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項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)

時(shí)間:2025-11-22 10:48:01 好文 我要投稿

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)15篇(熱門)

  在快速變化和不斷變革的今天,很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢?下面是小編為大家收集的項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)15篇(熱門)

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)1

  工作內(nèi)容:

  1. 貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度

  2. 協(xié)助工程勘察管理

  3. 協(xié)助辦理工程建設(shè)配套報(bào)批

  4. 配合其他部門收集有關(guān)施工單位的資料,總公司需要時(shí)參與工程建筑施工單位、監(jiān)理單位的考察、評(píng)論、調(diào)研及招標(biāo)。

  5. 參與設(shè)計(jì)方案的研討(施工圖設(shè)計(jì)),組織圖紙會(huì)審和技術(shù)交底,對(duì)施工單位的施工組織設(shè)計(jì)進(jìn)行審核。

  6. 負(fù)責(zé)工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全文明的管理,協(xié)調(diào)好配套工程的管理。

  7. 接收工程的施工合同、施工圖紙及施工企業(yè),對(duì)施工過程進(jìn)行全方位的'管理。

  8. 編制年度、月度工程進(jìn)度計(jì)劃和統(tǒng)計(jì)報(bào)表,審核當(dāng)月工程量的完成

  情況,提出月度工程款支付意見。按公司規(guī)定,負(fù)責(zé)辦理工程設(shè)計(jì)變更和簽證手續(xù),嚴(yán)格工程造價(jià).

  9. 以工程施工合同為總綱,負(fù)責(zé)在建工程項(xiàng)目的施工管理(質(zhì)量、供氣、成本、安全、文明施工等)。

  10. 工程技術(shù)文件、資料、圖紙歸集管理。工程材料設(shè)備驗(yàn)收及管理。

  組織工程開工、竣工、預(yù)驗(yàn)、驗(yàn)收及資料交接。

  11. 加強(qiáng)與相關(guān)單位和部門的配合與協(xié)調(diào),努力創(chuàng)造良好的建設(shè)施工 環(huán)境,協(xié)調(diào)好各專業(yè)工程師的技術(shù)工作。

  12. 配合其他部門及物業(yè)管理公司向業(yè)主辦理房屋移交。

  13. 協(xié)助物業(yè)公司督促施工單位按合同及保修規(guī)定進(jìn)行保修,負(fù)責(zé)工程保修金扣留及返還的建議意見。

  14. 組織考察調(diào)研先進(jìn)小區(qū)建設(shè)做法,重點(diǎn)了解新技術(shù)、新材料、新產(chǎn)

  品和新工藝,綜合項(xiàng)目實(shí)際情況擇優(yōu)選用,以提高公建和住宅科技含量,消除施工質(zhì)量通病和用戶投訴現(xiàn)象,創(chuàng)精品,樹品牌.

  15. 努力學(xué)習(xí)和掌握專業(yè)知識(shí)及有關(guān)法律法規(guī),產(chǎn)業(yè)政策,公司管理規(guī)章制度,不斷提高本部門員工的專業(yè)管理素質(zhì)和道德水準(zhǔn)。

  16. 編寫年度工作計(jì)劃和總結(jié),單項(xiàng)工程總結(jié)。

  17. 遵守職業(yè)道德、遵紀(jì)守法,維護(hù)公司的利益和榮譽(yù).

  18. 加強(qiáng)與各部門之間的溝通合作,增進(jìn)聯(lián)系和交流。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)2

  項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)

  項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)總監(jiān)悅達(dá)地產(chǎn)集團(tuán)有限公司悅達(dá)地產(chǎn)集團(tuán)有限公司

  (一)基本條件

  1.政治素質(zhì)好,立場堅(jiān)定。

  2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具有新時(shí)期悅達(dá)精神。

  3.能力突出,實(shí)績明顯。

  4.廉潔自律,在群眾中有較高的'認(rèn)可度。

  (二)資格條件

  (1)38周歲以下(1981年1月1日后出生),會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱。

  (2)10年以上財(cái)務(wù)管理類工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上房地產(chǎn)行業(yè)同崗位或相似崗位的工作經(jīng)歷。

  (3)具有全面的財(cái)務(wù)管理理論知識(shí),熟悉會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、稅務(wù)等法律法規(guī)政策。

  (4)具有良好的語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力。

  (5)符合法律法規(guī)和公司干部選拔任用有關(guān)規(guī)定的其他資格條件。能力特別出眾、業(yè)績特別突出或具有行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的,條件可適當(dāng)放寬。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)3

  一、軍休社工即軍休服務(wù)管理機(jī)構(gòu)中的社會(huì)工作者,其遵循社會(huì)工作價(jià)值準(zhǔn)則,綜合運(yùn)用個(gè)案、小組等社會(huì)工作專業(yè)方法,為軍休干部提供專業(yè)社會(huì)工作服務(wù)。

  二、協(xié)助軍休干部融入社會(huì)、構(gòu)建社會(huì)支持網(wǎng)絡(luò)、完善社會(huì)功能等,做好心理關(guān)懷和精神服務(wù)。

  三、全面了解和掌握軍休干部實(shí)際需求,建立完善軍休干部社會(huì)工作服務(wù)專業(yè)檔案,保護(hù)服務(wù)對(duì)象隱私。

  四、立足單位實(shí)際,研究制定本單位社會(huì)工作發(fā)展規(guī)劃,明確年度、季度、月份具體服務(wù)計(jì)劃,做到專業(yè)服務(wù)開展有計(jì)劃、有步驟。

  五、協(xié)助推動(dòng)相關(guān)政策的研究制定,積極維護(hù)軍休干部的`合法權(quán)益。

  六、協(xié)助做好本單位工作人員的情緒疏導(dǎo)和壓力釋放工作,加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)培訓(xùn),促進(jìn)提升服務(wù)水平和質(zhì)量。

  七、暢通信息溝通渠道,及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門匯報(bào)本單位社會(huì)工作專業(yè)服務(wù)進(jìn)展情況。

  八、加強(qiáng)宣傳力度,依托各級(jí)各類媒體,重點(diǎn)對(duì)服務(wù)過程中的典型案例、先進(jìn)事跡、重大事件等進(jìn)行深度報(bào)道,擴(kuò)大軍休社會(huì)工作的社會(huì)影響力。

  九、及時(shí)總結(jié)提煉軍休社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)性做法,積極探索軍休社會(huì)工作標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)模式,利用專業(yè)優(yōu)勢促進(jìn)軍休工作規(guī)范化建設(shè)和星級(jí)服務(wù)水平。

  十、積極整合各類社會(huì)資源,建立社會(huì)工作資源庫,動(dòng)員、開發(fā)和有效利用各方資源來協(xié)助服務(wù)對(duì)象實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展。推動(dòng)志愿服務(wù)并對(duì)志愿者進(jìn)行指導(dǎo)。

  十一、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)4

  一、總工程師:

 。1)負(fù)責(zé)太陽能電站項(xiàng)目的研發(fā)設(shè)計(jì)、工程管理、技術(shù)指導(dǎo)工作。

 。2)負(fù)責(zé)指導(dǎo)工程師對(duì)光伏電站電氣、動(dòng)力系統(tǒng)調(diào)試、運(yùn)轉(zhuǎn)和電氣設(shè)備的維護(hù)工作。

 。3)參加項(xiàng)目可研、立項(xiàng)、工藝技術(shù)包、基礎(chǔ)設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)、分標(biāo)方案、技術(shù)招標(biāo)條件、設(shè)備招標(biāo)條件、工程招標(biāo)條件、施工組織設(shè)計(jì)審查。

  (4)全面了解并深入研究項(xiàng)目主要技術(shù),參與組織關(guān)鍵技術(shù)的評(píng)估論證,確定項(xiàng)目流程,有預(yù)見性的提出建議、意見。

 。5)參與工程階段驗(yàn)收和質(zhì)量評(píng)定。

 。6)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,接待來訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時(shí)要注意維護(hù)企業(yè)的禮儀、利益和聲譽(yù)。

 。7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

  二、工程師:

 。1)負(fù)責(zé)太陽能光伏系統(tǒng)(分布式光伏并網(wǎng)系統(tǒng)、大型光伏并網(wǎng)電站系統(tǒng))的總體設(shè)計(jì),項(xiàng)目可行性研究報(bào)告編制等工作。

 。2)應(yīng)用于不同環(huán)境和并網(wǎng)條件下光伏發(fā)電系統(tǒng)的創(chuàng)新性研究工作。

 。3)組織項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場的調(diào)研、考察、可行性研究、辦理各項(xiàng)手續(xù)和組織實(shí)施。

 。4)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,接待來訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時(shí)要注意維護(hù)企業(yè)的禮儀、利益和聲譽(yù)。

 。5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

  三、助理:

 。1)完成總工程師交辦的其它任務(wù)。

 。2)完成工程師交辦的其它任務(wù)。

 。3)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,接待來訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時(shí)要注意維護(hù)企業(yè)的禮儀、利益和聲譽(yù)。

 。4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

  光伏部人員崗位職責(zé)

  一、銷售員:

 。1)根據(jù)公司銷售計(jì)劃,完成銷售任務(wù);

  (2)開拓新市場,發(fā)展新用戶,增加光伏系統(tǒng)銷售范圍;

  (3)負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對(duì)手分析;

 。4)負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;

 。5)負(fù)責(zé)客戶關(guān)系管理和銷售回款。

  (6)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,接待來訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時(shí)要注意維護(hù)企業(yè)的禮儀、利益和聲譽(yù)。

 。7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

  二、工程經(jīng)理:

  (1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及國家、行業(yè)的規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和公司質(zhì)量、環(huán)境保護(hù)、職業(yè)安全健康全兼容管理手冊(cè)、程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書及企業(yè)指定的各項(xiàng)規(guī)章制度,切實(shí)履行與建設(shè)單位簽訂的各項(xiàng)合同,確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)。

  (2)負(fù)責(zé)項(xiàng)目范圍內(nèi)的施工工期、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、環(huán)境、成本和文明施工進(jìn)行管理、考核驗(yàn)收。

 。3)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)分包單位之間的關(guān)系,與業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位經(jīng)常聯(lián)系,及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問題。

 。4)負(fù)責(zé)組織實(shí)施質(zhì)量計(jì)劃和施工組織設(shè)計(jì),包括施工進(jìn)度計(jì)劃和施工方案。根據(jù)公司各相關(guān)業(yè)務(wù)部門的要求按時(shí)上報(bào)有關(guān)報(bào)表、資料、嚴(yán)格管理,精心施工,確保工程進(jìn)度計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)。

 。5)嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)成本核算,降低工程成本,認(rèn)真組織好簽證與統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作,積極配合上級(jí)部門的檢查和考核,定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作。

  (6)負(fù)責(zé)所承建項(xiàng)目的竣工驗(yàn)收、質(zhì)量評(píng)定、交工、工程決算和財(cái)務(wù)結(jié)算,做好各項(xiàng)資料和工程技術(shù)檔案的歸檔工作,接受公司或其它部門的審計(jì)。

 。7)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,接待來訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時(shí)要注意維護(hù)企業(yè)的禮儀、利益和聲譽(yù)。

 。8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其它各項(xiàng)任務(wù)。

  三、技術(shù)員:

 。1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目部全面技術(shù)管理工作,負(fù)責(zé)處理好各分部分項(xiàng)工程交叉施工中的技術(shù)問題,對(duì)搞好施工安全、技術(shù)負(fù)直接管理責(zé)任。

  (2)組織工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)交底和圖紙會(huì)審,做好會(huì)審記錄。

 。3)負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)和專項(xiàng)施工方案(含專項(xiàng)安全施工方案),報(bào)公司審批后再組織施工。

 。4)負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計(jì)的交底工作,并監(jiān)督檢查各級(jí)各部門的落實(shí)情況。

 。5)參加對(duì)質(zhì)量事故的調(diào)查處理,負(fù)責(zé)事故處理技術(shù)方案的編制。對(duì)施工中容易出現(xiàn)的質(zhì)量問題制定預(yù)控措施,發(fā)生重大質(zhì)量事故要及時(shí)上報(bào)。

 。6)負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)變更,材料使用等技術(shù)文件的處理工作。

 。7)組織關(guān)鍵工序的檢查驗(yàn)收工作,安全防護(hù)設(shè)施設(shè)備的驗(yàn)收工作,負(fù)責(zé)對(duì)特殊及關(guān)鍵部位的施工進(jìn)行安全技術(shù)交底。

 。8)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,接待來訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時(shí)要注意維護(hù)企業(yè)的禮儀、利益和聲譽(yù)。

 。9)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

  四、助理:

 。1)銷售合同及其他營銷文件資料的制定、處理、歸類整理和建檔保管。

 。2)完成銷售經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。

 。3)負(fù)責(zé)協(xié)助工程部經(jīng)理處理工程部的總體工作,并協(xié)調(diào)各崗位之間的工作關(guān)系。

 。4)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,接待來訪業(yè)務(wù)要熱情有禮,外出時(shí)要注意維護(hù)企業(yè)的禮儀、利益和聲譽(yù)。

 。5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)5

  項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)

  1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全程策劃方案制定和執(zhí)行,參與項(xiàng)目的發(fā)展規(guī)劃和戰(zhàn)略制定;

  2.審核項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃、評(píng)審項(xiàng)目總結(jié)、監(jiān)控并指導(dǎo)所有項(xiàng)目實(shí)施及驗(yàn)收,確保項(xiàng)目的順利完成;

  3.管理技術(shù)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的'招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)考核,提高團(tuán)隊(duì)工作績效;

  4.建立良好的跨部門協(xié)作關(guān)系,支持部門整體業(yè)績目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

  5.有效運(yùn)用IT技術(shù)手段優(yōu)化業(yè)務(wù)流程、提升企業(yè)運(yùn)作效率。

  項(xiàng)目總監(jiān)任職條件

  對(duì)項(xiàng)目管理過程有較深刻的理解和豐富經(jīng)驗(yàn);具有豐富項(xiàng)目管理及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),,具備較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通及分析能力。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)6

  崗位內(nèi)容:

  1、全面負(fù)責(zé)公司下屬各項(xiàng)部、項(xiàng)目公司工程管理工作;

  2、執(zhí)行落實(shí)公司各項(xiàng)施工管理規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn),對(duì)公司所有工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、施工質(zhì)量、進(jìn)度、成本控制、安全及現(xiàn)場文明施工等進(jìn)行全過程督導(dǎo)與監(jiān)控;

  3、協(xié)調(diào)、推進(jìn)置業(yè)成本管理部、采供部與各項(xiàng)目工程部的各項(xiàng)工作;協(xié)調(diào)營銷、工程、資金管理等各項(xiàng)工作,力保項(xiàng)目各階段、各項(xiàng)工作的順利展開和目標(biāo)達(dá)成;

 。础⑴c審查施工圖,規(guī)劃設(shè)計(jì)圖紙會(huì)審和技術(shù)交底,參與工程中間驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收; 5、參與各項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案評(píng)審,并提出優(yōu)化建議,確保設(shè)計(jì)質(zhì)量有效控制在成本;

  6、參與各項(xiàng)目各階段的招(議)標(biāo)及合作單位的考察工作,包括方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)、監(jiān)理公司、代理公司、施工單位、材料設(shè)備采購等;

 。贰⒅鞒止靖黜(xiàng)目工程質(zhì)量和安全檢查,協(xié)調(diào)與施工、監(jiān)理、政府等相關(guān)單位的關(guān)系,處理工程建設(shè)中的重大技術(shù)、質(zhì)量和安全問題。

  8、處理或參于處理與工程有關(guān)的業(yè)主投述等突發(fā)性重大事件;

  9、及時(shí)了解項(xiàng)目所在地房地產(chǎn)相關(guān)市場信息、業(yè)內(nèi)動(dòng)態(tài),為公司決策提供建議。

  10、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。

  任職資格的具體描述:

  1、土木工程或工民建相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,高級(jí)工程師職稱。

  2、10年以上房地產(chǎn)工程現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),至少具有2個(gè)30萬方以上項(xiàng)目全程管理經(jīng)驗(yàn);

 。、精通各類工程技術(shù)規(guī)范和各類施工工藝,具備工程建筑專業(yè)知識(shí)及相關(guān)法律、法規(guī),熟悉房地產(chǎn)工程管理流程;

  4、有較強(qiáng)的工程建設(shè)控制及組織協(xié)調(diào)溝通能力。

  5、對(duì)房地產(chǎn)營銷、產(chǎn)品設(shè)計(jì)有較為深入的認(rèn)識(shí);

  6、性格穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn),管理強(qiáng)勢,有良好的社交能力。

  7、良好的職業(yè)操守與社會(huì)責(zé)任感。

  主要職責(zé)與工作任務(wù):

  一、主要職責(zé):參與項(xiàng)目前期開展的技術(shù)論證工作,參與制定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略 工作任務(wù)參與制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,參與組織實(shí)施公司總體戰(zhàn)略。

  任務(wù)1、參與項(xiàng)目年度計(jì)劃制定以及考核指標(biāo)的制定;

  任務(wù)2、參與項(xiàng)目可研、方案,并對(duì)施工組織實(shí)施方案進(jìn)行把關(guān);

  任務(wù)3、從工程實(shí)施角度對(duì)方案和設(shè)計(jì)提出具體的指導(dǎo)意見。

  二、主要職責(zé):參與工程施工、監(jiān)理、分包以及材料采購等的招標(biāo)工作

  任務(wù)1、參與招標(biāo)文件的編制、單位考察等工作;

  任務(wù)2、參與答疑踏勘等工作;

  任務(wù)3、參與合同談判、咨詢等工作。

  三、主要職責(zé):負(fù)責(zé)工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明施工及成本管理

  任務(wù)1、組織做好施工現(xiàn)場的開工準(zhǔn)備,配合前期施工手續(xù)的辦理;

  任務(wù)2、負(fù)責(zé)審查項(xiàng)目參與單位的成員資格和管理制度;

  任務(wù)3、負(fù)責(zé)審查施工計(jì)劃、組織設(shè)計(jì)、技術(shù)方案等技術(shù)性文件;

  任務(wù)4、負(fù)責(zé)及時(shí)處理并上報(bào)重大事件和突發(fā)問題;

  任務(wù)5、參與協(xié)調(diào)政府、村民、質(zhì)監(jiān)安監(jiān)站等的關(guān)系,為工程進(jìn)展創(chuàng)造外部條件;

  任務(wù)6、負(fù)責(zé)組織各單位員工對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)督促整改;

  任務(wù)7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各項(xiàng)進(jìn)度計(jì)劃、并組織、督促各項(xiàng)計(jì)劃的考核和落實(shí);

  任務(wù)8、負(fù)責(zé)控制現(xiàn)場發(fā)生的各項(xiàng)工程成本,對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用嚴(yán)格控制;

  任務(wù)9、負(fù)責(zé)審核各階段工程量的確定,為工程結(jié)算提供依據(jù);

  任務(wù)10、負(fù)責(zé)組織檢查、收集和整理工程技術(shù)資料,及時(shí)歸檔;

  任務(wù)11、負(fù)責(zé)營銷、造價(jià)、前期、總師辦、財(cái)務(wù)、行政等部門的配合協(xié)調(diào)工作;

  任務(wù)12、負(fù)責(zé)考核和評(píng)價(jià)施工、監(jiān)理等單位的工作。

  四、主要職責(zé):參與圖紙?jiān)O(shè)計(jì)及變更的.相關(guān)工作

  任務(wù)1、參與圖紙會(huì)審和技術(shù)交底;

  任務(wù)2、負(fù)責(zé)核實(shí)洽談技術(shù)變更,提出并執(zhí)行各解決方案;

  任務(wù)3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、配合大小市政的二次設(shè)計(jì)及工作落實(shí);

  任務(wù)4、組織落實(shí)竣工圖紙。

  五、參與材料設(shè)備的采購管理

  任務(wù)1、參與材料進(jìn)場計(jì)劃的編制,提供需用計(jì)劃;

  任務(wù)2、參與材料設(shè)備等的工程施工要求以及技術(shù)指標(biāo);

  任務(wù)3、監(jiān)督并組織現(xiàn)場的材料進(jìn)場聯(lián)合驗(yàn)收;

  任務(wù)4、負(fù)責(zé)監(jiān)控材料設(shè)備的使用情況和供應(yīng)商的服務(wù)情況,并參與考核;

  任務(wù)5、配合辦理特殊設(shè)備的報(bào)驗(yàn)、使用手續(xù)。

  六、主要職責(zé):負(fù)責(zé)組織竣工驗(yàn)收和工程的后期管理工作

  任務(wù)1、組織各單位對(duì)完工項(xiàng)目進(jìn)行成品進(jìn)行保護(hù);

  任務(wù)2、負(fù)責(zé)組織四方驗(yàn)收,對(duì)工程竣工條件進(jìn)行認(rèn)定;

  任務(wù)3、組織各單位進(jìn)行竣工驗(yàn)收準(zhǔn)備,通過各主管部門的竣工驗(yàn)收; 任務(wù)

  4、參與組織相關(guān)部門制定項(xiàng)目的使用說明書和質(zhì)量保證書;

  任務(wù)5、協(xié)助辦理竣工備案手續(xù);

  任務(wù)6、組織向物業(yè)公司進(jìn)行工程交接,并協(xié)助安排后期維修;

  七、主要職責(zé):負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理工作

  任務(wù)1、負(fù)責(zé)計(jì)劃制定并提供相應(yīng)的支持;

  任務(wù)2、對(duì)各項(xiàng)計(jì)劃,包括年度計(jì)劃、周計(jì)劃進(jìn)行審核,提出具體的調(diào)整建議,并監(jiān)督執(zhí)行;

  任務(wù)3、參與對(duì)員工進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)。

  八、主要職責(zé):完成其他集團(tuán)或項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)7

  1、協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)對(duì)公司項(xiàng)目進(jìn)行管理,

  2、協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)進(jìn)行需求調(diào)研;

  3、跟蹤公司項(xiàng)目進(jìn)程,協(xié)調(diào)項(xiàng)目相關(guān)資源并予以落實(shí),同時(shí)及時(shí)反饋項(xiàng)目推進(jìn)情況;

  4、對(duì)項(xiàng)目過程予以管理,并就項(xiàng)目中所出現(xiàn)的問題以及風(fēng)險(xiǎn)等能得到有效處理與規(guī)避;

  5、能結(jié)合項(xiàng)目建設(shè)成熟度要求完善項(xiàng)目管理流程,并制定項(xiàng)目管理規(guī)范與建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)

  6、輔助項(xiàng)目總監(jiān)梳理對(duì)接用戶項(xiàng)目管理相關(guān)流程,編制管理相關(guān)項(xiàng)目管理文檔;

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)8

  1、確定的項(xiàng)目公司發(fā)展戰(zhàn)略及目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)確保年度經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

  2、負(fù)責(zé)所在城市/項(xiàng)目公司的全面管理,確保部門間的協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn);

  3、全面負(fù)責(zé)開發(fā)階段的前期籌備及經(jīng)營管理相關(guān)工作;

  4、全面管理工程建設(shè)的'相關(guān)事務(wù),包括:設(shè)計(jì)、工程、營銷、財(cái)務(wù)、成本;

  5、負(fù)責(zé)管理并控制項(xiàng)目所在公司的工程質(zhì)量,合理控制各項(xiàng)成本;

  6、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人員管理,制度建設(shè)與執(zhí)行。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)9

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)搜集和分析競品市場信息,形成分析報(bào)告作為決策依據(jù);

  2、快速找到公司和相關(guān)合作渠道的結(jié)合點(diǎn),創(chuàng)新合作,并與其達(dá)成全面合作;

  3、負(fù)責(zé)配合解決公司相關(guān)部門對(duì)項(xiàng)目合作的相關(guān)需求。

  4、深度發(fā)掘合作伙伴,尋找新的合作點(diǎn),拓展新項(xiàng)目.

  5、對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門,保證項(xiàng)目運(yùn)營.

  任職資格:

  1、本科以上學(xué)歷,25-45歲,形象好、氣質(zhì)佳;

  2、具備高度責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)意識(shí)好,善于溝通,善于自我學(xué)習(xí)完善,具有主動(dòng)發(fā)展意識(shí),并能承擔(dān)重任;

  3、具有業(yè)務(wù)規(guī)劃、設(shè)計(jì)能力,能夠敏銳抓住客戶需求和合作機(jī)會(huì)點(diǎn),創(chuàng)新合作模式;

  4、具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略眼光,能夠在配合公司整體戰(zhàn)略的.前提下完成額定任務(wù);

  5、有優(yōu)秀的溝通能力、交際能力,以及提案能力。

  6、熟悉大健康產(chǎn)業(yè)優(yōu)先。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)10

  崗位職責(zé):

  1.overall:活動(dòng)賽事項(xiàng)目的運(yùn)營,市場推廣、和社交媒體運(yùn)營;

  2.目標(biāo):提高活動(dòng)賽事品牌影響力,吸引目標(biāo)人群(主承協(xié)辦、市民),增加目標(biāo)人群的品牌認(rèn)知度和參與粘度;

  3.業(yè)務(wù)線: 1)項(xiàng)目運(yùn)營:制定活動(dòng)賽事品牌和市場推廣的戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),撰寫項(xiàng)目方案、執(zhí)行流程、項(xiàng)目分工及時(shí)間推進(jìn)表; 2)對(duì)接項(xiàng)目合作伙伴的市場和公關(guān)團(tuán)隊(duì),溝通推廣和傳播需求、目標(biāo)和資源;聯(lián)絡(luò)、發(fā)動(dòng)項(xiàng)目相關(guān)的學(xué)校師生和教育類媒體,挖掘傳播內(nèi)容,拓展推廣渠道;

  4.管理線:統(tǒng)籌項(xiàng)目市場和公關(guān)團(tuán)隊(duì)的人員分工與調(diào)配,制定明確崗位職責(zé)、相應(yīng)kpi和內(nèi)部工作流;

  崗位要求:

  1.體育營銷及管理、活動(dòng)策劃、新聞等相關(guān)專業(yè)、本科及以上學(xué)歷;

  2.在活動(dòng)賽事營銷或者與公關(guān)活動(dòng)策劃相關(guān)的行業(yè)有5年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有行業(yè)的人脈和資源;

  3.在活動(dòng)賽事推廣方面具有實(shí)際操作的可證明案例;

  4.熟悉活動(dòng)賽事的組織、運(yùn)營、與媒體推廣的`流程,具有將活動(dòng)賽事成功運(yùn)營與推廣的策劃、組織和實(shí)施能力;

  5.具有大型活動(dòng)賽事類項(xiàng)目的市場相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn);

  6.有強(qiáng)烈的進(jìn)取精神,良好的溝通協(xié)作能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,富有活力和激情,善于團(tuán)隊(duì)管理、目標(biāo)管理、績效管理。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)11

  崗位職責(zé):

  1、圍繞公司整體戰(zhàn)略目標(biāo),制定大客戶的全國銷售策略,對(duì)公司整體項(xiàng)目銷售指標(biāo)負(fù)責(zé)。

  2、根據(jù)公司總體目標(biāo)和區(qū)域銷售策略,確立大客戶的全國銷售目標(biāo),并分解到各區(qū)域、各階段,形成可實(shí)施的方案并貫徹執(zhí)行。

  3、為客戶提出最合適的解決方案和報(bào)價(jià),結(jié)合abb、施耐德等主要競爭品牌的.特點(diǎn),提高市場占有率。

  4、推廣西門子的新技術(shù)和新產(chǎn)品,挖掘新的商業(yè)機(jī)會(huì),拓展新業(yè)務(wù),完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)大幅度項(xiàng)目銷售的增長。

  5、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理:為項(xiàng)目部管理制度的修訂提供建設(shè)性意見,優(yōu)化工作流程,提高工作效率。搭建和建設(shè)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì),為團(tuán)隊(duì)工作能力的提高設(shè)計(jì)有效的培訓(xùn)計(jì)劃并為新員工開展工作提供示范和指導(dǎo)。

  6、市場信息收集及市場推廣:及時(shí)準(zhǔn)確的提供客戶、區(qū)域的需求預(yù)測以便公司內(nèi)部合理安排資源,為客戶提供最佳服務(wù)。

  7、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品針對(duì)大客戶的整體推廣,定期組織、策劃、推廣新產(chǎn)品的活動(dòng)。為更好地制定營銷政策提供依據(jù)。

  8、客戶關(guān)系管理:加強(qiáng)客戶關(guān)系管理,定期拜訪代客戶總部和重點(diǎn)部門,建立雙方在高層上的溝通機(jī)制,及時(shí)了解客戶意向和需求,為客戶的應(yīng)用和需求提供優(yōu)化的解決方案。?

  任職要求:

  1、儀器儀表、工業(yè)自動(dòng)化或市場營銷專業(yè),本科以上學(xué)歷;

  2、工業(yè)控制領(lǐng)域大客戶或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)五年以上;

  3、負(fù)責(zé)過大型工業(yè)系統(tǒng)工程項(xiàng)目,有一定項(xiàng)目銷售業(yè)績;

  4、熟悉西門子、abb或施耐德產(chǎn)品知識(shí);

  5、能獨(dú)立設(shè)計(jì)行業(yè)應(yīng)用及系統(tǒng)集成解決方案。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)12

  1.參與售前工作,配合售前方案架構(gòu)師完成項(xiàng)目交付計(jì)劃,識(shí)別項(xiàng)目解決方案落地風(fēng)險(xiǎn)。

  2.負(fù)責(zé)從售前交接項(xiàng)目到項(xiàng)目終驗(yàn)的全過程管理,對(duì)項(xiàng)目合同、SOW、范圍、需求、風(fēng)險(xiǎn)、成本、資源、交付質(zhì)量、測試、驗(yàn)收等進(jìn)行整理、分析和管理;

  3.收集和明確客戶需求,形成需求文檔并全程對(duì)需求進(jìn)行跟蹤,組織相關(guān)干系人分析用戶需求,制定可交付的解決方案;

  4.按照項(xiàng)目管理規(guī)范,根據(jù)項(xiàng)目情況,制定合理、可控的項(xiàng)目實(shí)施方案;

  5.確定項(xiàng)目工作內(nèi)容及分解結(jié)構(gòu)(WBS),制定和執(zhí)行項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度進(jìn)行控制和管理;

  6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程中新增、變更及客戶定制開發(fā)需求的收集和整理,反饋至PMO進(jìn)行最終決策;

  7.協(xié)調(diào)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)和公司支撐資源,利用最少的'資源投入實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目價(jià)值的最大化;

  8.按照項(xiàng)目實(shí)施規(guī)范對(duì)項(xiàng)目進(jìn)展情況進(jìn)行定期分析和匯總,提交項(xiàng)目實(shí)施內(nèi)外部日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào);

  9.按照項(xiàng)目實(shí)施規(guī)范整理和提交項(xiàng)目過程相關(guān)文檔,完成項(xiàng)目驗(yàn)收。

  10.項(xiàng)目結(jié)束后,組織項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目復(fù)盤分析,收集項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和整理改進(jìn)措施。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)13

  崗位職責(zé)

  1、高層管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃,制定、參與相關(guān)的政策和制度;

  2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

  3、負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)目生產(chǎn)計(jì)劃;

  4、組織、協(xié)調(diào)和管理外協(xié)生產(chǎn)資源,保證生產(chǎn)按時(shí)保質(zhì)完成;

  5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、組織解決生產(chǎn)中的所有問題。

  任職資格

  1、大專以上學(xué)歷,5年以上幕墻項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

  2、良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力;

  3、積極主動(dòng),具備團(tuán)隊(duì)意識(shí),具有高度的`責(zé)任心,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)14

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)開發(fā)重點(diǎn)政府客戶和行業(yè)大客戶的開發(fā),根據(jù)客戶的需求,提出解決方案;

  2、通過與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績;

  3、按銷售計(jì)劃推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)程,完成銷售業(yè)績指標(biāo);

  4、挖掘、拓展、跟蹤潛在客戶和商機(jī),整理和分析各銷售渠道信息,并建立大客戶檔案;

  5、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;

  6、負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,為客戶提供全生命周期服務(wù),保證客戶滿意;

  7、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);

  崗位要求:

  1、專科及以上學(xué)歷,五年以上銷售經(jīng)或三年以上軟件類項(xiàng)目大客戶銷售經(jīng)驗(yàn),5人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

  2、具備清晰的思路、敏銳的判斷力、對(duì)商業(yè)機(jī)會(huì)的'捕捉能力和商務(wù)談判能力;

  3、善于時(shí)間管理,勇于面對(duì)工作中的壓力與挑戰(zhàn),有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神;

  4、具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目管理能力、表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

  5、曾負(fù)責(zé)全國大客戶拓展工作,有各行業(yè)b端及政府資源,過往業(yè)績優(yōu)良者優(yōu)先考慮、

項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)15

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常管理,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的經(jīng)營目標(biāo);

  2、編制項(xiàng)目的整體進(jìn)度計(jì)劃,并落實(shí)執(zhí)行;

  3、組織和協(xié)調(diào)項(xiàng)目的`工程、設(shè)計(jì)、成本、報(bào)建、營銷、物業(yè)等各方面的工作;

  4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工組織,以及各合作單位的管控;

  5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的質(zhì)量和安全;

  6、協(xié)調(diào)各方解決施工現(xiàn)場的技術(shù)變更或技術(shù)疑難問題;

  7、嚴(yán)格審核施工現(xiàn)場簽證和變更;

  8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的成本控制,組織編制項(xiàng)目成本,編制項(xiàng)目資金計(jì)劃;

  9、負(fù)責(zé)落實(shí)項(xiàng)目各類招標(biāo)、采購、合約管理;

  10、負(fù)責(zé)項(xiàng)目全過程的所有報(bào)批、報(bào)建、備案、驗(yàn)收、交付等各類手續(xù)、證照的辦理;

  11、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的考核、獎(jiǎng)懲、培訓(xùn)等管理;

  12、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

  任職要求:

  1、工民建或建筑等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

  2、精通工程建設(shè)專業(yè)知識(shí)、設(shè)計(jì)、施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范;熟知房地產(chǎn)行業(yè)運(yùn)營、管理知識(shí)和相關(guān)法律知識(shí);熟悉工程材料設(shè)備相關(guān)指示;

  3、了解施工工藝與工程量的計(jì)算,工程項(xiàng)目開發(fā)成本全過程控制等知識(shí);

  4、高度的責(zé)任感和道德品質(zhì)、卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織能力、判斷與決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力,心理素質(zhì)、身體素質(zhì)較好;

  5、十年以上的房地產(chǎn)企業(yè)、設(shè)計(jì)院建的筑設(shè)計(jì)或工程管理工作經(jīng)驗(yàn),其中三年以上總工程師、項(xiàng)目總、工程管理副總等中高層工程管理職位工作經(jīng)驗(yàn)。

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