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檔案管理員崗位職責(zé)

時(shí)間:2025-12-03 01:50:02 好文 我要投稿

檔案管理員崗位職責(zé)精選(15篇)

  在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非?鄲腊,下面是小編幫大家整理的檔案管理員崗位職責(zé),希望對(duì)大家有所幫助。

檔案管理員崗位職責(zé)精選(15篇)

檔案管理員崗位職責(zé)1

  職責(zé):

  負(fù)責(zé)公司檔案收集、整理、保管、登記工作;

  協(xié)助公司檔案管理流程的建立、實(shí)施和優(yōu)化;

  開發(fā)檔案信息,編制各類檔案檢索;

  定期整理檔案,確保檔案安全性和完整性;

  嚴(yán)格遵守公司保密制度,保證公司機(jī)密。

  上級(jí)交代的其他任務(wù)。

  崗位要求:

  本科學(xué)歷,2年及以上檔案管理工作經(jīng)驗(yàn),建筑建材行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

  熟悉檔案管理知識(shí)與操作流程,熟知最新檔案管理相關(guān)法規(guī)、流程;

  熱愛本職工作,踏實(shí)穩(wěn)重,細(xì)致耐心,認(rèn)真負(fù)責(zé);

  熟練操作office辦公軟件。

檔案管理員崗位職責(zé)2

  一、要按照《會(huì)計(jì)法》和《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》要結(jié)合本單位的具體情況制定會(huì)計(jì)檔案的立卷、歸檔、保管、調(diào)閱和銷毀等管理辦法,做到妥善保管,存放有序,嚴(yán)防毀壞、散失和泄密。

  二、嚴(yán)格執(zhí)行安全和保密制度,安全是指會(huì)計(jì)檔案完好無缺,做到不丟失,不破損,不霉?fàn),不被蟲蛀等。保密是指會(huì)計(jì)檔案的住處不能超過規(guī)定的傳遞范圍。

  三、按制度嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)檔案的調(diào)閱手續(xù),凡屬本單位人員調(diào)閱會(huì)計(jì)檔案,必須經(jīng)財(cái)務(wù)主管同意,外單位人員查閱檔案,要有正式介紹信,經(jīng)財(cái)務(wù)主管或領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可,不可外借或復(fù)制給他人。

  四、對(duì)保管期滿的.會(huì)計(jì)檔案,要按照財(cái)政部門和國家檔案局規(guī)定的管理辦法,報(bào)經(jīng)上級(jí)主管單位,由財(cái)政部門和檔案部門共同鑒定,經(jīng)批準(zhǔn)后,進(jìn)行銷毀處理。對(duì)需要銷毀指定檔案部門和財(cái)政部門共同派員監(jiān)銷,并在銷毀清冊上簽名蓋章,“會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊”要長期保存,以便備查。

  五、會(huì)計(jì)檔案保管期限,根據(jù)期特點(diǎn),分為永久、定期兩類。1、永久性檔案包括:年度會(huì)計(jì)決算、現(xiàn)金、銀行存款帳、職工工資發(fā)放明細(xì)表等;2、定期檔案分25、15年。 原始憑證是經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生或完成時(shí)由本單位有關(guān)部門或外單位按照經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容填制的書面證明,是編制記帳憑證

  或登記帳薄的原始資料和依據(jù)。具有以下內(nèi)容:

  1、憑證的名稱;

  2、填制憑證的日期;

  3、填制憑證單位名稱或填制人姓名;

  4、經(jīng)辦人員的簽名或填制人姓名;

  5、接受憑證單位名稱;

  6、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容;

  7、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的數(shù)量、單價(jià)和金額;

  8、憑證的附件;

  9、憑證的編號(hào)。

檔案管理員崗位職責(zé)3

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)收集公司各業(yè)務(wù)部門的各類檔案;

  2、負(fù)責(zé)接收公司各業(yè)務(wù)部門移交的各類檔案

  3、負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)部門檔案,正確區(qū)分全宗,劃分類別,統(tǒng)一整理接收檔案

  4、負(fù)責(zé)檔案的'保管工作

  5、負(fù)責(zé)提供各類檔案的借閱利用

  任職要求:

  1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)者可帶薪培訓(xùn)

  2、具有一定的文字表達(dá)能力,操作能力,協(xié)調(diào)能力

  3、穩(wěn)重,責(zé)任心強(qiáng),細(xì)心,理性羅輯思維

檔案管理員崗位職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)起草公司《檔案管理規(guī)定》并督促落實(shí);

  2、整理和接收公司各部門的檔案資料,進(jìn)行科學(xué)有效歸檔保管;

  3、執(zhí)行檔案借閱制度,履行借閱手續(xù);

  4、負(fù)責(zé)公司公章的保管和使用;

  5、負(fù)責(zé)高管領(lǐng)導(dǎo)費(fèi)用報(bào)銷及辦公室整潔。

檔案管理員崗位職責(zé)5

  1、認(rèn)真執(zhí)行《檔案管理制度》,做好檔案收集、整理、分類存檔等管理工作。貫徹執(zhí)行國家關(guān)于檔案工作的政策法規(guī),規(guī)劃全校檔案工作。

  2、在校辦公室領(lǐng)導(dǎo)下,按文件存檔規(guī)定,及時(shí)收繳檔案材料,對(duì)存檔材料要以學(xué)期、年度為單位,進(jìn)行整理、鑒定、立卷、歸檔。做好檔案室的日常工作。

  3、收集、整理、裝訂各級(jí)督導(dǎo)評(píng)估所需要的.各類檔案。

  4、管理學(xué)校陳列室,收集、整理充實(shí)陳列室內(nèi)容。

  5、健全檔案借閱制度:個(gè)人檔案不允許隨便查閱,本校教師查對(duì)學(xué)生類檔案要簽名登記,校外人員需留下組織介紹信并經(jīng)辦公室主任同意方可查閱;外調(diào)檔案要用專用檔案代加封后蓋章,并做好登記手續(xù)。

  6、凡達(dá)到最終保管期限的檔案,需列出條目內(nèi)容清單作為永久保存,原始材料經(jīng)校長同意方可予以銷毀。

  7、加強(qiáng)安全工作,負(fù)責(zé)檔案室的防火、防盜、防霉、防蟲、防塵、防光、防止機(jī)械磨損等工作,保證檔案材料的安全、保密。

  8、每年對(duì)檔案進(jìn)行定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)補(bǔ)救,及時(shí)報(bào)廢無效檔案。

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。

檔案管理員崗位職責(zé)6

  1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程各類檔案的收集、分類、整理、立卷、編輯、裝訂、歸檔管理;工程竣工后統(tǒng)一交付公司辦公室。

  2.對(duì)工程項(xiàng)目參建的項(xiàng)目管理、監(jiān)理、施工等單位上報(bào)歸檔的工程文件質(zhì)量把關(guān)。

  3.負(fù)責(zé)檔案、資料借閱登記工作,及時(shí)提供準(zhǔn)確檔案資料和確保歸還時(shí)及時(shí)入庫。

  4.做好電子版資料的收集整理工作,有需要的要將重要的紙質(zhì)原版資料做成電子版按要求保存。

  5.做好工程重要節(jié)點(diǎn)、成果的影像資料收集、保存工作。

  6.負(fù)責(zé)檔案的'保管工作,其中涉密內(nèi)容需嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。

  7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

檔案管理員崗位職責(zé)7

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司ISO檔案、已完結(jié)招標(biāo)檔案以及科技檔案等的管理工作;負(fù)責(zé)完成人事勞資管理、行政管理等相關(guān)工作;

  2、負(fù)責(zé)做好ISO檔案、招標(biāo)檔案等檔案文件的.接收、整理、保管、鑒定、歸檔、借閱、統(tǒng)計(jì)等工作;做到定期向各部門催收、及時(shí)整理歸檔;

  3、嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)及公司檔案室管理制度,負(fù)責(zé)定期對(duì)檔案庫房進(jìn)行檢查,認(rèn)真做好檔案室的規(guī)范布置、防盜防火、防潮防蟲、防高溫等工作;

  4、嚴(yán)格按照保密級(jí)別的有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)做好公司有關(guān)資料的保密工作,確保機(jī)密安全;

  5、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  崗位要求:

  1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷;檔案管理類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

  2、2年以上檔案管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、掌握檔案管理工作的相關(guān)知識(shí)以及檔案信息現(xiàn)代化的相關(guān)技術(shù);

  4、工作耐心細(xì)致,工作效率高;責(zé)任心強(qiáng),待人熱情,保密意識(shí)強(qiáng);具有良好的職業(yè)心理素質(zhì),能承受較大的工作壓力。

檔案管理員崗位職責(zé)8

  1、負(fù)責(zé)各類檔案資料的登記,做好各類檔案資料的接收、整理、保管和統(tǒng)計(jì)工作;

  2、負(fù)責(zé)檔案資料的借閱,根據(jù)需要編制必要的檢索工具和參考資料,為公司各個(gè)部門的檔案查閱提供方便,認(rèn)真做好借閱記錄;

  3、及時(shí)收集各類檔案,定期收集各部門應(yīng)歸檔的.各類文件材料,并做好整理、修復(fù)、裝訂及歸檔工作;

  4、負(fù)責(zé)移交檔案文件的驗(yàn)收,做到歸檔文件的完整,簽署齊全、裝訂整齊、分類科學(xué)、便于查找;

  5、定期清查檔案,及時(shí)催討借出的檔案,做到檔案資料與檔案目錄相符;

  6、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)檔案情況,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

檔案管理員崗位職責(zé)9

  職責(zé):

  1、按照檔案工作要求,負(fù)責(zé)檔案管理,包括收發(fā)、分類、流轉(zhuǎn)、編目、檢索、歸檔等工作;

  2、持續(xù)優(yōu)化完善檔案管理流程制度,積極開發(fā)檔案信息資源;

  3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷;

  2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、具有檔案管理基礎(chǔ)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn),具備較好的文字功底;

  4、具有較強(qiáng)的`學(xué)習(xí)能力,分析歸納能力強(qiáng);

  5、工作細(xì)致耐心,積極主動(dòng),嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí),具有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備良好的身體素質(zhì);

  6、熟練操作計(jì)算機(jī)和使用office系列辦公軟件。

檔案管理員崗位職責(zé)10

  職責(zé):

  1.按照檔案管理工作規(guī)范條例,負(fù)責(zé)對(duì)各類的`檔案接收,分類,編目,編制,檢索工具進(jìn)行科學(xué)的系統(tǒng)管理,確保檔案齊全完整;

  2.對(duì)檔案借閱進(jìn)行科學(xué),有效的管理;

  3.定期檢查舊檔案,確保檔案材料安全;

  4.積極開展檔案知識(shí)宣傳工作,增強(qiáng)各部門員工的檔案意識(shí);

  崗位要求:

  1.學(xué)歷不限,有無工作經(jīng)驗(yàn)均可

  2.工作心細(xì),品行端正,原則性強(qiáng);

  3.熟悉檔案管理相關(guān)法規(guī),流程,認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)致,耐心;

檔案管理員崗位職責(zé)11

  職責(zé):

  1、根據(jù)項(xiàng)目提供的員工合同、離職證明,審核每份員工的勞動(dòng)合同與勞務(wù)協(xié)議是否正確;

  2、負(fù)責(zé)材料的接收、審核、錄入歸檔;

  3、文件整理、檔案管理,文檔電子化管理;

  4、完成客戶員工檔案相關(guān)、戶口相關(guān)等數(shù)據(jù)整理、編號(hào)、存儲(chǔ);

  5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他工作。

  任職資格:

  1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;

  3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力;

  4、相關(guān)合同檔案管理經(jīng)驗(yàn),熟悉國家相關(guān)的法律法規(guī);

  5、年齡在25—35歲;

檔案管理員崗位職責(zé)12

  1、檔案收集與整理歸檔工作:負(fù)責(zé)組織收集集團(tuán)各種載體的檔案并進(jìn)行分類、整編、入柜等保存工作,確保集團(tuán)檔案完整、安全;

  2、檔案借閱與提供利用工作:根據(jù)檔案管理規(guī)定,辦理檔案調(diào)閱及外借工作,做好調(diào)閱、外借記錄登記,按固定歸還時(shí)間,整理檔案資料的歸還,保證檔案資料的`完整性;

  3、檔案庫房管理:根據(jù)檔案管理要求,負(fù)責(zé)庫房安全管理、日常維護(hù)工作;

  完成合同的整理、歸檔的工作;

  4、協(xié)助行政類的固定資產(chǎn)管理工作;

  5、協(xié)助完成行政管理工作及上級(jí)臨時(shí)交辦的工作。

檔案管理員崗位職責(zé)13

  1、制定檔案管理的相關(guān)制度。

  2、負(fù)責(zé)對(duì)各類檔案的接收,分類,編目,編制,檢索工具進(jìn)行科學(xué)的系統(tǒng)管理,對(duì)于重要資料建立電子化管理。借出的'檔案要進(jìn)行登記,并負(fù)責(zé)定期追還歸檔,確保檔案齊全,完整。

  3、完整接受各個(gè)部門移交的檔案,對(duì)未及時(shí)移交的檔案資料主動(dòng)向使用或產(chǎn)生該檔案的部門定時(shí)催收。

  4、按有關(guān)規(guī)定對(duì)檔案進(jìn)行例行的保養(yǎng)、管理或銷毀。對(duì)保管期限已滿的檔案進(jìn)行鑒定并負(fù)責(zé)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)處理。

  5、積極做好檔案信息資源的開發(fā)工作,開發(fā)出有價(jià)值的內(nèi)容,對(duì)業(yè)務(wù)部門做支撐。不斷提高工作質(zhì)量和工作效率。

  6、樹立和加強(qiáng)保密觀念,做好文件,資料,檔案的保密,保管工作。

  7、負(fù)責(zé)檢查入庫或到期歸還檔案資料的完整性,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告處理。

  8、負(fù)責(zé)檔案資料保密工作,并嚴(yán)格職守資料檔案的保密制度。

  9、辦理檔案借閱登記手續(xù),檢查到期歸還的資料是否完整無缺,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告和處理。

  10、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和資料規(guī)整分類能力,能夠熟練掌握和運(yùn)用電腦完成日常工作。

  11、負(fù)責(zé)對(duì)文件資料的收集、裝訂、編號(hào),按要求進(jìn)行發(fā)放和借閱,做好各種表格的登記工作。

  12、在庫房內(nèi)不得存放易燃品和私人物品,嚴(yán)禁吸煙。做好通風(fēng)、降濕、防火、防盜和衛(wèi)生工作。

  13、做好印章管理和用印臺(tái)賬。

  14、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

檔案管理員崗位職責(zé)14

  1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目進(jìn)度的跟蹤、協(xié)調(diào)及報(bào)告出具、資料歸檔。

  2、負(fù)責(zé)公司合作平臺(tái)、分包單位資信收集、更新及滿意度調(diào)研。

  3、協(xié)助部長做好合作伙伴維護(hù),資料整理,內(nèi)部流程,項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤協(xié)調(diào),結(jié)算報(bào)表等助理工作。

  4、協(xié)助、指導(dǎo)、督促公司內(nèi)部項(xiàng)目執(zhí)行。

檔案管理員崗位職責(zé)15

  1、集團(tuán)不動(dòng)產(chǎn)物業(yè)專項(xiàng)維修或改建工程項(xiàng)目管理;

  2、集團(tuán)各辦事處裝修工程的項(xiàng)目管理;

  3、協(xié)同市場部制定辦事處形象標(biāo)準(zhǔn)手冊;

  4、參與并評(píng)審裝修工程方面的`設(shè)計(jì)交底和圖紙會(huì)審、報(bào)價(jià)審核工作,包括實(shí)地測算工程量;

  5、審核施工單位編制的施工組織設(shè)計(jì),并結(jié)合項(xiàng)目的實(shí)際情況,審核工程施工總進(jìn)度計(jì)劃和設(shè)備材料計(jì)劃;

  6、驗(yàn)收隱蔽工序,重點(diǎn)部位、關(guān)鍵工序、特殊工序施工時(shí)進(jìn)行旁站監(jiān)督,保證施工質(zhì)量;

  7、按照施工驗(yàn)收規(guī)范和質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定工作并督促施工單位相關(guān)竣工資料匯集;

  8、參與審查工程竣工驗(yàn)收工作;

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