公共衛(wèi)生管理制度[優(yōu)選]
在社會一步步向前發(fā)展的今天，大家逐漸認識到制度的重要性，制度泛指以規(guī)則或運作模式，規(guī)范個體行動的一種社會結構。我們該怎么擬定制度呢？下面是小編為大家收集的公共衛(wèi)生管理制度，僅供參考，大家一起來看看吧。
![公共衛(wèi)生管理制度[優(yōu)選]](https://p.9136.com/00/l/d6c6b6c805_6136d9e1db7f1.jpg)
公共衛(wèi)生管理制度1
鑒于新型肺炎防控的嚴峻形勢，針對疫情，我礦立即成立了疫情防范小組，進行人員管控，環(huán)境消毒，疫情宣傳，物質籌備等方面工作，確保公司所有的.疫情防護措施做到位。為控制新型肺炎不被外界轉入我礦，特制定本出入管理制度。
一、礦井實行閉式管理，門衛(wèi)室出入口設在公司過磅房鐵門處，其他出入口（含小路）一律進行封閉，嚴禁人員隨意出入。
二、門衛(wèi)室值班人員要24小時值班蹲守，不得離崗，在值班時間要佩戴好醫(yī)用口罩。
三、有車輛、人員出入時，要對車輛及人員進行登記，并對入礦車輛進行消殺工作，登記時問清來由。
四、沒有佩戴口罩或佩戴不符合要求時不得入礦，如有主疫情區(qū)（湖北籍、武漢籍）人員一律勸阻不得入（返）礦。
五、門衛(wèi)室值班人員對入礦人員按《企業(yè)外來人員信息統(tǒng)計表》或《阜田鎮(zhèn)外地返吉返工人員信息登記表》進行操作并如實說明并填寫相關內容。
六、返工、入礦員工必須填寫《員工行程登記表》，在信息表上簽字并承諾屬實。
七、進入礦區(qū)后在礦區(qū)設定的宿舍隔離觀察14天；在隔離期間不得離開隔離區(qū)。隔離期滿后可解除隔離工作。
八、離開隔離區(qū)如有隔離人員，24小時進行看守，看守人員不得隨意走動。
九、隔離期間應滿足隔離人員的生活需求，要有單獨衛(wèi)生間一日三餐由礦食堂按標準統(tǒng)一配送，實行分餐制。
十、在隔離期間，要每天按要求進行體溫檢測，檢測結果及時匯總并報礦主要管理人員。
十一、在封閉式管理期間各員工吃住在公司，不得外出
十二、地面值班安全員為健康情況檢査報告第一責任人。
十三、每天上午7：30—8：30、中午12：40、下午18：00點由地面值班安全員檢查礦井人員岀勤及健康情況
十四、早檢、午檢、晚檢一旦發(fā)現(xiàn)有人發(fā)熱、紅外線體溫檢測≥37.5℃或有流感樣癥狀（流鼻涕、鼻塞、咽痛、咳嗽頭痛、肌痛、乏力、嘔吐、腹瀉）等情況時，要立即報告礦主要負責人：吳XX，及時送往隔離室，并與XX縣人民醫(yī)院聯(lián)系，送往醫(yī)院就診電話：120
十五、晨檢、午檢、晚檢時間以外發(fā)現(xiàn)有可疑癥狀者，礦井職工有責任及時報告至地面值班安全員，接到報告后應立即對其被舉報進行排查，確定有第十四條所訴癥狀時應立即按規(guī)定隔離。
十六、堅持追蹤及電話隨訪制度。如有各相關人員在院隔離治療期間礦主要負責人要做到追蹤了解病情變化及診治凊況，每天與保持聯(lián)系。主要負責人要將患病職工情況及時報告村委會。
十七、實行疫情快報制度。地面值班安全員要將晨、午檢情況匯總、篩査，如發(fā)現(xiàn)一例及以上病例具有流行病的流感樣病例，或發(fā)生因流感樣癥狀住院病例，需立疾病預防控制中心；對謊報、瞞報、漏報要追宄相關人的責任。
十八、實行零報告制度，晨檢、午檢報告結束后，班安全員及時將全礦匯總、篩查情況報主要負責人，責人每天13：30之前向村委會和疾病防控中心報告職信息，發(fā)現(xiàn)異常情況及時按照要求向上級主管部門報告。即使沒有岀現(xiàn)新情況，也要將報表填上“0”上報。
十九、如有重要事要外出，須寫外出事由說明書，領同意后方交門衛(wèi)室，門衛(wèi)室負責人收到說明書后進行登載明外出事由、外出時間、外出地點。
二十、外出人員在疫情沒有消除前原則上不得入礦，需要入礦的，要按照入礦《阜田鎮(zhèn)外地返吉返工人員信息登并按要求進行14天隔離觀察。
公共衛(wèi)生管理制度2
為加強突發(fā)公共衛(wèi)生事件管理工作，提供及時、科學的防治決策信息，有效預防、及時控制和消除突發(fā)公共衛(wèi)生事件的危害，保障公眾身體健康與生命安全，現(xiàn)根據《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》等法律法規(guī)的規(guī)定，制定本制度。
1、突發(fā)事件應急處理各部門要遵循預防為主、常備不懈的方針。貫徹分級負責、反應及時、措施果斷的應急工作原則，建立應急管理網絡，并行使相應的權力和職責，各科室和相關人員應通力合作，保證各項應急工作的順利執(zhí)行。加強法制觀念，依法應對突發(fā)事件。一旦突發(fā)事件發(fā)生，立即啟動應急系統(tǒng)。
2、有關科室應首先保證突發(fā)事件應急處理所需的、合格的通訊設備、醫(yī)療救護設備、救治藥品、醫(yī)療器械、防護物品等物資的調配和儲備，做好后勤保障工作。服從衛(wèi)生主管部門突發(fā)事件應急處理指揮部的統(tǒng)一指揮。
3、在院長的領導下要組織相關科室，建立流行病學調查隊伍，負責開展現(xiàn)場流行病學調查與處理，搜索密切接觸者、追蹤傳染源，必要時進行隔離觀察；進行疫點消毒及其技術指導。
4、按照法律要求實行首診醫(yī)生負責制，發(fā)現(xiàn)疑似的突發(fā)公共衛(wèi)生事件疫情時，應立即用電話通知疫情管理人員，疫情管理人員要立即報告院長，同時向轄區(qū)疾病預防控制機構進行報告。任何單位和個人不得隱瞞、緩報、謊報或授意他人隱瞞、緩報、謊報。
5、對因突發(fā)事件致病的人員提供醫(yī)療救護和現(xiàn)場救援，對就診病人進行接診治療，并書寫詳細、完整的病歷記錄；對需要轉送的病人，應當按照規(guī)定將病人及其病歷記錄的.復印件轉送至接診的或者指定的醫(yī)療機構。有權要求在突發(fā)事件中需要接受隔離治療、醫(yī)學觀察的病人、疑似病人和傳染病病人密切接觸者在采取醫(yī)學措施時予以配合。拒絕配合的，報公安機關依法協(xié)助強制執(zhí)行，并配合衛(wèi)生行政主管部門進入突發(fā)事件現(xiàn)場進行調查、采樣、技術分析和檢驗，不得以任何理由予以拒絕。
6、對傳染病要按《傳染病防治法》等相關的法律法律要求，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療，切斷傳播途徑，防止擴散。嚴格執(zhí)行各項消毒隔離、醫(yī)院感染控制等各項制度和措施，做好人員防護，防止交叉感染和院內感染的發(fā)生，做好污物、污水的無害化處理。
7、承擔責任范圍內突發(fā)公共衛(wèi)生事件和傳染病疫情監(jiān)測信息報告任務，建立突發(fā)公共衛(wèi)生事件疫情信息監(jiān)測報告制度并定期對醫(yī)生和實習生進行有關突發(fā)公共衛(wèi)生事件和傳染病疫情監(jiān)測信息報告工作的培訓。
8、發(fā)現(xiàn)瞞報、緩報、謊報突發(fā)性公共衛(wèi)生事件或傳染病疫情的，拒絕接診病人的，拒不服從突發(fā)事件應急處理指揮部調度的上報醫(yī)院按照醫(yī)院的工作要求進行處理，造成疫情播散或事態(tài)惡化等嚴重后果的，由司法機關追究其刑事責任。
公共衛(wèi)生管理制度3
作為中學生，提高個人禮貌素養(yǎng)是十分重要的資料。在校園嚴格管理之下，依然發(fā)現(xiàn)有的.學生有許多陋習，集中表現(xiàn)地點為寢室和廁所。比如，在廁所中破壞公共財物、隨便亂丟雜物、放各種食品袋而導致下水管堵塞，有的學生對廁所衛(wèi)生不聞不問等。廁所禮貌的提高是學生禮貌素養(yǎng)提高的重要資料。
【管理制度】
一、定時清掃：校園廁所每一天由清潔工定時清掃。
二、消毒處理：每一天對廁所進行消毒除臭處理。蒼蠅、蚊蟲孳生季節(jié)
用心采取滅殺措施。
三、如廁行為：
1、節(jié)約用水用電；及時關掉水龍頭，廁所燈。
2、大小便要入槽、及時沖水、手紙入簍、便后要洗手；
3、不隨地吐痰；
4、不準帶雜物（水瓶、飲料瓶、食品袋、廢紙）進入廁所水房；
5、不在墻壁上亂涂亂畫；
6、不在廁所聚集、嬉戲、喧嘩、追逐、打架；
7、不破壞公物。
【處罰規(guī)定】
凡有違者，扣除本班班級量化分，通報批評、由德育處嚴肅處理，破壞公物者，加倍賠償。在宿舍內違反規(guī)定者按《雙塔中學住宿生管理辦法》予以處理。
【管理流程】
1、各樓層安排固定班級值日→班級安排固定學生輪值→課間定點值日→樓層值日教師定點巡視→違規(guī)記錄→全校通報，考核班級
2、值勤班級履行職責到位。
公共衛(wèi)生管理制度4
一、賓館、旅店業(yè)衛(wèi)生制度
二、公共浴室(桑拿)衛(wèi)生制度
三、理發(fā)店、美容店衛(wèi)生制度
四、文化娛樂場所衛(wèi)生制度
五、游泳場所衛(wèi)生制度
六、從業(yè)人員健康管理制度制度
七、公用品消毒制度
八、衛(wèi)生用品索證、驗收制度
九、中央空調衛(wèi)生制度
十、二次供水設施衛(wèi)生管理制度
十一、公共場所傳染病防治制度
十二、公共場所衛(wèi)生突發(fā)事件應急制度
公共衛(wèi)生管理制度5
尊敬的女士、先生：
您好！歡迎您使用本公共廁所，我們將竭誠為您帶給周到的'服務。在您使用本廁所的過程中，請您注意以下事項：
一、請您愛護公共廁所內的設施設備，以便它們能正常地為您和別人服務。
二、請勿隨地吐痰、隨地解便、亂扔雜物、亂刻畫、款張貼等。
三、請您在使用公共廁所時務必厲行節(jié)約，節(jié)約用水、用紙，主動沖廁，以方便別人使用，彰顯您良好的禮貌素質。
四、請行動不便的老年人、殘疾人、學齡前兒童在監(jiān)護人的陪同下入廁，使用專用廁位，注意安全，留意地滑。
五、請保管好隨身物品，禁止在公共廁所內從事涉黃、涉毒等違法犯罪活動。
一、公共廁所管理人員職責：
1、持續(xù)公共廁所內外整潔有序，設施完好無損，做到“七無六凈二通”（即：無蚊蟲蛛網、無灰塵、無穢物、無異味、無陳泥積垢；蹲位、墻壁、設施、地面、房頂、室外環(huán)境持續(xù)干凈；陰陽溝道、下糞管理暢通）。
2、認真做好公共廁所清掃保潔工作，做到每一天一大掃，持續(xù)隨時弄臟隨時掃。
3、時刻做到優(yōu)質服務，厲行節(jié)約，隨時提醒市民用水、用紙。
4、遵守上下班時間，按時交接班，不遲到、早退、脫崗、曠工、代班、換班提前向上級請示。
5、持續(xù)公共廁所保潔工具管理有序，不使用時清洗干凈放入工具間，垃圾桶及時清倒，不出現(xiàn)滿溢。
6、愛護并管理好設施設備，在設施出現(xiàn)損壞時，要及時修復，自己無法修復時，立即向上級報告。
二、公共廁所管理人員規(guī)范：
精神面貌良好、正確佩證上崗、統(tǒng)一規(guī)范著裝、使用禮貌用語、服務周到細致。
三、公共廁所服務時間：24小時服務。
公共衛(wèi)生管理制度6
廁所管理制度
1。愛護廁所公共衛(wèi)生設施，專人負責清潔衛(wèi)生。
2。廁所要持續(xù)間歇沖水，防止糞便堆積、外溢。
3。經常檢查廁所供水和水沖設施，發(fā)現(xiàn)損壞及時維修。定期清理化糞池和出口通道，保證暢通無堵塞。
4。禮貌入廁，愛護廁所設施，講究清潔衛(wèi)生，節(jié)約用水。大小便要入槽，便后要洗手，不隨地吐痰，不亂拋雜物，不亂涂亂劃。
5。衛(wèi)生間清潔值班員每日務必將衛(wèi)生間沖洗2—3次。
6。務必每周消毒兩次，嚴防各種病毒傳染，確保職工身心健康。
公共衛(wèi)生管理制度7
為加強公共廁所管理，提高環(huán)境衛(wèi)生水平，方便群眾使用，杜絕安全隱患，落實專人負責,特制定本規(guī)定。
公廁開放時間:
5月1日至10月31日早5:00至24:00
11月1日至次年4月30日早5:00至晚23:00
一、公廁每天至少打掃二次,公廁所內無蠅蟲，基本無臭味，地面無積水、痰跡或者煙頭、紙屑等雜物，便器內無污垢、雜物、積存糞便，墻壁、頂棚無積灰、污跡、蛛網等。并做好相應的設備運行記錄。公共廁所的維護管理責任人應當公示服務標準、監(jiān)督電話，便于公眾監(jiān)督。
二、公共廁所因設施故障等原因確需臨時停用的，維護管理責任人應當公示停用期限，并及時維修。清掃保潔時應設置提示標志，地面保潔時應設置防滑標志，文字清晰。
三、公共廁所應當文明使用。公共廁所內禁止下列行為：
�。�.隨地吐痰、亂扔雜物。
�。玻诒闫魍獗隳�。
�。常虮闫�、糞井內排倒污水、污物、廢棄物。
�。�.在公共廁所內的墻壁、設施上亂涂抹、亂張貼、亂刻畫。
�。�.毀損公共廁所內的設施、設備或者將其移作他用。
�。�.禁止在公共廁所內吸煙，使用明火，防止沼氣中毒及爆炸。
�。�.其他影響環(huán)境衛(wèi)生和公共廁所正常使用的行為。
四、公廁管理員要保持服裝整潔，佩戴胸卡。文明作業(yè)，禮貌待
人，照顧老、弱、病、殘、孕等人員，
五、熟悉廁所設備的使用和日常維護及保養(yǎng)。主動介公廁設施的'
使用方法；填寫報修記錄，并及時報修。發(fā)現(xiàn)求救信號，應及時給予幫助。
六、公廁管理員必須嚴守上班時間，不得遲到早退。如發(fā)現(xiàn)空崗
一次提出警告，累計二次罰款50元，予以辭退。
七、公廁管理員由所在村委會選拔使用。由北京上莊誠泰興業(yè)公
共環(huán)境設施管理服務有限公司按北京市最低工資標準發(fā)放并提供必要的勞動保護用品及組織安排相關的學習培訓和安全教育。
八、領導或上級管理人員對公廁進行定期或不定期的檢查,對公
廁管理員違反本規(guī)定，不履行監(jiān)督管理職責的，由所在單位或者上級主管部門對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法責令改正,超過二次者,公司予以解雇。
九、本規(guī)定從頒布之日起執(zhí)行，根據公司發(fā)展需要可作相應調整
北京上莊誠泰興業(yè)公共環(huán)境設施
農村基礎設施管理部
公共衛(wèi)生管理制度8
1．愛護廁所公共衛(wèi)生設施，專人負責清潔衛(wèi)生。
2．廁所要保持間歇沖水，防止糞便堆積、外溢。
3．經常檢查廁所供水和水沖設施，發(fā)現(xiàn)損壞及時維修。定期清理化糞池和出口通道，保證暢通無堵塞。
4．文明入廁，愛護廁所設施，講究清潔衛(wèi)生，大小便要入槽，便后要洗手，不隨地吐痰，不亂拋雜物，不亂涂亂劃?
5．衛(wèi)生間清潔值班員每日必須將衛(wèi)生間沖洗2—3次。
6．必須每周消毒兩次，嚴防各種病毒傳染，確保職工身心健康。
公共衛(wèi)生管理制度9
一、公共場所設置符合衛(wèi)生要求的公用品消毒間，上下水設施齊全，配合與經營規(guī)模相適應的各類公用品消毒設施和保潔設施。
二、落實專人負責公用品的清洗、消毒工作。
三、公共場所內購物車等公用品必須做到定期清洗消毒，供顧客使用的公用品必須符合國家衛(wèi)生標準。公用品的'更換、消毒要有工作記錄。
四、公共場所內公用品消毒方法符合衛(wèi)生規(guī)范的要求，做到一沖、二洗、三消毒。
五、公用品須配備專用的保潔設施，經清洗、消毒后的公用品必須分類保潔存放。
公共衛(wèi)生管理制度10
公共場所應建立衛(wèi)生管理檔案，檔案應包括以下方面：
一、證照：衛(wèi)生許可證、營業(yè)執(zhí)照、從業(yè)人員健康合格證明和衛(wèi)生知識培訓合格證明、健康相關產品衛(wèi)生許可批件或備案文件（復印件）等。
二、衛(wèi)生管理制度。
三、衛(wèi)生管理組織機構或衛(wèi)生管理人員與從業(yè)人員崗位職責。
四、發(fā)生傳染病傳播或健康危害事故后的處理情況。
五、衛(wèi)生操作規(guī)程。
六、公共用品用具采購、驗收、出入庫、儲存記錄。
七、公共用品用具（包括外洗物品）清洗、消毒、檢測記錄。
八、設備設施維護與衛(wèi)生檢查記錄。
九、空氣質量、集中空調通風系統(tǒng)檢測記錄。
十、投訴與投訴處理記錄。
十一、有關記錄：包括場所自身檢查與檢測記錄，培訓考核記錄，從業(yè)人員因患有有礙公眾健康疾病調離直接為顧客服務崗位記錄，集中空調通風系統(tǒng)清洗消毒記錄等。
十二、有關證明：包括衛(wèi)生設施設備及消毒設施設置情況。
各項檔案應有工作記錄，分類并有目錄，專人管理，有關記錄至少應保存三年。
公共衛(wèi)生管理制度11
為加強突發(fā)公共衛(wèi)生事件管理工作，提供及時、科學的防治決策信息，有效預防、時控制和消除突發(fā)公垬衛(wèi)生事件的危害，保障公眾身體健康與生命安全，現(xiàn)根據《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》等法律法規(guī)的規(guī)定，制定本制度。
1、突發(fā)事件應急處理各部門要遵循預防為主、常備不阿爾及利亞的方針。貫徹批應及時、措施果斷的應急工作原則，建立應急管理網絡，并行使相應的權力和職責，各級有關科室和相關人員應勇力合作，保證各項應急工作的順利執(zhí)行。加強法制觀念，依法應對突發(fā)事件。一旦突發(fā)事件發(fā)生，立即啟動應急系統(tǒng)。
2、各有關部門應首先保證突發(fā)事件應急處理所需的、合格的通訊設備、醫(yī)療救護備、救治藥品、醫(yī)療器械、防護物品等物資的調配和儲備，做好后勤保障工作。服衛(wèi)生主管部門突發(fā)事件應急處理指揮部的統(tǒng)一指揮
3、醫(yī)療組在中心主任的領導下要組織相關科室，建立流行病學調查隊伍，負責開展現(xiàn)場流行病學調查與處理，搜索密切接觸者、追蹤傳染源，必要時進行隔離觀察；進行疫點消毒及其技術指導。
4、按照法律要求實行首診醫(yī)生負責制，發(fā)現(xiàn)疑似的突發(fā)公共衛(wèi)生事件疫情時，應即用電話通知疫情管理人員，疫情管理人員要立即報告中心主任，同時向轄區(qū)疾病預防控制機構進行報告。任何單位和個人不得隱瞞、緩報、謊報或授意他人隱瞞、緩報，謊報。
5、中心對因突發(fā)事件致病的人員提供醫(yī)療救護和現(xiàn)場救援，對就書寫詳細、完整的病歷刻錄對需要轉送的病人，應當按照規(guī)定將病人及其病歷記錄的復印轉送至接診的或者指定的醫(yī)療機構。有權要求在突發(fā)事件中需要接受隔離治療、醫(yī)學觀察的病人、疑似病人和傳染病人密切得在釆取醫(yī)學措施時予以配合。拒絕配合報公安機關依法協(xié)助強制執(zhí)行，并配合衛(wèi)生行政主管部門進入突發(fā)事件現(xiàn)場進行調查釆樣、技術分析和檢驗，不得以任何理由予以拒絕。
6、對傳染病要按《傳染病防治法》等相關的法律法規(guī)要求，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療，切斷傳播途徑，防止擴散。嚴格執(zhí)行各項消毒隔離、醫(yī)各項制度和措施，做好人員防護，防止交叉感染和院內慼染的`發(fā)生，倣好污物、污水的無害化處理
7、中心承擔責任范圍內突發(fā)公共衛(wèi)生事件和疫情信息監(jiān)測報告任務，建立突發(fā)公共衛(wèi)生事件疫情信息監(jiān)測報告制度并定期對醫(yī)生和實習生進行有關突發(fā)公共衛(wèi)生事件和傳染病疫情監(jiān)測信息報告工作的培訓。
8、發(fā)現(xiàn)人畜垬患傳染病時，疾病預防控制機構和農、林部門應當互相通報疫情。
9、發(fā)現(xiàn)瞞報、緩報、謊報或授意他人不報告突發(fā)性公共衛(wèi)生事件或傳染病疫情拒絕接診病人的，拒不服從突發(fā)事件應急處理指揮部高度的對其主要領導、主管人員直接責任人給予行政處分，造成疫情播散或事態(tài)惡化等嚴重后果的，由司法機關追案其刑事責任。
公共衛(wèi)生管理制度12
�。ㄒ唬⿳徫恍l(wèi)生責任制
一、負責人職責：
1、對本單位衛(wèi)生工作全面負責，建立健全衛(wèi)生制度和衛(wèi)生檔案，配有專（兼）職衛(wèi)生管理人員，自覺接受衛(wèi)生監(jiān)督，按規(guī)定辦理《衛(wèi)生許可證》；
2、帶領衛(wèi)生管理組織對崗位衛(wèi)生責任制執(zhí)行情況進行定期與不定期的考核、檢查評比，獎懲；
3、對衛(wèi)生設施添加、更新以及重大衛(wèi)生事件作出決策。
二、衛(wèi)生管理人員職責：
1、負責日常衛(wèi)生管理工作的實施和具體指導，參加對崗位衛(wèi)生責任制執(zhí)行情況和定期與不定期的考核、檢查評比；
2、完成經理／負責人交辦的其他衛(wèi)生工作。
三、從業(yè)人員職責：
1、保持內外環(huán)境整潔，無積塵、無蛛網、地面無痰跡和污物，無衛(wèi)生死角，采取消除蒼蠅、老鼠、蟑螂等措施，垃圾、廢棄物進入加蓋的密封容器。
2、微小氣候、空氣質量、噪聲、通氣、顧客用具和設施等符合國家衛(wèi)生標準，場內嚴禁吸煙，須有“禁止吸煙”的明顯標志，不設煙灰缸，設有吸煙室（處）。
3、采購符合衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的化妝品及顧客一次性衛(wèi)生用品，設有消毒專間，配備消毒柜、清洗水池，公用茶具，毛巾做到一客一消毒，床上用具做到一客一換，常住旅客做到每周一換，理發(fā)美容用的毛巾與燙發(fā)、染發(fā)的毛巾分開分用，供應水果拼盤的應設置符合衛(wèi)生要求的水果制作間。
4、燙發(fā)、染發(fā)場所設有機械通風裝置，影劇院每場次間隔不少于30分鐘，歌舞廳營業(yè)時間嚴禁使用紫外線燈、滑石粉及有害健康煙霧劑。
5、從業(yè)人員須經衛(wèi)生知識培訓合格、持有有效健康證上崗，保持經常性個人衛(wèi)生，做到勤剪指甲、勤洗澡理發(fā)，穿戴整潔工作衣帽，進行面部美容、理發(fā)清面時應帶口罩，美容前雙手必須清洗消毒。
�。ǘz查考核制度
1、實行崗位衛(wèi)生責任制度，經理／負責人、衛(wèi)生管理人員及工作人員應搞好自己職責范圍內的衛(wèi)生工作；
2、衛(wèi)生管理人員負責每天的衛(wèi)生檢查，對檢查情況作好記載；
3、衛(wèi)生管理組織每周進行一次衛(wèi)生檢查，對檢查情況作好記載；
4、有經理／負責人帶領衛(wèi)生管理組織每月開展一次衛(wèi)生檢查，并結合平時情況，對各崗位的衛(wèi)生工作作出評價。
�。ㄈ╋堭^（餐廳）衛(wèi)生管理制度
一、《衛(wèi)生許可證》懸掛于明顯位置，從業(yè)人員必須取得《健康合格證》和衛(wèi)生知識培訓合格證》后方可上崗。
二、餐廳內外保持清潔、整齊，室內無積塵，地面無果皮、痰跡和垃圾，清掃時應采用濕式作業(yè)。
三、供應的飲水符合國家衛(wèi)生標準，二次供水蓄水池有衛(wèi)生防護設施，蓄水池容器內壁涂料符合輸水管材衛(wèi)生要求，做到定期清洗消毒。
四、經常檢查室內排風裝置運行情況，確保室內空氣流通，每人每小時新風量≥20m3
五、旅店的餐廳必須與客房、廚房分開，有獨立的建筑系統(tǒng)及合理的通道相連接。
六、餐廳內部裝飾材料不得對人體產生危害。
七、茶具、飲具、供客用面巾、一次性衛(wèi)生用品等符合相關衛(wèi)生安全要求。
八、各類（飯店）餐廳內必須設洗手間；在隱蔽地帶設置相應數量的男女廁所。廁所采用水沖式，禁止設座式便桶，廁所內有單獨排風系統(tǒng)。
九、建立健全自身管理組織和各項衛(wèi)生制度，配備專（兼）職衛(wèi)生管理人員。
十、有防蠅、防塵、防蟑螂和防鼠害的設施，經常檢查使用。
1、公共衛(wèi)生服務管理辦公室工作人員在主任的領導下，必須以高度的責任心，按照分工，認真抓好各項公共衛(wèi)生工作的落實。
2、全體工作人員必須遵守辦公室的規(guī)章制度，按時上下班，上班實行簽到制，不得遲到早退，有事必須請假。
3、每月召開一次工作匯報會，每月召開辦公室工作人員會議，對當月的工作進行講評，安排下一個月的工作，并對鄉(xiāng)醫(yī)進行業(yè)務培訓。
4、積極上報各種資料報表，凡上級有關部門要求上報的各種資料、報表，各科室填好后，經主任審核簽字后方可上報，必須在規(guī)定的時限內上報，不得延誤。
5、轄區(qū)內發(fā)生重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件，辦公室人員必須服從安排，統(tǒng)一調配，隨叫隨到，配合做好調查處理等工作，在事發(fā)2小時內上報上級部門。
7、實行考核制度，實行月抽查、季檢查、半年進行評比，對抽查、檢查結果作為平時考核，納入年終考核分值，根據工作完成情況兌現(xiàn)獎金和鄉(xiāng)醫(yī)的補助。
第一章總則
第一條為加強本機關辦公環(huán)境的衛(wèi)生管理，創(chuàng)建文明、整潔、優(yōu)美的工作環(huán)境，結合本單位實際，制定本制度。
第二條本制度適用于本單位辦公環(huán)境的衛(wèi)生設施的設置、建設、管理、維護和環(huán)境衛(wèi)生的清掃保潔、廢棄物收運處理。
第三條凡在本單位工作的職工和外來人員，均應遵守本制度。
第四條機關服務中心為環(huán)境衛(wèi)生管理的職能部門，負責機關的環(huán)境衛(wèi)生管理工作，其他科室協(xié)同做好環(huán)境衛(wèi)生的管理工作。
第五條人事科、工會應當加強有關環(huán)境衛(wèi)生科學知識的宣傳，提高職工的環(huán)境衛(wèi)生意識，養(yǎng)成良好的環(huán)境衛(wèi)生習慣。
第七條各科室內（公共部位除外）的`清掃保潔工作，由使用者承擔。
第二章公共區(qū)域的清掃與保潔
第八條機關公共區(qū)域（包括主次干道、機關前后院、樓內衛(wèi)生間、電梯間、門廳、樓道、走廊、開水房等）的日常清掃與保潔，保潔公司負責。
第九條各科室負責辦公室內的清掃與保潔，清潔區(qū)應達到地面清潔，墻壁潔白，室內無蜘蛛網，門窗無灰塵，室內物品擺放整齊。
第十條機關會議室的日常衛(wèi)生由公務員及保潔人員打掃，做到門窗潔凈、會議桌干凈整潔、空氣清新。
第十一條禁止在單位內部公共場地傾倒、堆放垃圾，禁止將衛(wèi)生責任區(qū)內的垃圾掃入公共區(qū)域，禁止隨地吐痰和亂扔果皮、紙屑、煙頭及各種廢棄物。各科室使用后的報刊雜志及廢舊紙張，統(tǒng)一保存及處理。
第十二條開水房、廁所及其他公共衛(wèi)生設施，必須特別保持清潔，嚴禁將瓜皮、廢紙、茶葉根、煙蒂等易堵塞物倒入便池及下水道，以上物品請自覺倒入專門設置的容器，盡可能做到無異味、無污穢。
第十三條機關服務中心督促保潔人員定期對洗手間、廁所、垃圾桶等場所實施藥物噴灑，殺滅蠅蛆。
第十四條嚴禁從樓上外拋任何雜物，嚴禁在高層窗臺外擺放花盆及雜物。
第三章室內衛(wèi)生的管理
第十五條各科室環(huán)境衛(wèi)生由各科人員負責，各科科長負總責，機關服務中心負責監(jiān)督檢查，局健康教育活動領導小組每月組織一次衛(wèi)生大檢查。
第十六條室內應保持整潔，做到地面無污垢、痰跡、煙蒂、紙屑；桌面、柜上、窗臺上無灰塵、污跡，清潔、整齊，室內無蜘蛛網、無雜物。各工作人員要始終保持辦公桌面整潔。
第十七條室內不準隨便存放垃圾，應及時把垃圾倒入垃圾筐內。保持室內外衛(wèi)生整潔，堅持每天一小清，每周一大清，工作時隨時清，節(jié)假日全面清。
第十八條辦公室內辦公用品、報紙等擺放整齊有序，不得存放與工作無關的物品，個人生活用品應放在固定的抽屜和柜內。
第十九條開展多種形式控煙宣傳，積極開展創(chuàng)建無煙科室活動，會議室等公共場所禁止吸煙。
第四章廢棄物收運與管理
第十九條分布在機關公共區(qū)域內的垃圾箱、垃圾筐以及垃圾堆放容器由保潔人員負責管理。
第二十條各科室產生的垃圾、廢棄物，應當按照規(guī)定的地點、方式倒入垃圾筐或垃圾堆放容器內。
第五章獎罰措施
第二十一條違反本制度規(guī)定，有下列行為之一者，責令其糾正違規(guī)行為，采取整改措施，并可視情節(jié)嚴重程度給予告知、通報及經濟處罰：
一、隨地吐痰、亂扔果皮、煙頭、紙屑及廢棄物；
二、垃圾不按規(guī)定、不入桶(箱)隨意棄置的；
三、不履行環(huán)境衛(wèi)生責任區(qū)清掃保潔義務、影響環(huán)境衛(wèi)生的。
第二十二條根據局健康教育活動領導小組日常檢查結果，每年度將評比衛(wèi)生先進單位、衛(wèi)生工作積極分子，并作為年度工作綜合考評的重要內容。
第二十三條本制度自頒布之日起執(zhí)行。
公共衛(wèi)生管理制度13
一、基本公共衛(wèi)生服務監(jiān)督管理制度
1.監(jiān)督檢查基本公共衛(wèi)生服務項目和考核細則制訂情況。
2.監(jiān)督檢查社區(qū)診斷、傳染病防治、慢性非傳染性疾病防治管理、孕產婦保健、兒童保健、免疫規(guī)劃、健康教育等工作落實情況。3.監(jiān)督檢查預防接種用疫苗、冷鏈設備等設施條件落實情況。
4.建立基本公共衛(wèi)生服務工作考核領導小組和技術指導組，監(jiān)督檢查基本公共衛(wèi)生服務工作指導計劃、預防保健人員培訓工作落實情況。
5.建立健全公共衛(wèi)生工作考核評價體系，建立信息公示和獎懲制度，每月進行一次業(yè)務檢查指導。
6.負責建立基層醫(yī)療衛(wèi)生服務機構應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案，并督促檢查其落實情況。
7.遇有突發(fā)公共衛(wèi)生事件時，配合其他部門組織、協(xié)調承擔基本公共衛(wèi)生服務機構實施應急預案。
二、信息統(tǒng)計管理制度
1.監(jiān)督檢查信息統(tǒng)計工作質量，并提供業(yè)務指導。
2.監(jiān)督轄區(qū)醫(yī)療機構統(tǒng)計信息原始記錄，信息資料的收集、保管情況。
3.監(jiān)督信息資料的保密制度執(zhí)行情況，統(tǒng)計信息發(fā)布需有相關部門批準。
4.監(jiān)督承擔基本公共衛(wèi)生服務機構計算機網絡平臺的構建、升級、維護工作，保證軟件、硬件安全。
5.監(jiān)督檢查承擔基本公共衛(wèi)生服務機構的各種法定統(tǒng)計報表及信息統(tǒng)計資料上報的及時、準確、完整性。
6.監(jiān)督檢查承擔基本公共衛(wèi)生服務機構所轄居民健康檔案的建立及使用情況。
7.對所轄的承擔基本公共衛(wèi)生服務機構的信息化建設應做到統(tǒng)籌規(guī)劃、統(tǒng)一標準、聯(lián)合建設、互聯(lián)互通、資源共享。
三、信息收集、報告、管理制度
1.及時準確收集、整理、統(tǒng)計、分析基本公共衛(wèi)生服務及培訓信息。
2.建立健全各種登記、統(tǒng)計制度，健全統(tǒng)計臺賬，做好統(tǒng)計匯編，遵守各種信息資料的保密制度。
3.按要求上報衛(wèi)生行政部門和相關部門各種統(tǒng)計數據和信息，不得拒報、遲報、虛報、瞞報、偽造或篡改。
4.根據統(tǒng)計指標，定期分析工作效率、工作質量，及時總結經驗、發(fā)現(xiàn)問題、改進工作。
5．專人負責信息的收集、報送、管理。
6.逐步健全網絡信息系統(tǒng)，做好數據錄入及整理工作。
7.嚴格執(zhí)行計算機操作規(guī)范，定期對計算機進行保養(yǎng)、維護及數據備份。
四、健康檔案管理制度
1．設立健康檔案資料室，以戶為單位，一人一檔的原則為家庭和居民建立健康檔案。
2．健康檔案要集中檔案室保管，按照行政村名和編號順序存放，檔案專柜存放，保持整潔、美觀和規(guī)范有序。
3．責任醫(yī)生要對健康檔案進行按照60歲以老人、0-6歲兒童、孕產婦、慢性病病人進行分類專冊登記，檔案盒要有目錄和分類信息登記。
4．資料管理人員及社區(qū)責任醫(yī)師，應及時登記已經獲取的各種信息，并進行分析統(tǒng)計，及時反饋。凡非本人管轄區(qū)居民的診療情況應及時反饋給轄區(qū)責任醫(yī)生，以便納入該居民本人的健康檔案。
5．居民健康檔案具有醫(yī)療保密性，非基本公共衛(wèi)生服務資料管理人員，不得隨意翻閱已經建檔的各種資料。未經資料管理人員同意，任何人不得調出、轉借各種檔案資料。
6.應為轄區(qū)內居民建立健康檔案，加強老年人、孕產婦、兒童、高血壓、糖尿病等慢性非傳染性疾病患者及重性精神病患者健康檔案建立工作。
7.對孕產婦、兒童、老年人、患有高血壓、糖尿病、重性精神病等病人，應在建立健康檔案專冊。
8.健康檔案由全科醫(yī)師負責填寫，項目齊全、字跡清晰、表述準確、不得隨意涂改。
9.孕產婦、兒童、老年人、高血壓、糖尿病病人、重性精神病病人健康檔案按照規(guī)范要求進行動態(tài)管理。
10.健康檔案應及時收集、及時記錄、統(tǒng)一編號、歸檔保管。
11.健康檔案管理應責任到人、制度到位、硬件落實、管理達標，納入計算機系統(tǒng)管理。
12.健康檔案存放處要做到防火、防潮、防光、防蟲蛀、防鼠咬，應妥善保存。
五、突發(fā)公共事件管理制度
1.遵循“預防為主，常備不懈”的方針，建立健全各類突發(fā)公共事件應急處理預案，明確組織機構、部門職責、工作流程、應急措施。
2.定期對全體人員進行突發(fā)公共事件的應急管理教育、技能培訓、并組織應急預案模擬演練。
3.做好相關物資儲備，進行動態(tài)管理。
4.按規(guī)定及時向相關主管部門上報突發(fā)公共事件。
5.發(fā)生突發(fā)公共衛(wèi)生事件時，應配合相關部門開展調查、控制、監(jiān)測和醫(yī)療救治工作。
6.發(fā)生火災、地震等其它各類突發(fā)公共事件時，統(tǒng)一領導、聽從指揮，做好報警、人員疏散及現(xiàn)場搶險等各項工作。
7.根據突發(fā)事件的變化和實施中發(fā)現(xiàn)的問題，及時進行應急預案的修訂和補充。
六、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理制度
1.制定突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案，包括部門職責、監(jiān)測、預警、報告、程序、應急處理等。
2.定期對全員開展突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理相關知識與技能培訓并組織演練。
3.做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件物資儲備，并進行動態(tài)管理。
4.疫情報告。發(fā)生或可能發(fā)生傳染病暴發(fā)、流行的重大食物和職業(yè)中毒事件；發(fā)生不明原因的群體性疾�。话l(fā)生傳染病菌種、毒種丟失的應在2小時內向所在上級衛(wèi)生行政部門報告。
5.突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案的啟動應聽從政府統(tǒng)一指令，服從統(tǒng)一指揮。
6.提供醫(yī)療救護和現(xiàn)場救援，書寫完整病歷記錄，協(xié)助轉送病人。
7.采取衛(wèi)生防護措施，防止交叉感染。
七、傳染病管理制度
1.發(fā)現(xiàn)傳染病或疑似傳染病病人時，在法定報告時限內，以最快速度向疾病預防控制中心報告。
2.實行傳染病首診負責制。發(fā)現(xiàn)傳染病病人或疑似傳染病病人時，及時轉入傳染病定點收治醫(yī)療機構。
3.建立傳染病個案登記卡，按照卡片登記項目填寫齊全，不得漏項。掌握其動態(tài)情況，做好追蹤隨訪。
4.做好傳染病人或疑似病人流行病學調查、疫情報告、消毒隔離、應急救治、轉院治療等。必要時對病人的學習、工作、生活環(huán)境進行預防性消毒；對病人接觸者，實行醫(yī)學觀察；密切接觸者預防性用藥。
5.協(xié)助疾控中心開展傳染病監(jiān)測工作。建立監(jiān)測資料檔案，開展監(jiān)測分析。
6.加強對結核病傳染源的發(fā)現(xiàn)與報告，配合疾控中心做好轄區(qū)內恢復期結核病病人的送藥和訪視工作。
7.建立健全性病、艾滋病防治工作制度，開展防治知識宣傳，高危人群行為干預、咨詢、檢測、轉診服務；協(xié)助開展流行病學調查、醫(yī)學隨訪、醫(yī)療救助；妥善保管工作檔案，嚴格遵守保密制度。
8.對傳染病預防、治療管理中，發(fā)生傳染病疫情緩報、漏報、謊報、隱瞞不報，造成疫情擴大或傳染病暴發(fā)流行的部門和責任人，應嚴格追究責任。
八、傳染病疫情報告制度
1.凡診治患者的醫(yī)護人員、醫(yī)技人員和鄉(xiāng)村醫(yī)生均為法定報告人。
2.法定報告人必須熟悉國家規(guī)定的法定傳染病種和報告辦法。
3.發(fā)現(xiàn)法定傳染病或疑似傳染病患者時，要立即按規(guī)定的程序報告，不遲報，不漏報，不錯報，并要做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。4.填寫疫情報告卡時，要提高填卡質量，要做到字跡清楚，項目要填全。
5.要經常深入科室督促檢查疫情報告執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正解決。
6.在填寫門診工作日志時，凡發(fā)現(xiàn)確診為傳染病時，要在門診工作日志表上登記患者的家庭地址和診斷。
7.對不執(zhí)行本制度或因違反規(guī)定造成危害的，要按《傳染病防治法》嚴肅處理。
九、免疫規(guī)劃管理制度
1.對適齡兒童根據規(guī)定的免疫程序進行疫苗接種，并宣傳免疫預防知識。
2.建立兒童預防接種電子檔案、及時做好信息登記和更新，上傳至國家信息管理平臺。檔案應長期妥善保管。
3.疫苗專人管理，制定需求計劃，從規(guī)定渠道購入。購入時須驗收疫苗相關合格證件。做好領發(fā)登記，及時掌握使用量及耗損量。過期疫苗登記后上交。
4.疫苗的運輸、貯存和使用符合冷鏈管理要求。建立冷鏈設備檔案，賬物相符、專物專用。
5.合理安排疫苗接種門診周期。接種場所、接種人員、消毒、體檢及接種均應符合相關要求。
6.及時建立接種卡.接種簿與接種證，按時預約接種。做好常規(guī)查漏補種和強化免疫工作。
7.做好接種率監(jiān)測與常規(guī)接種月報表統(tǒng)計，定期評價疫苗接種情況。
8.對預防接種異常反應做好登記、調查，并及時處理、上報。
十、疫苗和冷鏈管理制度
1、疫苗實行專人管理，嚴格疫苗購入渠道，按時上報疫苗使用計劃。
2、按照《中華人民共和國藥典》(現(xiàn)行版、《預防接種工作規(guī)范》等有關疫苗儲存、運輸的溫度要求，做好疫苗的儲存、運輸工作。對未收入藥典的疫苗，按照疫苗使用說明書儲存和運輸。
3、疫苗應按照品種、批號分類存放，存放要整齊，疫苗之間要留出冷氣循環(huán)通道。應遵循“先短效期、后長效期”原則分發(fā)和使用疫苗，嚴禁過期失效。
4、定期對儲存的疫苗進行檢查并記錄，發(fā)現(xiàn)質量異常的疫苗，應當立即停止分發(fā)和接種，并及時向縣衛(wèi)生局和食品藥品監(jiān)督管理部門報告，不得自行處理。
5、儲存的疫苗因自然災害等原因造成過期、失效時，按照《醫(yī)療廢物管理條例》的規(guī)定進行集中處置。
6、疫苗的收貨、驗收、在庫檢查等記錄應保存至超過疫苗有效期2年備查。
7、應建立疫苗使用專帳，及時將疫苗購入、使用情況記入專帳，做到帳苗相符。
8、采用溫度計對冰箱(包括普通冰箱、冰襯冰箱、低溫冰箱)進行溫度監(jiān)測。溫度計應分別放置在普通冰箱冷藏室及冷凍室的中間位置，冰襯冰箱的底部及接近頂蓋處，低溫冰箱的中間位置。每天上午和下午各進行一次溫度記錄。冷藏設施設備溫度超出疫苗儲存要求時，應采取相應措施并記錄。
9、冷鏈設備應專室或固定房間存放，專人管理，建檔建賬。
10、定期對冷鏈設備進行維護、保養(yǎng)和檢修，保持設備正常運行，冷凍室結霜超過5毫米時要及時除霜;冷藏箱和冷背包每次使用后應及時取出冰排擦拭干凈，保持內外干燥清潔;冰排用后應及時把水倒出清洗干凈、晾干后與冷藏箱(包)分開存放。
11、冷鏈設備專物專用，嚴禁挪作它用或存放其它物品。
十一、安全接種管理制度
1、預防接種服務人員必須經培訓合格后取得資質。
2、預防接種服務人員必須遵守醫(yī)德工作規(guī)范、預防接種工作規(guī)范、無菌技術操作規(guī)程、免疫程序、疫苗使用指導原則和接種方案。
3、預防接種服務人員在實施接種前，應當告知受種者或者其監(jiān)護人所接種疫苗的品種、作用、禁忌、不良反應以及注意事項，并嚴格掌握禁忌癥實施接種。
4、預防接種服務人員在接種操作前應查驗核對接種對象姓名、預防接種證、接種憑證和本次接種的疫苗種類無誤后予以接種，并做好接種記錄。
5、預防接種服務人員所使用的疫苗必須是從合法的疫苗生產、經營企業(yè)采購，并按規(guī)定溫度運輸、貯藏的疫苗。
6、接種前應嚴格核對接種疫苗的品種，檢查疫苗外觀質量。凡過期、變色、污染、發(fā)霉、有搖不散凝塊或異物，無標簽或標簽不清，安瓿有裂紋的疫苗一律不得使用。
7、安瓿啟開后，未用完的疫苗蓋上無菌干棉球冷藏。活疫苗超過半小時、滅活疫苗超過1小時未用完，應將疫苗廢棄。
8、按照免疫程序和疫苗使用說明書規(guī)定的接種劑量、方法和部位接種疫苗。告知家長或監(jiān)護人，受種者在接種后留在接種現(xiàn)場觀察30分鐘。
9、疫苗接種統(tǒng)一使用一次性注射器(或自毀型注射器)、安全盒，并做到“一人一針一管”，用后毀型、消毒回收。
10、在注射過程中防止被針頭誤傷。如被污染的注射針頭刺傷，應立即清洗刺傷部位，并采取其他處置措施。
11、預防接種服務人員發(fā)現(xiàn)預防接種副反應時，應及時處理，并按要求記錄、報告。
十一、健康教育管理制度
1.制定健康教育工作計劃，定期召開例會，開展健康教育和健康促進工作。
2.建立健康教育宣傳板報、櫥窗，定期推出新的有關各種疾病的科普知識，倡導健康的生活方式。
3.開通健康服務咨詢熱線，提供健康心理和醫(yī)療咨詢等服務。
4.針對不同人群的常見病、多發(fā)病開展健康知識講座，解答居民最關心的健康問題。
5.發(fā)放各種健康教育手冊、書籍，宣傳普及防病知識。
6.定期開展居民健康素養(yǎng)知識知曉率調查，年度至少開展兩次，根據調查情況有針對性地開展健康教育。
7.完整保存健康教育計劃、宣傳板小樣、工作過程記錄及效果評估等資料。
十二、慢性非傳染性疾病管理制度
1．我院的公共衛(wèi)生管理領導小組全面負責我院的公共衛(wèi)生管理工作�？浦魅螢楸究剖夜残l(wèi)生管理的管理者和監(jiān)督者，各經管醫(yī)生是慢性病、死亡病人的報告責任人。
2．報告范圍：糖尿病、冠心病急性發(fā)作（包括①急性心肌梗死②心性猝死③其他類型的冠心�。⒛X卒中發(fā)作（①蛛網膜下腔出血②腦出血③腦血栓形成④腦栓塞及未分類腦卒中）、腫瘤（新發(fā)惡性腫瘤和中樞神經系統(tǒng)的良性腫瘤）、死亡病例（包括住院和門急診的死亡病例）。
3．接診醫(yī)生發(fā)現(xiàn)確診的上述四種需要報告的病例，在24小時內向公共衛(wèi)生科科報告，公共衛(wèi)生科收到報告卡，審核合
格登記后，及時進行網絡直報。
4．凡在本院死亡的病例，包括門急診、住院死亡的病例，經管醫(yī)生要及時填寫《居民死亡醫(yī)學證明書》，其中二聯(lián)交給家屬，一聯(lián)交給公共衛(wèi)生科，公共衛(wèi)生科收到《居民死亡醫(yī)學證明書》，審核合格后作好登記，及時網絡直報，次月5日前將《居民死亡醫(yī)學證明書》報縣疾控中心。
5．各種表卡填寫要完整，字跡要清楚，不漏項。
6．凡未按要求上報者，按年度考核細則的規(guī)定與考核獎掛鉤，若隱瞞不報的，一經查實加倍扣獎。
十三、慢性非傳染性疾病監(jiān)測報告管理制度根據《**縣慢性非傳染性疾病監(jiān)測方案》的要求，成立由醫(yī)院領導、相關科室成員及公共衛(wèi)生科成員組成慢性非傳染性疾病監(jiān)測報告管理小組，報上級，并開展活動，落實各項制度。慢性非傳染性疾病監(jiān)測是一項長期的工作，為了保證工作質量，建立慢性非傳染性疾病監(jiān)測報告管理制度。
1、報告工作制度嚴格執(zhí)行省衛(wèi)生廳《浙江省衛(wèi)生監(jiān)測區(qū)統(tǒng)計報告管理規(guī)定》，責任報告人按照慢性疾病發(fā)病內容、時限和程序等有關規(guī)定執(zhí)行填卡報卡。一旦發(fā)現(xiàn)診斷錯誤，應填報一張新的報告卡更正以前的診斷錯誤。
2、例會制度醫(yī)院作為慢病監(jiān)測點要不定期召開管理小組會議，了解審查報告及資料的填寫質量，及時糾正報告中存在的問題。
3、核查制度對不能確定的個案，組織人員進行調查核實，明確診斷。
4、資料管理及相關檔案制度原始卡片、報表、登記簿均應按檔案管理妥善保管。歷年收集的資料應存檔保管，以備分析。
5、資料審核制度防保醫(yī)生應對上報的每張卡片進行審查，對卡片的及時性、準確性、完整性及邏輯錯誤進行核查，發(fā)現(xiàn)有漏項、錯誤、有疑問或邏輯錯誤的卡片應退回重新填報，不斷提高監(jiān)測資料的質量。
6、漏報自查制度每月對本院相關科室的門診日志、住院登記進行漏報自查，從中發(fā)現(xiàn)漏報病例，及時補報。門診日志至少包括姓名、性別、年齡、職業(yè)、住址、病名、發(fā)病日期、初診或復診九個項目。14歲以下的兒童須注明家長姓名。字跡必須清楚可辨。
7、診治醫(yī)生培訓制度對診治醫(yī)生及新上崗的診治醫(yī)生進行慢病監(jiān)測報告的業(yè)務培訓、測試。
8、公共衛(wèi)生科建立慢病監(jiān)測報告管理工作制度由公共衛(wèi)生科負責慢病網絡報告工作。
9、慢病報告管理目標領導重視，專人負責，健全慢病監(jiān)測報告系統(tǒng)，保證報告質量。責任報告人報告的完整率、準確率、及時率要求達到95%以上，醫(yī)院漏報率在5%以內。
10、獎懲制度對在慢性非傳染性疾病監(jiān)測工作中作出成績的責任報告人予以獎勵。獎勵辦法為表揚，與獎金掛鉤及年終考核中作為重要內容。對玩忽職守、不按有關規(guī)定執(zhí)行慢病監(jiān)測報告工作的，進行批評教育、獎金掛鉤、年終考核掛鉤等處理。
十三、兒童保健工作制度
1.設專人負責轄區(qū)內新生兒、嬰幼兒、托幼園所兒童保健工作以及生命監(jiān)測等工作。
2.掌握轄區(qū)內0-6歲兒童基本情況和健康狀況，實行定期健康體檢，并對體檢結果進行綜合評價。
3.按照《浙江省基本公共服務規(guī)范（2013版）》要求提供0-6歲兒童保健，按照要求開展體格檢查，進行生長發(fā)育監(jiān)測,開展心理行為發(fā)育、母乳喂養(yǎng)、輔食添加、意外傷害預防、常見疾病防治等健康指導；在6、18、30月齡時別開展一次血常規(guī)檢測，對發(fā)現(xiàn)有輕度貧血兒童的家長進行健康指導。
4.做好新生兒訪視工作，指導家長做好新生兒喂養(yǎng)、護理和疾病預防等工作。
5.對不同月齡和年齡的兒童進行智力、視力測查，聽力篩查和口腔檢查，對檢查結果異常的兒童進行登記、轉診、追蹤和治療。
6.在兒童定期健康體檢中發(fā)現(xiàn)的體弱兒，按照管理常規(guī)進行登記和管理。
7.掌握轄區(qū)內幼兒園的基本情況，定期深入幼兒園進行計劃免疫接種、傳染病預防、衛(wèi)生消毒、五官保健等工作的督促與指導。
8.負責轄區(qū)內5歲以下兒童生命監(jiān)測工作，掌握轄區(qū)內出生活產數、5歲以下兒童死亡數及死亡原因。
9.及時準確完成兒童保健信息的.登記、統(tǒng)計和上報工作。
十四、孕產婦保健工作制度
1.為轄區(qū)戶籍人口、常住人口中的妊娠婦女建立保健手冊，并進行早孕檢查與指導。
2.按照《浙江省基本公共服務規(guī)范（2013版）》中孕產婦健康管理服務規(guī)范對孕產婦進行健康管理，統(tǒng)計上報相關信息。
3.做好孕產婦與圍產兒生命監(jiān)測與管理工作。
4.對建冊的孕婦進行高危篩查，篩查出的高危孕婦按要求進行登記、追訪與管理。
5．入戶調查、核實本轄區(qū)內的孕產婦和圍產兒死亡（含外地戶口及外區(qū)戶口）情況，填寫死亡報告卡，及時上報。
十五、老年保健工作制度
1.設專（兼）職人員負責老年保健工作，建立網絡，制定工作計劃。
2.對轄區(qū)內老年人的基本情況和健康狀況，進行調查、登記、建立健康檔案。
3.按照《浙江省基本公共服務規(guī)范（2013版）》中老年人健康管理服務規(guī)范要求對轄區(qū)內老年人進行管理。
4．對以居家養(yǎng)老形式為主的老年人進行服務需求評估，提供醫(yī)療護理、康復、保健服務及精神慰籍、舒緩治療服務。
5.對患有慢性病的老人進行管理,進行飲食、運動、合理用藥、合理就醫(yī)指導。
6.對于高危老人，進行健康指導、行為危險因素干預。
7.開展多種形式的健康教育，對老年人進行疾病的預防、自我保健、常見傷害預防、自救和他救等指導。
十六、公共衛(wèi)生責任醫(yī)生服務團隊管理制度
1.由醫(yī)生、護士、預防保健人員組成基本公共衛(wèi)生服務健康管理團隊，按照所轄區(qū)域、常住人口、服務功能與任務等情況，分片包干，落實管理責任制。
2.積極開展社區(qū)衛(wèi)生診斷，確定所服務區(qū)域主要健康問題及影響因素，采取干預措施，并對干預效果進行評價。
3.對轄區(qū)居民進行簽約服務，建立家庭及個人健康檔案，開展分類、分層的連續(xù)性健康管理和健康教育，提供主動上門服務、追蹤隨訪。
4.健康管理團隊應實行五個統(tǒng)一：文明用語、著裝胸卡、服務流程、服務要求、出診裝備統(tǒng)一。
5.在所轄區(qū)居委會、村委會向轄區(qū)居民公示健康管理團隊人員的姓名、服務項目、服務時間、聯(lián)系方式等，接受監(jiān)督，并應保證團隊進入家庭實行健康管理的服務時間。
6.對健康管理團隊工作進行定期考核，結合管理人數、管理質量以及管理對象的滿意度進行綜合測評，考核結果與績效考核掛鉤。
十七、工會工作制度
1.執(zhí)行職工代表大會的決議和上級工會的決定，主持工會的日常工作。
2.代表和組織職工依照法律規(guī)定，參加本單位民主管理和
在、民主監(jiān)督。工會委員會是職工代表大會工作機構，負責日常工作，檢查、督促職工代表大會決議的執(zhí)行。
3.參與協(xié)調勞動關系和調解勞動爭議，協(xié)商解決涉及職工切身利益問題。
4.組織職工進行勞動競賽、合理化建議、技術革新和技術協(xié)作活動，總結推廣先進經驗。做好勞動模范的評選、表彰、培養(yǎng)和管理工作。
5.隊職工進行思想政治教育，鼓勵支持職工學習文化科學技術和管理知識，開展健康的文化體育活動。辦好工會文化、教育、體育事業(yè)。
6.監(jiān)督有關法律、法規(guī)的貫徹執(zhí)行，協(xié)助和督促行政方面做好勞動保險、勞動保護工作，辦好職工集體福利事業(yè)，改善職工生活。
7.維護女職工的特殊利益，同歧視、虐待、摧殘、迫害女職工的現(xiàn)象作斗爭。
8.加強工會組織建設，健全民主制度和民主生活。做好新員工的接收、教育工作。
9.收好、管好、用好工會經費，管理好工會財產。
十八、康復工作制度
1、嚴格掌握病人進行康復治療(包括物理治療、運動治療、作業(yè)治療、言語治療、矯形器應用與傳統(tǒng)康復針灸、推拿等)的適應癥和禁忌癥。
2、認真詢問病史、做好體檢，準確了解病人情況，正確進行康復功能評估、康復目標制定以及實施康復訓練計劃。
3、嚴格按照無菌技術操作，治療室的針、棉球等操作物品均需嚴格消毒，防止交叉感染。
4、在操作過程中應注意方法、手法正規(guī)，動作適度，部位準確，避免發(fā)生意外傷害。
5、對癱瘓、轉診等不能來院的病人應做好家庭康復工作:
(1)對上級醫(yī)院轉至社區(qū)衛(wèi)生服務中心的患者，社區(qū)衛(wèi)生服務中心的醫(yī)生必須認真了解基本情況進行登記。
(2)社區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生對轉診患者應及時進行隨訪(電話或上門)。
(3)對于須一步開展康復治療的轉診患者，醫(yī)生應根據上級醫(yī)院的治療方案制定康復治療計劃，開展相關康復及治療。
(4)對轉診患者在社區(qū)的康復治療情況應及時歸檔。
十九、預檢分診制度
1、醫(yī)院根據要求設立專門的預檢分診處。預檢分診處應當明確，相對獨立，通風良好，流程合理，具有消毒隔離條件和必要的防護用品。
2、分診人員由經驗豐富、判斷力強、處置果斷的人員擔任。工作認真，服務熱情，預檢分診迅速、準確，及時發(fā)現(xiàn)危重病人，使其得到及時搶救，發(fā)現(xiàn)異�；蛞馔馇闆r及時報告。
3、對于突發(fā)群體性傷害、中毒和烈性或新發(fā)傳染病，按照“快速分診、分級處理”原則對病員進行分診并及時向科主任、應急辦或總值班匯報。
4、按照“先救命后治傷、先救重后救輕”的原則開展工作，對不同病情送至不同地方救治：危重病人至搶救室，普通病人至普通診室。發(fā)現(xiàn)傳染病要立即隔離，并做好消毒和疫情報告。
5、傳染病病人(或疑似病人)預檢，應當仔細詢問病人有關的流行病學史、職業(yè)史，結合病人的主訴、病史、癥狀和體征等對病人進行傳染病的預檢。
6、經預檢為傳染病病人或者疑似傳染病病人的，應當將病人分診至臨床觀察醫(yī)院或定點收治醫(yī)院就診，并對病員采取防止傳播擴散措施和對接診處采取必要的消毒措施，同時按規(guī)定進行疫情報告。
7、對呼吸道等特殊傳染病病人或者疑似病人，依法采取隔離或者控制傳播措施，按照規(guī)定對病人的陪同人員和其他密切接觸人員采取醫(yī)學觀察和其他必要的預防措施。
8、本院不具備傳染病救治能力的，應及時將病人轉診到具備救治能力或指定的醫(yī)療機構診療，并將病歷資料復印件轉至相應的醫(yī)療機構。轉診傳染病病人或疑似傳染病病人時，應當按照規(guī)定使用專用車輛。
9、預檢分診處應當采取標準防護措施，按照規(guī)范嚴格消毒，并按照《醫(yī)療廢物管理條例》的規(guī)定處理醫(yī)療廢物。
10、疑似或臨床確診傳染病病人轉走后要及時進行嚴格的終末消毒，接觸患者的醫(yī)護人員更換帽子、防護口罩、工作服及洗手后方可重新接診下一個病人，運送病人的車輛、擔架等要進行消毒，隨車駕駛、護送人員要做好個人防護。
11、做好終末消毒記錄：內容包括接診患者姓名、性別、年齡、住址、工作單位及聯(lián)系方式，空氣、地面、物體表面及使用過的醫(yī)療用品等消毒方式及持續(xù)時間、醫(yī)療廢物及污染衣物的處理等，最后有實施消毒人和記錄者的簽名，并注明記錄時間。
12、從事預檢、分診的人員要定期接受相關培訓，嚴格遵守衛(wèi)生管理法律、法規(guī)和有關規(guī)定，認真執(zhí)行臨床技術操作規(guī)范、常規(guī)以及有關工作制度。
二十、鄉(xiāng)村醫(yī)生例會工作制度
1、每月召開一次社區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生工作例會，傳達上級工作精神，安排布置下一階段工作。
2、每月初定期召開社區(qū)站為工作會議，其他會議根據需要隨時召開；社區(qū)站每周召開會議一次，由站長召集，并有會議記錄，參會者有簽名。
3、按時參加例會，不得遲到、早退和缺席，原則上不得請假，如有特殊原因需要請假者，應出具書面請假條，并由站長簽名同意。
4、遵守會議紀律，開會期間嚴禁大聲喧嘩、交頭接耳，禁止吸煙。
5、認真做好會議記錄，會后及時傳達貫徹執(zhí)行。
二十一、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管制度(一)食品安全信息報告制度
1、發(fā)現(xiàn)或懷疑有食物中毒、食源性疾病、食品污染等對人體健康造成危害或可能造成危害的線索和事件，及時報告縣衛(wèi)生監(jiān)督所并協(xié)助調查。
2、組織轄區(qū)餐飲服務單位、食品流通領域（副食品經營單位）從業(yè)人員開展規(guī)定項目健康檢查，并將相關資料（體檢表、一寸照片二張）報縣衛(wèi)生局辦證中心辦理健康證。
3、履行餐飲消費環(huán)節(jié)食品安全日常監(jiān)督職責，對轄區(qū)內餐飲服務單位進行許可審查、現(xiàn)場監(jiān)督。對在日常監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的問題，根據違法事實、職責權限依法查處或固定證據報縣衛(wèi)生監(jiān)督所立案查處。
�。ǘ┞殬I(yè)衛(wèi)生咨詢指導制度
1、在醫(yī)療服務過程中，發(fā)現(xiàn)從事接觸或可能接觸職業(yè)危害因素的服務對象，對其開展針對性的職業(yè)病防治咨詢、指導，對發(fā)現(xiàn)的可疑職業(yè)病患者向縣衛(wèi)生監(jiān)督所報告，及時聯(lián)系具有合法資質的職業(yè)病診斷機構進行檢查、鑒定。
2、掌握轄區(qū)內職業(yè)健康危害單位基本情況，每半年對職業(yè)健康危害單位進行一次監(jiān)督檢查，督促用人單位開展職工上崗前、在崗期間和離崗時職業(yè)健康檢查，并建立完善健康檔案。
3、協(xié)助縣衛(wèi)生監(jiān)督所對企業(yè)管理人員、職工開展《職業(yè)病防治法》和職業(yè)危害防護知識的培訓，提高企業(yè)執(zhí)行相關法律法規(guī)的自覺性。
4、積極開展《職業(yè)病防治法》等相關法律法規(guī)的宣傳、咨詢。
�。ㄈ╋嬘盟l(wèi)生安全巡查制度
1、不定期對轄區(qū)集中式供水單位、二次供水單位和學校自備供水單位進行巡查，發(fā)現(xiàn)水質異常變化情況和群眾舉報投訴時及時報告并協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督部門處理；
2、督促供水單位每年定期對制、管水從業(yè)人員進行健康檢查并建立健康檔案，協(xié)助縣衛(wèi)生監(jiān)督所開展供、管水人員衛(wèi)生知識及業(yè)務知識培訓。
3、每季度定期對轄區(qū)內集中式供水單位進行一次全面的監(jiān)督檢查（主要檢查制水工藝流程是否規(guī)范、混凝劑和消毒劑索證及投加是否規(guī)范，常規(guī)檢驗開展情況及記錄），并填寫衛(wèi)生監(jiān)督報告卡。
4、每兩月督促供水單位主動與縣疾控中心或取得相應試驗室檢測資質的醫(yī)療機構聯(lián)系，進行一次水質抽樣送檢。
�。ㄋ模⿲W校衛(wèi)生服務管理制度
1、每學期開學時和在校期間定期對轄區(qū)內所有學校傳染病防控（預案、晨檢午檢實施及記錄、因病缺課記錄、學生健康檔案）、飲用水衛(wèi)生（自來水、飲用水索證及水質衛(wèi)生現(xiàn)狀）、托幼機構保�。ㄒ蝗艘唤硪槐⑾词窒驹O施、幼兒個人衛(wèi)生習慣、幼師健康證明及幼兒健康檔案）、教學設施（教室人均面積、采光照明、黑板、課桌椅）及學生生活設施（寢室人均面積、水沖式廁所、洗手設施）以及學生食堂食品安全情況開展衛(wèi)生監(jiān)督檢查，做好監(jiān)督檢查筆錄及監(jiān)督意見書，填寫經常性監(jiān)督報告卡，發(fā)現(xiàn)重大安全隱患及時報告縣衛(wèi)生監(jiān)督部門。
2、指導學校定期設立衛(wèi)生宣傳欄，協(xié)助開展學生健康教育（課程表、教材教案）；協(xié)助有關專業(yè)機構對校醫(yī)（保健教師）開展業(yè)務培訓。
3、協(xié)助開展對學校學生食堂衛(wèi)生狀況進行不定期現(xiàn)場檢查，如發(fā)現(xiàn)食品安全隱患，應及時固定證據并報告縣衛(wèi)生監(jiān)督所立案查處。
（五）非法行醫(yī)和非法采供血信息報告制度1、建立轄區(qū)內村衛(wèi)生室設置、人員等基本情況一覽表和被監(jiān)管單位醫(yī)療廢棄物處置、傳染病報告基本情況統(tǒng)計表。
2、每季度對轄區(qū)村衛(wèi)生服務站的醫(yī)療廢棄物處置和傳染病報告等進行監(jiān)督檢查；經常對轄區(qū)非法行醫(yī)、非法采供血開展巡訪，發(fā)現(xiàn)相關信息及時向縣衛(wèi)生監(jiān)督所報告。每年組織村衛(wèi)生服務站進行相關衛(wèi)生法律法規(guī)、消毒技術規(guī)范及醫(yī)療廢棄物處置等專業(yè)知識培訓。
�。┕矆鏊l(wèi)生服務監(jiān)督管理制度
1、按照《公共場所衛(wèi)生管理條例實施細則》要求，建立轄區(qū)公共場所被監(jiān)督單位登記一覽表；每半年對轄區(qū)內公共場所開展衛(wèi)生監(jiān)督檢查，覆蓋率100%；對被監(jiān)督對象填報《公共場所被監(jiān)督單位報告卡》。
2、協(xié)助縣衛(wèi)生監(jiān)督所對新、改、擴建項目進行預防性衛(wèi)生審查；對轄區(qū)公共場所從業(yè)人員進行健康檢查并辦理健康證明，協(xié)助縣衛(wèi)生監(jiān)督所組織從業(yè)人員培訓相關法律和衛(wèi)生知識。及時上報并協(xié)助處理公共場所突發(fā)性公共衛(wèi)生事件。
3、督促轄區(qū)各公共場所經營單位依法申報辦理衛(wèi)生許可證，協(xié)助縣衛(wèi)生監(jiān)督所開展現(xiàn)場審查，按要求規(guī)范填寫現(xiàn)場檢查筆錄和衛(wèi)生監(jiān)督意見書。
4、督促公共場所經營單位落實禁煙措施，在大堂、包間張貼禁煙標識牌，教育業(yè)主和服務人員主動勸誡消費者為了自己和他人健康不在公共場所吸煙。
二十二、農村家宴管理制度
1.規(guī)范報告管理，建立報告制度。各村聯(lián)絡員時刻掌握所管責任區(qū)內家庭聚餐動態(tài)，在村民辦酒席5桌以上的情況下，及時向醫(yī)院和社區(qū)衛(wèi)生服務站報告，具體報告村民的基本情況、住址、酒席地點、酒席數量、就餐人數等事項。
2.落實聚餐指導，確保食品安全。由社區(qū)衛(wèi)生服務站的責任醫(yī)生負責對酒席的食品安全進行監(jiān)控指導，監(jiān)控程序包括：事前的食品安全宣傳，做好聚餐地的衛(wèi)生工作，提高酒席方對食品安全的認識；事中要求酒席方加強對食品購入的驗收，防止購進假冒偽劣和有毒有害食品原料和配料，切忌食用腐爛和變質食品，從事酒席食品加工的人員不得患有傳染病，邀請有健康證的農村廚師舉辦宴席。事后及時報告舉辦者名單。
3.加強廚師培訓，提高衛(wèi)生意識。一年一次對農村廚師開展衛(wèi)生知識培訓和健康體檢，并動員督促他們開展聚餐申報。
二十三、霍亂防治應急預案根據《中華人民共和國傳染病防治法》的有關法律法規(guī)及上級對甲類傳染病霍亂防控的有關要求，為進一步做好今年的霍亂防治工作,一旦出現(xiàn)霍亂疫情，能有條不紊地進行防控與救治，特制定防治霍亂應急預案，一旦發(fā)生疫情,立即啟動此預案：
1.立即向醫(yī)院領導匯報，安置病人立即進隔離病房，電話通知上級各有關部門。
2.立即通知霍亂搶救小組到場，各負其責,開展工作，同時做好調查、登記、審核、傳報卡直報、采樣、留樣、送樣工作由公共衛(wèi)生科負責。
3.救治工作由霍亂搶救小組負責,病情允許情況下立即做好霍亂治療的轉診工作。立即對腸道門診進行終末消毒,由公共衛(wèi)生科傳染病專管員及急診室護士長負責。
4.立即對病人的密切接觸者進行調查、隔離、實施醫(yī)學觀測,做好采樣、送樣工作，并進行預防性服藥。
5.立即開展流行病學的調查,并在第一時間內對其居室及水源、廁所進行消毒或封井,由公共衛(wèi)生科負責。
6.務必做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療,力爭在最短的時間內以最快的速度控制疫情。
二十四、艾滋病疫情監(jiān)測管理制度1.全院職工要提高建立艾滋病長效監(jiān)測管理機制的認識，各科室姚加強對監(jiān)測工作的領導，建立高效的疫情監(jiān)測系統(tǒng)，及時準確收集和報告疫情數據。
2.艾滋病疫情報告實行首診負責制，門診患者和轉入住院患者，各科室要詳細登記。住院部應填寫“出入院登記本”。所有住院輸血病人均應進行實驗室HIV初篩試驗。采送標本要嚴格按照要求做好防護，避免污染環(huán)境及交叉感染。
3．經實驗室初篩試驗陽性者，填寫傳染病報告卡，按疑似病例報告，然后上報公共衛(wèi)生科，由網絡直報員按規(guī)定時限進行網絡直報，待確證后對原始報告卡進行訂正。
4.各有關部門必須將HIV感染者、艾滋病病人及艾滋病病人死亡者的詳細資料報送公共衛(wèi)生科，由公共衛(wèi)生科錄入數據庫，并及時準確上報上級有關部門。
5.醫(yī)院接觸HIV感染者、AIDS患者、死亡者的各個環(huán)節(jié)均應按要求防護、消毒，避免交叉感染。
6.醫(yī)院接觸HIV感染者、AIDS患者、死亡者的各個環(huán)節(jié)均應做好保密工作。
7.在AIDS診療、管理工作中，因玩忽職守、不作為等情況，造成醫(yī)療糾紛或醫(yī)療事故者按責任醫(yī)療糾紛賠款處理；造成疫情擴散者作待聘或解聘處理，同時按有關法律法規(guī)追究責任。
8.醫(yī)院艾滋病高危干預小組對有易感染艾滋病病毒危險行為的人群實施行為干預措施，并對干預人群開展HIV監(jiān)測。
9.醫(yī)院每年開展外來婚嫁女、外來務工人員、外出務工返鄉(xiāng)人員的HIV檢測工作。
10.積極主動做好轄區(qū)、醫(yī)院內艾滋病防治知識及職業(yè)暴露防護措施的宣傳教育活動。
公共衛(wèi)生管理制度14
1.公共區(qū)域管理范圍:
前廳、大堂轉門及玻璃、餐廳、票務中心及商場內外玻璃、休閑區(qū)、衛(wèi)生間、電梯、走廊、后樓梯、客房走廊及后走廊玻璃、垃圾處理、大堂沙發(fā)。尤其是前臺區(qū)域是酒店的立面，代表著酒店的形象，所以做好公共區(qū)域的清潔是非常重要的。
2.日常清潔項目:
早期的輪班工作:
(1)擦拭大廳正門自動玻璃門及側門，保持清潔，無手印;
(二)清潔、保養(yǎng)門廳入口處的地毯;
(3)對大廳的地板、立柱、沙發(fā)、茶幾、報刊架、擦鞋機、裝飾品、招牌等進行擦拭，保持明亮干凈;
(4)大堂娛樂區(qū)，商場柜臺衛(wèi)生，花盆內無雜葉;
(5)電梯房清潔:更換地毯，在電梯內擦拭;
(6)垂直垃圾桶是干凈的，無煙的，在任何時候，角落沒有灰塵。
(7)清理后走廊垃圾桶;
(八)在廳堂、走廊內擺放盆景花草樹木，花盆干凈、無煙、無馬賽克;
(9)公廁衛(wèi)生:小便器、面盆、水池、隔斷門，使之無污物、無異味、明鏡、地毯干凈;
(10)清潔公共區(qū)域的所有開關;
(11)清潔電梯房的兩扇門。
(12)下班前清潔衣物。
晚上工作:
(1)擦拭大廳正門自動玻璃門及側門，保持清潔，無手印;
(2)對大廳的`地板、立柱、沙發(fā)、茶幾、報刊架、擦鞋器、裝飾物、招牌等進行擦拭，保持明亮干凈;
(3)清潔電梯房:清潔地毯，清潔電梯;
(4)垂直垃圾桶是干凈的，無煙的，在任何時候，角落沒有灰塵。
(5)在廳堂、走廊布置盆景花草樹木，花盆干凈、無煙、無馬賽克;
(6)清潔后樓梯、拖地、擦扶手;
(7)清理垃圾。在運輸過程中，不允許在樓下走廊或公共區(qū)域有泄漏、印記和氣味。
(8)公廁衛(wèi)生:小便池、面盆、水池、隔斷門等，做到清潔、無味、鏡面;
(9)清潔公共區(qū)域的所有開關;
(10)下班前清潔衣物。
3.廁所清潔:
(一)天花板無灰塵、污跡、潮濕;
(2)無水漬，鏡面光潔，邊緣無霉變、黑斑;
(3)燈具內外清潔，無雜物、灰塵;
(4)洗滌柜內無水、無毛，水龍頭座四周無苔蘚、霉變、灰塵。
(5)衛(wèi)生間、便池內外無污跡，水箱開關功能正常，水箱不漏水，污水不堵塞。
(6)衛(wèi)生間隔間板為不銹鋼潮濕，內門鎖完好，廁紙蓋完整，無水漬、繡花痕跡。
(7)地面干凈不濕滑，排水孔正常，無毛、雜物堵塞。
(8)排氣、空調出口無粉塵沉積;
(9)洗手乳液齊全，乳液瓶干凈。
(10)完成廁紙的補充擦拭，紙箱外觀清潔不潮濕;
(11)隨時清理籃筐;
(12)衛(wèi)生間標志干凈、無塵;浴室里沒有氣味。
4.清理落地大型煙灰缸的工作程序:
(1)清理煙灰缸內的垃圾和煙蒂;
(2)從煙灰缸中取出煙頭掐滅;
(3)煙灰缸內的大理石細粒經過排列、攪拌、打磨，使其美觀。
(4)每周按時清潔大理石兩次;
(5)煙灰缸內的細大理石數量應足夠;
(6)清潔煙灰缸的表面和內部;
(7)清洗整個煙灰缸臺，包括煙灰缸臺的后部;
公共衛(wèi)生管理制度15
一、公共區(qū)域管理范圍：
前廳、大廳轉門及玻璃、大廳內餐廳、票務中心及商場內外玻璃、休閑區(qū)、洗手間、電梯、走廊、后樓梯、客房樓道和后樓道玻璃、垃圾處理、大廳沙發(fā)。尤其前臺的各區(qū)，是酒店的門面，代表酒店的形象，所以做好公共區(qū)域清潔的維護有著特別重要的意義。
二、每日清潔項目：
早班工作內容：
�。�1）大廳正門自動玻璃門及旁門的擦拭，保持干凈沒有手��；
�。�2）大廳入口處所鋪設地毯的清潔維護；
�。�3）大廳的地面、柱面、沙發(fā)、茶幾、報架、擦鞋機、裝飾品、指示牌的擦拭并保持光亮清潔；
（4）大廳休閑區(qū)、商場臺面衛(wèi)生、花盆內無雜葉；
�。�5）電梯間的清潔：換星期地毯、電梯內的擦拭；
（6）豎式垃圾桶隨時清潔、無煙蒂，邊角沒有污垢；
（7）后樓道垃圾桶的清潔；
（8）大廳及樓道盆景花木的.整理，花盆內干凈無煙頭、無花葉；
（9）公共衛(wèi)生間衛(wèi)生：便池、手盆、水池、隔斷板門，做到無污垢、無異味、鏡面光亮、地毯清潔；
�。�10）公共區(qū)域所有開關擦拭干凈；
�。�11）電梯間兩道門擦拭干凈；
�。�12）下班前抹布清潔干凈。
晚班工作內容：
（1）大廳正門自動玻璃門及旁門的擦拭，保持干凈沒有手��；
�。�2）大廳的地面、柱面、沙發(fā)、茶幾、報架、擦鞋機、裝飾品、指示牌的擦拭并保持光亮清潔；
（3）電梯間的清潔：清洗星期地毯、電梯內的擦拭；
�。�4）豎式垃圾桶隨時清潔、無煙蒂，邊角沒有污垢；
�。�5）大廳及樓道盆景花木的整理，花盆內干凈無煙頭、無花葉；
�。�6）后樓梯清掃及拖地、擦凈扶手；
�。�7）清垃圾，不允許在輸送過程中出現(xiàn)泄漏或在樓道、公共區(qū)域樓下印跡和氣味；
（8）公共衛(wèi)生間衛(wèi)生：便池、手盆、水池、隔斷板門，做到無污垢、無異味、鏡面光亮；
（9）公共區(qū)域所有開關擦拭干凈；
（10）下班前抹布清潔干凈。
三、洗手間的清潔：
�。�1）天花板無灰塵、無污漬、不潮濕；
�。�2）鏡面無水漬、明亮干凈，邊緣無霉斑或黑點；
�。�3）燈飾內外干凈，無雜物、積塵；
�。�4）洗手柜無水跡、無毛發(fā)，水龍頭座四周無青苔、霉斑或積塵；
（5）馬桶及小便池內外無污漬，水箱開關功能正常，水箱無漏水，下水不堵塞；
（6）廁位隔間板無污漬、無潮濕，內門鎖完好，衛(wèi)生紙卷蓋完整無水痕、繡跡；
�。�7）地面干凈不濕滑，排水孔正常無毛發(fā)雜物阻塞；
�。�8）排風口、空調出風口無積塵；
�。�9）洗手乳液補充完整，乳液瓶外表干凈；
�。�10）擦手紙補充完整，紙箱外表干凈不潮濕；
�。�11）紙簍隨時清理；
（12）洗手間標示牌清潔不積塵；
（13）洗手間無任何異味。
為了加強廚房各班組衛(wèi)生的全面管理工作，為保證食品衛(wèi)生，防止食品污染和有害因素對人體的危害，保障賓客的身體健康，增強體質。根據《食品衛(wèi)生法》和《公共場所衛(wèi)生管理條例》，特制定以下各項制度，各班組全體員工必須遵照執(zhí)行。
(一)個人衛(wèi)生
1、餐飲做作業(yè)人員必須健康檢查合格，各項衛(wèi)生法規(guī)培訓合格后方能上崗。
2、凡患“五病”和其它有礙食品衛(wèi)生的疾病，均不得從事食品制作和接觸直接入食品工作《五�。毫〖病�、病毒性肝炎、活動性肺結核、化膿性或滲出性皮膚病》。
3、全體人員必須做好個人“四勤”衛(wèi)生，合格后方能上崗。
4、操作必須隨時保持個人清潔衛(wèi)生及儀表儀容整潔，符合標準。
(二)食品衛(wèi)生
1、嚴格執(zhí)行食品“四不”制度，確保食品原料使用安全。
2、食品加工制作的工具、用具、盛具、設備使用前后必須進行嚴格的清潔衛(wèi)生、消毒工作，合格后才能使用。
3、加工制作時必須對原料進行嚴格檢查，沖洗、浸泡消毒、漂洗，保證食品衛(wèi)生。
4、生、熟原料加工場所必須嚴格分用實行工具，用盛具專用制。
5、外購食品做好各項驗收工作，合格后方能制作和出售。
6、已加工或已成品的食品必須做好保潔工作，防止污染。
7、嚴格執(zhí)行x衛(wèi)生行政部門批準的“食品添加劑，使用范圍和使用量”的頒規(guī)定標準，嚴禁超標。
8、原料、食品與半成品保管執(zhí)行“四隔離”制度，以保證使用合格和衛(wèi)生安全。
(三)環(huán)境衛(wèi)生
廚房加工間及環(huán)境衛(wèi)生要做到：
1、無“四害”，無蛛網，無灰塵。
2、無不新鮮，變質原料，無變質敗食品。
3、工作臺，水池及各種設施設備清潔明亮。
4、地面、墻壁、天花板、天窗玻璃干凈清潔，無廢棄物，無油膩。
5、貨架、冰柜內的物料，成品按類分開，堆放整齊。
6、潲水桶平時加蓋，保持外部清潔，滿后及時運走，并將內外沖洗干凈，以免有嚴重異味和招引蠅蟲，造成食品污染。
7、各班組應制定日常衛(wèi)生、計劃衛(wèi)生的工作安排，并嚴格執(zhí)行。
8、對各班組實行衛(wèi)生目標責任制。下班前必須保證各自負責區(qū)域達到衛(wèi)生標準后方能下班。
(四)獎片懲制度
1、為加強衛(wèi)生工作的嚴肅性和使衛(wèi)生制度嚴格執(zhí)行，提高全體員工的衛(wèi)生意識，自覺做好衛(wèi)生工作，特將衛(wèi)生工作質量與獎懲掛鉤，樹立合乎時代發(fā)展要求的新的進行的衛(wèi)生道德風尚。
2、個人衛(wèi)生，環(huán)境衛(wèi)生達到標準的并能長期堅持，由廚房、總廚房部對班組或個人進行表揚或獎勵，并報送餐飲部。
3、凡達不到標準的每違一條，由廚房、總廚房部酌情對班組或個人進行批評或處罰。
4、食品衛(wèi)生長期未發(fā)生事故，達到標準，符合食品衛(wèi)生法規(guī)扣班作用于及信用由總廚做好記錄并進行獎勵。
5、凡食品衛(wèi)生不合格的每違一條，由廚房部、總廚房對班組個人進行處罰。
6、實行各班組衛(wèi)生管理工作與領班(廚)掛鉤，各廚房衛(wèi)生管理工作與廚師長獎懲掛鉤的制度由廚房部、總廚房部執(zhí)行。
7、各廚房班組及個人對獎懲制度必須嚴格服從。
第九條圖書館、博物館、計算機房、邵逸夫館、科學會堂、西校區(qū)大禮堂、南校區(qū)主樓報告廳、大學生活動中心、大學生俱樂部的衛(wèi)生要求:
(一)有健全有效的衛(wèi)生制度，室(館)內環(huán)境整潔、窗明幾凈，采用濕式清掃，及時清除垃圾污物，無異味、無鼠害、蟲害。
(二)每日開窗進行自然通風，無法自然通風的場所，要安裝機械通風裝置，保持空氣流通。要定期進行空氣消毒。
(三)室(館)內禁止吸煙。
(四)計算機房須安裝紫外線消毒裝置，每日進行紫外線消毒。
(五)衛(wèi)生間要認真清掃，保持清潔；要安裝機械通風裝置，無異味；要定期進行消毒、殺蟲，無蚊、蠅。
第十條體育館、游泳館、公共浴室、賓館、商店、書店的衛(wèi)生要求，嚴格按照x頒布的《體育館衛(wèi)生標準》、《游泳館衛(wèi)生標準》、《公共浴室衛(wèi)生標準》、《旅店業(yè)衛(wèi)生標準》、《商場(店)、書店衛(wèi)生標準》執(zhí)行。
【公共衛(wèi)生管理制度】相關文章：
公共衛(wèi)生管理制度11-21
公共衛(wèi)生管理制度[匯總15篇]11-21
[推薦]公共衛(wèi)生管理制度15篇11-22
公共衛(wèi)生培訓（精選5篇）03-02
學籍管理制度11-17
校舍管理制度11-17
物料管理制度11-17
獎懲管理制度11-17
成本管理制度11-17
存貨管理制度11-17