公營(yíng)車輛管理制度(精選10篇)
在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,很多場(chǎng)合都離不了制度,制度對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)、科學(xué)技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展,對(duì)社會(huì)公共秩序的維護(hù),有著十分重要的作用。那么什么樣的制度才是有效的呢?以下是小編為大家整理的公營(yíng)車輛管理制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

公營(yíng)車輛管理制度 篇1
第一章總則
第一條為促進(jìn)企業(yè)公車公營(yíng)持續(xù)、穩(wěn)步發(fā)展,充分調(diào)動(dòng)駕駛員的工作積極性,加強(qiáng)對(duì)駕駛員的管理,特制訂本規(guī)定。
第二條本規(guī)定所稱駕駛員,是指在我司從事公營(yíng)車輛駕駛工作的人員。其定員經(jīng)公司人事部門核準(zhǔn),各單位具體負(fù)責(zé)駕駛員的業(yè)務(wù)管理工作。
第二章駕駛員招聘
第三條年齡在45周歲以下,思想道德品質(zhì)好,身體狀況符合就業(yè)要求。
第四條有三年以上相應(yīng)工作經(jīng)歷,在公司有一年以上駕駛經(jīng)歷,持有相應(yīng)執(zhí)業(yè)證件。
第五條無(wú)重大特大責(zé)任事故記錄及信譽(yù)質(zhì)量不良記錄,無(wú)拖欠公款,承包款行為。
第六條交納信譽(yù)質(zhì)量保證金3萬(wàn)元。依公司有關(guān)規(guī)章制度,可扣罰違反規(guī)定者的信譽(yù)質(zhì)量保證金,并應(yīng)及時(shí)補(bǔ)足。
第七條經(jīng)公司安全管理部門會(huì)同相關(guān)部門培訓(xùn)考試合格后,發(fā)放內(nèi)部準(zhǔn)駕證。
第八條聘用駕駛員實(shí)行試用期半個(gè)月,試用期滿,無(wú)不良記錄者,簽訂聘用合同。繼續(xù)工作的,一年續(xù)簽一次;續(xù)簽的不再實(shí)行試用期。
第三章行車安全管理違規(guī)處罰規(guī)定
第九條駕駛員必須遵守下列規(guī)定,如有違反,除自行承擔(dān)依法處罰外,公司另行扣罰信譽(yù)質(zhì)量保證金100元/次:
1、嚴(yán)格遵守交通法規(guī)、合法、文明駕駛。
2、駕駛車輛時(shí),須攜帶駕駛證、行駛證、從業(yè)資格證、內(nèi)部準(zhǔn)駕證。不準(zhǔn)轉(zhuǎn)借、涂改或偽造上述證件,不準(zhǔn)將車輛交給其他人駕駛。
3、嚴(yán)禁穿拖鞋、酒后駕車、吃東西、閑談,行駛中嚴(yán)禁撥打接聽(tīng)移動(dòng)電話和觀看電視。
4、嚴(yán)禁駕駛帶病車輛,嚴(yán)禁超載、超速行駛,嚴(yán)禁在高速公路上上下旅客,嚴(yán)禁疲勞駕車。
5、車未停穩(wěn)不準(zhǔn)開(kāi)車門上下旅客,門未關(guān)好不得運(yùn)行。
6、駕駛車輛時(shí)必須嚴(yán)格遵章守紀(jì),做到各行其道,禮貌行車,不得長(zhǎng)期占用超車道,信守職業(yè)道德。
7、車輛進(jìn)庫(kù)加油時(shí),駕駛員應(yīng)向旅客宣傳不準(zhǔn)吸煙和帶明火進(jìn)庫(kù),車輛加油時(shí)必須熄火,預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生。
8、發(fā)生行車事故時(shí),駕駛員須立即停車,設(shè)好標(biāo)志,搶救傷員,保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),并及時(shí)向車隊(duì)及交警部門報(bào)告,聽(tīng)候處理,不得開(kāi)車逃逸或偽造現(xiàn)場(chǎng)。
9、肇事駕駛員必須認(rèn)真吸取教訓(xùn),寫出深刻檢討,服從公司的安排和處理。
10、駕駛員必須參加車隊(duì)的一切安全活動(dòng),如:出車會(huì)、安全活動(dòng)及會(huì)議等,不得無(wú)故缺席。
第四章駕駛員工作規(guī)范與要求
第十條駕駛員工作規(guī)范及要求:
一、車輛發(fā)車前
1、應(yīng)檢查自己的儀容儀表、是否符合規(guī)范要求(著裝整潔,不留胡須,佩戴證章),檢查各項(xiàng)運(yùn)行證件。
2、檢查車輛狀況是否良好、有效,符合應(yīng)班條件。
3、按規(guī)定提前30分鐘到調(diào)度室應(yīng)班,聽(tīng)取道路運(yùn)行條件介紹。
4、按時(shí)進(jìn)入發(fā)車位,上車前5分鐘開(kāi)啟空調(diào),迎候旅客上車。
二、旅客上車時(shí)
1、協(xié)助旅客、行包員裝好行包,協(xié)查“三品”。
2、協(xié)助站務(wù)員維持旅客上車秩序及驗(yàn)票,扶老攜幼。
3、協(xié)助乘務(wù)員清點(diǎn)旅客人數(shù),行包件數(shù)。
三、發(fā)車時(shí)
1、關(guān)好行李倉(cāng)和車門,檢查車內(nèi)小件行李是否放好。
2、觀察旅客是否坐好,發(fā)動(dòng)車輛,觀察車輛周邊環(huán)境,聽(tīng)候發(fā)車命令和車場(chǎng)管理人員的指揮,鳴號(hào)起步。
四、車輛運(yùn)行中:
1、嚴(yán)格執(zhí)行安全行車規(guī)定,按規(guī)定速度和營(yíng)運(yùn)路線行駛,不得超速、超載,疲勞駕車,不得酒后開(kāi)車,不開(kāi)斗氣車、“英雄車。
2、不得與人閑談,不得吸煙,喝飲料、吃零食,不準(zhǔn)與乘客爭(zhēng)吵。
3、嚴(yán)禁私帶旅客、貨物,嚴(yán)禁自己親屬、朋友無(wú)票乘車,違者,視同違約,按規(guī)定扣繳信譽(yù)質(zhì)量保證金直至辭退。
4、如遇車輛發(fā)生故障、路阻或出險(xiǎn)時(shí),應(yīng)協(xié)助乘務(wù)員做好耐心、細(xì)致的解釋工作,積極組織搶險(xiǎn)和救護(hù)傷員,并及時(shí)與車站聯(lián)系接駁,配合有關(guān)部門做好現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查和處理。
5、如遇旅客急病,應(yīng)協(xié)助乘務(wù)員或采取急救措施送病人就近就醫(yī)。如遇犯罪分子正在或欲犯罪,應(yīng)會(huì)同乘務(wù)員發(fā)動(dòng)旅客,巧妙周旋,就近報(bào)警,不得莽撞蠻干。
五、車輛到站后:
1、協(xié)助旅客領(lǐng)取行李并與乘務(wù)員核對(duì)品名票號(hào),辦好托運(yùn)物品交接手續(xù),檢查車內(nèi)有無(wú)遺失物品。
2、完成行車任務(wù)后,應(yīng)將車輛進(jìn)行回場(chǎng)后的清洗例檢工作,完畢后將車停放在指定位置,保證第二天該車輛的完好運(yùn)行。
3、向運(yùn)調(diào)部門匯報(bào)車輛運(yùn)行情況,交回路單、班線牌,做好其他交接工作,填寫班車運(yùn)行日志,參加班后會(huì),接受次日工作任務(wù)。
4、如當(dāng)天已完成行車任務(wù),盡快對(duì)車輛各系統(tǒng)、部件進(jìn)行檢查,如發(fā)現(xiàn)有影響行車安全的故障,盡快排除,盡早通知調(diào)度室另行安排車輛頂班,嚴(yán)禁病車行駛。
第五章駕駛員的工作與紀(jì)律
第十一條必須遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,接受社會(huì)監(jiān)督,熟悉道路客運(yùn)規(guī)章制度和班線里程、車況路況,班次時(shí)序、?空军c(diǎn),以及駕駛員職業(yè)道德要求和標(biāo)準(zhǔn)。
第十二條服從車站現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度,認(rèn)真做好出車前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,確保正點(diǎn)安全運(yùn)行,不得脫班誤點(diǎn)。
第十三條不得利用工作之便謀私,不得敲詐勒索旅客,不得私帶旅客和貨物。
第十四條主動(dòng)為旅客排擾解難,不得講粗話、臟話和旅客爭(zhēng)執(zhí)。
第十五條嚴(yán)格執(zhí)行市公司稽查管理若干規(guī)定,無(wú)條件接受公司稽查管理。
第十六條注重個(gè)人儀表,愛(ài)護(hù)車輛,具有良好的職業(yè)道德,敢于與車匪路霸等不良現(xiàn)象作斗爭(zhēng)。
第六章駕駛員考核與獎(jiǎng)懲
第十七條駕駛員的工資薪酬由底薪、計(jì)件工資及獎(jiǎng)勵(lì)的工資組成。
1、底薪標(biāo)準(zhǔn):社會(huì)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
2、計(jì)件工資:按出車班次計(jì)算,具體標(biāo)準(zhǔn)各單位制定后報(bào)公司批準(zhǔn)執(zhí)行。
3、駕駛員實(shí)行強(qiáng)制輪休制度。
4、工作中違反安全、運(yùn)輸有關(guān)管理規(guī)定,按市公司有關(guān)規(guī)定處罰。
5、受到報(bào)紙、電臺(tái)、電視臺(tái)表?yè)P(yáng)的,每次獎(jiǎng)50元。
第十八條人為原因,造成機(jī)損事故的.,扣罰信譽(yù)保證金2000元,情節(jié)嚴(yán)重的,其保證金作違約金予以全額扣繳:
第十九條發(fā)生行車事故的,除按公司有關(guān)規(guī)定處罰外,其經(jīng)濟(jì)損失在保險(xiǎn)公司理賠后剩余部分的50由駕駛員承擔(dān)。
第二十條月度內(nèi)安全違規(guī)處罰達(dá)到3次,年度內(nèi)發(fā)生同責(zé)以上、一般事故一起、輕微事故兩起以上的給予解聘。
第七章附則
第二十一條本辦法由公司負(fù)責(zé)解釋。
第二十二條本規(guī)定自發(fā)文之日起執(zhí)行。
客運(yùn)公營(yíng)駕駛員選聘條件
一、客運(yùn)公營(yíng)駕駛員將面向社會(huì)公開(kāi)擇優(yōu)選聘。所選聘的駕駛員必須年滿25周歲以上,51周歲以下,身高1.65米以上,持b1照以上,有營(yíng)運(yùn)駕駛從業(yè)資格證書,有內(nèi)部準(zhǔn)駕證,在我司從事駕駛工作三年以上,無(wú)重大責(zé)任交通事故的合法駕駛員。
二、雙眼裸視達(dá)1.2以上,身體健康,無(wú)重大病史和傳染疾病。
三、具有良好的思想和職業(yè)道德,無(wú)違法犯罪前科,無(wú)拖欠公款、承包款行為,經(jīng)審查合格者。
四、所聘駕駛員按組織人事部規(guī)定的人數(shù),經(jīng)安全處會(huì)同交警部門進(jìn)行樁考、路車考試合格,報(bào)組織人事部門批準(zhǔn),簽訂聘用合同經(jīng)培訓(xùn)后方可上崗,所有聘用駕駛員的編仍放在原單位。
五、聘用駕駛員須交信譽(yù)質(zhì)量保證金3萬(wàn)元(不計(jì)息)。
六、所選聘的駕駛員必須同意并嚴(yán)格執(zhí)行市公司《客運(yùn)公營(yíng)駕駛員管理辦法》及其有關(guān)規(guī)定。
公營(yíng)車輛管理制度 篇2
第一章總則
第一條為加強(qiáng)公營(yíng)車輛技術(shù)管理,降低消耗,提高效益,根據(jù)行業(yè)管理部門有關(guān)精神,結(jié)合我司實(shí)際,制定本規(guī)定。
第二章車輛管理
第二條公營(yíng)車輛機(jī)務(wù)工作歸口機(jī)務(wù)處管理。
第三條公司辦理完畢車輛入戶、營(yíng)運(yùn)手續(xù)后,調(diào)撥到各相關(guān)車隊(duì)組織運(yùn)營(yíng)。
第四條機(jī)務(wù)處及各相關(guān)車隊(duì)?wèi)?yīng)建立完善的車輛技術(shù)檔案和各項(xiàng)原始記錄,貫穿于車輛從購(gòu)置到報(bào)廢的全過(guò)程。
第五條公司內(nèi)部調(diào)動(dòng)車輛,車輛調(diào)出單位必須保證其技術(shù)狀況良好,不得拆卸、更換車輛任何部件和附屬裝備,并將車輛相關(guān)牌證、隨車工具以及技術(shù)檔案隨車移交。
第六條各車隊(duì)?wèi)?yīng)監(jiān)督、督促駕駛員做好車輛日常維護(hù)工作,保持車容整潔,車況良好,車輛完好率應(yīng)保持在95。
第七條依據(jù)有關(guān)技術(shù)規(guī)定,制定合理的車輛一、二級(jí)維護(hù)計(jì)劃,并嚴(yán)格組織實(shí)施。正常情況下,一級(jí)維護(hù)停庫(kù)時(shí)間不得超過(guò)2小時(shí),二級(jí)維護(hù)停庫(kù)時(shí)間不得超過(guò)4小時(shí)。一、二級(jí)維護(hù)不得占用工作車日。
第八條車輛發(fā)生故障,駕駛員應(yīng)及時(shí)報(bào)告,由車隊(duì)機(jī)務(wù)員負(fù)責(zé)向維修廠報(bào)修。維修廠應(yīng)在第一時(shí)間組織人員修理,不得有因車輛故障未及時(shí)排除而造成車輛停班、誤班的現(xiàn)象發(fā)生。
第九條車輛途中發(fā)生故障,駕駛員應(yīng)及時(shí)向車隊(duì)報(bào)告。車隊(duì)?wèi)?yīng)及時(shí)組織旅客接駁,救援故障車輛。高速公路上發(fā)生此類情況,駕駛員應(yīng)主動(dòng)配合交警部門妥善處理,不得擅自離開(kāi)。
第十條車輛發(fā)生機(jī)損事故,車隊(duì)?wèi)?yīng)組織技術(shù)人員分析原因,評(píng)估損失,明確責(zé)任。屬駕駛員操作原因引發(fā)的機(jī)損事故,由駕駛員承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任;屬維修廠責(zé)任的,由維修廠承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任;屬其他原因的,根據(jù)具體情況進(jìn)行相應(yīng)處理。
第十一條駕駛員交接車輛,必須由車隊(duì)有關(guān)人員負(fù)責(zé)辦理交接手續(xù),并做好車輛交接時(shí)實(shí)時(shí)技術(shù)狀況、油料消耗等記錄。
第三章車輛的定額管理
第十二條燃油管理
1、燃油消耗實(shí)行定額管理,包干使用,節(jié)約歸己,超額自負(fù)。具體定額指標(biāo)經(jīng)跟車寫實(shí)后另行確定。
2、車輛必須在指定的加油站加油,憑票報(bào)銷。駕駛員按規(guī)定燃油標(biāo)號(hào)加油,車隊(duì)?wèi)?yīng)做好燃油考核記錄。
3、車輛進(jìn)廠維修,不得使用燃料油清洗零部件。
4、車輛因肇事而導(dǎo)致的人力無(wú)法控制的燃油損耗,各車隊(duì)?wèi)?yīng)根據(jù)實(shí)事求是的原則進(jìn)行處理。
第十三條輪胎管理
1、各車隊(duì)?wèi)?yīng)對(duì)輪胎實(shí)行“二賬”、“五登記”的管理制度。“二賬”即必須建立輪胎總賬,個(gè)車臺(tái)賬;“五登記”即入庫(kù)、發(fā)放、翻修、異動(dòng)、報(bào)廢登記。
2、領(lǐng)用的新胎和在用胎應(yīng)在胎體側(cè)面適當(dāng)位置烙上由各車隊(duì)第一個(gè)(或頭兩個(gè))拼音聲母、年份和輪胎編號(hào)組成的字樣。
3、駕駛員應(yīng)按相關(guān)技術(shù)要求合理使用輪胎,適時(shí)進(jìn)行翻邊換位,最大限度地延長(zhǎng)輪胎使用壽命。
4、輪胎定額里程,主要根據(jù)廠方的相關(guān)技術(shù)數(shù)據(jù)和車輛運(yùn)行的道路狀況確定,并在實(shí)踐中不斷修訂、完善。具體定額標(biāo)準(zhǔn)另行確定。
5、丟胎、爆胎、碾胎及輪胎早期磨損的處理
a、輪胎丟失:駕駛員應(yīng)按輪胎欠駛里程折算價(jià)格的100賠償。達(dá)到定額標(biāo)準(zhǔn)的,每條輪胎按20元計(jì)賠,輪輞按原價(jià)計(jì)賠。
b、爆胎:按欠駛里程的50計(jì)賠(屬?gòu)S方質(zhì)量問(wèn)題已追償?shù)某?。
c、碾胎:前胎碾壞、后輪并裝胎同時(shí)碾壞,按欠駛里程的80計(jì)賠;后輪單胎碾壞,按欠駛里程的50計(jì)賠。
d、因輪胎早期磨損而達(dá)不到定額里程提前報(bào)廢的,駕駛員應(yīng)按欠駛里程折算價(jià)格的50賠償。
第十四條配件管理
1、配件消耗定額標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)依據(jù)車輛類型等級(jí)、車齡和道路狀況確定。
2、各車隊(duì)要建立汽車配件領(lǐng)用審批制度,維修廠(車間)材料室要建立個(gè)車配件領(lǐng)用臺(tái)賬,憑單位批準(zhǔn)文書發(fā)貨。
3、建立配件配送物流機(jī)制,實(shí)行零庫(kù)存管理。所使用的配件必須保證質(zhì)量,必須附有產(chǎn)地、合格證等能證明配件品質(zhì)的`相關(guān)憑證,做到不是正規(guī)廠家的產(chǎn)品不進(jìn),無(wú)合格證的產(chǎn)品不用。
4、配件消耗實(shí)行年度考核制,以定額為基數(shù),實(shí)行節(jié)獎(jiǎng)超罰,獎(jiǎng)罰額度另行確定。
第四章責(zé)任追究
第十四條違反本規(guī)定第五條款,對(duì)責(zé)任人處以xx元罰款。
第十五條違反本規(guī)定第八條款,對(duì)責(zé)任人處以200元罰款。
第十六條違反本規(guī)定第九條款,扣罰責(zé)任人信譽(yù)質(zhì)量保證金200元罰款。
第十七條違反本規(guī)定第十條款,屬駕駛員責(zé)任的,駕駛員按損失金額的50賠償;屬維修廠責(zé)任的,維修廠按損失金額的100賠償。
第十八條違反本規(guī)定第十一條款,造成經(jīng)濟(jì)損失的,由相關(guān)責(zé)任人負(fù)全部責(zé)任。
第十九條上述罰款均上交公司。
公營(yíng)車輛管理制度 篇3
第一章總則
第一條為加強(qiáng)對(duì)公車公營(yíng)的管理,保證正常的生產(chǎn)秩序,使車輛運(yùn)行有章可循,維護(hù)企業(yè)信譽(yù),特制定本規(guī)定。
第二條凡公司所屬公營(yíng)車隊(duì)及相關(guān)工作人員,都必須遵守本辦法。
第二章調(diào)度紀(jì)律
第三條各公營(yíng)車隊(duì)?wèi)?yīng)配備專(兼)職公營(yíng)車輛調(diào)度員。應(yīng)班駕駛員應(yīng)提前30分鐘憑安檢合格證、駕駛員上崗證,經(jīng)調(diào)度核實(shí)后發(fā)放牌證。
第四條車輛在始發(fā)站不能正常應(yīng)班的,駕駛員須及時(shí)報(bào)告,經(jīng)車隊(duì)確認(rèn)同意后,另行安排車輛頂班。
第五條節(jié)假日、客流高峰加班及上級(jí)指定的特定運(yùn)輸任務(wù),駕駛員必須服從調(diào)度員的統(tǒng)一調(diào)度,
第六條駕駛員不得私自駕車外出或停放。
第七條完成當(dāng)日行車任務(wù)后,應(yīng)向公營(yíng)車隊(duì)匯報(bào)車輛運(yùn)行情況,交回三聯(lián)單、牌證及其他交接工作,并完成車輛的清潔工作后按指定地方停放車輛。
第三章運(yùn)行規(guī)定
第八條車輛必須按規(guī)定懸掛客運(yùn)班線牌,隨車攜帶道路運(yùn)輸證,客運(yùn)附加費(fèi)繳訖證、運(yùn)管費(fèi)繳訖證、養(yǎng)路費(fèi)繳訖證、行駛證以及其他各種證件,否則,被查處的`罰款和所造成的損失由責(zé)任人承擔(dān)。
第九條車輛應(yīng)按規(guī)定的線路、班次營(yíng)運(yùn),不得脫班、蹋班。
第十條運(yùn)行途中如遇路阻又不能接駁,確需繞道運(yùn)行的,應(yīng)及時(shí)向公營(yíng)車隊(duì)匯報(bào),車隊(duì)接到匯報(bào)后,應(yīng)及時(shí)做好運(yùn)力調(diào)整及班次時(shí)間安排。
第十一條車輛接駁及費(fèi)用結(jié)算:車輛在運(yùn)行途中確因拋錨、路阻、肇事無(wú)法繼續(xù)運(yùn)行時(shí),除駕駛員必須就近電告應(yīng)班站外,同時(shí)所有車輛必須無(wú)條件接駁。
1、共營(yíng)線路車輛順路捎帶的,一律不實(shí)行結(jié)算。
2、接駁手續(xù)的辦理:另派車接駁的,在接駁現(xiàn)場(chǎng)由被接駁司機(jī)寫出地點(diǎn)、時(shí)間、車號(hào)、載客情況便條、交接駁車司機(jī)帶回車隊(duì)填開(kāi)接駁清單作為結(jié)算依據(jù)。共營(yíng)線路車輛實(shí)行互相對(duì)駁的,由雙方司機(jī)在對(duì)方三聯(lián)單上簽注接駁地點(diǎn)和時(shí)間作為計(jì)算班次的依據(jù)。
第十二條蹋壓班的處理:公營(yíng)車隊(duì)從事快班工作全體人員應(yīng)切實(shí)履行各自的工作職責(zé),確保正班正點(diǎn)運(yùn)行。
凡駕駛員不服從調(diào)度安排或無(wú)故蹋壓班的,按該班單邊全程80實(shí)載率予以賠償,第二次予以解聘。
第十三條嚴(yán)禁中途上客或裝運(yùn)行包;嚴(yán)禁以車謀私;嚴(yán)禁工作人員的親屬、朋友無(wú)票或持無(wú)效票乘車;嚴(yán)禁內(nèi)部員工無(wú)票乘車。
第十四條駕駛員不得以節(jié)約燃油而降低服務(wù)質(zhì)量。
第四章牌證管理
第十五條班線牌、進(jìn)站(證)等牌證由公營(yíng)車隊(duì)調(diào)度員負(fù)責(zé)日常保管、發(fā)放。
第十六條當(dāng)班駕駛員按規(guī)定的調(diào)度室報(bào)班時(shí)領(lǐng)取班線牌、進(jìn)站卡(證)等牌證;向車隊(duì)申領(lǐng)車輛行駛證、規(guī)費(fèi)繳訖證及加油專用本,當(dāng)次(天)任務(wù)完成后或應(yīng)及時(shí)交回,并實(shí)行簽字制度,無(wú)論是向調(diào)度室領(lǐng)取牌、證還是向車(分)隊(duì)領(lǐng)取的證件,在車輛運(yùn)行時(shí),駕駛員都必須按規(guī)定使用并妥善保管。
第五章獎(jiǎng)勵(lì)與處罰
第十七條因駕駛員的原因造成班車誤點(diǎn)、脫班、停班的,每次扣罰信譽(yù)質(zhì)量保證金500元,并按該班次全額收入的80補(bǔ)償。
第十八條違反本規(guī)定第六條款,經(jīng)查證屬實(shí),第一次扣罰信譽(yù)質(zhì)量保證金200元,第二次扣罰2000元。若造成了損失,由責(zé)任人承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十九條違反本規(guī)定第十三條款,經(jīng)查證屬實(shí),按實(shí)際收入票價(jià)3-5倍扣罰信譽(yù)質(zhì)量保證金。
第二十條違反本規(guī)定第十四條款,經(jīng)查證屬實(shí),第一次扣罰信譽(yù)質(zhì)量保證金500元,第二次予以解聘。
第二十一條駕駛員不服從調(diào)度室的統(tǒng)一調(diào)度,第一次扣罰信譽(yù)質(zhì)量保證金1000元,第二次予以解聘。
第二十二條不按規(guī)定行車路線行駛或私自改變運(yùn)行線路的,每次扣罰信譽(yù)質(zhì)量保證金1000元,并可視情予以解聘處理。
第二十三條凡未及時(shí)報(bào)告導(dǎo)致塌班的按塌班論處,或拒絕接駁的,扣罰責(zé)任人信譽(yù)質(zhì)量保證金2000元,并予以解聘。
第二十四條營(yíng)運(yùn)牌、證遺失、被盜,責(zé)任人應(yīng)無(wú)條件承擔(dān)所有補(bǔ)辦費(fèi)用,另扣罰責(zé)任人信譽(yù)質(zhì)量保證金1000元。
第二十五條因駕駛員原因造成旅客投訴或報(bào)紙、電臺(tái)、電視臺(tái)公開(kāi)批評(píng)的,扣罰信譽(yù)質(zhì)量保證金1000元,并視情給予解聘處理。
第六章附則
第二十六條因車隊(duì)、車站及調(diào)度管理人員失職造成駕、乘人員違反上述規(guī)定,所造成的損失及處罰由責(zé)任人承擔(dān)。
第二十七條凡違反本管理辦法的處罰,由公司運(yùn)輸管理部門調(diào)查核實(shí)后進(jìn)行處罰,罰款全額上交公司。
第二十八條本管理辦法解釋權(quán)與修改權(quán)屬公司,自發(fā)文之日起執(zhí)行。
公營(yíng)車輛管理制度 篇4
一、車輛使用
1、本鄉(xiāng)的車輛為工作用車,納入管理的車輛為桑塔納、巡邏皮卡車、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心兩輛摩托車、林業(yè)工作站一輛摩托車,統(tǒng)一由辦公室負(fù)責(zé)調(diào)度并登記出車情況表,特殊情況出車的除外,但事后要及時(shí)補(bǔ)辦出車登記,辦公室要時(shí)刻掌握車輛動(dòng)態(tài),每天下午下班前將出車情況登記表上傳機(jī)關(guān)群,接受大家的監(jiān)督。
2、禁止公車私用。未經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不準(zhǔn)用公車去娛樂(lè)、渡假和辦私事等,需要用公務(wù)車離開(kāi)境內(nèi)辦事的,也需主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
二、鄉(xiāng)紀(jì)委負(fù)責(zé)對(duì)公車使用進(jìn)行監(jiān)督檢查
對(duì)違反規(guī)定的個(gè)人,情節(jié)較輕的,給予批評(píng)教育;情節(jié)較重或?qū)曳傅腵,要追究當(dāng)事人的責(zé)任,并全鄉(xiāng)通報(bào)批評(píng)。
三、車輛的管理
1、駕駛?cè)嗽诋?dāng)天工作任務(wù)完成后,車應(yīng)停放在車棚或鄉(xiāng)政府大院內(nèi),并及時(shí)將車鑰匙交回辦公室銷號(hào)登記,禁止車鑰匙在私人手中過(guò)夜包整夜。
2、車輛不得擅自外借或無(wú)證新手駕駛,違反規(guī)定出車擅自外借或無(wú)證新手駕駛而出事故的,按有關(guān)交通法規(guī)處理,一切責(zé)任和費(fèi)用由用車人和該車駕駛?cè)烁髫?fù)責(zé)任50%。
3、駕駛?cè)藨?yīng)加強(qiáng)交規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),遵守交通規(guī)則,如果因違反交通規(guī)則或不文明駕駛而被罰款的,由其負(fù)責(zé)。
四、加油管理
因加油站不符合建設(shè)要求被查處,停止運(yùn)營(yíng)。我鄉(xiāng)指定加油站改為加油站,如遇公務(wù)用車(含鄉(xiāng)屬摩托車)需要加用燃料油,經(jīng)鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)或指定的分管領(lǐng)導(dǎo)審批后,由鄉(xiāng)專門負(fù)責(zé)人到指定加油站加油,同時(shí)嚴(yán)格按照一車一油卡進(jìn)行加油。
五、維修與保養(yǎng)
為保證行車安全,駕駛?cè)藨?yīng)按有關(guān)規(guī)定檢查與保養(yǎng)車輛,發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)告辦公室進(jìn)行登記,安排專人維修,確保安全使用。一般維修點(diǎn)定于靚車坊。
定點(diǎn)保險(xiǎn)原則上為平安保險(xiǎn),上級(jí)有要求除外。
公營(yíng)車輛管理制度 篇5
為加強(qiáng)單位公車管理,有效調(diào)度和使用車輛,保障車輛安全,最大限度地滿足單位業(yè)務(wù)用車要求,特制定本制度。
一、公車由辦公室統(tǒng)一管理,指定專人負(fù)責(zé)證照保管、車輛年審、保險(xiǎn)、繳費(fèi)和維修保養(yǎng)等工作。各股室用車需提前向辦公室提出申請(qǐng),由辦公室根據(jù)重要性順序派車。
二、公車一般只用于公務(wù)。嚴(yán)禁公車用于婚喪嫁娶、旅游等與公務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng),嚴(yán)禁個(gè)人利用公車經(jīng)商、對(duì)內(nèi)對(duì)外承包經(jīng)營(yíng)。干部職工因疾病等特殊情況確需使用公車的`,應(yīng)由本單位主要負(fù)責(zé)人同意。
三、車輛維修、保養(yǎng)應(yīng)填《車輛報(bào)修審批表》,經(jīng)審批后方可進(jìn)行維修、保養(yǎng)。原則上公車維修、加油必須在辦公室規(guī)定的維修點(diǎn)、加油公司進(jìn)行。若于行駛途中發(fā)生故障或其他耗損急需修復(fù)、更換零件時(shí),可視實(shí)際需要進(jìn)行修理,但無(wú)迫切需要或修理費(fèi)超過(guò)2000元時(shí),應(yīng)征得分管領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)。
四、每車應(yīng)設(shè)置《車輛行駛記錄表》,每次行車前由使用人負(fù)責(zé)核對(duì)車輛里程數(shù)據(jù)與記錄表上前一次用車的記載是否相符,使用后應(yīng)及時(shí)記載行駛里程、時(shí)間、地點(diǎn)、用途等。辦公室負(fù)責(zé)組織不定期抽查,對(duì)記載不實(shí)、不全或未記載者報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)提出通報(bào)批評(píng)。
五、車輛應(yīng)在每天下班前;貑挝煌\噲(chǎng),嚴(yán)禁私自將公車開(kāi)回家。如有特殊原因需停放在外面的需報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)同意,并停放于指定位置、停車場(chǎng)或適當(dāng)、合法位置。若任意放置車輛導(dǎo)致違犯交通法規(guī)或車輛損毀、失竊等情況,由駕駛?cè)素?fù)責(zé)相關(guān)罰款或賠償理賠額外所有損失,并予以處分。
六、駕駛員在行車時(shí)應(yīng)帶齊證件,自覺(jué)遵守交通規(guī)則,嚴(yán)禁疲勞駕車、酒后駕車和超速行駛,確保行車安全。在正常因公出車時(shí)違章受到處罰,罰款除沖紅燈由駕駛員全部負(fù)責(zé)外,其他情況按以下情況處理:
市內(nèi)部分,任何路段超速都由單位和駕駛員各負(fù)責(zé)50%;違規(guī)越線等其他違章情況,駕駛員負(fù)責(zé)25%,單位負(fù)責(zé)75%。
市外部分,高速路段超速由單位和駕駛員各負(fù)責(zé)50%;普通路路段,若超速低于50%,由單位負(fù)責(zé),若超速為50%以上,則由駕駛員負(fù)責(zé)10%,單位負(fù)責(zé)90%;違規(guī)越線等其他違章情況,駕駛員負(fù)責(zé)25%,單位負(fù)責(zé)75%。
特殊情況可提交單位會(huì)務(wù)工作會(huì)議討論決定。
七、在無(wú)照駕駛或未經(jīng)許可將車借予他人使用而違反交通法規(guī)或發(fā)生事故,由無(wú)照駕駛員或車輛借出人負(fù)擔(dān)全部罰款或損失。
八、駕駛員使用車輛前應(yīng)對(duì)車輛做基本檢查(如水箱、油量、機(jī)油、煞車油、電瓶液、輪胎、外觀等)。如發(fā)現(xiàn)故障、配件失竊或損壞等現(xiàn)象,應(yīng)立即報(bào)告,否則最后使用人要對(duì)由此引發(fā)的后果負(fù)責(zé)。
九、辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)每月公車經(jīng)費(fèi)使用情況表,并在黨建網(wǎng)等進(jìn)行公示。
公營(yíng)車輛管理制度 篇6
一、計(jì)劃原則
(一) 工作計(jì)劃必須完整,不能缺項(xiàng)和漏項(xiàng);
(二) 工作計(jì)劃必須確保先進(jìn)性,不能瞞報(bào)和虛報(bào);
(三) 工作計(jì)劃必須準(zhǔn)確,條理清晰,節(jié)點(diǎn)明確。
二、計(jì)劃構(gòu)成
計(jì)劃主要包括計(jì)劃內(nèi)容、責(zé)任主體、完成時(shí)間和考核標(biāo)準(zhǔn)。
(一)計(jì)劃內(nèi)容:是指具體工作內(nèi)容,要求描述具體、明確,與實(shí)際一致,不得含糊其辭;
(二)責(zé)任人:每項(xiàng)具體工作必須有明確的責(zé)任人;
(三)完成時(shí)間:每項(xiàng)工作均應(yīng)有明確的完時(shí)間,完成時(shí)間必須與公司總體工作節(jié)點(diǎn)一致;
(四)考核標(biāo)準(zhǔn):每項(xiàng)工作必須有明確可考核的標(biāo)準(zhǔn),不得模棱兩可。
三、計(jì)劃節(jié)點(diǎn)
(一)年度計(jì)劃:
公司在每年11月20日以書面形式發(fā)布次年公司年度計(jì)劃,各部門據(jù)此編制部門次年度工作計(jì)劃,編制時(shí)間為每年11月20日至12月20日,年度計(jì)劃考核周期為每年12月26日至次年12月25日止。
(二)月度計(jì)劃:
1、每月25日前公司以書面形式下達(dá)各部門次月重點(diǎn)工作內(nèi)容,各部門負(fù)責(zé)人根據(jù)公司的工作計(jì)劃制定部門的工作計(jì)劃,于每月的28日完成,交分管總經(jīng)理審批,被修改一項(xiàng)扣1分,增加一項(xiàng)扣2分;
2、各部門員工根據(jù)部門負(fù)責(zé)人的月度工作計(jì)劃制定工作計(jì)劃,于每月29日前報(bào)部門負(fù)責(zé)人審批;
3、 工作計(jì)劃審批后,主管級(jí)(含)以上在每月最后一天將計(jì)劃交行政人資部,以便監(jiān)督落實(shí)和考核;各部門員工由部門統(tǒng)一存檔,行政人資部實(shí)行抽查;
4、每年的二月份,月計(jì)劃的發(fā)布和提交日期均提前2日。
(三)節(jié)點(diǎn)計(jì)劃:
項(xiàng)目于公司確定之日起5日內(nèi),由分管領(lǐng)導(dǎo)組織相關(guān)人員和行政人資部通過(guò)會(huì)議形式制定倒計(jì)時(shí)計(jì)劃,報(bào)公司批準(zhǔn)后執(zhí)行。
四、計(jì)劃編制
(一)公司實(shí)行部門計(jì)劃和個(gè)人計(jì)劃相結(jié)合的管理形式,公司所有人員均需要制定個(gè)人計(jì)劃;
(二)部門負(fù)責(zé)人計(jì)劃等同部門計(jì)劃;
(三) 工作計(jì)劃采用統(tǒng)一的格式編制(見(jiàn)附件)
(四) 工作計(jì)劃必須按以下要求編制:
1、主要內(nèi)容:公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的分解及項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)計(jì)劃,公司階段性重點(diǎn)工作,部門(崗們)職責(zé)內(nèi)容,公司會(huì)議決議所形成的工作事項(xiàng),上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作事項(xiàng);
2、完成日期:指預(yù)計(jì)完成某項(xiàng)工作事項(xiàng)的`具體日期,跨月度的工作事項(xiàng)要明確本月應(yīng)完成比例;
3、責(zé)任主體:工作計(jì)劃中必須明確各項(xiàng)工作的責(zé)任主體,落實(shí)到個(gè)人;
4、目標(biāo)設(shè)定:重點(diǎn)工作事項(xiàng)必須設(shè)定達(dá)成目標(biāo),跨度工作應(yīng)設(shè)定階段目標(biāo),并在工作總結(jié)中對(duì)目標(biāo)達(dá)成情況進(jìn)行匯報(bào);
5、 工作計(jì)劃必須根據(jù)月計(jì)劃的重點(diǎn)內(nèi)容,年度工作計(jì)劃中的重點(diǎn)工作應(yīng)在月工作計(jì)劃中具體體現(xiàn),避免造成工作偏差。
(五)在編制月工作計(jì)劃時(shí),上月未能按期完成的工作須納入下月工作計(jì)劃。
五、計(jì)劃調(diào)整
(一)由于公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、重點(diǎn)工作、經(jīng)營(yíng)策略發(fā)生調(diào)整,各級(jí)人員相應(yīng)進(jìn)行工作計(jì)劃的調(diào)整;
(二)各部門根據(jù)實(shí)際情況需要調(diào)整工作計(jì)劃的,應(yīng)書面報(bào)請(qǐng)計(jì)劃審批人批準(zhǔn)同意,并將審批文件交行政人資部備案。
六、管理職責(zé)
行政人資部負(fù)責(zé)監(jiān)督各部門計(jì)劃制定與實(shí)施,各部門負(fù)責(zé)人分解、監(jiān)督本部門計(jì)劃的實(shí)施與考核。
(一)行政人資部主要職能
1、負(fù)責(zé)督促實(shí)施、跟蹤各部門重點(diǎn)工作,及時(shí)向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反饋信息;
2、負(fù)責(zé)建立公司工作計(jì)劃管理和評(píng)價(jià)體系,并對(duì)各部門計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行匯總、考核。
(二)部門負(fù)責(zé)人職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織編制所管轄部門工作計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)與公司保持工作計(jì)劃銜接關(guān)系,并接受公司的指導(dǎo)和監(jiān)督;
3、負(fù)責(zé)組織跟進(jìn)、協(xié)調(diào)、落實(shí)所管轄部門工作計(jì)劃,協(xié)調(diào)、落實(shí)公司重點(diǎn)工作計(jì)劃的實(shí)現(xiàn);
4、負(fù)責(zé)建立所管轄部門工作計(jì)劃管理,并對(duì)部門工作計(jì)劃實(shí)施情況進(jìn)行總強(qiáng)、分析和評(píng)價(jià);
5、負(fù)責(zé)所管轄部門工作計(jì)劃的上報(bào)與計(jì)劃執(zhí)行情況的總結(jié)。
七、計(jì)劃考核
(一)考核方式:上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)直接下級(jí)月度工作計(jì)劃進(jìn)行考核,與每月5號(hào)前將考核得分報(bào)與行政人資部;行政人資部對(duì)各部門計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控,并對(duì)重點(diǎn)工作進(jìn)行抽查,對(duì)各部門月底考核得分情況進(jìn)行復(fù)核,一旦發(fā)現(xiàn)弄虛作假進(jìn)行雙倍扣除部門負(fù)責(zé)人及當(dāng)事人得分;
(二)考核標(biāo)準(zhǔn):
1、工作未完成,該項(xiàng)工作得零分;
2、本項(xiàng)權(quán)重分?jǐn)?shù),扣完為止。
八、計(jì)劃得分直接與績(jī)效工資掛鉤,每月計(jì)劃得分也將做為年度考評(píng)重要參考依據(jù)。
九、本制度自簽發(fā)之日起執(zhí)行,由行政人資部負(fù)責(zé)解釋,并根據(jù)實(shí)際執(zhí)行情況進(jìn)行修訂和完善。
公營(yíng)車輛管理制度 篇7
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),嚴(yán)格公務(wù)用車紀(jì)律,提高公務(wù)用車使用效率,根據(jù)《關(guān)于徐匯區(qū)教育系統(tǒng)公務(wù)用車使用管理暫行規(guī)定》徐教(20xx)15號(hào),現(xiàn)結(jié)合學(xué)校實(shí)際,制定《宛平中學(xué)公務(wù)用車管理制度》。
一、公務(wù)用車使用范圍
(一)公務(wù)用車使用僅限于以下公務(wù)活動(dòng):
1、處置突發(fā)事件或執(zhí)行相關(guān)公務(wù);
2、緊急文件資料或重要物資等運(yùn)送;
3、參加各類會(huì)議和學(xué)術(shù)交流;
4、接待市、區(qū)和外省市人員考察調(diào)研用車;
5、學(xué)校集體活動(dòng);
6、接送學(xué)生校外活動(dòng)用車;
7、因特殊情況確需使用公車的,應(yīng)由學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)同意。
二、公務(wù)用車使用程序
1、公務(wù)用車由校長(zhǎng)辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理、調(diào)配和安排使用。
2、使用公務(wù)用車必須提前一天到校辦填寫用車申請(qǐng)單,寫明日期、目的地、使用人和用車事由。
3、申請(qǐng)單由分管領(lǐng)導(dǎo)審核、校長(zhǎng)審批、總務(wù)處做好統(tǒng)籌安排;行政干部使用公務(wù)用車由人事處和校辦審核、審批。
4、處理緊急公務(wù),可先安排用車,但事后相關(guān)用車人須補(bǔ)辦上述手續(xù)。
5、公務(wù)用車出上海市,須經(jīng)區(qū)教育局審批。
三、公務(wù)用車管理:
1、駕駛員每次出車必須填寫《宛平中學(xué)公務(wù)用車使用臺(tái)賬》,詳細(xì)記載出車情況,出車記錄是校車駕駛員報(bào)銷過(guò)路過(guò)橋費(fèi)、停車費(fèi)、油料費(fèi)的依據(jù)。
2、駕駛公務(wù)用車要嚴(yán)格遵守交通法規(guī),自覺(jué)加強(qiáng)車輛技術(shù)知識(shí)和安全行車知識(shí)的學(xué)習(xí);嚴(yán)格做好出車前、行車中和收車后的車輛例行檢查與保養(yǎng),保持車容整潔,確保車況良好與行車安全。
3、公務(wù)用車在完成出車任務(wù)后一律停在學(xué)校;法定休息時(shí)間無(wú)公務(wù)時(shí),公務(wù)用車應(yīng)在學(xué)校停放,任何人不得擅自使用。
4、將公務(wù)用車使用管理情況列入校務(wù)公開(kāi)內(nèi)容,每學(xué)期定期公示。
四、責(zé)任追究
1、學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)為公務(wù)用車管理的第一負(fù)責(zé)人。黨支部和紀(jì)檢組織要加強(qiáng)對(duì)學(xué)校公務(wù)用車使用管理的監(jiān)督檢查,并將其列入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核內(nèi)容。
2、嚴(yán)禁公車私用,不得將公務(wù)用車用于帆務(wù)活動(dòng)。
3、干部要以身作則,模范執(zhí)行公務(wù)用車使用管理的'相關(guān)規(guī)定。
4、領(lǐng)導(dǎo)和其他個(gè)人不得使用公務(wù)用車上下班。
5、不得將公務(wù)用車用于婚喪喜慶、探親友、度假休閑、接送親友、學(xué)習(xí)駕駛等活動(dòng)。
6、對(duì)違規(guī)定的行為,除個(gè)人承擔(dān)用車費(fèi)用外,要追究主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員的責(zé)任。
本暫行規(guī)定自發(fā)布之日起施行,如上級(jí)出臺(tái)公務(wù)用車新政,則按上級(jí)政策執(zhí)行。
公營(yíng)車輛管理制度 篇8
一、車輛管理與調(diào)度
1、學(xué)校公車由學(xué)校辦公室對(duì)車輛進(jìn)行日常管理和校內(nèi)工作調(diào)度,明確記錄使用時(shí)間、使用事由、使用人、批準(zhǔn)人、目的地備查,因應(yīng)急使用公車,使用后,相關(guān)人員應(yīng)及時(shí)補(bǔ)辦相關(guān)手續(xù)。
2、學(xué)校小車牌號(hào)為鄂N33669,專職駕駛員負(fù)責(zé)相關(guān)車籍資料、證件、保險(xiǎn)等保管、車輛審驗(yàn)工作,車輛維修和維護(hù)、保養(yǎng)由專職駕駛員與學(xué)校辦公室負(fù)責(zé)人前往。
3、嚴(yán)禁公車私用,專職駕駛員未經(jīng)學(xué)校辦公室安排,不得擅自出車。專職駕駛員因擅自出車而產(chǎn)生的一切費(fèi)用和責(zé)任由其本人承擔(dān)。
4、車輛執(zhí)行長(zhǎng)途出車任務(wù)時(shí),要服從調(diào)度,按時(shí)返回,如因特殊原因不能按時(shí)返回時(shí),專職駕駛員應(yīng)及時(shí)向?qū)W校辦公室報(bào)告;長(zhǎng)途出車回校后,專職駕駛員應(yīng)及時(shí)向?qū)W校辦公室報(bào)告,以便車輛調(diào)度,嚴(yán)禁在出車途中隨意變更行車路線、用車對(duì)象或捎辦其它事情。
5、學(xué)校公務(wù)用車未安排出車任務(wù)時(shí),一律停放在學(xué)校指定車位。專職駕駛員由學(xué)校辦公室安排零時(shí)工作。
6、學(xué)校公車校外借用由學(xué)校辦公室負(fù)責(zé)(原則上同級(jí)單位不予借用)。
7、學(xué)校辦公室要建立車輛使用檔案,詳細(xì)記錄車輛調(diào)度、維修、加油、三保、月初里程表數(shù)、月末里程表數(shù)。月底對(duì)每輛車的使用情況、維修情況、用油量、行車?yán)锍、百公里耗油等進(jìn)行匯總,填寫報(bào)表。
8、車輛的附帶證件及相關(guān)資料除按規(guī)定由專職駕駛員隨身攜帶外,其余均由學(xué)校辦公室統(tǒng)一保管。
二、車輛維護(hù)
1、專職駕駛員應(yīng)每周定期對(duì)車輛進(jìn)行檢查、保養(yǎng)、維護(hù),確保車況良好和行車安全。
2、車輛一律實(shí)行定點(diǎn)維修。車輛出現(xiàn)故障,專職駕駛員本人又不能及時(shí)進(jìn)行排除者,應(yīng)立即報(bào)告學(xué)校辦公室,經(jīng)核實(shí)原因后,填寫維修項(xiàng)目申報(bào)單,經(jīng)學(xué)校辦公室書面同意,到學(xué)校指定維修點(diǎn)維修,同時(shí)需由總務(wù)處管理人員隨同。經(jīng)指定維修點(diǎn)檢驗(yàn)后,方可開(kāi)具維修單,按規(guī)定程序進(jìn)行維修。換件維修須將換下舊件交校辦留存。不經(jīng)允許私自維修者,所需費(fèi)用一概不予報(bào)銷。
3、校辦與學(xué)校指定維修點(diǎn)定期將車輛維修費(fèi)用進(jìn)行校對(duì)、匯總,交由財(cái)務(wù)室結(jié)算。
4、長(zhǎng)途出車途中,車輛出現(xiàn)故障,應(yīng)及時(shí)維護(hù),修理費(fèi)用經(jīng)隨車領(lǐng)導(dǎo)簽字后,交財(cái)務(wù)審核登記,按規(guī)定程序報(bào)銷。
三、車輛用油
1、車輛用油由學(xué)校辦公室簽單,車輛加油采用辦理加油卡的方式進(jìn)行,油卡由學(xué)校財(cái)務(wù)室辦理、辦公室負(fù)責(zé)保管,按實(shí)際情況由專職駕駛員領(lǐng)取并做好記錄。
2、長(zhǎng)途出差確需中途加油,須及時(shí)通知學(xué)校辦公室,經(jīng)批準(zhǔn)后方可加油。出差歸來(lái),經(jīng)學(xué)校辦公室核準(zhǔn)登記后,按規(guī)定程序報(bào)銷。
四、專職駕駛員的.管理
1、嚴(yán)格遵守國(guó)家關(guān)于交通安全管理的有關(guān)法律、法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度。
2、不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高專業(yè)技能和服務(wù)意識(shí)。按時(shí)認(rèn)真參加學(xué)校組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動(dòng),注重思想修養(yǎng),不斷提高業(yè)務(wù)水平,牢固樹(shù)立服從領(lǐng)導(dǎo)、安全第一、優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí),養(yǎng)成良好的駕車作風(fēng)。
3、堅(jiān)守崗位,服從調(diào)度,根據(jù)出車安排準(zhǔn)時(shí)出車。禁止私自出車。
4、專職駕駛員出車前應(yīng)對(duì)各種證件逐項(xiàng)檢查,確保證件齊全。
5、嚴(yán)禁危險(xiǎn)行車,如酒后駕車、疲勞駕車、故障行車等。工作期間嚴(yán)禁喝酒,如發(fā)現(xiàn)有酒后駕駛車輛者,一律停職檢查。因酒后駕駛造成的損失和后果,由專職駕駛員個(gè)人承擔(dān)。
6、停放車輛要注意選好停放地點(diǎn)和位置,嚴(yán)禁在禁停路段停車。
7、專職駕駛員要保證車輛的安全,要按規(guī)定停放車輛,離開(kāi)車輛要鎖好保險(xiǎn)鎖,防止車輛被盜,
8、愛(ài)護(hù)車輛,保持車況良好與整潔。
9、嚴(yán)禁公車私用。不準(zhǔn)私自將自己駕駛的車輛交給他人駕駛,嚴(yán)禁將車輛交給無(wú)證人員駕駛。
10、因?qū)B汃{駛員違章行駛、危險(xiǎn)駕駛、私自出車、疏于防范等原因造成的損失和后果,由專職駕駛員個(gè)人承擔(dān)。
11、車輛發(fā)生交通事故,專職駕駛員必須立即報(bào)告學(xué)校辦公室,必要時(shí)報(bào)告校長(zhǎng),并保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),待學(xué)校有關(guān)人員到達(dá)后進(jìn)行處理。如有人員受傷,應(yīng)立即送受傷人員去醫(yī)院搶救治療。
12、專職駕駛員要隨身攜帶通訊工具,并保持通訊暢通,對(duì)車輛管理人員的呼叫要及時(shí)回復(fù)。因特殊情況不能及時(shí)回復(fù)的,事后要說(shuō)明原因。
13、專職駕駛員須按時(shí)上班,并及時(shí)完成緊急性、臨時(shí)性出車任務(wù)。上班期間通訊工具須保持24小時(shí)暢通。
14、每月有學(xué)校辦公室考核后按規(guī)定發(fā)放安全獎(jiǎng)。
公營(yíng)車輛管理制度 篇9
一、車輛使用
1、本鎮(zhèn)的車輛為工作用車,統(tǒng)一由辦公室負(fù)責(zé)調(diào)度并填寫出車單,通知出車。
2、領(lǐng)導(dǎo)和各科室工作用車應(yīng)提前告知辦公室。
3、優(yōu)先保證鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)工作用車。
4、駕駛員要根據(jù)辦公室的安排,憑出車單出車(車輛加油、修理要事先告之辦公室)。無(wú)出車單出車的,按公車私用論處(特殊情況出車的'除外,但事后要及時(shí)補(bǔ)辦出車手續(xù))。
5、禁止公車私用;、喪、嫁、娶一律不準(zhǔn)用公車;不準(zhǔn)用公車接送子女上學(xué)、娛樂(lè)、渡假和辦私事等。遇有特殊情況辦理私事需要公車的,需經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意,每公里0.5元計(jì)算,一律交本局財(cái)務(wù)室,由財(cái)務(wù)室出具相應(yīng)的收據(jù)備查。
二、車輛的管理
1、駕駛員平時(shí)要保持車輛良好狀態(tài),無(wú)特殊原因按時(shí)上下班,保證按時(shí)出車。無(wú)工作用車時(shí),車輛必須停放在單位指定的地點(diǎn)。
2、駕駛員憑出車單每月向辦公室核實(shí)里程,報(bào)銷過(guò)洞費(fèi)、過(guò)橋費(fèi)和公里補(bǔ)貼。
3、駕駛員要嚴(yán)格執(zhí)行交通有關(guān)法規(guī),不得擅自將車輛借給他人駕駛。
4、禁止公車上私戶。
5、禁止干部職工未經(jīng)批準(zhǔn)用公款和單位車輛學(xué)習(xí)駕駛技術(shù)。私自學(xué)習(xí)車輛駕駛技術(shù)所產(chǎn)生的一切費(fèi)用一律不予報(bào)銷。
6、本單位公用小車一律不得進(jìn)行豪華裝修。
8、領(lǐng)導(dǎo)干部因工作變動(dòng)或退離休的不得將本單位的車輛帶入新調(diào)入的單位或繼續(xù)駕駛。
9、私自駕車的交通事故,按有關(guān)交通法規(guī)處理,一切費(fèi)用概由本人自付;私自駕車造成公車被盜的,按該車價(jià)格由本人賠償。
10、違反上述規(guī)定,情節(jié)較輕的,給予批評(píng)教育;情節(jié)較重或?qū)曳傅,給予黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告或行政警告、記過(guò)、記大過(guò)處分。私自駕駛公車造成交通事故的,給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告、撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看或行政記大過(guò)、降級(jí)處分;造成重大經(jīng)濟(jì)損失、人員傷亡和惡劣影響的,從重或加重處分;構(gòu)成犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法處理。
公營(yíng)車輛管理制度 篇10
第一條公司司機(jī)必須遵守《中華人民共和國(guó)道路交通管理?xiàng)l例》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則,安全駕車。并應(yīng)遵守本公司其他相關(guān)的規(guī)章制度。
第二條司機(jī)應(yīng)愛(ài)惜公司車輛,平時(shí)要注意車輛的保養(yǎng),經(jīng)常檢查車輛的主要機(jī)件。每月至少用半天時(shí)間對(duì)自己所開(kāi)車輛進(jìn)行檢修,確保車輛正常行駛。
第三條司機(jī)應(yīng)每天抽適當(dāng)時(shí)間擦洗自己所開(kāi)車輛,以保持車輛的清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔)。
第四條出車前,要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常,發(fā)現(xiàn)不正常時(shí),要立即加補(bǔ)或調(diào)整。出車回來(lái),要檢查存油量,發(fā)現(xiàn)存油不足一格時(shí),應(yīng)立即加油,不得出車時(shí)才臨時(shí)去加油。
第五條司機(jī)發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時(shí)要立即檢修。不會(huì)檢修的,應(yīng)立即報(bào)告管理人員,并提出具體的維修意見(jiàn)(包括維修項(xiàng)目和大致需要的經(jīng)費(fèi)等)。未經(jīng)批準(zhǔn),不許私自將車輛送廠維修。
第六條出車在外或出車歸來(lái)停放車輛,一定要注意選擇停放地點(diǎn)和位置,不能在不準(zhǔn)停車的路段或危險(xiǎn)地段停車。司機(jī)離開(kāi)車時(shí),要鎖好保險(xiǎn)鎖,防止車輛被盜。
第七條司機(jī)對(duì)自己所開(kāi)車輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查,出車時(shí)一定保證證件齊全。
第八條晚間司機(jī)要注窟休息,不準(zhǔn)疲勞開(kāi)車,不準(zhǔn)酒后駕車。
第九條司機(jī)駕車一定要遵守交通規(guī)則,文明開(kāi)車,不準(zhǔn)危險(xiǎn)駕車(包括高速、爬坡、緊跟、爭(zhēng)道、賽車等)。
第十條司機(jī)因故意違章或證件不全被罰款的,費(fèi)用不予報(bào)銷。違章造成后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。
第十一條車內(nèi)不準(zhǔn)吸煙。本公司員工在車內(nèi)吸煙時(shí),應(yīng)有禮貌地制止;公司外的客人在車內(nèi)吸煙時(shí),可婉轉(zhuǎn)告知本公司陪同人,但不能直接制止。
第十二條司機(jī)對(duì)乘車人要熱情、禮貌,說(shuō)話應(yīng)文明。車內(nèi)客人談話時(shí),除非客人主動(dòng)搭話,不準(zhǔn)隨便插嘴。
第十三條接送員工上下班的`司機(jī),要準(zhǔn)時(shí)出車,不得誤點(diǎn)。
第十四條上班時(shí)間內(nèi)司機(jī)未被派出車的,應(yīng)隨時(shí)在司機(jī)室等候出車。不準(zhǔn)隨便亂竄其他辦公室。有要事確需離開(kāi)司機(jī)室時(shí),要告知管理人員去向和所需時(shí)間,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開(kāi);出車外出回來(lái),應(yīng)立即到管理人員處報(bào)到。
第十五條司機(jī)對(duì)管理人員的工作安排,應(yīng)無(wú)條件服從,不準(zhǔn)借故拖延或拒不出車。對(duì)工作安排有意見(jiàn)的,事后可向總辦主任反映。
第十六條司機(jī)出車執(zhí)行任務(wù),遇特殊情況不能按時(shí)返回的,應(yīng)及時(shí)設(shè)法通知管理人員,并說(shuō)明原因。
第十七條不論什么時(shí)間,司機(jī)身上必須帶傳呼機(jī)。對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)或管理人員的傳呼,應(yīng)盡快回復(fù)。情況特殊確實(shí)不能回復(fù)的,事后一定要說(shuō)明原因。
第十八條下班后,應(yīng)將車輛停放適當(dāng)?shù)攸c(diǎn)保管,不準(zhǔn)私自用車。
第十九條司機(jī)未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得將自己保管的車輛隨便交給他人駕駛或練習(xí)駕駛;嚴(yán)禁將車輛交給無(wú)證人員駕駛;任何人不得利用公司車輛學(xué)開(kāi)車。
第二十條司機(jī)全年安全行車,未出交通事故的,給予獎(jiǎng)勵(lì)5冊(cè)元。
第二十一條總辦每月負(fù)責(zé)對(duì)司機(jī)進(jìn)行考核,將考核等級(jí)作為每月發(fā)放浮動(dòng)工資的依據(jù)。對(duì)于工作勤奮、遵守制度、表現(xiàn)突出的,可視具體情況給予嘉獎(jiǎng)、記功、晉級(jí)等獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)工作怠慢、違反制度、發(fā)生事故者,視具體情節(jié)給予警告、記過(guò)、降級(jí)直至除名處理。
【公營(yíng)車輛管理制度】相關(guān)文章:
交通局公營(yíng)管理的制度10-13
車輛管理制度11-28
車輛的管理制度08-10
車輛管理制度12-17
車輛的管理制度08-07
車輛的管理制度12-29
車輛的管理制度08-15
車輛管理制度03-06
單位車輛管理制度11-16