【合集】學校教學方案
為了確保事情或工作有序有效開展,常常需要提前進行細致的方案準備工作,方案是在案前得出的方法計劃。那么制定方案需要注意哪些問題呢?以下是小編整理的學校教學方案,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

學校教學方案1
按照上級通知,結合我鎮(zhèn)疫情防控實際,全鎮(zhèn)中小學校、幼兒園擬于4月11日-4月13日有序恢復線下教學,現(xiàn)將有關工作實施方案安排如下:
一、領導小組
。ㄒ唬┕兼(zhèn)恢復線下教學工作領導小組:
組 長:曹慶
副組長:陳延偉
成 員:張增營 和西民 梁健 丁煒利 馬玉靜 譚少國 蔣華 陳新剛 史安亮 李衍和 白文清 吳修悅 孫強 劉瑞 劉振昌
(二)果都鎮(zhèn)恢復線下教學工作核驗小組:
組 長:曹慶
副組長:陳延偉
成 員:市場監(jiān)管1人 衛(wèi)健辦1人 張增營 和西民 梁健 丁煒利 馬玉靜 譚少國 蔣華 陳新剛
。ㄈ┕兼(zhèn)恢復線下教學工作包校分工:xxx
二、開學時間
4月11日,初三、初四年級,小學四、五年級恢復線下教學;
4月12日,初一、初二年級,小學一至三年級恢復線下教學;
4月13日,幼兒園恢復線下教學。
三、工作要求
1、全面做好涉疫人員摸排
各學校要全面摸排師生和共同居住人14天內是否離開新泰,承諾沒有離開新泰人員要向學校報備,學校留存紙質證據(jù)(比如微信、短息截圖)后,填寫《14天內未離開新泰人員統(tǒng)計表》;離開新泰人員要詳細填寫《入新返新人員摸排管控信息表》,學校根據(jù)所報信息審核是否有不能返校人員,在表格中標注。兩個表格由班主任、校長簽字后報鎮(zhèn)教育辦公室。學校負責收集每名師生的“健康碼+行程碼”,按照班級打包到電腦文件夾留存,及時報送非綠色健康碼和外地旅居行程碼。
。ㄊ型庵懈唢L險地區(qū)或14天內出現(xiàn)本土疫情所在封控區(qū)、管控區(qū)的師生員工暫緩返校,待解除封控和管控后再安排返校。本人或共同生活的家庭成員為確診病例、無癥狀感染者、疑似病例,或被疾控部門判定為密切接觸者、次密切接觸者的,暫不返校,經(jīng)屬地衛(wèi)生健康部門解除健康管理(含居家健康觀察)限制后方可返校。有發(fā)熱、干咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等癥狀的師生,暫不返校,待治愈且經(jīng)學校同意后,持48小時核酸隱形證明方可返校。)
2、全面做好核酸檢測
工作小組:
組長:陳延偉
副組長:張增營 陳新剛
成員:中小學校長、幼兒園園長
地點:果都鎮(zhèn)中學
核酸檢測時間安排:xxx
各單位以班級為單位由班主任帶隊按名單順序組織好學生,要按不同年級、班級錯時錯峰嚴格按照核酸檢測的時間到中學檢測,不準提前,各校校(園)長必須到核酸檢測現(xiàn)場維持好本單位現(xiàn)場秩序,各單位領隊提前到中學門崗登記核酸檢測人員人數(shù)和情況,不符合檢測要求的人員和學生家長一律不得進校。各單位要組織好本單位學生家長不得聚集,要帶好口罩。各單位還要安排一名教師錄入本單位人員信息,不得有誤!
以上安排均包含師生員工。
鎮(zhèn)教辦負責劃分每個學校班級的核酸檢測時間,各校提前摸排符合返校條件且應做核酸檢測師生員工名單,填報《新泰市2022年春季復學核酸檢測人員臺賬》,學校負責師生核酸檢測現(xiàn)場的秩序維護,教育辦公室負責現(xiàn)場指揮調度,中學負責布置采樣點現(xiàn)場,核酸檢測區(qū)域要與教學區(qū)域拉上警戒線。采樣結束后,學校要對校園立即進行全面消殺。
(嚴禁以下暫緩返校人員入校參加采樣或陪同參加核酸采樣:市外中高風險地區(qū)或14天內出現(xiàn)本土疫情所在封控區(qū)、管控區(qū)的師生員工;本人或共同生活的`家庭成員為確診病例、無癥狀感染者、疑似病例,或被疾控部門判定為密切接觸者、次密切接觸者的;有發(fā)熱、干咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等癥狀的師生;入新返新尚未解除健康管理(含居家健康觀察)人員。)
認真做好疫情防控準備
各學校提前按照《新泰市中小學、幼兒園恢復線下教學核驗督查表》做好防疫準備,4月8日全部準備完成,4月9日,由鎮(zhèn)疫情防控專班對轄區(qū)內中小學、幼兒園進行全面復學核驗,未經(jīng)核驗或核驗不合格的學校、幼兒園,一律不準復學,待核驗合格后方可復學。
學校教學方案2
本學期針對我校同學實際狀況,通過實踐,使同學對音樂有肯定的學習主動性,把握基本的樂理學問,以及基本的演唱技巧,能有感情、有表情的進行演唱。
本期的教學任務、要求及重點如下:
一、教學任務
1、表演學習自然呼吸,不聳肩,養(yǎng)成良好習慣,留意咬字、吐子,清楚精準,做到有表情唱歌。
2、唱游能隨音樂的不憐憫緒、節(jié)奏和節(jié)拍的改變,有表情的進行律動,仿照動作和即興表演。
3、傾聽觀賞優(yōu)秀兒童歌曲,初步感受活潑、雄壯、美麗抒情等不同歌曲和樂器。
4、讀譜學問認唱1、2、3、5、6、等幾個音,熟悉連線、延長記號等,并知道作用。
二、教學要求:
1、突出音樂學科特點,把德育訓練與音樂訓練相結合。
2、啟迪才智,陶冶情操,培育審美情趣,使身心得到健康進展。
3、使同學把握淺顯音樂學問和簡潔音樂技能,培育對音樂的愛好和愛好。
4、了解中外優(yōu)秀音樂作品,使同學具有初步感受音樂和表現(xiàn)音樂的力量。
三、教學重點:
學唱歌曲傾聽音樂
四、教研課題與教學措施
奮斗目標:以美育人培育愛好享受音樂
教研課題:如何培育同學學習音樂的愛好。
教學措施:
。ㄒ唬┮砸魳返拿栏衼硖找蓖瑢W,感染同學
訓練家蘇霍姆林斯基說過:“音樂訓練不是音樂家地訓練,而首先是人的訓練”。在音樂課中滲透適當?shù)厮枷胗柧,充分利用音樂訓練使同學潛移默化地受到音樂形象的感染和熏陶,寓教于情感,趣味,消遣之中,使同學情趣上受到陶冶,在道德上受到影響。在心靈上受到啟迪。首先通過音樂訓練培育兒童具有初步愛祖國的情感。在一班級的新歌及觀賞教材中多次出現(xiàn)《國歌》。
在教學中,利用插圖、播放愛國主義影片、畫國旗等形式培育同學的愛國主義情感。其次通過觀賞優(yōu)秀民族音樂曲目,向同學介紹祖國五千年的悠久歷史、絢爛文化,進而進行思想訓練,情感上和同學產生共鳴。同學自然而然地會從心底涌起了濃濃的愛國之情。另外,向同學介紹音樂家或音樂作品時,可將這些內容編成小故事。如“音樂神童莫扎特”、“貝多芬和《快樂頌》”、“聶耳和小毛頭”、“高山流水”等很多小故事,讓同學在聚精會神地聽故事地過程中,被音樂家的崇高的抱負、堅韌的毅力、樂觀的精神吸引,在同學幼小的心靈埋下盼望的種子。從創(chuàng)設情境動身,讓同學在開心的氣氛中接受審美訓練。在教音符時值的長短時,可讓同學通過自己行走的步伐“嗆嗆|嗆嗆”,感受四分音符的時值和四二拍子的節(jié)奏特點。然后,再進一步通過同學的生活感受“跑比走快”,“走一步可以跑兩步”,“跑跑走、跑跑走”,以及小鬧鐘的走動聲“嘀嗒嘀嗒”來熟悉八分音符的時值。為了使簡潔的節(jié)奏練習變得饒有愛好,選幾首兒童熟識的8小節(jié)或6小節(jié)的短歌,由同學按練習中的挨次拍手,老師在琴上奏出旋律。這樣通過以上練習,不僅可以使單純的節(jié)奏練習與旋律結合起來,增加了音樂性和趣味性,同時,也能培育兒童隨音樂的節(jié)奏拍手的力量。從形象、直觀動身,讓孩子得到美的感受和聯(lián)想。
。ǘ┲圃焐鷦踊顫姷慕虒W形式,培育兒童學習音樂的愛好。
法國大文豪雨果說:“開啟人類才智的寶庫有三把鑰匙,一把是數(shù)學,一把是文學,一把是音樂!睂W校低班級的音樂教學是整個音樂訓練的基礎。這就要求老師不僅要針對低班級同學的生理、心理特點因材施教,還要不斷更新教學理念,提高個人音樂素養(yǎng),讓更多更新奇的教學方法走進課堂,讓四非常鐘更加繪聲繪色,這樣才能使同學對音樂課產生深厚的愛好。
1、建立必要的課堂常規(guī)
在音樂課上老師的一個眼神,一個微笑,一段琴聲都要讓同學明白是什么意思,我力求音樂課有別于其他課,從而吸引同學!纾阂还(jié)課的開頭采納讓同學聽音樂進課堂的形式,一方面培育同學的動作協(xié)調力量,一方面也培育了他們感受音樂心情的力量。師生問好采納唱師生問好歌的形式。音樂課中常有律動教學,律動時站立和坐下都可以用固定的音樂與之相協(xié)作(站立:1355|1—|坐下:1533|1—|)。同學回答問題正確時,同學用唱歌方式表揚(123|123|你真棒)。這樣都會讓同學感受到音樂課的獨特魅力,成為同學對音樂課感愛好的緣由之一。
2、運用多媒體,視聽結合激發(fā)同學愛好
如在教學《感受音的強弱》一環(huán)節(jié)時,可設計如下:多媒體出示一輛紅色小汽車從大路一端開過來,經(jīng)過弱中強標牌時分別按一下喇叭,讓同學感受強弱的對比,經(jīng)過三次不同體驗后,點按實踐按鈕,依據(jù)畫面中不同樂器的演奏,讓同學作出正確的推斷。這樣把抽象枯燥的樂理學問轉化為通俗易懂的小常識,制造出了美麗的音樂氛圍。使同學在快樂活潑的氣氛中開心而主動地獵取學問,趣味盎然。
3、啟發(fā)同學表現(xiàn)美,激發(fā)唱歌愛好唱歌的最大目的是給人美的享受。
我們不能滿意于教同學唱會一首歌。更重要的是要啟發(fā)精準的表達好歌曲的感情和藝術形象。進入歌曲的意境,用自己的真情去演唱和體會。只有這樣,同學才能進入表現(xiàn)音樂的最佳狀態(tài),唱出的歌聲真摯悅耳、具有感染力、生命力。要做到這一點,首先要使同學充分理解歌曲的內容。低班級同學理解力量差,假如老師僅用抽象的語言理解歌曲是遠遠不夠的`。
因此,老師要把音樂同同學的生活、玩耍融為一體,結合他們生活中熟識的事情和詞語,作形象的比方和講解,把歌曲中的藝術內涵挖掘出來,激發(fā)起同學深厚學習愛好。引導他們將整個身心投入唱歌中去,正確的、制造性的表達出歌曲的感情和藝術美。
4、引導同學歌表演,增加學習愛好低班級同學活潑好動,每學一首歌曲,我都依據(jù)歌詞內容啟發(fā)同學進行律動或表演,以關心同學更好的理解歌曲,記憶歌詞。
在啟發(fā)同學表演時,可以這樣做:(一)啟發(fā)同學進行即興表演。(二)老師依據(jù)同學表演編排一套好的動作教給同學。(三)個別檢查。在個別檢查時,同學經(jīng)常會被一些美麗的動作和美的造型所吸引,教室里會自發(fā)的爆發(fā)熱鬧的掌聲。這樣,不但培育了同學的表演力量,加強了同學對唱曲的理解,而且也增加了同學的學習愛好。
5、繪畫、故事、表演相結合,誘發(fā)觀賞愛好觀賞音樂,不僅需要形象的思維力量,規(guī)律力量,而且更需要觀賞者用自己經(jīng)受過的生活學問和感情去體驗。但學校生閱歷淺,感情積累少,要是同學真正理解音樂,達到陶冶性情,培育情操的目的,就必需依據(jù)學校生的思維特點,通過形象活潑的畫面,生動好玩的故事,簡短的啟發(fā)談話等形式,運用聽覺視覺同步的方法來關心同學理解作品。然后在讓同學在悅耳的樂曲聲中自由寬闊的想象體驗,使其依據(jù)各自對音樂的理解程度及挺直、間接的形象記憶,把自己對所聽音樂作品的理解用不同的顏色、線條、文字、動作表現(xiàn)出來。同學能聞其聲如見其形,從而更精準的把握作品,理解音樂,觀賞音樂之美。
學校教學方案3
為進一步貫徹落實區(qū)教育局關于《xxx市xxx區(qū)教學質量監(jiān)控工作實施方案》的有關文件精神,現(xiàn)結合我校實際,特制訂我校教學質量監(jiān)控方案,自本學年開始執(zhí)行。
一、指導思想
以《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》的精神為指導,以提高質量為核心,以培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展的、具有創(chuàng)新精神和實踐能力的人才為目標,積極探索和構建我校義務教育質量檢測體系,使素質教育落到實處,確實提高我校教育教學水平。
二、組織機構
為加強教學質量監(jiān)控工作的領導和實施,特成立蘆淞區(qū)體育路中學教學質量監(jiān)控工作領導小組和實施小組。具體安排如下:
1.領導小組
組長:xxx
組員:xxxxxx
2、實施小組
組長:xxx 副組長:xxx
組員:xxx 教研組長 備課組長 班主任
3、小組職責
①領導小組負責指導檢查督促協(xié)調各項工作的開展;
、趯嵤┬〗M具體負責落實開展各項工作;
三、主要任務
1、根據(jù)區(qū)教育局有關文件精神要求,我校將協(xié)同各處室建立有助于教學質量監(jiān)控相關的八大數(shù)據(jù)庫,具體內容與責任分工如下:
、賹W生基礎信息數(shù)據(jù)庫;(責任部門:教導處、政教處)
②教師基礎信息數(shù)據(jù)庫;(責任部門:辦公室、教導處)
③教師專業(yè)發(fā)展跟蹤信息數(shù)據(jù)庫;(責任部門:教導處、年級組)
、苄W畢業(yè)生信息數(shù)據(jù)庫;(責任部門:教導處、年級組、班主任)
、輰W優(yōu)生學業(yè)發(fā)展跟蹤信息數(shù)據(jù)庫;(責任部門:教導處、年級組、班主任)
⑥學困生學業(yè)發(fā)展跟蹤信息數(shù)據(jù)庫;(責任部門:教導處、年級組、班主任)
、邔W生家長基礎信息數(shù)據(jù)庫;(責任部門:教導處、政教處、年級組、班主任)
、鄬W校行政管理者專業(yè)成長數(shù)據(jù)庫;(責任部門:校長室、辦公室)
2、建立、完善并實施有學校特色的教學質量監(jiān)控體系,以確保質量監(jiān)控工作有序推進,落到實處。
四、我校教學質量監(jiān)控體系
(一)常規(guī)管理的架構
1、組織建設
、俟芾淼慕M織形式:行政領導下的組長分管負責制、四個第一責任人(年級組長、教研組長、備課組長、班主任)。在常規(guī)管理上,強化年級組、備課組兩個基層組織,實現(xiàn)組織結構的優(yōu)化。
、诳旖莸姆答伡m正系統(tǒng):重在抓實教學工作的“導、督、查”, 三個方面的精致化管理!皩А薄冗M理念與骨干教師的引導;“督”———常規(guī)診斷與行政聽課;“查”———教育教學常規(guī)檢查;
精心做好平時“五個查”(查備課、查作業(yè)、查課堂、查學生、查師徒),開好“四個會”( 校務、年級、學科、班級、家長),把握“三個度”(學科教學進度、深度、準度),并進行有效地測評。
③領導做到“五個到”:到年級、到班級、到學科、到學生、到家長;做到“四個好”:協(xié)調好(協(xié)調學科、協(xié)調進度、協(xié)調安排、協(xié)調人際),督導好(常查、常問、常交流、常談心),幫助好(找資料、找時間、找問題、找方法),人脈好(為人正派、尊重為先、及時指導、廣闊胸襟);
2、年級組管理
年級組長在學校行政領導下工作,著力貫徹學校階段工作安排,負責本組教育教學日常管理工作,組織班級、備課組開展教育教學活動;負責年級組各項事務布置及考評工作,負責教師辦公管理;負責班主任“每周一次碰頭會”(班會前)的準備、安排及落實工作,負責好每周工作安排及公示工作。
3、教學評價
對課堂教學及教學效果的“三級評價”基本操作框架為學生評價、組內互評和行政評價。主要采用師生問卷調查、座談分析、比值量化評價(前后變化的比較)等形式實施。
。ǘ┙虒W常規(guī)的常態(tài)落實
1、備課:堅決杜絕無教案上課和教案與上課內容嚴重分離的現(xiàn)象,堅持集體備課,發(fā)揮團隊力量,做到“四定四備”(定“主備、內容、時間、地點”,備“教法、學法、例題、習題(含作業(yè))”;要求教師做到“三有”(心中有考綱、手中有教材、眼中有學生,其中考綱的把握以雙向細目表呈現(xiàn))、“四環(huán)節(jié)”(導、教、學、練節(jié)奏清晰)、“五點”(吃透重點、化解難點、關注熱點、明確知識點、能力訓練點)、“一反思”(35歲以下年輕教師要多寫教后反思)。
2、上課:落實教師“管理與教學”的責任制度。做到“六要求”(明確目標導向、科學定位起點、正確把握內容、合理確定容量、精心設計問題、認真實施策略)、“三必講”(核心問題必講,思路方法必講,疑點問題必講)、“三不講”(學生已經(jīng)掌握的內容不講,講了也不會的不講,不講也會的不講)、 “三到位”(訓練到位,點評到位,糾錯到位)。努力做好“三優(yōu)化三突出”(優(yōu)化“教學內容,教學過程,教學方法”,突出“重點難點,精講巧練,因材施教”)。建立學生學習與評價的過程檔案。
教師的教在于度,學生的學在于悟,每節(jié)課用于講授的'時間20分鐘內,必須留有不少于10分鐘的課堂反饋時間,真正做到堂堂清、日日清、周周清。
3、作業(yè):作業(yè)的總體要求做到“四精”(即精選、精練、精批、精評),教師要做到“四有四必”(有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯必糾),規(guī)范批改等第及批改時間,重點問題面批面改。
4、輔導:要求教師要輔導及時,體現(xiàn)針對性和全面性,對學生要做到“多指導,快反饋,勤鼓勵,細幫助”。承認學生心理、生理、認知、基礎等四方面因素的個性差異,分層教學,愛護后進,鼓勵先進,分類推進。
5、考試:研究每年考綱,抓準信息,注意考試周期對教學的促進作用,精心組織每一次考試,發(fā)揮診斷與導向功能。考試要求:“三要求”(一是試卷要求“原題再考,錯題重考,基礎題重點考,提高題適當考”;二是評改要求“當天考、當天改、及時評”;三是講評要求“四分析、四比較、四個會”)!八姆治觥奔捶治龅饺,分析到知識點,分析學生前后變化、分析原因)、“四比較”即與班內學生比較,與年級均分比較,與前面成績比較,與達成目標比較;“四個會”即重點開好年級教師學科質量分析會、年級學生會、班級分析會、家長會等。實施命題責任制(命題人、審核人)。
6、“培優(yōu)”“補差”工作:為使教學質量再上臺階,平時的教學要重視全員“培優(yōu)”。另外在校本課程、興趣小組、研究型學習小組、學科“每月一賽”等方面,拓展“培優(yōu)”的空間。注重“補差”,建立“學困生”轉化檔案、摸清致差原因,利用課余時間針對性輔導,因人而異、對癥下藥。對“學困生”多鼓勵、少批評,多輔導、不放任。
。ㄈ⿲W習常規(guī)的習慣養(yǎng)成
評價一個學校主要看其考試成績和社會影響力,看一個學生看其學習成績和習慣。為此,要以學生為主體,通過“三個樹立”( 樹立紀律觀念、樹立時間觀念、樹立競爭觀念) “六個保持”(學生的情緒保持穩(wěn)定、心態(tài)保持平和、精力保持旺盛、注意力保持集中、頭腦保持清楚、行為保持規(guī)范)來全面迎接和駕馭長期學習生活的挑戰(zhàn)。
為此,針對學生的特點,在規(guī)范操作方面要吸確要求,如要求學生課前“四備齊”(教材、教輔資料、練習本、文具)、課中“四到兩不”(眼到、心到、嘴到、手到,不轉頭講話、不伏在桌上)、課后“兩到位”(復習到位、練習到位),長期堅持形成良好的習慣對提高成績大有益處。
五、教學質量監(jiān)控辦法
1、建立學校教務處——教研組——教師個人三級質量監(jiān)控體系。
2、進行班級學期質量跟蹤,建立跟蹤檔案。
3、以市區(qū)教研員、學校學科帶頭人、骨干教師為教學指導、專業(yè)引領的核心人員,突出教學質量監(jiān)控的診斷性、研究性與實效性,切實改善教學現(xiàn)狀。
4、采用主管抽查與年級互查的形式,進行日常教學工作檢查與督導。
5、每學年采用試卷考查、家長問卷、學生座談、組內研討等多種方式綜合監(jiān)控教學的全過程與全方位。
6、加強日常教學的巡查,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。重視日常教師和學生有關教學情況的信息收集工作。
六、教學監(jiān)控結果反饋
1、反饋整體監(jiān)控結果:采取總結形式,突出反映學校教學質量的共性問題。
2、反饋個體或小范圍監(jiān)控結果:采取座談會、個別交流、文字材料等形式,突出反映教師或課程在教學質量方面存在的個性問題。
教學質量的提升,非一日之功;教學常規(guī)的落實,需長期堅持不懈。學生的進步,學校的發(fā)展,對教師和教學管理者都是一項長期而又艱巨的工作,責任重大,需要大家團結奮斗、科學奮斗!
體育路中學教導處
學校教學方案4
一、理論依據(jù):
1、就課堂而言,生本教育是為學生好學而設計的教育,區(qū)別于為教師好教而設計的師本教育。
2、就理念而言,生本教育是一切為了學生,高度尊重學生,全面依靠學生的教育。
3、就原理而言,生本教育是以生命為本的教育。
4、就操作而言,生本教育是以學為本的教育。
5、總而言之,生本教育就是以生為本的教育。
二、生本教育具體操作
1.方法:先做后學,先學后教,少教多學,以學定教,直至不教而教。先學,就是教師布置,學生自學,小組交流,班級研討。以學定教,就是人第一,狀態(tài)第一。由少到多,由慢到快。
2、做好先學的布置(前置作業(yè)):低入,多做,深思,高出。
低入:簡單,根本,開放。抓住“簡單、根本”形成開放空間,容納學生的最廣泛的活動,是整個生本教學的關鍵。
3、尋找簡單和根本:抓住核心,核心指的是核心內容、核心環(huán)節(jié)、核心思想、核心技術以及內容、環(huán)節(jié)、技術、思想的核心-----感悟。
4、課堂學習模式:分組交流。
小組交流不是一個形式,而是學習的一種方法和一個過程。小組交流要落實,并提出要求:把小組最精彩的內容和全班交流。
分組方案、操作流程及相關要求如下:
(1)小組按某種方式成立后,迅速推舉小組召集人、記錄人和匯報人。
(剛開始由老師分配小組。上述各角色可以是一個人,鼓勵選不同的人)
(2)圍繞問題與文本對話,進行探究;與同學對話,表達觀點和意見;與老師對話,將老師當書本、當網(wǎng)絡,查詢、索取自己需要的資料。不要求當堂展示的課例可以在課外完成相關工作。
(鼓勵動筆書寫備忘)
(3)發(fā)言時,組員不得否定、嘲笑、打擊任何人的意見,要將所有意見記錄。
(鼓勵有序和贊揚)
(4)討論所有意見,精選、歸納,形成小組最后結論。若有個別同學與小組最終無法達到一致,亦應將其堅持的意見提交。
(鼓勵使用大括號,使其條目化)
(5)匯報學習成果,解決問題或將問題引向深入。
(鼓勵以圖片、紙張、板書或其他形式展示,鼓勵發(fā)現(xiàn)新的問題,鼓勵感謝對本組貢獻較大者)
(6)聽取其他小組匯報。
(對同一問題若有不同的研究小組,鼓勵小組聽完后迅速形成評價意見)
(7)將所有資料保存歸檔,上交科代表,整理后交老師。
(鼓勵規(guī)范化,寫清時間、人員、分工等要素)
5、教后反思:最大限度地相信學生了嗎?還有什么可以再放給學生嗎?有什么方法使學生做得更好嗎?(吾日三省吾身)
再看學生在這節(jié)課的收獲。我想,這一條標準應該能夠得到大家的認同。
學生的收獲包括:
(1)知識點,包括概念、法則、公式、定理、公理等。
(2)基本技能。
(3)蘊含其中的數(shù)學思想方法。
(4)思維訓練。數(shù)學是思維的體操。
(5)解題經(jīng)驗。新課標中把學生的“解題經(jīng)驗”劃歸為基礎知識。
(6)學生獲得成功的體驗。學生獲得成功的體驗,可以激發(fā)他們學習的積極性。
6、老師的作用:幫助學生學,而不是自己教,是形式上的.、管理上的主導;而不是實質上的,教育微觀過程中的主導!敖處煹淖罡呔辰纾恰安灰娮晕摇。
7、一種好辦法:有困難,找學生。
三、生本的評價方式
師本教育的評價中督促功能尤為明顯,即把學生的學習情況向本人、家長和學校公布,產生壓力起到督促作用,而生本教育認為人的思維、人的發(fā)展,是不能通過這種短期指標來衡量的,因此,短期內的學習采用評研課的方式作評價,長期的學習通過終端考試--高考、中考來評價。
生本評研課:以學養(yǎng)學,以學養(yǎng)考
郭教授提出,生本教育不是不要考試,而是在平時的考查中,去掉考試的控制性,保持考試的檢查和練習的功能,以良好的素質來迎接社會的檢查和評價,解決現(xiàn)行教育中素質教育和考試之間的矛盾。評研就是讓學生用研究的態(tài)度對待考試,把考試作為對知識的再次學習和研究的過程。
具體操作方法是:某一個知識單元學完之后,由生本教育課題組的老師先出一套試題讓學生做,然后在小組內學生互相對答案,進行研討,經(jīng)歷“小組交流、全班交流、教師點撥”之后,學生自己編題考小組其他成員。學生一般根據(jù)自己對知識的理解、錯題情況編制題目,希望把同學考倒。學生編考題的過程,也是知識學習的過程,他一定自己會做了,才能去考其他同學。最后,教師根據(jù)學生編的考題再編一張試卷讓學生做。由此可見,生本教學把考試作為對知識的再次學習和研究。
“綜合評研”是以“尊重學生主體,突破常規(guī)頻考重圍,取代以外力為主體”的評價形式。根據(jù)生本研究的特點,擬定并實施綜合評研的測評方式,其具體做法是:一是一周一小評,一月一大評,學生根據(jù)自身的綜合表現(xiàn)進行自評、小組互評、班級評比;二是一改傳統(tǒng)的考試方法,根據(jù)課程標準所規(guī)定的評價內容(含口試、筆試等),讓學生自評、自查,由四人小組討論、互評、互研,然后,由小組集體討論,出一份試卷,與全班同學交流分享。之后,任選一份試卷測試,小組評閱后交由老師批閱。通過這種互動式“兩評、兩研”的綜合測評,自始至終體現(xiàn)學生的自主性、合作性、交互性、創(chuàng)造性、包容性,全體學生全方位地參與全教學與評價過程,教師起點撥與調控作用。
四、幾點思考
1、“生本教育”不僅僅只是一種理念,也不僅僅只是一種方法。簡單尋求方法的改革是不可能成功的。首先是觀念的改變。觀念不改變,就沒有教育的改變。改革教育教學,首先從老師改起。而不是從學生改起。這既給我們提供了廣闊的探索空間,也給我們推進“生本教育”帶來了很大的困難。
2、生本教育改革的理想是讓學生合作交流、快樂學習,培養(yǎng)良好的綜合素質,在終端考試取得好成績。學校辦學對社會的承諾在短時期內也只能通過學生的終端考試成績體現(xiàn)學校辦學水平的高低。所以生本教育的理想仍是結合現(xiàn)實的理想。
3、全面依靠學生,學生是教育對象,更是教育資源!坝欣щy,找學生”,學生的力量是無窮的,是取之不盡的教育資源。
4、解放思想。變“教學”為“助學”、變“聽懂了”為“學會了”,教師是學生學習的服務者。
“教師的最高境界,是‘不見自我’。他應該是一只最合腳的鞋子!惫紭方淌谡f,“他的核心任務,不是自己‘教’,而是組織學生‘學’、服務學生‘學’。他要為學生創(chuàng)造生機勃勃的、令學生‘忘我’的課堂!
學校教學方案5
根據(jù)《河南省本科高!罢n堂教學質量提升年專項行動”實施方案》(教辦高【20xx】33號)和《河南工程學院“課堂教學質量提升年專項行動”工作方案》(河工院教〔20xx〕16號)的要求,并結合我院的實際情況,特制定本工作實施方案。
一、指導思想
全面貫徹黨的教育方針,落實立德樹人根本任務,準確把握高等教育基本規(guī)律和人才成長規(guī)律,遵循“回歸常識、回歸本分、回歸初心、回歸夢想”,全面推動課堂教學革命。創(chuàng)新教育理念,深入推進信息技術與課堂教學深度融合,全面推進課程思政,加強課堂教學管理和改革創(chuàng)新,完善課堂教學評價和激勵機制,健全課堂教學質量保障體系,全面提升課堂教學質量和效能。
二、基本原則
。ㄒ唬﹫猿帜繕藢。對標一流,追求卓越,分析課堂教學存在的重點、難點問題,強化本科人才培養(yǎng)高標要求和底線思維,堅持目標導向、問題導向、結果導向,全面開展課堂教學評價工作,找準制約課堂教學質量的關鍵點,系統(tǒng)設計、綜合施策、全面推進,打造卓越課堂,引領質量提升。
。ǘ﹫猿掷砟钜I。全面凸顯以“學”為中心的教學理念,構建以學生為中心的課堂教學改革與創(chuàng)新機制,以新理念引領課堂育人質量提升,全面推進課程思政建設,形成“三全育人”大思政格局。
。ㄈ﹫猿址椒▌(chuàng)新。運用現(xiàn)代信息技術手段,提升教師智慧教學手段和能力,引領教育理念和教育模式創(chuàng)新,挖掘課堂教學常態(tài)監(jiān)測數(shù)據(jù)資源,全面推進智慧教學落地落細。
(四)堅持持續(xù)改進。緊扣本科教學課程“兩性一度”,落實“以本為本”“四個回歸”,以本科教學審核評估為契機,推行成果導向課程改革,建立和完善課堂教學質量持續(xù)改進機制。
。ㄎ澹﹫猿纸虒W激勵。加強學校教師教學榮譽體系和激勵制度建設,開展課堂教學質量評選活動,促進課堂教學迭代更新,激發(fā)廣大教師教育教學熱情,不斷提高教學水平和教學質量。
。﹫猿謨(yōu)良作風。落實《高等學校教師職業(yè)道德規(guī)范》《關于建立健全高校師德建設長效機制的意見》,進一步加強教風建設,強化教學管理,規(guī)范教學行為,嚴肅教學紀律,促進教學管理人員和廣大教師不斷提高師德修養(yǎng)、業(yè)務素質和教育教學水平,持續(xù)弘揚優(yōu)良作風。
三、工作目標
活動的主題是:轉變理念作風、提升課堂質量,將課堂教學改革作為人才培養(yǎng)模式、課程、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育、綜合素質提升等各項教學改革工作的切入點和突破口,結合學校人才培養(yǎng)定位與特色,切實轉變教學理念作風、全面提升課堂教學質量。通過專項行動積極營造課堂教學創(chuàng)新氛圍,凝練教學思想和風格,推動教育教學改革創(chuàng)新,激勵教師專業(yè)成長和發(fā)展,培育教學名師,鍛造教學管理隊伍,打造展示先進課堂教學理念與方法、優(yōu)秀教學成果、樹立教師典范、促進師生交流、提高服務能力的平臺,切實提升人才培養(yǎng)質量。
四、組織領導
組長:
副組長:
成員:
五、工作內容
。ㄒ唬﹦(chuàng)新課堂教學理念。依據(jù)學校的高級應用型人才培養(yǎng)定位,認真查找當前課程設計與課堂教學環(huán)節(jié)存在的突出問題,開展教育教學思想大討論,開展行業(yè)企業(yè)高級技術人員進課堂活動,創(chuàng)新課堂教學理念。在認真調查分析課堂教學突出問題的基礎上,建立“目標導向-整改問題-改進舉措-任務達成”清單,明確課堂教學改革目標。
。ǘ┙∪虒W管理制度。加強頂層設計,堅持問題導向,根據(jù)學校最新要求和學院實際,全面梳理、完善、修訂和編印學院教學管理規(guī)章制度,進一步明確課堂教學規(guī)范和質量標準,強化課堂教學管理。鼓勵教師探索教學改革,激發(fā)教師教學熱情,全面提高課堂教學質量,爭創(chuàng)教學管理先進單位,評選推薦教學優(yōu)秀教師。
。ㄈ┥罨n程思政建設。加強教師課程思政育人能力培訓,成立學院課程思政研究中心。強化課程思政研究中心建設;將課程思政融入課程目標設計、教學大綱、教材編審選用、教案課件編寫等各方面,貫穿于課堂授課、教學研討、實驗實訓、作業(yè)論文等各環(huán)節(jié)。至少推薦一門課程思政樣板課,爭創(chuàng)課程思政建設示范學院。根據(jù)不同專業(yè)發(fā)展規(guī)律和人才培養(yǎng)特點,科學合理設計課程思政建設重點,編寫課程思政優(yōu)秀案例集。
。ㄋ模┲厮苷n堂教學生態(tài)。探索成立學院智慧教學研究實驗室,深化智慧教學改革與實踐,創(chuàng)新課堂教學模式,更新教學內容、教學過程、教學方法和教學評價,探索自主閱卷考核模式改革,構建智慧課堂新生態(tài)。搭建包括教學資源建設、課程教學行為分析、學生參與度、學業(yè)評價等方面,能夠開展智教、智學、智評功能的智慧教學平臺,對教學質量實施全方位監(jiān)控與分析,為卓越教學提供精準化和個性化服務。
。ㄎ澹┨岣哒n程建設質量。堅持高階性、創(chuàng)新性、挑戰(zhàn)度標準,貫徹“學生中心、產出導向、持續(xù)改進”理念,高質量申報1到2門校級一流本科課程,積極申報省級、國家級一流本科課程。充分利用現(xiàn)代信息技術和手段,優(yōu)化課程資源平臺,推進課程資源建設,進一步強化過程性考核,嘗試推進教考分離改革。完善課程評價體系,加強過程監(jiān)控,推薦建設1門校級在線開放課程,提升在線開放課程和線上線下混合課程建設質量,為學生提供充足的學習資源,提升學生自學能力。
。⿵娀滩慕ㄔO管理。堅持教材建設管理正確的政治方向,嚴控教材選用,有馬工程教材的.課程必須使用,強化馬工程重點教材統(tǒng)一使用,不斷鞏固擴大馬工程重點教材統(tǒng)一使用成效。推薦校級自編應用型教材、省級規(guī)劃教材。
。ㄆ撸┨嵘處熃虒W能力。加大智慧素養(yǎng)培訓內容和體系建設力度,加強資源開發(fā)、課堂組織、學習檢測、學業(yè)評價和課程設計等教學能力培訓,組織教師參加學校組織的工作坊,學院組織工作坊一場,提升教師智慧教學素養(yǎng)。強化基層教學組織傳幫帶功能,發(fā)揮優(yōu)秀教師在課堂教學中的帶動作用。學院舉辦教師課堂教學創(chuàng)新大賽,切實提高初任教師的勝任力、青年教師的創(chuàng)新力,助推青年教師加速成長。
(八)規(guī)范教師課堂行為。嚴格落實教師教學工作規(guī)范,加強各教學環(huán)節(jié)質量監(jiān)管,實現(xiàn)評價、反饋、整改、提高于一體的保障體系,提高質量保障體系運行的有效度。規(guī)范教師課堂教學行為和過程,對影響正常教學秩序、教學進程和教學質量,造成不良后果和影響的行為,及時進行處理。對教師教學過程、課堂管理、教學資源和條件環(huán)境建設及應用進行全面檢查,加大整改和投入力度,形成規(guī)范科學的全員、全過程、全方位育人體系。
。ň牛┱D學生課堂紀律。配合學校開展課堂紀律專項整頓行動,強化教學過程管理力度和規(guī)章制度執(zhí)行力度,嚴格課堂教學管理、嚴抓學生課堂行為規(guī)范,全面提升學生課堂出勤率、抬頭率,保證課堂教學目標的實現(xiàn)。加強學風、考風建設,對學生學習過程、學習質量、考風考紀進行全面檢查,激發(fā)學生學習興趣和潛能,形成良好的學習氛圍。
。ㄊ┲貥嬚n堂教學評價。強化分類評價和增值評價,完善課堂教學質量評價體系,充分發(fā)揮評價的診斷、激勵、改進、導向作用?茖W制訂專業(yè)類(課程群)課堂教學評價指標體系,建立評價課堂教學質量的學生評教隊伍,優(yōu)化師生雙向互評的評價模式。完善過程性考核與結果性考核有機結合的學業(yè)考評制度,加大應用筆試、口試、非標準答案考試等多種形式,提高過程考核比重,引導學生多讀書、深思考、善提問、勤實踐。強化學科競賽、展演、社會實踐等多種形式與課堂教學評價的深度融合,結合專業(yè)(課程)特色,構建全專業(yè)覆蓋、全員參與的競賽(展演、社會實踐等)體系,創(chuàng)新課堂教學評價模式。
。ㄊ唬┡嘤n堂教學成果。堅持問題導向,聚焦課堂教學改革過程中存在的關鍵問題和瓶頸,逐步推進課堂教學研究成果培育,爭取立項1項校級專項課堂教學改革研究和實踐項目;推薦優(yōu)秀課堂教學典型案例,有效提升課堂育人質量。
。ㄊ┙⒔虒W榮譽體系。加強正面引導,營造尊師重教的良好教學生態(tài),大力支持并推薦教師參評各項教學榮譽,激勵在本科教學工作中做出突出貢獻的基層教學組織和一線教師,引導全校教師踐行“四個統(tǒng)一”,爭做“四有好老師”和“四個引路人”,不斷提升教書育人能力。
。ㄊ╁懺旖虒W優(yōu)良作風。建立教學管理、教風建設常態(tài)工作機制,培育并推薦優(yōu)秀教學管理、教師典型,利用傳統(tǒng)媒介和“兩微一端”等新媒體進行宣傳,帶動全院老師落實立德樹人根本任務,鞏固人才培養(yǎng)的中心地位。開展以立德樹人為主題的系列活動,引導干部、教師在教育教學過程中嚴謹求是、愛崗敬業(yè)、善思篤行、刻苦鉆研、關愛學生。
六、實施步驟
1.安排部署(20xx年4月):學院召開黨政聯(lián)席會議,進行專題研究,制定專項行動工作方案,啟動“課堂教學質量提升年專項行動”,開展“課堂教學質量提升”討論、宣講。
2.積極實施(20xx年4月-11月):以突出課堂教學質量提升為原則,聚焦課堂教學改革的瓶頸制約進行全面自查,專題謀劃、專項推進、精準施策,對課堂教學各環(huán)節(jié)質量進行專項建設提升,以課堂教學質量的提升推動本科教育的高質量發(fā)展。
3.中期總結(20xx年6月):召開“課堂教學質量提升年專項行動”中期匯報會,總結工作舉措和成效,找問題、找差距、找弱項,找亮點、抓特色,進一步明確提升路徑。
4.總結提升(20xx年11月-12月):全面總結課堂教學質量提升年專項行動,提交總結報告和各項支撐材料。并將本次專項行動的結果應用到以后的教學教育中。
七、工作要求與激勵機制
(一)明確任務,真抓實干。學院領導親自抓落實,把宣傳貫徹落實“課堂教學質量提升年專項行動”作為教育教學工作的重點,責任到人、措施到位、真抓實干、取得實效。
。ǘ┘訌娦麄,形成氛圍。學院網(wǎng)站、公眾號等要大力宣傳“課堂教學質量提升年專項行動”中涌現(xiàn)出的先進人物和先進事跡,促進學校課堂教學工作水平的提高,讓“課堂教學質量提升年專項行動”深入到教職員工和學生心中,不斷提高本科人才培養(yǎng)質量。
(三)加強激勵,獎勵先進。對于在本次活動中積極參與、成績突出的教師,將按照學校分配的指標,推薦到學校參評各類榮譽,推薦相應成果參評各類優(yōu)秀成果;對積極參與、成績優(yōu)良的教師,優(yōu)先推薦參評年度教學優(yōu)秀質量獎,并在年度考核中體現(xiàn)其貢獻。
學校教學方案6
一、指導思想
根據(jù)《xx省教育廳關于做好疫情防控期間中小學校線上教學有關工作的緊急通知》(x教基(20xx)31號)和xx自治縣教育局關于做好疫情防控期間中小學校線上教學有關工作的緊急通知要求,做好我校疫情防控期間線上教學各項工作,我校決定在各年級開展網(wǎng)絡直播授課。
二、組織領導
為加強統(tǒng)籌指導,成立xx縣xx中學20xx年疫情防控期間線上教學相關工作督促指導領導小組,其組成如下:
組長:xxx
副組長:xxx、xxx
組員:xxx及各教研組長。
三、時間和范圍
時間:20xx年xx月xx日至正式返校上課
范圍:七年級至高三年級
四、督促指導方式
。ㄒ唬┤R愿咧胁亢统踔胁繛閱挝,分6個小組進行統(tǒng)籌安排,由組長和副組長對6個年級進行督促指導。
初中部:由xxx、xxx、xxx具體負責教師上課管理。
高中部:由xxx、xxx、xxx具體負責教師上課管理。
。ǘ└髂昙壺撠熥龊镁上教學的各項通知,并做好授課教師的安排,每天督促教師和學生按時上課。統(tǒng)計好每天上線的學生數(shù)量,做好學生的思想工作。
。ㄈ┚上教學課程表、教師排課表按照本學期開學以來各年級實施的為準,若有特殊情況,由年級做微調,再報備教導處。
(四)作息時間表做如下調整:
1、早讀晚修不做要求,學生自主學習。
2、每天正課早上五節(jié),下午三節(jié)。每節(jié)課上課時間與線下教學上課時間相同。40分鐘的'課堂時間,講課20分鐘,學生自主學習20分鐘。
3、課程表上體育、美術、音樂、舞蹈、國學、初中信息課程暫不進行線上教學。(高中信息、高中技術需按課表進行線上教學)
。ㄎ澹└骺平M長、備課組長負責對每位教師進行線上教學軟件的使用培訓。
五、使用網(wǎng)絡平臺情況
此次線上教學統(tǒng)一使用騰訊會議
六、相關要求
見附件
1、xx縣xx中學線上教學注意事項(教師篇)
2、xx縣xx中學線上教學注意事項(學生篇)
xx自治縣xx中學
20xx年xx月xx日
附件一
xx縣xx中學線上教學注意事項
教師篇
1、授課教師必須嚴格按照課程表安排進行授課,不得自主調課。
2、授課教師必須按照本年級學情認真?zhèn)湔n,不得上無準備之課。
3、授課教師必須在開始上課前十分鐘打開設備,做好網(wǎng)上授課各項準備工作;在上課前五分鐘進入直播間,進行各方面調試。
4、在直播授課期間教師不得向學生發(fā)布和講授與教學無關的資料、圖片、視頻等內容。
5、在直播授課期間教師必須維護好直播間的良好氛圍,禁止學生發(fā)布與學習無關的資料、圖片、視頻等內容。如有屢禁不止的學生,教師應將相關情況上報年級長。待做好學生思想工作后,再重新進班。
6、當天授課的教師必須根據(jù)授課內容布置相關作業(yè),并及時了解學生上交作業(yè)情況,認真批閱學生作業(yè)。
7、授課教師當天授課完畢后及時向年級長反饋進入直播間的學生人數(shù)和學生聽課情況。
8、年級長必須配合好授課教師做好學生思想工作;同時及時提醒授課教師按時上課。
9、居家授課期間,勤洗手、勤通風,加強體育鍛煉,合理安排飲食起居,勞逸結合,保證身體健康。
附件二
xx縣xx中學線上教學注意事項
學生篇
10、必須嚴格按照課程表的安排,按時登錄平臺進入直播間進行聽課,不得缺課。
11、必須在開始上課前十分鐘打開設備,做好網(wǎng)上聽課各項準備工作;在上課前五分鐘進入直播間,進行各方面調試。
12、在上課期間必須認真聽課,做好相關筆記,積極與授課教師互動,不得私自離開。
13、在直播授課期間不得發(fā)布與課堂教學無關的資料、圖片、視頻、信息等內容。對于任意發(fā)布無關內容又屢禁不止的學生,授課教師應將學生名單上交年級長。
14、必須按照規(guī)定時間完成相關作業(yè),并及時上交作業(yè)情況。
15、利用好早自習和晚自習時間,安排好各科學習內容。
16、居家學習期間,勤洗手、勤通風,加強體育鍛煉,合理安排飲食起居,勞逸結合,保證身體健康。
學校教學方案7
一、活動宗旨:研討教學,促進教師專業(yè)發(fā)展。
二、具體目標:
1、通過教師的課堂教學實踐,借助學科教研組的.評課交流平臺,促進教師專業(yè)發(fā)展。
2、通過課堂教學的展示,促進學生主動、健康、和諧發(fā)展。
三、活動步驟:
1、每位教師根據(jù)自己對新課程的學習與理解,設計并展示一堂課;
2、其他教師聽課、觀摩,進行評課;
3、共同反思,提出解決策略,同時寫出個人反思。
四、具體操作流程:
1、指教者定課題。
2、定方案,即進行備課。執(zhí)教者根據(jù)自己對新課程、新理念的理解程度,認真分析教材與學生的現(xiàn)實水平,設計教學流程。
3、執(zhí)行方案,即進行課堂實踐。
4、課堂觀察,即聽課。教師集中進行聽課,記錄課堂,尋找問題。
5、評價方案,聽課教師進行評課交流活動,尋找理想與現(xiàn)實的差距。
6寫出聽課反思。
五、活動時間與參加對象:
1、活動時間xxx年10月16日至26日。
2、教師上課時間、地點安排:
星期一沈士偉高秀娟
星期二張金亞李翠田
星期三高玉林張學才
星期四張新廷郭麗云
星期五潘新花鄧喜玲
第二周
星期一于書貴高彩霞
星期二楊培靈張秀萍
六、活動成果表達形式:
1、上課教師提交教案一篇
2、聽課教師認真記錄在聽課本上。
3、教研組長在教研組記錄本上認真記錄評課
學校教學方案8
為了進一步加強我校教育安全工作,維護學校正常的教育教學秩序,確保廣大師生的安全,提高全體師生的安全意識,使教育教學工作順利地開展,把“安全重于泰山”的理念落到實處,切實抓好教育安全工作,特別訂本計劃。
一、工作目標
1、健全完善學校安全工作組織網(wǎng)絡,建立健全安全工作各項規(guī)章制度,細化各項工作目標:
2、嚴禁校園內存在裸線和私拉亂接現(xiàn)象;
3、學校實行24小時值班制,杜絕校內發(fā)生治安事故;
4、保管好實驗室有毒藥品,使用有毒藥品要規(guī)范操作;
二、采取措施:
1、加強領導管理、健全安全制度
2、學習安全法規(guī)、增強法制意識
本學期要充分利用各種機會,在各種場所,認真組織學生學習相關的安全法規(guī),例如:危險物品存放制度,易燃易爆物品保管制度……開展多種形式的安全教育、自護自救教育和健康教育活動,通過各種途徑,例如報紙、電視、黑板報、雜志……宣傳安全法制的意識,努力提高學生的安全防范的意識。
3、嚴格操作規(guī)范、加強防范措施
4、加強監(jiān)督管理、消除安全隱患
管理是安全的生命線,只有切實加強監(jiān)督管理,才有可能杜絕安全適度的.發(fā)生。因此,本學期學校要加強對校園設施的管理、學生騎車的管理、課堂教育教學安全的管理、校外活動的管理、危險性勞動的管理、每周對學校的房屋、廁所、墻頭、各種設施、校內電線實驗器品等檢查一次,做到有記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時處理及時上報。根除不安全因素的存在。
三、思想教育方面。
1、利用晨會、學生大會、廣播會對學生進行安全教育;
2、出黑板報專題教育,使學生注意安全,警鐘長鳴;
3、班與班之間開展安全知識競賽;
四、體育衛(wèi)生工作方面。
1、經(jīng)常檢查室外活動器具;
2、每月查看校園有關設施安全情況;
3、備好醫(yī)藥用品,保證學生人身安全;
4、每天注意飲水衛(wèi)生,教育學生不喝生水;
5、每一節(jié)體育課、課外活動,督促并檢查任課教師是否進行安全教育;
6、嚴禁學生在校內外玩火、玩水。
五、其他工作方面。
1、每天放學,教師要認真做好護送工作;
2、加強對騎自行車的學生進行安全教育及交通安全知識教育;
3、學生之間發(fā)生傷痛之事應立即去治療;
4、經(jīng)常檢查電線開關、線路,保證日常正常使用;
5、經(jīng)常查看校門口動態(tài),使學生上學、放學安全,家長放心。
6、凡大掃除、勞動課,班主任應親自在場,督促學生注意安全。
學校教學方案9
為了進一步加強對學校各項工作的常規(guī)管理,規(guī)范教師的教育教學行為,全面了解本期各小學教育教學工作狀況,根據(jù)xx中心校工作要求和計劃安排,經(jīng)研究決定,對全鎮(zhèn)各小學教育教學情況進行工作檢查,特制定如下方案。
一、成立檢查領導組
組長:xxX
副組長:xxX
成員:xxX、xxX、xxX、xxX、xxX、xxX
二、檢查分組情況
第一組:組長成員
檢查學校二小、xx小學、xx小學、xx小學、xx小學
第二組:組長成員
檢查學校小學、xx小學、xx小學、xx學校、xx小學
第三組:組長成員
檢查學校小學、xx小學、xx小學、xx小學、xx小學
xx小學:三組檢查結束后,集中檢查。
三、檢查內容
1、學校常規(guī)管理工作:具體包括學校各項計劃制度制定及執(zhí)行情況,學校安全工作管理情況,課程設置情況,教師業(yè)務大練兵、師德師風建設及農遠工程運用情況,校園文化建設情況,少先工作情況,教研活動開展情況,教導處常規(guī)檢查記錄等。
2、教師教育教學工作。具體包括:教師計劃制定、學科教案、學生考試成績統(tǒng)計及考試質量分析材料,學生作業(yè)批改、教師聽課記錄、學生成績記載情況,活動課開展情況,培優(yōu)轉差情況,出勤情況等。
四、檢查時間
6月中旬。
五、有關要求
1、各小學、各位教師要高度重視這次檢查活動,進一步提高教學常規(guī)管理對提高教育教學質量的認識。
2、檢查中發(fā)現(xiàn)的`問題要及時反饋給有關學校及教師,并提出改進意見。
3、各小學、各位教師對檢查組提出的問題,要認真對待,制定整改措施,立即整改到位,中心校將不定期對部分學校和部分教師進行回訪。
4、檢查組人員對學校的常規(guī)工作檢查表和教師學科常規(guī)工作檢查記錄表,要根據(jù)實情,客觀公正填寫,資料將分校裝訂存檔,并作為對教師考核和校長目標考核的重要依據(jù)之一。
學校教學方案10
時下,“新冠”肆虐,疫情蔓延。眾志成城,共克時艱是我們每一個公民的責任!疫情面前,安全第一。學校嚴格遵照《教育部關于20xx年x季學期延期開學的通知》(教電〔20xx〕xx號)和《xx省教育廳關于調整全省大中小學幼兒園20xx年x季學期開學時間的預通知》(x教廳〔20xx〕xx號)文件指示精神,推遲高三學生假期補課及x季學期開學時間。
為切實做好疫情防控工作,20xx屆高三年級部在學校疫情防控工作領導小組安排部署下迅速開展相關工作。信息摸排、疫情報告、政策宣傳、知識普及、消毒清潔、聯(lián)動管控等各項工作有條不紊開展。
開學雖推遲,教育不停步。學校精準施策,積極構建信息化資源平臺,面向學生開展網(wǎng)絡教學、線上答疑等活動,保證我校20xx屆高三學生在延遲開學期間“停課不停教,停課不停學”。日前,學校教務處和20xx屆高三年級部已對在特殊時期20xx屆高三年級線上教學課程錄制進行了周密安排,包括錄課時間、錄課內容、課程推送時間、后勤保障等,保證xx月xx日按原定補課計劃正常開展高三教學活動。
現(xiàn)制定20xx屆高三年級部延遲開學線上教學工作預案如下。
一、錄課
1、錄課時間:每天8:00-12:0014:30-18:0019:30-21:30
第1、2輪——第xx月xx日至xx月xx日
第3、4輪——第xx月xx日至xx月xx日
2、錄課地點:可在家下載錄課軟件或集中在學校錄播教室錄制
錄課聯(lián)系人:xxx
3、錄課要求:
(1)錄課時長:40分鐘一節(jié)課
。2)教學要求:每節(jié)課有課件,有練習,有作業(yè)
4、錄課安排:
。1)以各備課組為單位進行錄課,備課組長具體負責:
語文:xxx數(shù)學:xxx英語:xxx
物理:xxx化學:xxx生物:xxx
政治:xxx歷史:xxx地理:xxx
。2)錄課教學任務按四個5天分配給備課組教師,語文、數(shù)學按每輪8課時,共32課時,其余學科按每輪6課時,共24課時進行錄制;
(3)在家使用微課錄制工具錄制完課程的老師請將視頻以“學科+姓名+章節(jié)內容名稱”命名,發(fā)送到郵箱。
二、關于線上聽課要求
同學們要認真仔細聽學每節(jié)課,做好筆記,一定要做好一輪復習或者二輪復習的配套資料的練習。一定要按照年級發(fā)布的作息時間表認真做好每一科作業(yè),按照后續(xù)推送的課程聽好課,確!巴Un不停學”。
1、線上聽課時間:
xx月xx日-xx月xx日;xx月xx日-xx月xx日;xx月xx日-xx月xx日;xx月xx-xx月xx日。
2、由于開學后不能對作業(yè)全部進行講評,所以假期作業(yè)給同學們提供了答案,目的是發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,切實提高,同學們對完答案后學生要及時進行改錯,將錯題整理到積累本上,把不會的題做好標記,以便回校后老師有針對性地予以指導;
3、書寫一定要工整,為高考打下良好基礎。(理科作圖必須畫出規(guī)范圖形、要有相應的文字說明、原始方程以及規(guī)范的計算過程;文科答題則思路要清晰,逐條列出);
4、作業(yè)必須有獨立做題痕跡,第一遍答題用一種顏色,對答案和改錯要用紅筆;開學后,班級將進行作業(yè)檢查,對不符合要求的,按學校規(guī)定,并將與家長溝通督促直到作業(yè)完成;
5、梳理舊知,查漏補缺,全面排查反思自己的短板和盲區(qū),想盡辦法彌補不足,迎頭趕上。
三、落實線上學習督導
具體要求:20xx屆高三年級部班主任及科任組教師通過QQ群、微信群等,協(xié)同信息與資源中心及時向家長和學生推送學習計劃、線上作業(yè)和課程資源。各班主任積極協(xié)調家長按照學校的作息建議和學習計劃對學生的線上學習進行督促檢查,并及時了解學生線上課程學習情況和作業(yè)完成情況。手機、電腦等家中的遠程學習網(wǎng)絡端設備盡量由家長全程監(jiān)控,不推薦由學生自主使用,并建議打開各類設備和軟件程序的家長鎖等相關功能。
四、開展線上學習答疑
具體要求:鼓勵班主任充分發(fā)揮班級科任組的團隊力量,做好各學科學習線上答疑工作。班級工作群中公布各學科教師聯(lián)系方式,保證學生、家長與老師的溝通渠道暢通。各學科教師利用班級工作群,落實學習資源發(fā)送、學習督促、作業(yè)督查、線上答疑等工作。
五、對家長要求
各位家長要督促孩子珍惜和合理利用時間,安排好假期生活,完成假期學習任務。在此特殊時期,一定要加強對孩子的生命安全教育,也要讓孩子做好自我防護:
1、根據(jù)年級統(tǒng)一布置的`假期作業(yè)及假期網(wǎng)上課程老師所布置作業(yè)(放假時發(fā)的作業(yè)清單及推送課程表后附作業(yè)),督促學生制訂好每天的學習計劃,有計劃地完成假期作業(yè),不要突擊寫作業(yè),更不能抄作業(yè)。
2、年級部通過家長QQ群、微信群給學生發(fā)了六套模擬卷(4x6=24份),一套二月份聯(lián)考(4份),還有單科知識點訓練一套(6份)共34份卷子,請家長打印好試卷,讓學生做好并每天檢查,認真督促孩子高質量地完成作業(yè);
3、家長和孩子一起針對下學期學習做好預習,幫助孩子滿懷自信地迎接嶄新的學期。
4、和學生一起相互理解,相互支持,督促和檢查好學生的每一項作業(yè),和老師溝通好,幫著學生做好每一套考試試卷的評閱、登分和分析。
疫情面前顯擔當,越是艱險越向前。我們堅信,20xx屆高三年級部全體師生定會繼續(xù)同舟共濟,群策群力,科學防控,共克時艱。讓我們齊心協(xié)力,密切配合,一起打造孩子的絢麗人生和燦爛未來,一起期待孩子的理想之花在六月盡情綻放!共同為附中學子學習助力,為附中20xx年高考輝煌加油。
學校教學方案11
指導思想
本次活動以“人文求善、科學求真、快樂學習、陽光成長” 為辦學理念為指導,以“把教育質量做得讓人放心”為工作核心,以聚焦課堂追求“有效教學”為主線,以減負增效為目標,以“把各項工作做成精品”為工作要求,求真務實地積極推進教師專業(yè)化建設,加強內涵建設,把握教育、教學規(guī)律,持續(xù)科學地提升教育質量。
本次活動以教學展示的活動為載體,以觀課議課為主要形式,幫助教師進一步認識怎樣的課堂是高效的課堂,同時作為學校全面質量管理體系的保障之一,加強學校教研組和年級備課組的教風建設。
學校教學展示活動月活動方案活動內容
2、請每組的負責人負責教師的'出席簽到記錄。
3、請每組的教研組長能做好整個評課活動的詳細記錄。
4、每位老師在兩次聽課后,分別做好認真的評課活動,并以word文檔形式的電子文本傳教研組長后,匯總至教務處存檔。同時請每位教師將此評課發(fā)表于學校網(wǎng)站的個人博客中。(共兩篇)
5、在學期結束的教學工作會議上,將與陽光杯教學評比活動相結合,開展相關的教學論壇。
6、學校辦公室及時發(fā)表相關的通訊報道。
協(xié)助部門
1、教務處,負責整個活動。
2、辦公室,負責接待外請專家和外校開課教師;發(fā)表活動的相關通訊稿。
3、信息處,全程跟蹤活動,并記錄相關所有的的聲像資料。
4、年級部,組織組內的相關備課組、班級做好備課上課的相關事宜。
學校教學方案12
為進一步推動我校教師的專業(yè)成長,建立一支高素質的教師隊伍,加大課堂教學改革力度,大面積提高教育教學質量,扎實推進素質教育,我校特開展“生本課堂”公開教學展示活動,通過教學展示活動在每個年級組(不限學科),各推薦兩名教師在學校進行公開教學展示,F(xiàn)將有關工作安排如下:
一、參與對象和條件
所有科任教師均屬參賽對象。
二、組織領導
本次展示活動由年級組長全面負責。校長及中層管理人員分組參與。
一年級負責人:xx
二年級負責人:xx
一、二年級下組領導:xx
三年級負責人:xx
四年級負責人:xx
三、四年級下組領導:喬xx
五年級負責人:xx
六年級負責人:xx
五、六年級下組領導:xx
三、時間安排
時間安排:
第一階段:3月4日—3月10日活動準備階段分年級組安排教師公開展示時間。
第二階段:3月11日—3月31進行公開展示活動,每組推薦兩節(jié)優(yōu)質課在學校進行展示。
第三階段:4月1日—4月7日各年級組推選出來的兩節(jié)優(yōu)質課在學校進行公開展示,學校對推選到學校的12名教師進行表彰獎勵。
四、優(yōu)勝者推選辦法
1、本次優(yōu)質課展示活動要求所有教師全員參與,每人上一節(jié)展示課。
2、本次活動的第一階段先以年級組為單位進行,年級組長為負責人。
3、各年級組成立聽評課小組,成員三名,具體人選為語數(shù)教研組長,另一成員為本組其他學科教研組長(如果沒有,可由本組選舉產生)。
4、聽評小組成員要聽完本組的.每一節(jié)課,人數(shù)過半后再賦分,最高98分,最低82分,盡量不要出現(xiàn)重復分數(shù)。
5、本組所有課聽完課以后,將三個評委所得分數(shù)相加排隊,取前兩名作為本組優(yōu)質課上報學校。
五、具體要求
1、各年級組要高度重視本次賽教活動,確保人人參與展示活動,讓活動開展的扎實有效。要以此次活動為契機,推進“校本研修工作”在各年級組的全面實施。
2、各年級組成立年級組評課小組。每個評課小組三位成員,評課小組的成員必須聽完本組展示教師的課,評課小組成員也參與展示活動。
3、每個年級組向學校推薦兩名教師在學校進行展示。推薦要堅持公開、公正的原則,經(jīng)本組成員同意,無異議后將人員名單上報學校。
4、年級組長安排好本組教師展示活動的時間順序,及時通知上課教師、評課教師、包級領導參與活動,收發(fā)評分表,及時匯總聽課結果,做好聽課教師考勤,考勤結果上交學校教研室。
學校教學方案13
提高教育教學質量是學校工作的靈魂,加強教學常規(guī)的管理是教學過程中各要素的總和,更是實現(xiàn)教學質量提高的`前提與途徑,為了強化教學管理,規(guī)范教學行為,落實教學常規(guī),建立良好的教學秩序,全面促進新課程教學改革,實出優(yōu)勞優(yōu)得,體現(xiàn)獎優(yōu)罰劣之原則,確實把“教學六認真”工作落到實處,特制訂本實施方案。
一、考核組織及程序
1.教師的“教學六認真”考核采用教導處、教科室與學科教研組長共同配合考核的方式。
2.“教學六認真”采用每周抽查一次,采取不提前通知抽查內容的方式。
3.領導干部的“教學六認真”材料由教研組長檢查。
二、考核項目及權重
“教學六認真”工作考核采用百分制,考核項目和分值如下:
認真?zhèn)湔n(包括教學計劃)20分
認真上課(包括聽課)20分
認真布置和批改作業(yè)20分
認真進行學習輔導10分
認真進行成績考核和質量分析15分
認真研修和業(yè)務學習15分
三、考核內容及要求
(一)認真?zhèn)湔n(20分)
1.教學計劃(5分)
、沤滩姆治觯òń滩闹、難點,教學總目標及要求)(2分)
、茖W生情況分析(1分)
、墙虒W進度安排(用列表式,安排到每一周)(1分)
⑷提高教學質量的具體措施(1分)
2.備課(10分)
、虐匆髠浜媒贪覆⒓皶r上交教導處檢查。(2分)
、苽湔n規(guī)范,符合學科要求(應包括教學目標,重點難點分析,教學步驟,學教具準備板書設計,課后反思等)(4分)
⑶教齡未滿3年,每周至少備2個詳案,教齡未滿10年,每周至少寫一個詳案,教齡10年及以上每月至少寫一個詳案,詳案用“▽”標出,字數(shù)在1500字以上。(2分)
、冉贪阁w現(xiàn)創(chuàng)新精神(“▽”標出)(1分)
、捎幸欢ㄉ疃,一定內容的教后感(每月4則以上)字數(shù)至少有一則200字以上。(1分)
。ǘ┱J真上課(20分)
1.聽課(10分)
⑴聽完規(guī)定節(jié)數(shù)(一級3節(jié)/月,二級4節(jié)/月,三級5節(jié)/月)給2分,每少一個扣1分,扣完為止。
、坡犝n筆記欄目填寫完整并有詳細的記錄。(5分)
、锹牶笥休^深刻眉評,總評。(3分)
注:必須實事求是,不互相抄襲,弄虛作假,一經(jīng)查實。扣5分
2.上課(10分)
按“農場學校教研活動評定表“并結合學科教學常規(guī)中的上課要求進行評價,先打百分數(shù),然后折算。
(三)認真布置和批改作業(yè)(20分)
1.作業(yè)布置題量適當,難易適度,內容符合教學要求。(3分)
2.每天的課堂作業(yè)全部及時批改(批改形式可面批面改,當堂批改,相互批改教師復查),作文批改每次不少于40%。(5分)
3.批改符號統(tǒng)一規(guī)范,批語書寫清楚、工整、重在鼓勵。(4分)
4.學生訂正及時,教師有講評記錄(3分)
5.批改無錯誤,正確率100%(3分)
6.主要學科周末必須布置一定的作業(yè),并做到有檢查,有記載。(2分)
。ㄋ模┱J真進行學習輔導(10分)
1.有學期輔導計劃(2分)
2.優(yōu)生、后進生輔導每周2次及以上,每次時間不少于30分鐘(3分)
3.輔導內容有針對性,有輔導情況記載(包括時間、地點、對象、內容、效果等)(3分)
4.每月有輔導階段性小結(2分)
。ㄎ澹┱J真進行成績考核和質量分析(15分)
1.認真使用縣、市教研室編制的教學目標檢測卷以及期中、期末考試(4分)
2.檢測后有質量分析報告(字數(shù)100以上)(3分)
3.有學生成績登記單(2分)
4.不按分數(shù)排名次,不張榜公布(2分)
5.嚴格控制考核次數(shù),適時批改,講評(4分)
四、記分辦法
1.定量考核項目中,達到要求給滿分,達不到要求按比例給分。
2.定性考核項目,根據(jù)具體情況分上、中、下三等,分別按100%,80%,60%計分。
五、考核方法
1.教研組每月考評(備課由教導處統(tǒng)一每周考評)
2.校長室、教導處、教科室每月不定時抽查考評。
3.召開學生座談會,教師座談會。
4.抽查有關材料。
5.考核結果,作為教師職稱評審、評優(yōu)的依據(jù)之一。
6.對無故不備課,上課經(jīng)常遲到早退,經(jīng)常不按時上交檢查,隨便曠課者,一票否決,該年度的教學考核,定為不稱職。
六、本方案的解釋權在校長室。
學校教學方案14
為全面實施素質教育,進一步提升小學教育教學質量,促進學生綜合素質全面提升和師資水平不斷提高,推動小學、學前教育均衡、優(yōu)質、內涵、持續(xù)發(fā)展,根據(jù)武安市教育局《小學教育教學質量評價方案》等有關文件精神,堅持師德為先、能力為重、全面發(fā)展的原則,結合我鎮(zhèn)教育教學實際,特制訂本方案.
一、評價內容
1、小學一至六年級綜合素質檢測評價.為及時調研小學階段學生綜合素質發(fā)展現(xiàn)狀,加強小學階段教育教學質量的過程管理,市教育局每學年對小學六年級學生的綜合素質進行測試;每學期對小學一至六年級進行抽測.全鎮(zhèn)每學期對小學一至六年級進行綜合素質檢測.
2、學前幼兒綜合素質評價.為提升學前階段幼兒綜合素質,每學期對大、中、小班進行素質測試.
3、小學、幼兒師生綜合素質隨機抽測評價.為提高小學、幼兒教師專業(yè)水平和學生綜合素質,隨機抽取任意年級、任意學科,師生共同參與檢測.通過聽課等活動,對課堂教學效果隨機檢測,現(xiàn)場診斷,及時反饋,及時評價.
4、小學、幼兒園整體辦學水平教學評估.為全面評價小學和幼兒園整體辦學水平,依據(jù)《河北省義務教育階段學校教學評估標準》,對所轄完全小學、幼小一體園、幼兒園,從教學管理、課程管理、教研管理、校本研修、評價管理等方面進行教學評估.
二、評價系列
完全小學、不完全小學、幼兒園等22個教學單位
三、評價程序及辦法
評價根據(jù)學科特點,采取開放性測試或綜合素質現(xiàn)場測試等多種方式、方法進行.
1、教育局組織進行抽測、測試.全鎮(zhèn)各校在教育局指導下組織抽測、測試,每學期期末教育局對小學一至六年級中任意一個年級的綜合素質抽測;每學年小學六年級綜合素質測試.抽測、測試內容依據(jù)《義務教育階段實驗課程實施計劃》,統(tǒng)一試卷,統(tǒng)一時間,統(tǒng)一要求.
2、全鎮(zhèn)組織進行一至六年級綜合素質檢測.中心學校將根據(jù)教育局期末試卷進行檢測.檢測由各學校在中心學校指導下組織進行,統(tǒng)一試卷,統(tǒng)一時間,統(tǒng)一要求.
3、全鎮(zhèn)組織學前幼兒進行綜合素質檢測.全鎮(zhèn)各園在中心學校指導下組織抽測、測試,每學期期末對幼兒大班、中班和小班進行測試,統(tǒng)一試卷,統(tǒng)一時間,統(tǒng)一要求.
4、教育局和中心學校將不定期進行綜合素質隨機抽測.每學期通過深入學校檢查指導工作,從學校隨機抽取任意年級、任意班級、任意學科,由學科題庫中隨機抽取樣題,對所在班級的師生進行該學科的綜合素質測試.通過平時聽課評課,當堂對學生進行綜合素質測試,及時診斷,當堂反饋、交流,促進師生共同進步.
5、每學年進行一次教學評估.
。1)評估時間:每學年的第一學期.
。2)組織形式:中心學校對其所轄小學(除教育局抽測評估學校)進行教學評估.
(3)評估要求:嚴格執(zhí)行《河北省義務教育階段學校、教師教學評估標準》,按照基本程序進行,中心學校及時匯總各學校、教師的評估結果,并記錄評估檔案.
各校教育教學質量評價總分為100分.其中全市測試、抽測權重為50分,全鎮(zhèn)測試權重為30分,教學評估權重為20分.
四、獎勵辦法
1、獎勵.中心學校按完全小學、不完全小學、幼兒園系列分別設教育教學質量優(yōu)秀獎和先進獎.
(1)完全小學系列:設優(yōu)秀獎1名(第1名),先進獎1名(第2名),分別獎校長500元、300元.
。2)不完全小學系列:設優(yōu)秀獎1名(第1名),先進獎1名(第2名),分別獎校長(負責人)300元、200元.
。3)學科單項獎:以每學期考試成績?yōu)橐罁?jù),對全鎮(zhèn)單評第一、二、三名的.分別獎勵200元、150元、100元.
。4)幼兒園(學前班)綜合測試成績參照以上執(zhí)行.
(5)對于在市局及其以上質量抽測中成績突出的(排名在參考單位總數(shù)前三分之一),另獎校長和任課教師20xx元.
2、懲罰.綜合成績排在本系列最后一名的學校,定為待合格檔次.第一年待合格,通報批評并由校長作出檢查;連續(xù)兩年待合格,對校長實行誡勉談話;連續(xù)三年待合格,免去校長職務.從20xx年第一學期起,三年一輪,循環(huán)統(tǒng)計.
五、評價要求
1、教學是學校的中心工作,提高教育教學質量是第一要務,校長(負責人)是教育教學質量第一責任人,包點中心學校校長實行一崗雙責.
2、切實抓好綜合素質檢測及教育教學常規(guī)管理工作.學校要建立切合本校實際的評價方案,將每次綜合素質評價結果,作為一項重要內容載入教師業(yè)務檔案,作為教師年度考評、績效工資發(fā)放、獎優(yōu)罰劣的重要依據(jù).
3、有下列情況之一的,當年成績按倒數(shù)第一計算,實行一票否決,并對責任人進行相應處理.
。1)不執(zhí)行三級課程計劃,不按規(guī)定開全課程、開足課時,隨意增減課程和課時的.
。2)在組織檢測、抽測和評估中有弄虛作假行為,瞞報學籍;考風、考紀出現(xiàn)嚴重問題的.
。3)違背教育教學規(guī)律,單純以檢測分數(shù)作為評價唯一依據(jù),而不考慮學生全面發(fā)展和綜合素質提高的.
。4)有其他違規(guī)違紀行為的.
4、本評價方案解釋權歸賀進中心學校,獎懲金從績效工資中落實,方案中所涉內容與教育局及其以上主管單位和部門相沖突的,以上級有關部門的規(guī)定為準.
學校教學方案15
根據(jù)縣教育局和辦公室的要求,切實加強教學質量的監(jiān)控,全面提高我校教育教學質量,特擬定20xx年春季學期教學質量提升的方案。
一、基本情況及現(xiàn)狀分析:(附后)
1、全縣中心學校六年級成績比較:
20xx年秋季學期我校六年級共有73人參加期末統(tǒng)考,從全縣中心校成績(平均分)統(tǒng)計來看,共44個班級,我校沒有班級的綜合成績排名在前十名班級,六(1)數(shù)學排在第14名、六(1)語文排在22名、英語排在第31名;六(2)數(shù)學排在第32名、六(2)語文排在24名、英語排在第26名。從班級總體情況看:我校六年級兩個班級的科目沒有進入同類學校前十?傮w排名中偏后,情況堪憂。
從單科成績來看,總體上數(shù)學好于英語和語文。英語科最差。
2、本鎮(zhèn)內成績比較:
鎮(zhèn)內5間學校成績來看,我校1--6年級教學質量居于中等位次,高段好于低段、低段好于中段。其中在本次期末檢測中語數(shù)外單科獲得前一位名的有3個科目。但一年級的數(shù)學、五(2)的英語、六(2)的數(shù)學、六(1)的英語平均成績在本鎮(zhèn)內同級五個班級中也位于末尾位次。
二、原因分析:
客觀原因:
1、所轄區(qū)內留守學生數(shù)量較大,家庭教育缺失。
2、精準貧困戶、移民搬遷等子女就讀我校,學生適應環(huán)境需要一定的時間。
3、教師變動較大,對我校教學質量產生一定程度的影響。
主觀原因分析:
1、認識不到位,學校要把教學質量視為學校發(fā)展的生命線,要把教學質量作為一所學校、全體教職工的尊嚴、一榮俱榮,共同促進教學質量的提升。
2、學校管理不夠精細化,教導處對教師常規(guī)工作督導不力。
3、班級管理需要進一步加強,學風還不夠濃。
4、部分教師責任心不強、經(jīng)常報怨學生基礎差、家長不配合、教學條件不好、不去想方設法改變和創(chuàng)造條件來搞教學。
5、有的教師不愛讀書、不善于學習,理論水平低,知識陳舊,教學方法落后,缺乏現(xiàn)代教育思想。
6、學校對教學質量投入需加大比例。
三、奮斗目標:
力爭在20xx年春季學期期末全縣統(tǒng)考中各科在同類學校中均要求在上期基礎上上升3---5個名次,其中六年級(1)班、六(2)語文、六(1)數(shù)學力爭進入前十名內,六(2)數(shù)學進入到靠近第十五名。六(1)、六(2)英語爭取進入到前二十名內。在20xx年春季學期全縣期末六年級監(jiān)測中力爭綜合成績在同類學校中位次進入10--5名次,爭取保十爭五。
四、工作措施:
1、開學初組織教師進行桐教科(20xx)24號 《桐梓縣教學常規(guī)管理細則》進行再學習。根據(jù)學校實際,擬定《堯龍山鎮(zhèn)中心學校教學常規(guī)考核方案》和《堯龍山鎮(zhèn)中心學校教學常規(guī)月考核細則》。
2、教務處將加大對教師教學常規(guī)檢查,采取定期普查和不定期抽查,推門聽課等方式,做到有記錄、面對面有反饋、最后有評價。
3、開學初,教導處將組織全體教師對20xx年秋季學期期末測試試卷進行分析,找出學生在答題中失分情況、存在的問題和改進措施。
4、教導處將對20xx年秋季學期各班各科成績作系統(tǒng)分析并要求各科任教師根據(jù)本班實際情況擬定本學期質量提升的目標。
5、加強對五類生的.輔導工作。 開學初,各班班主任,科任教師要對班級學生學習、生活、家庭情況做到心中有底,完成五類生成長檔案和“1+N”導師制度,教師要積極利用課余時間對后進學生進行面對面的輔導,經(jīng)常與后進學生談心,鼓勵他們克服心理障礙。
6、關注學生學習習慣,學習習慣的養(yǎng)成要從細節(jié)入手,持之以恒,我校利用生本管理,積分超市、抓好學生習慣養(yǎng)成,積極形成良好的學風。
7、學校領導要掛一個級、蹲一個畢業(yè)班,結隊一名新教師,參與一個教研組的學習。我校根據(jù)實際情況,分配如下:
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