項目負責(zé)人的崗位職責(zé)15篇[合集]

　　在我們平凡的日常里，大家逐漸認識到崗位職責(zé)的重要性，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？以下是小編精心整理的項目負責(zé)人的崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。

項目負責(zé)人的崗位職責(zé)1

　　1、參與公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和重大研發(fā)問題的決策;

　　2、指導(dǎo)和管理公司研發(fā)隊伍，高效、有序地完成各項工作;

　　3、建立有利于實現(xiàn)公司目標的研發(fā)組織和開發(fā)流程，提升研發(fā)組織的.績效;

　　4、負責(zé)組織研發(fā)部門的內(nèi)部技術(shù)討論、及時解決實驗過程中出現(xiàn)的各種疑難問題，負責(zé)研發(fā)部與其他各部門的管理協(xié)調(diào)工作;

　　5、負責(zé)組織生物醫(yī)學(xué)材料研發(fā)項目立項及技術(shù)實施，組織團隊完成研發(fā)和審批程序;

　　6、負責(zé)組織公司各級政府項目的申報、總結(jié)、驗收;勇于拓展項目和引進新項目。

項目負責(zé)人的崗位職責(zé)2

　　1、負責(zé)公司建筑涂料施工工程項目現(xiàn)場管理，包含項目的.質(zhì)量、進度、材料、成本、回款和安全相關(guān)等工作，定期按質(zhì)按預(yù)算完成項目竣工和回款任務(wù)，協(xié)調(diào)及解決各類問題；

　　2、依照質(zhì)量技術(shù)交底組織人員進行外墻涂料的施工，負責(zé)按設(shè)計圖紙、施工規(guī)范和技術(shù)交底要求，保證質(zhì)量；

　　3、負責(zé)工程現(xiàn)場相關(guān)問題的協(xié)調(diào)及解決。

項目負責(zé)人的崗位職責(zé)3

　　職責(zé)描述：

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)分子遺傳學(xué)科送檢樣本的檢驗及報告；

　　2、負責(zé)熒光原位雜交、pcr、細胞遺傳、基因測序等技術(shù)及數(shù)據(jù)分析；

　　3、負責(zé)對檢測數(shù)據(jù)進行質(zhì)控分析以及相應(yīng)操作設(shè)備的維護；

　　4、負責(zé)學(xué)科質(zhì)量體系的'維護；

　　5、負責(zé)項目、市場數(shù)據(jù)分析，確保市場信息情況的及時傳達。

　　職位要求：

　　1、醫(yī)學(xué)檢驗、醫(yī)藥學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、營銷等相關(guān)專業(yè)，碩士及以上學(xué)歷；

　　2、品正貌端，性格開朗，熱愛營銷工作；

　　3、有較強的學(xué)習(xí)能力和溝通能力；

　　4、熟悉醫(yī)療、臨床檢驗市場；

　　5、熟練使用0ffice等辦公軟件。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：碩士

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：3-4年經(jīng)驗

項目負責(zé)人的崗位職責(zé)4

　　負責(zé)開發(fā)項目現(xiàn)場工程管理，作好質(zhì)量、進度、投資、安全控制，作好各方主體、內(nèi)外部干系的協(xié)調(diào)，作好條約管理。

　　1．要求熟悉房地產(chǎn)開發(fā)項目工作程序：熟悉相關(guān)法律法規(guī)；

　　2．嚴格控制工程項目按公司要求實施，協(xié)調(diào)解決各項問題；

　　3．參與項目可行性研究、項目前期規(guī)劃方案論證，參與設(shè)計方案論證，參與施工圖會審；協(xié)助前期工作的`丌展，確保工程按時開工；

　　4．審批監(jiān)理單位編寫報批的監(jiān)理規(guī)劃；審批施工單位施：[組織設(shè)計和專項方案；

　　5．對所有工程建設(shè)進度、質(zhì)量、成本、安全負責(zé)。協(xié)調(diào)各方主體及內(nèi)外部工作關(guān)系，負責(zé)對各項目提供服務(wù)和控制；

　　6．組織并主持工程驗收，與物業(yè)公司進行交接；

　　7．管理、參加各單項工程的竣工驗收及分部評定工作；

　　8．協(xié)調(diào)處理好周邊關(guān)系、政府關(guān)系、各分包單位、各專業(yè)、各工種間的關(guān)系；

　　9．完成上級交辦的其他各項工作，做好銷售配合、物業(yè)交接工作及相關(guān)售后工作。

項目負責(zé)人的崗位職責(zé)5

　　1、能快速熟悉項目的工程概況，制定項目詳細的施工組織計劃、方案及列出供電流程的各環(huán)節(jié)的時間節(jié)點;

　　2、熟悉供電局的流程，能獨立完成與項目相關(guān)的供電局的業(yè)務(wù)流程，解決供電流程中出現(xiàn)的各種問題;

　　3、可看懂10KV變配電系統(tǒng)圖、能夠熟練使用word、excel、及AutoCAD等繪圖、辦公軟件;

　　4、熟悉現(xiàn)場施工管理，根據(jù)施工組織計劃及方案安排施工人員進行項目實施。

　　5、組織項目技術(shù)人員與施工人員進行現(xiàn)場技術(shù)交底，安排項目預(yù)算人員進行項目的成本核算及預(yù)算報價，及時與采購人員溝通現(xiàn)場的實際情況，安排技術(shù)人員根據(jù)進度下采購單;

　　6、參與合同的`編制與簽訂，編制請款資料、遞交資料跟進請款的進度及時收到款項;

　　7、項目完成后對項目進行移交工作，辦理結(jié)算及制作竣工資料。

項目負責(zé)人的崗位職責(zé)6

　　1、負責(zé)銷售現(xiàn)場管理，處理案場日常及突發(fā)事務(wù)，保證售樓處良好的秩序，同時采取措施，調(diào)動現(xiàn)成人員的積極性及整體服務(wù)水平。保持現(xiàn)場置業(yè)顧問積極向上的`狀態(tài)，有效調(diào)動下屬員工的工作積極性，以保證銷售任務(wù)的完成；

　　2、協(xié)助項目經(jīng)理合理制定營銷計劃；

　　3、負責(zé)項目前期市場調(diào)研，準確把握項目競爭項目、政策法規(guī)、行業(yè)發(fā)展等信息，為項目營銷決策提供信息支持；

　　4、負責(zé)市場信息的反饋，定期對銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進行分析評估，提交銷售總結(jié)報告；

項目負責(zé)人的崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé)

　　項目設(shè)計負責(zé)人

　　1.負責(zé)建筑條線的專業(yè)把控，對項目全過程中的重點設(shè)計節(jié)點進行審核、把控并提出專業(yè)意見;

　　2.協(xié)調(diào)景觀、室內(nèi)、結(jié)構(gòu)、機電等其他條線，促進專業(yè)間的溝通配合及問題解決。

　　任職要求:

　　1、重點大學(xué)的建筑學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷，擁有國家一級注冊建筑師執(zhí)業(yè)資格和中高級職稱者優(yōu)先;

　　2、五年以上知名房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)或知名設(shè)計院工作經(jīng)驗，有高端項目設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、掌握建筑、景觀、室內(nèi)設(shè)計等專業(yè)知識，熟悉項目從設(shè)計到施工的運作流程，了解工程預(yù)算、工程管理等相關(guān)知識及國家規(guī)范;

　　4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和設(shè)計管理能力，工作態(tài)度認真負責(zé)，具有良好的合作精神。 1.負責(zé)建筑條線的專業(yè)把控，對項目全過程中的重點設(shè)計節(jié)點進行審核、把控并提出專業(yè)意見;

　　2.協(xié)調(diào)景觀、室內(nèi)、結(jié)構(gòu)、機電等其他條線，促進專業(yè)間的'溝通配合及問題解決。

　　任職要求:

　　1、重點大學(xué)的建筑學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷，擁有國家一級注冊建筑師執(zhí)業(yè)資格和中高級職稱者優(yōu)先;

　　2、五年以上知名房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)或知名設(shè)計院工作經(jīng)驗，有高端項目設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3、掌握建筑、景觀、室內(nèi)設(shè)計等專業(yè)知識，熟悉項目從設(shè)計到施工的運作流程，了解工程預(yù)算、工程管理等相關(guān)知識及國家規(guī)范;

　　4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)和設(shè)計管理能力，工作態(tài)度認真負責(zé)，具有良好的合作精神。

項目負責(zé)人的崗位職責(zé)8

　　崗位職責(zé)】

　　1、負責(zé)項目市場推廣活動的策劃及組織實施;

　　2、負責(zé)各種招生渠道的建設(shè)與開發(fā);

　　3、負責(zé)收集、整理各類同行業(yè)市場信息資料，建立信息資料庫;

　　4、做好市場開發(fā)的各項費用預(yù)算，上報領(lǐng)導(dǎo)審批;

　　5、部門團隊建設(shè)工作:負責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督、考核本部門人員的業(yè)務(wù)工作;

　　【崗位要求】

　　1、具有敏銳的`市場觀察力和市場分析能力;

　　2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力和學(xué)習(xí)能力;

　　【任職資格】

　　1、本科及以上學(xué)歷，有同行經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬條件;

　　2、5年以上市場營銷工作經(jīng)驗或k12市場營銷一年及以上工作經(jīng)驗。

項目負責(zé)人的崗位職責(zé)9

　　【崗位職責(zé)】

　　1、團隊管理：負責(zé)本部門人員的檢查、督促、考核工作及部門日常管理工作；

　　2、運營管理：完成公司下達的年度經(jīng)營指標；對安全、環(huán)境、客服、工程等條線進行日常監(jiān)督管理；

　　3、客戶管理：通過管理動作，達成客戶滿意度，分析客戶滿意度，

　　4、總結(jié)管理需要改進和創(chuàng)新服務(wù)流程及標準并實施；

　　5、社區(qū)活動策劃方案的確定及監(jiān)督執(zhí)行，推動社區(qū)文化建設(shè)，營造小區(qū)和諧氛圍；維護業(yè)委會等外部關(guān)系。

　　【任職要求】

　　1、學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷；

　　2、專業(yè)要求：管理類專業(yè)，物業(yè)管理專業(yè)更佳；

　　3、工作經(jīng)驗：專業(yè)工作經(jīng)驗三年以上，或同等職位工作經(jīng)驗兩年以上；

　　4、職業(yè)資格/職稱：初級以上職稱，有物業(yè)管理部門經(jīng)理崗位證書優(yōu)先；

　　5、計算機技能：熟練使用windows、office系列辦公軟件；

　　6、其他要求：

　�、僬J可萬科企業(yè)文化；

　�、谀艹惺芤欢ǖ�'工作壓力；

　�、勰茈S時出差，能服從公司內(nèi)部崗位或職位調(diào)配。

項目負責(zé)人的崗位職責(zé)10

　　1、負責(zé)項目管理(立項、方案、進度管控、交付等)，建立并推動項目運作計劃性和規(guī)范性;

　　2、負責(zé)土建圖紙的審核，工地現(xiàn)場考察、勘察、測繪，進行土建工程概預(yù)算;

　　3、施工過程中，負責(zé)土建施工質(zhì)量、進度和成本的控制，解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題;

　　4、組織人員審查竣工資料和對單位工程及單項工程初驗和組織竣工驗收，作出土建工程結(jié)算核定意見，辦理結(jié)算單。

項目負責(zé)人的`崗位職責(zé)11

　　崗位責(zé)任：

　　1、對項目銷售任務(wù)、回款目標按計劃完成負責(zé)。

　　2、對各項售后服務(wù)負責(zé)。

　　3、對所擔(dān)當(dāng)項目銷售隊伍的穩(wěn)定性負責(zé)。

　　4、對所屬員工隊伍培訓(xùn)和考核公正性負責(zé)。

　　5、對公司交辦事項完成的`及時性負責(zé)。

　　6、對公司指示傳達的正確性、及時性負責(zé)。

　　崗位權(quán)限：

　　1、有對項目銷售工作計劃的建議權(quán)及指導(dǎo)執(zhí)行權(quán)。

　　2、有對銷售資源投入的計劃和分配權(quán)。

　　3、有對銷售各項費用的控制審批權(quán)。

　　4、有對所擔(dān)當(dāng)項目的銷售人員管理權(quán)、工作培訓(xùn)權(quán)、督導(dǎo)權(quán)。

　　8、有對銷售內(nèi)部工作流程的建議權(quán)。

項目負責(zé)人的崗位職責(zé)12

　　1、能夠獨立從事研究工作，具有學(xué)術(shù)帶頭人的資質(zhì)和潛力，跟蹤本科研方向國內(nèi)外學(xué)術(shù)前沿，擔(dān)任學(xué)術(shù)領(lǐng)銜作用。

　　2、確定感興趣且有意愿從事的研究方向和科研領(lǐng)域，負責(zé)組織牽頭申報國家級、省部級等相關(guān)科研項目，并根據(jù)科研項目計劃完成項目任務(wù)。

　　3、負責(zé)所從事研究方向相關(guān)的項目管理，根據(jù)項目需求組建和管理項目團隊，帶領(lǐng)項目團隊完成科研項目。

　　4、負責(zé)所從事科研方向相關(guān)的.技術(shù)創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化等工作，撰寫并發(fā)表相關(guān)學(xué)術(shù)論文，形成關(guān)鍵技術(shù)專利。

項目負責(zé)人的崗位職責(zé)13

　　1、負責(zé)財務(wù)審計相關(guān)制度、流程等內(nèi)容的起草、修訂；

　　2、負責(zé)對公司業(yè)務(wù)運營、財務(wù)管理、組織流程管理等工作開展內(nèi)部審計，及時發(fā)現(xiàn)公司潛在問題并提出改進意見，督促、跟蹤審計建議的.執(zhí)行和落實；

　　3、負責(zé)規(guī)范財務(wù)核算，審計財務(wù)報表，審核預(yù)決算；

　　4、負責(zé)收集、整理審計證據(jù)，編寫審計工作報告，做好審計資料的整理歸檔；

　　5、負責(zé)監(jiān)督公司重要崗位的交接工作、重要崗位的離任審計等工作；

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

項目負責(zé)人的崗位職責(zé)14

　　要求：落實與做好片區(qū)經(jīng)理安排的每一件事情。不斷完善自身的技術(shù)、協(xié)調(diào)能力，調(diào)配好項目部每一個管理人員。全面對工程的技術(shù)、質(zhì)量、安全負責(zé)，負責(zé)施工技術(shù)資料，文件的全過程管理。協(xié)調(diào)、組織、參與工程項目的質(zhì)量檢查、整改、驗收工作。

　　一、負責(zé)對項目工程的質(zhì)量、安全、技術(shù)管理，落實公司的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標。

　　二、貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)規(guī)范、驗收標準和上級部門規(guī)定的有關(guān)制度、措施。在工程施工過程中，對工程的質(zhì)量、安全工作進行指導(dǎo)和監(jiān)督檢查并落實，對不合格產(chǎn)品及時糾正并監(jiān)督實施。

　　三、及時組織上崗人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、教育和有關(guān)技術(shù)措施及安全操作工藝，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。

　　四、負責(zé)體例施工組織設(shè)想和質(zhì)量計劃及重要的施工措施和施工方案與每個新工地的`施工進度計劃表，保證其可行性和針對性。負責(zé)向施工人員進行技術(shù)及安全交底，對施工過程進行成本控制。

　　五、組織有關(guān)技術(shù)人員進行圖紙會審，參加設(shè)計交底，解決圖紙問題，辦理設(shè)計變更和施工洽談。組織新技術(shù)、新材料、新工藝的推廣應(yīng)用。

　　六、主持基礎(chǔ)、結(jié)構(gòu)及竣工驗收。主持工程隱蔽、預(yù)檢及質(zhì)量的驗評、復(fù)核工作。主持工程測量工作，對檢驗、測量、試驗設(shè)備進行管理。

　　八、監(jiān)督指導(dǎo)項目部的文件、資料以及質(zhì)量、安全記錄的控制工作，負責(zé)統(tǒng)計和技術(shù)指導(dǎo)。

　　九、協(xié)助材料員對進場材料進行質(zhì)量、數(shù)量的核準工作。

　　十、主持安全防護設(shè)施和設(shè)備的驗收，發(fā)現(xiàn)不正常情況及時采取措施，嚴格控制合格標準要求的防護設(shè)施、設(shè)備投入使用。

　　十一、組織制定、建立、健全本項目安全生產(chǎn)責(zé)任制，規(guī)章制度和操作規(guī)程。

　　十二、保證本項目安全生產(chǎn)投入的有效實施，及時、如實報告生產(chǎn)安全變亂，組織質(zhì)量安全例會和闡發(fā)會。

　　十三、負責(zé)安全生產(chǎn)檢查，對施工中存在的不安全因素，從技術(shù)方面提出整改意見和予以消弭。

十四、負責(zé)因工負傷及重大未遂變亂的調(diào)查，從技術(shù)方面闡發(fā)事故原因，提出提防措施和意見。

　　十五、負責(zé)后勤管理工作，合理安排，統(tǒng)籌計劃。項目負責(zé)人應(yīng)以身作則，嚴于律己，顧全大局。全身心投入工作，服務(wù)好各施工班組，合理安排時間，完成好領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的各項工作。

　　十六、協(xié)助預(yù)算員對項目的成本核算工作，掌控好每項工種的單價，杜絕暴利的行為。

　　十七、全力協(xié)調(diào)片區(qū)經(jīng)理完成各項工作，參與項目的前期工作。

項目負責(zé)人的崗位職責(zé)15

　　職責(zé)描述:

　　1. 啟動和管理大分子生物分析項目，準備詳細的生物分析項目計劃和實驗方案、能獨立的開發(fā)新的大分子藥物的生物分析方法、有效地管理項目的運行、及時的解決項目運行中出現(xiàn)的技術(shù)問題、審閱和簽署實驗報告，確保項目準時交付;

　　2. 確保所有的實驗操作、數(shù)據(jù)分析、文檔記錄和說明都嚴格遵循glp規(guī)范;

　　3. 與客戶保持良好溝通，及時溝通與反饋項目進程;

　　4. 參與客戶審計和接待工作，提供技術(shù)支持;

　　5. 給組內(nèi)員工提供關(guān)于儀器和技術(shù)方面的培訓(xùn)和指導(dǎo);

　　6. 管理和激勵組內(nèi)員工，保持團隊的高效率和執(zhí)行力。

　　任職要求:

　　1. 碩士學(xué)歷及以上，生物學(xué)、藥學(xué)，生物化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，3-5年以上大分子生物分析相關(guān)的工作經(jīng)驗;

　　2. 精通酶聯(lián)免疫實驗室分析方法如elisa ， eclia， fia， msd， gyros等分析方法和分析儀器平臺;

　　3. 精通單克隆抗體等大分子藥物的pk，免疫原性分析的方法學(xué)的建立，方法學(xué)驗證和樣品分析。能獨立開展方法學(xué)的建立和獨立解決項目過程中的技術(shù)問題。

　　4. 可同時承擔(dān)多個項目的`管理和實驗人員的安排和培訓(xùn)。

　　5. 熟練的英語聽說讀寫的能力及良好的溝通能力;

　　6. 2年以上大分子生物分析領(lǐng)域的項目管理經(jīng)驗。

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