法務崗位職責精選(15篇)
在充滿活力,日益開放的今天,崗位職責的使用頻率逐漸增多,制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。我們該怎么制定崗位職責呢?下面是小編為大家收集的法務崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

法務崗位職責1
1、負責公司各類業(yè)務合同的法律審核和監(jiān)督履行工作;
2、負責公司規(guī)章制度的`起草、修訂和法律審核工作;
3、負責公司股權收購工作;
4、負責各類訴訟、仲裁和其他法律糾紛的法律處理工作;
5、開展公司內部法律培訓工作;
6、負責公司其他重大經營行為的法務支持(如各種涉及政府政策、資助等相關的法律法規(guī)類文件);
7、完成上級安排的其他工作。
法務崗位職責2
職責:
1.靈活運用所培訓的物業(yè)相關法律及政策,及時、準確、直觀分析當事人的違約原因,進行相關糾紛調解;
2.根據案情進展情況,作出合理的'工作安排,便于展開新一輪的跟進工作;
3.完成領導安排的其他相關工作。
任職要求:
1.大專及以上法學或物業(yè)管理相關專業(yè),可接受應屆畢業(yè)生;
2.具備較強的協(xié)調溝通能力和語言表達能力;
3.性格開朗、積極向上、思維敏捷、有良好的職業(yè)道德;
4.能承受一定的工作壓力,有較強的團隊合作意識。
法務崗位職責3
1、負責公司合同審核、示范合同制定、合同制度的監(jiān)督實施;
2、負責糾紛處置;
3、負責知識產權申報、維護;
4、負責公司員工普法教育培訓和專項法律培訓;
5、參與公司合規(guī)體系建立完善工作;
6、參與重大文件草擬、制度制定和落實工作;
7、協(xié)助其他行政工作的開展。
法務崗位職責4
職責:
1、制定和完善公司法務相關的管理制度和內部工作流程;
2、參與起草、審核公司重要規(guī)章制度;
3、負責公司內部合同和法律文件的審核、管理,提供相關的'法律支持;
4、對公司經營過程中存在的法律風險提前預測把控并給出意見,保障公司行為的合法性;
5、修改、完善、審核公司各類對外文件;
6、為公司日常經營活動提供法律咨詢,及組織參與員工法律培訓;
7、處理集團總部及子公司的訴訟、仲裁案件或糾紛,維護公司合法權益;
8、對案件或糾紛處理中發(fā)現的法律風險進行分析評估,并制定防控方案;
9、負責對外法律事務,比如投融資過程中的組織協(xié)調。
任職要求:
1、本科及以上學歷,法學及相關專業(yè);
2、至少3至5年法律從業(yè)經驗,熟悉國家相關法律法規(guī),取得法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮;
3、熟悉合同審批、企業(yè)法律風險控制體系等法務工作流程;
4、邏輯思維性強,對企業(yè)戰(zhàn)略管理、風險管理等方面有深刻的認識和理解;
5、具有較強的協(xié)調溝通能力、綜合分析能力及執(zhí)行力,具備較強的法律職業(yè)敏感性。
法務崗位職責5
職責:
1、負責區(qū)域及城市公司收并購等法律事務及其他投資拓展業(yè)務的支持;
2、負責區(qū)域及城市公司非訴法律文件及合同等評估、審核;
3、負責區(qū)域及城市公司的訴訟、仲裁等案件處理;
4、建立、健全公司法律事務相關規(guī)章制度和流程,為公司發(fā)展戰(zhàn)略提供法律支持;
5、參與公司重大事故和危機處置活動,協(xié)助有關部門進行善后處理。
任職資格:
1、重點院校法學專業(yè)全日制本科以上學歷;
2、通過司法考試,持有律師執(zhí)業(yè)證;
3、8年以上法律工作經驗,有過大型房地產企業(yè)、律師事務所(房地產業(yè)務經驗)收并購、訴訟工作經驗優(yōu)先;
4、思維敏捷,性格沉穩(wěn),擅溝通。
法務崗位職責6
1、負責公司各項法律法務相關事宜的處理及內部風險防范等日常法務管理工作;
2、負責公司的'法務體系建設,規(guī)范并規(guī)避各類法律風險;
3、參與訴訟等各類法務糾紛處理,負責公司各類訴訟案件的內部協(xié)調和外部溝通工作,組織案件分析會議,按照會議確定的案件處理思路落實各項工作;
4、負責與各事業(yè)部的日常聯絡,了解公司各類訴訟及糾紛案件情況和進展,按月上報各類訴訟案件及執(zhí)行案件進展情況并持續(xù)跟蹤反饋,輔導案件經辦人員落實各項工作;
5、負責公司各類合同的規(guī)范和修訂完善工作;
6、參與公司合同評審和招投標工作,出具合同評審意見及招投標工作風險評估;
7、協(xié)助各類應收款清欠清收、索賠、起訴工作。
法務崗位職責7
1、協(xié)助部門經理起草及審核公司簽署的各種合同文件;
2、協(xié)助處理公司各類訴訟及非訴案件;
3、各類法律文書的起草、修訂;
4、配合各部門及分支機構處理相關法律事務;
5、案件資料的整理與歸檔;
6、各種法律文書的`簽收與送達;
7、領導交辦的其他事項。
法務崗位職責8
職責:
1、帶領工作小組起草、審核公司重要合同、協(xié)議及其他法律文件,復審組內成員日常合同、協(xié)議及其他法律文件;
2、完成公司業(yè)務合規(guī)性論證、排查;
3、解答業(yè)務部門提出的`相關法律咨詢;
4、參與、組織日常法律知識培訓;
5、參與公司經營中可能涉及的爭議、糾紛處置;
6、參與公司投融資、收購事項的盡調、報告撰寫;
7、完成上級領導交代的其他事項。
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷,法學專業(yè)畢業(yè);
2、通過國家司法考試;
3、具備5年以上律所或法務從業(yè)經驗,其中,具備金融科技行業(yè)法務經驗或與金融科技相關律師執(zhí)業(yè)經驗優(yōu)先,具有團隊管理經驗優(yōu)先,具有境內外ipo、投融資及收購法律事務經驗優(yōu)先;
4、具備優(yōu)秀的法律語言表達能力,邏輯嚴謹,注重細節(jié);
5、溝通能力強;責任心強;團隊合作意識強。
法務崗位職責9
職責:
1、負責對區(qū)域公司投融資、資本運作整體方案進行法律分析和合規(guī)管理;
2、負責對接投資拓展部門,對上會項目資料進行審核、并負責盡職調查、商務談判、協(xié)議擬定及修改等工作;
3、負責研究所在區(qū)域的法規(guī)政策及市場情況;
4、負責公司標準化文件的.制作及更新。
5、負責集團所有法務工作。
任職資格:
1、全日制本科及以上學歷,通過國家司法考試,從事法務相關工作6年及以上,熟悉房地產相關領域的法律法規(guī);
2、具有房地產收并購經驗;
3、環(huán)境適應能力與抗壓能力強;
4、具備良好的敬業(yè)精神與高度的職業(yè)敏感性,能嚴守公司機密。
法務崗位職責10
1、審核各部門合同、合同管理工作;
2、為公司各部門提供日常法律咨詢;
3、協(xié)助處理各類訴訟或非訴訟法律事務,協(xié)調內外部關系;
4、協(xié)助處理知識產權相關法律事務,維護公司利益;
5、協(xié)助公司管理制度的修訂、起草工作。
法務崗位職責11
職責描述:
1.負責公司基金產品發(fā)行風控程序的審查和合理化建議;
2.負責公司基金產品風控措施計劃的制定;
3.參與公司的投資項目、業(yè)務流程等方面的風險控制;
4.參與對投資目標企業(yè)的.法律盡職調查及風險預警提示,并對相關風險事項出具評估報告;
5.參與新產品的開發(fā),識別、評估合規(guī)風險,提供合規(guī)支持;
6.參與已投資項目的投后管理工作,參與項目資料文件的歸檔審核;
7.對公司內外部往來文書、合同及項目投資協(xié)議等文件,進行審查、修訂與備案;
8.隨時關注監(jiān)管機構最新發(fā)布的與公司業(yè)務相關的交易政策。
任職要求:
1.統(tǒng)招全日制本科及以上學歷,法律相關專業(yè),具備基金從業(yè)資格、律師從業(yè)資格。
2.五年以上金融行業(yè)法律合規(guī)、風險控制方面工作經驗,熟悉金融行業(yè)風險管理流程、工具和方法;熟悉私募基金產品的發(fā)行流程和相關法規(guī);有大型工業(yè)企業(yè)財務風控管理經驗者優(yōu)先;
3.對風險點敏感,具備較強的風險識別和把控能力;
4.具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,嚴謹的工作作風,善于獨立思考;誠實守信,品行良好。
法務崗位職責12
法務專員/助理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、參與公司投資項目的審查、審核,控制法律、政策性風險;
2、審查、制定公司各業(yè)務板塊法律風險防控制度,并監(jiān)督、檢查;
3、參與公司所涉各項訴訟、仲裁案件;參與公司重大項目談判;
4、參與法務部的'日常運行工作,按領導要求參與相關工作;
5、對相關部門提出的法律需求提供解決方案,
6、完成上級交辦的其他事宜。
任職要求:
1、法學或法學相關專業(yè)畢業(yè),全日制本科以上學歷;
2、取得司法資格證書優(yōu)先,有企業(yè)法務工作經驗優(yōu)先;
3、掌握基本法學理論和現行法律法規(guī);
4、有很強的邏輯思維能力和語言表達能力;
5、較強的文本寫作能力和文字組織能力;
6、形象氣質佳。
法務崗位職責13
1、協(xié)助經理室參與經營決策,為公司經營決策意向進行法律調研和法律審核,提供選擇方案和相應的法律依據,保障公司經營決策的安全性和合法性;
2、負責公司合同類、協(xié)議類等的起草、審核工作;
3、協(xié)助保障部起草或組織審查公司的重要規(guī)章制度;
4、負責處理公司內部的`勞務糾紛、物業(yè)費催收糾紛及項目管理中的法律糾紛;
5、負責公司物業(yè)管理責任險、財險等保險案件的跟蹤與處理;
6、負責公司管理人員相關法律知識的培訓;
7、參與體系文件的推行;
8、負責公司營業(yè)執(zhí)照等相關手續(xù)的辦理;
9、完成公司交辦的其他工作。
法務崗位職責14
。ㄒ唬┙浝
1、負責審計部全面工作的組織和管理,有效推動集團審計監(jiān)督機制的正常運行;
2、負責審計工作中與集團公司其他職能部門及項目公司、專業(yè)公司負責人的協(xié)調和溝通;
3、負責組織制訂集團審計工作規(guī)章制度和審計操作規(guī)程,并組織實施;
4、負責制定年度審計工作計劃,確定內部審計工作重點,并負責審計項目的實施和推進;
5、負責審計報告和審計調查報告的審核,參加審計項目實施,掌握集團經營管理中帶傾向性、普遍性的問題,為領導決策提供參考信息;
6、負責督辦經集團領導批準的審計結論和處理意見的執(zhí)行情況,并向董事會匯報;
7、負責并參與對公司重大經營活動、重大項目、重大經濟合同的審計活動;
8、負責集團公司審計方面的.咨詢工作,為被審計單位提供管理咨詢服務;
9、負責組織審計專業(yè)知識學習,加強部屬的培養(yǎng)和審計團隊建設;
10、負責組織完成集團公司董事會及總經理交辦的其他工作。
(二)副經理
1、協(xié)助部門經理對本部門進行管理,推動審計工作的順利開展;
2、協(xié)助部門經理制定集團內部審計工作規(guī)章制度、內部審計操作規(guī)程等管理辦法,并具體負責實施;
3、協(xié)助部門經理制定年度審計計劃,負責項目審計實施計劃和審計方案的制定和實施;
4、協(xié)助部門經理組織并參與對公司重大經營活動、重大項目、重大經濟合同的專題審計活動;
5、負責各項常規(guī)審計工作的實施,負責審計工作底稿的復核,審計報告和審計調查報告的編寫工作;
6、負責審計結論和處理意見執(zhí)行情況的檢查、督辦工作;
7、協(xié)助部門經理開展咨詢工作和業(yè)務培訓;
8、完成上級交辦的其他工作。
。ㄈ⿲徲媶T
1、參與集團審計工作規(guī)章制度、內部審計操作規(guī)程等管理辦法,以及年度審計計劃、項目審計實施計劃、審計方案的編制等工作。
2、參加各項常規(guī)審計工作的實施,并具體負責所涉及審計事項審計工作底稿的編制;
3、參與對公司重大經營活動、重大項目、重大經濟合同的審計活動;
4、負責對所涉及的審計事項,編寫內部審計報告,提出處理意見和建議;
5、負責有關審計資料的原始調查、收集、整理、建檔工作,按規(guī)定保守秘密和保護當事人合法權益;
6、完成上級交辦的其他工作。
法務崗位職責15
崗位職責:
1、建立公司風險管理體系,擬定并完善內部審計制度和流程,制定審計計劃方案并組織協(xié)調風險管理工作,組織部門擬制集團合同通用范本,審核有關合同,并對合法性和規(guī)范性負責;
2、組織對各部門和分公司開展經營審計工作,包括財務審計、投資項目專項審計、經濟合同審計、經營活動遵守法規(guī)審計、內控流程審計等各項審計工作,針對各項審計工作的結果,編制審計報告、整改建議及階段性審計總結,并督促審計結論和合理化建議的落實工作;
3、負責公司的日常服務事務包括專利、商標、知識產權、商業(yè)秘密保護、鑒證等事務;
4、負責公司內部控制體系建設與管理,指導建立健全內控標準與體系,定期檢查和監(jiān)督集團內控管理工作的防范和落實情況,及時發(fā)現企業(yè)經營活動中存在的`潛在問題和風險,并提出改進意見。
任職要求:
1、審計、財務、法律等相關專業(yè),本科或以上學歷,具有審計或注會或律師資格優(yōu)先;
2、三年以上相關工作經驗,一年以上管理崗位經驗,有制造行業(yè)審計法務工作經驗者優(yōu)先;
3、具備良好的審計、法學專業(yè)知識,熟悉行業(yè)法律法規(guī)及行業(yè)標準;
4、具有較強的責任心,堅持原則,工作敬業(yè),作風嚴謹。
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