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安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度

時間：2025-11-21 23:57:07 好文我要投稿

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　　在現(xiàn)實社會中，各種制度頻頻出現(xiàn)，制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動準(zhǔn)則。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢？以下是小編為大家收集的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度，僅供參考，歡迎大家閱讀。

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度1

　　安全教育是公司安全生產(chǎn)管理的重要組成部分，是提高公司負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)管理人員和生產(chǎn)工人安全素質(zhì)，防止不安全行為的重要途徑，是預(yù)防事故和職業(yè)病、保護(hù)勞動者在生產(chǎn)過程中的安全與健康的重要措施，是公司安全生產(chǎn)管理的一項基礎(chǔ)性工作。

　　第一條

　　安全教育的內(nèi)容：

　　(1)安全法制教育

　　安全法制教育是通過學(xué)習(xí)國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法制和公司的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，從而達(dá)到強(qiáng)化員工安全意識的目的。

　　(2)安全知識技能教育

　　安全知識技能教育是以提高員工安全技術(shù)素質(zhì)為目標(biāo)的。內(nèi)容包括消防安全、防塵防毒、電氣安全等，其中操作技能、如何防止事故的發(fā)生是主要內(nèi)容。

　　第二條

　　安全教育的方法：

　　(1)營造安全生產(chǎn)氛圍

　　通過墻報、標(biāo)語、安全標(biāo)志等方式宣傳安全生產(chǎn)知識、先進(jìn)經(jīng)驗以及事故教訓(xùn)，營造濃郁的安全生產(chǎn)氛圍，起到感染和潛移默化的作用。

　　(2)組織安全活動

　　公司通過組織諸如安全知識比賽、安全操作技能競賽等活動，在班組或車間之間形成良好的安全生產(chǎn)氛圍。

　　(3)安全培訓(xùn)

　　在安全培訓(xùn)方面，公司主要通過在會議上講授安全技術(shù)知識與管理知識，分析事故案例以及生產(chǎn)現(xiàn)場具體示范操作要求等途徑，使員工較系統(tǒng)地掌握安全理論知識和安全實際操作能力。

　　第三條

　　安全教育的具體形式：

　　1、新員工入廠三級安全教育

　　實行新員工入廠三級安全教育，三級安全教育指的是廠、車間、班組安全教育。對新進(jìn)公司的人員（包括臨時工、副業(yè)工、外單位調(diào)入人員、培訓(xùn)實習(xí)人員、外單位在生產(chǎn)區(qū)域施工或長期作業(yè)人員）都必須進(jìn)行三級安全教育，時間不得少于72學(xué)時，經(jīng)考試合格后，方能上崗。

　　廠級安全教育由總公司負(fù)責(zé)，側(cè)重法制教育，以增強(qiáng)員工遵章守紀(jì)的自覺性和安全意識，時間必須達(dá)到42學(xué)時，內(nèi)容包括：

　　(1)安全生產(chǎn)方針，安全生產(chǎn)的意義。

　　(2)安全生產(chǎn)法規(guī)，重點是安全生產(chǎn)方面的法規(guī)。

　　(3)公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

　　(4)通用的安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生基本知識，主要有防火防爆、火災(zāi)撲救和火場逃生、防塵防毒、防腐蝕、防泄漏、電氣安全、機(jī)械安全、觸電等。

　　(5)企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況，生產(chǎn)、包裝、儲存、裝卸、運(yùn)輸和廢棄物處置的安全事項，企業(yè)生產(chǎn)中主要的危害因素及安全防護(hù)措施，重大危險源的狀況，安全防護(hù)的重點部位。

　　(6)事故應(yīng)急救援措施，典型事故案例。

　　車間安全教育由車間負(fù)責(zé)人組織實施，側(cè)重與車間生產(chǎn)制度、生產(chǎn)工藝、安全防范知識、應(yīng)急救援的程序和方法，時間必須達(dá)到20學(xué)時，容包括：

　　(1)本車間安全生產(chǎn)制度，安全生產(chǎn)要求。

　　(2)車間的安全生產(chǎn)狀況，生產(chǎn)工藝及其特點，生產(chǎn)中的危害因素及安全防護(hù)措施，安全防護(hù)的重點部位。

　　(3)車間發(fā)生事故時的應(yīng)急救援措施，典型事故案例。

　　班組安全教育由班組長組織實施，側(cè)重與各個崗位具體相關(guān)的安全操作技能和安全職責(zé)，時間必須達(dá)到10學(xué)時，內(nèi)容包括：

　　(1)本班組的安全生產(chǎn)制度，崗位安全職責(zé)，勞動紀(jì)律。

　　(2)本班組的安全生產(chǎn)狀況，生產(chǎn)特點、作業(yè)環(huán)境、設(shè)備狀況、消防設(shè)施、危險部位及其安全防護(hù)要求，崗位間工作銜接配合的安全事項，隱患報告方法。

　　(3)班組特別是本崗位生產(chǎn)中的危害因素及相應(yīng)的安全防護(hù)措施，個人防護(hù)用品的性能及正確使用方法，崗位操作安全要求，作業(yè)場所安全要求。

　　2、變換工種或離崗后復(fù)工的安全教育

　　員工變換工種調(diào)到新崗位工作，對新崗位而言還是新工人，并不了解新崗位有什么危害因素和安全操作要求，所以在上崗前還要接受安全教育，車間內(nèi)跨班組調(diào)崗的要進(jìn)行班組安全教育，時間不得少于10學(xué)時；跨車間調(diào)崗還要進(jìn)行車間安全教育（時間不得少于20學(xué)時）和班組安全教育（時間不得少于10學(xué)時）；離崗（病假、產(chǎn)假等）時間較長，對原工作已生疏，復(fù)工前要進(jìn)行班組安全教育，時間不得少于10學(xué)時。

　　3、特種作業(yè)人員安全教育

　　公司的特種作業(yè)人員主要有鍋爐工、壓力容器操作工、電焊工、電工、行車工、氨站操作工、裝載機(jī)司機(jī)等等，這些人員都是經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格的。但是仍需不斷地通過安全教育來增強(qiáng)特種作業(yè)人員的'安全意識和提高他們的安全技術(shù)水平。

　　4、企業(yè)負(fù)責(zé)人和企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的安全教育

　　企業(yè)負(fù)責(zé)人是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的決策者、組織者，也是企業(yè)安全生產(chǎn)的責(zé)任人，安全管理人員具體負(fù)責(zé)企業(yè)安全生產(chǎn)的各項管理工作。對此類人員每年至少要進(jìn)行一次安全知識教育和考核工作，時間不得少于16學(xué)時。

　　5、企業(yè)其它職能管理部門的安全教育

　　根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全，誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，職能部門和生產(chǎn)車間的負(fù)責(zé)人和班組長是本部門的安全生產(chǎn)責(zé)任人，所以他們都應(yīng)接受包括安全生產(chǎn)法規(guī)、企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度及本部門本崗位安全生產(chǎn)職責(zé)、安全管理和職業(yè)安全衛(wèi)生知識、事故應(yīng)急救援措施及有關(guān)事故案例在內(nèi)的安全教育。對他們的安全教育由公司負(fù)責(zé)實施，每年學(xué)習(xí)時間不得少于24學(xué)時。

　　第四條

　　對事故責(zé)任者及違章冒險作業(yè)者、嚴(yán)重違犯安全生產(chǎn)規(guī)章制度者，要根據(jù)情節(jié)，由所在部門進(jìn)行安全知識教育，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)。

　　第五條

　　凡進(jìn)行小修、中修、大修和日常特殊檢修，都必須進(jìn)行檢修前的安全教育，時間不得少于8學(xué)時，并做好記錄，做到教育面達(dá)100%。

　　第六條

　　安全教育考核管理：

　　(1)新車間員工進(jìn)公司上崗前必須經(jīng)過三級安全教育。廠級安全教育考核合格后分配到車間后進(jìn)行車間安全教育，再次合格后進(jìn)行班組安全教育。只有廠級、車間級和班組級安全教育考核都合格后才能上崗。

　　(2)變換工種或離崗后復(fù)工的員工同樣要考核合格后才能重新上崗。

　　(3)特種作業(yè)人員須取得特種作業(yè)操作證方能上崗。

　　第七條

　　在搞好上述教育的同時，做好事故案例、現(xiàn)場和經(jīng)常性的安全教育工作，不斷豐富安全技術(shù)知識，提高操作技術(shù)水平和處理事故的應(yīng)變能力，員工每年得安全在培訓(xùn)時間不得少于20學(xué)時

　　第八條

　　處罰

　　(1)公司各個科室部門負(fù)責(zé)人要認(rèn)真督促和開展安全教育工作，對不落實安全教育工作的相關(guān)負(fù)責(zé)人處100元罰款，并處其所在部門200元罰款。

　　(2)對無故不參加安全教育學(xué)習(xí)及考試不合格人員處100員罰款。

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度2

　　為了貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，保證公司員工在電力生產(chǎn)中的人身和設(shè)備安全，保證國家和公司的財產(chǎn)免遭損失，特制定本規(guī)定。

　　一、安全生產(chǎn)工作規(guī)定

　　第1條公司各部門應(yīng)依照國家、行業(yè)及國家電力公司有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定，進(jìn)行研究、部署安全生產(chǎn)工作，使安全生產(chǎn)工作制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

　　第2條公司每月組織一次大的安全生產(chǎn)工作學(xué)習(xí)會議，對安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行分析和總結(jié)。

　　二、安全生產(chǎn)工作目標(biāo)和職責(zé)

　　第3條安全生產(chǎn)目標(biāo)：

　　1、不發(fā)生人身死亡事故；

　　2、不發(fā)生重大設(shè)備事故；

　　3、不發(fā)生重大火災(zāi)事故。

　　第4條積極做好安全生產(chǎn)工作，自覺接受有關(guān)部門的監(jiān)督管理，把安全工作的責(zé)任切切實實地落實到每一位員工的身上。同時，公司安全生產(chǎn)工作職責(zé)應(yīng)做到責(zé)任分擔(dān)，并實行下級對上級的`安全生產(chǎn)逐級負(fù)責(zé)制。

　　第5條定期組織公司員工開展安全知識、消防知識的教育培訓(xùn)活動，提高公司員工的安全意識和安全業(yè)務(wù)技能。使每位員工做到能夠果斷、正確的處置各處突發(fā)事件。

　　三、安全監(jiān)督管理工作

　　第6條公司成立安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)，并配置及裝備，必須滿足安全監(jiān)督工作的實際需要。安全監(jiān)督人員應(yīng)選擇責(zé)任心強(qiáng)，堅持原則，熟悉本專業(yè)技術(shù)的人員擔(dān)任。第7條加強(qiáng)基礎(chǔ)管理，認(rèn)真做好標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)和執(zhí)行工作，完善安全生產(chǎn)監(jiān)督體系。

　　第8條加強(qiáng)技術(shù)管理，無違章操作,確保作業(yè)安全。

　　四、安全生產(chǎn)工作獎懲規(guī)定

　　第9條每年在公司評選出在工作崗位上帶頭遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度并做出突出貢獻(xiàn)的工作人員，對每人給予獎勵；

　　第10條每年在公司汽車隊駕駛員中，對安全駕駛行車的駕駛員，評選出2名優(yōu)秀駕駛員，對每人給予獎勵。

　　第11條對發(fā)現(xiàn)重大設(shè)備缺陷或隱患并及時報告的有功人員，根據(jù)情況給予200－1000元獎勵。

　　第12條技術(shù)人員在作業(yè)前不戴安全帽、系安全帶及安全繩等個人防護(hù)用品，罰款50-100元/次。若造成事故的，其需承擔(dān)20-30%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　第13條作業(yè)人員不聽從指令而違規(guī)作業(yè)者，處以500-1000元罰款。

　　第14條擅自違規(guī)操作造成事故的，當(dāng)事人應(yīng)承擔(dān)50-100%的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　第15條非上班時間違規(guī)操作發(fā)生事故的，損失一律由當(dāng)事人自己承擔(dān)，并處以50-200元罰款，情節(jié)嚴(yán)重的給予開除處分。

　　第16條凡發(fā)生交通事故的司機(jī)，負(fù)同等責(zé)任以上的正式的職工給予開除或給予經(jīng)濟(jì)處罰；臨時工一律予以辭退。

　　第17條在作業(yè)中發(fā)生設(shè)備或機(jī)械設(shè)備損壞的，對事故責(zé)任人和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)按事故性質(zhì)和損失金額大小對照有關(guān)條款給予行政和經(jīng)濟(jì)處罰，對事故部門或個人按直接損失的100%罰款。

　　第18條凡發(fā)生以上事故隱瞞不報者按相關(guān)規(guī)定加倍處罰。

　　五、消防防火責(zé)任制度及環(huán)境衛(wèi)生管理制度

　　第19條認(rèn)真做好對員工的安全教育工作，提高安全防火意識，遵守安全操作規(guī)程和各項規(guī)章制度。

　　第20條辦公室、宿舍、倉庫及易燃易爆等場所不準(zhǔn)使用明火、電爐和高用量電熱器，不準(zhǔn)在場內(nèi)吸煙。

　　第21條施工現(xiàn)場必須嚴(yán)格遵守用電消防安全管理規(guī)定，防止電氣失火。

　　第22條下班后應(yīng)切斷電源閘刀。有專人負(fù)責(zé)，經(jīng)常檢查工作場所的防火安全，對不安全隱患必須立即采取措施整改。

　　第23條加強(qiáng)各種滅火器材的管理，做到全面有效。

　　第24條全體人員排出輪流值班表，負(fù)責(zé)打掃辦公室、職工宿舍。應(yīng)天天打掃，保持整潔衛(wèi)生，做到窗明地凈，文具報告擺放整齊。

　　第25條各部門可根據(jù)本制度制訂具體實施措施。

　　第26條本制度由公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　第27條本制度自發(fā)文之日起執(zhí)行。

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度3

　　在“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針指導(dǎo)下，為加強(qiáng)企業(yè)員工的安全防范意識，提高企業(yè)預(yù)防交通事故的整體能力，結(jié)合本公司實際，特制定本制度。

　　第一條安全培訓(xùn)教育的目的：提高企業(yè)員工安全意識，確保安全生產(chǎn)經(jīng)營順利進(jìn)行。

　　第二條本制度適用于本公司員工、租賃承包經(jīng)營者、駕駛員、售票員的培訓(xùn)教育。

　　第三條安全培訓(xùn)教育原則“根據(jù)上級要求和公司安全生產(chǎn)經(jīng)營實際，注重針對性、實用性、實效性的培訓(xùn)教育原則，開展對員工的安全培訓(xùn)教育。

　　第四條職責(zé)

　　㈠由公司各科室負(fù)責(zé)人組成員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)公司員工的安全培訓(xùn)教育。

　　㈡安全管理科負(fù)責(zé)經(jīng)營者、駕駛員、乘務(wù)員的安全培訓(xùn)教育。

　　第五條員工安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育的形式和內(nèi)容

　�、骞炯壈踩嘤�(xùn)教育。

　　其重點是進(jìn)行安全思想教育和法紀(jì)教育，安全生產(chǎn)方針，管理技能培訓(xùn)，國家有關(guān)的政策法令、法規(guī)、公司安全管理規(guī)定和崗位職能培訓(xùn)等。

　�、娓骺剖野踩嘤�(xùn)教育，其重點是安全生產(chǎn)管理技能培訓(xùn)和防火、防盜知識培訓(xùn)，崗位責(zé)任制培訓(xùn)及學(xué)習(xí)公司的各項安全、生產(chǎn)管理制度。各科室在公司安全生產(chǎn)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，每月對所屬安全生產(chǎn)人員進(jìn)行一次培訓(xùn)。

　�、珩{乘人員安全培訓(xùn)教育，重點是教育駕乘人員遵章守紀(jì)，牢記安全行車守則，講解安全行車操作要領(lǐng)，車輛設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及對事故安全進(jìn)行分析，如何采取預(yù)防事故措施和做好安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。每月由安全管理科結(jié)合安全學(xué)習(xí)教育活動，對駕乘人員進(jìn)行一次安全生產(chǎn)培訓(xùn)。

　　第六條經(jīng)常性的.安全培訓(xùn)教育，對象是全司員工，由公司或各部門負(fù)責(zé)經(jīng)常性的安全培訓(xùn)教育，主要培訓(xùn)教育方式：安全活動日、安全會議、板報、事故現(xiàn)場會、安全圖片展覽、組織看安全電視片、電影、打口頭安全招呼等。

　　第七條勞動保護(hù)培訓(xùn)教育，對象是生產(chǎn)工人、管理人員，由公司各部門定期組織學(xué)習(xí)勞動保護(hù)法規(guī)文件、勞動衛(wèi)生知識等。要經(jīng)常教育員工自覺遵守勞動保護(hù)規(guī)定，講究勞動衛(wèi)生，注重保護(hù)身體安全健康，預(yù)防工傷、職業(yè)病的發(fā)生。

　　安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度8

　　1、新入廠人員（包括新工人、合同工、臨時工、外包工、培訓(xùn)實習(xí)生等）均要進(jìn)行廠級、車間級、班組級三級安全生產(chǎn)教育，經(jīng)考試合格后才能上崗作業(yè)。

　　2、進(jìn)入企業(yè)參觀、學(xué)習(xí)的人員，接待部門負(fù)責(zé)對其進(jìn)行安全注意事項教育，并指派專人負(fù)責(zé)帶隊。

　　3、各級領(lǐng)導(dǎo)和各部門要對職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全生產(chǎn)思想、技術(shù)和遵章守紀(jì)教育，增強(qiáng)職工的安全生產(chǎn)意識和法制觀念，并要不定期研究職工安全生產(chǎn)教育問題。

　　4、利用各種形式不定期開展對職工的職業(yè)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)活動。

　　5、職工違章及重大事故責(zé)任者和工傷人員復(fù)工，應(yīng)由所屬單位領(lǐng)導(dǎo)或安全技術(shù)部門進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，并將內(nèi)容記入本人“安全生產(chǎn)培訓(xùn)”檔案內(nèi)。

　　6、特種作業(yè)人員必須按國家的規(guī)定要求，由安監(jiān)部門進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)考核合格，取得特種作業(yè)證后，方可從事特種作業(yè)。

　　7、特種作業(yè)人員必須按國家規(guī)定限期進(jìn)行復(fù)審，復(fù)審合格后，方可繼續(xù)從事特種作業(yè)。

　　8、新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新產(chǎn)品投放時，要按新的安全操作規(guī)程，對崗位作業(yè)人員和有關(guān)人員進(jìn)行專項教育后，方能進(jìn)行獨立作業(yè)。

　　9、發(fā)生事故后，企業(yè)主管部門要組織有關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場教育，吸取事故教訓(xùn)，防止類似事故重復(fù)發(fā)生。

　　安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度9

　　1、公司中基層管理人員、班組長和工程項目負(fù)責(zé)人等、各級專兼職安全生產(chǎn)管理人員必須經(jīng)過培訓(xùn)并考核合格，持證上崗。

　　2、擔(dān)負(fù)各級危險作業(yè)生產(chǎn)許可審批和監(jiān)護(hù)的人員（如：動火審批、監(jiān)護(hù)；涂裝作業(yè)審批、監(jiān)護(hù)；可燃性氣體測爆、測氧；密閉有限空間作業(yè)、審批、監(jiān)護(hù)等）都必須經(jīng)培訓(xùn)并取得審批、監(jiān)護(hù)資格證書后方可任職。

　　3、國家和船舶行業(yè)規(guī)定的特種作業(yè)人員，包括電工操作、電焊、氣焊與氣割、起重機(jī)械指揮、起重機(jī)械作業(yè)、企業(yè)內(nèi)機(jī)動車駕駛、涂裝作業(yè)、壓力容器作業(yè)、壓力管道作業(yè)、電梯作業(yè)、船用高空吊藍(lán)作業(yè)、�；废嚓P(guān)作業(yè)、有毒有害有限空間作業(yè)、腳手架搭設(shè)作業(yè)等，應(yīng)按照規(guī)定，必須經(jīng)培訓(xùn)考核合格，取得相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的特種作業(yè)操作證后，方可上崗，并按期復(fù)訓(xùn)。

　　4、新進(jìn)入公司的從業(yè)人員上崗前必須經(jīng)三級安全教育（公司級、部門級、班組級），經(jīng)各級考核合格才能安排上崗，同時各級教育必修進(jìn)行規(guī)范的記錄。

　　5、凡變換工種崗位或離崗達(dá)3個月重新回到原崗位的人員、以及員工因工負(fù)傷歇工天數(shù)超過3個月后返崗的，應(yīng)接受轉(zhuǎn)崗和復(fù)崗二、三級安全教育，由用工部門負(fù)責(zé)實施。

　　6、凡采用新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備和生產(chǎn)新產(chǎn)品時，應(yīng)對參與生產(chǎn)管理和作業(yè)人員進(jìn)行相應(yīng)新施工工藝安全操作規(guī)程，風(fēng)險辨識和應(yīng)急防范措施的安全教育。

　　7、外協(xié)服務(wù)工作人員，須由相關(guān)部門指定專人負(fù)責(zé)相應(yīng)的安全教育；臨時參觀、學(xué)習(xí)和指導(dǎo)的人員，須經(jīng)接待部門進(jìn)行相關(guān)安全教育；船東、船檢人員，由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)組織，由安環(huán)部定期進(jìn)行安全教育。

　　8、生產(chǎn)班組在每日班前會、每周安全學(xué)習(xí)時應(yīng)對全體組員進(jìn)行作業(yè)前日常安全教育，開展危險預(yù)知指出活動，由班組長在布置當(dāng)天生產(chǎn)工作任務(wù)的同時進(jìn)行安全交底，并明確分工及安全負(fù)責(zé)人，檢查個人勞動防護(hù)用品（具）佩戴是否正確完好。班前會或班組安全活動應(yīng)有相應(yīng)的臺帳記錄。

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度4

　　為確保企業(yè)的安全生產(chǎn)，提高全員的自我保護(hù)和保護(hù)他人意識，在員工中牢固樹立“安全第一”的思想，使員工懂得安全生產(chǎn)的基本知道，掌握安全生產(chǎn)的操作技能。特制定本制度。

　　1、企業(yè)實行“三級”安全教育培訓(xùn)

　　企業(yè)的培訓(xùn)由安全生產(chǎn)管理部組織實施，車間的`培訓(xùn)由各車間的主要負(fù)責(zé)人組織實施，班組的培訓(xùn)由各班組長負(fù)責(zé)組織實施。

　　2、培訓(xùn)計劃的制定

　　根據(jù)企業(yè)制定的年度培訓(xùn)計劃，由安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)制定半年、季度、月培訓(xùn)計劃；各車間、班組根據(jù)企業(yè)的培訓(xùn)計劃，制定相應(yīng)的培訓(xùn)計劃。

　　3、培訓(xùn)的原則

　　要本著“要精、要管用”的原則，培訓(xùn)應(yīng)有針對性和實效性。

　　4、培訓(xùn)的內(nèi)容

　　安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、基本知識、管理制度、操作規(guī)程、操作技能、及事故案例分析等。企業(yè)培訓(xùn)以安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、方針政策、規(guī)范和企業(yè)的規(guī)章制度為主；車間、班組培訓(xùn)以安全操作規(guī)程、勞動紀(jì)律、崗位職責(zé)、工藝流程、事故案例剖析等為主；特種作業(yè)人員培訓(xùn)以特種設(shè)備的操作規(guī)程、特種作業(yè)人員的安全知識為主；重大危險源的相關(guān)人員培訓(xùn)以危險源的危險因素、現(xiàn)實情況、可能發(fā)生的事故、注意事項為主。

　　5、培訓(xùn)的形式

　　學(xué)習(xí)可采取靈活多樣的培訓(xùn)形式。如課堂學(xué)習(xí)、實地參觀、實際演練、安全技能比賽、看錄像、研討交流、現(xiàn)場示范等。

　　6、培訓(xùn)的學(xué)時要求

　　較危險崗位主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員每年不得少于16學(xué)時；其他部門主要負(fù)責(zé)人培訓(xùn)每年不得少于8學(xué)時；新從業(yè)人員不得少于24學(xué)時。

　　7、要求

　　新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料在使用前，必須進(jìn)行安全教育培訓(xùn)；新從業(yè)人員和轉(zhuǎn)崗人員在上崗前，必須進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，新從業(yè)人員必須經(jīng)“三級”安全教育培訓(xùn)后方可上崗。特種作業(yè)人員必須參加有關(guān)部門的培訓(xùn)取得《特種作業(yè)人員操作證》，做到持證上崗。

　　8、建立培訓(xùn)檔案，實行登記存檔制度

　　要建立培訓(xùn)臺帳，培訓(xùn)結(jié)束培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)名單、課程表等有關(guān)資料存入培訓(xùn)檔案。

xx有限公司

　　20xx年8月20日

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度5

　　為貫徹安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，加強(qiáng)職工安全培訓(xùn)教育工作，增強(qiáng)職工的安全意識和安全防護(hù)能力，減少傷亡事故的發(fā)生，保證本單位和安全生產(chǎn)，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展，制定本單位安全教育制度。

　　一、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)管理部門

　　辦公室負(fù)責(zé)落實單位全體員工的培訓(xùn)教育工作，制定教育培訓(xùn)計劃，建立培訓(xùn)檔案；協(xié)助部門對員工進(jìn)行安全知識培訓(xùn)及組織單位主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人部門負(fù)責(zé)人和專職安全生產(chǎn)管理人員的安全生產(chǎn)考核，和特殊工種作業(yè)人員的崗位培訓(xùn)。

　　二、職工安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育內(nèi)容

　�。�、安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章和有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；

　�。�、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；

　�。场徫话踩僮骷寄�；

　�。�、安全設(shè)備、設(shè)施、工具、勞動防護(hù)用品的使用、維護(hù)和保管知識（重點是滅火器等消防設(shè)施、設(shè)備的使用）；

　�。�、新技術(shù)、新設(shè)備的安全生產(chǎn)知識；

　�。�、安全生產(chǎn)事故的`防范意識和應(yīng)急措施、自救互救知識；

　�。�、安全生產(chǎn)事故典型案例。

　　三、安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)內(nèi)容

　�。�、國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律和法規(guī)及有關(guān)行業(yè)的規(guī)章、規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)；

　�。�、安全生產(chǎn)管理的基本知識、方法與安全生產(chǎn)技術(shù)，有關(guān)行業(yè)安全生產(chǎn)管理專業(yè)知識；

　　３、工傷保險的政策、法律、法規(guī)；

　�。�、傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計、報告及調(diào)查處理方法；

　　５、事故現(xiàn)場勘驗技術(shù)，以及應(yīng)急處理措施；

　�。�、重大危險源管理。

　　四、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)對象及形式

　�。�、全員安全知識普及教育

　　每年進(jìn)行4次全員安全教育培訓(xùn)。辦公室協(xié)助各部門（班組）組織實施。學(xué)習(xí)內(nèi)容為有關(guān)安全生產(chǎn)文件、安全操作規(guī)程、規(guī)定、條例及本單位的各項制度。

　�。�、培訓(xùn)計劃的制定

　　年度培訓(xùn)計劃由辦公室負(fù)責(zé)制定；各部門（班組）根據(jù)單位的培訓(xùn)計劃，制定相應(yīng)的部門（班組）培訓(xùn)計劃。

　�。�、培訓(xùn)的原則

　　要本著“要精、要管用”的原則，培訓(xùn)應(yīng)有針對性和實效性。

　�。础⑴嘤�(xùn)的學(xué)時要求

　　新從業(yè)人員和轉(zhuǎn)崗人員在上崗前，必須進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，特種作業(yè)人員和安全管理人員的資格培訓(xùn)不得少于48學(xué)時，每年再培訓(xùn)不得少于16學(xué)時；其他崗位人員資格培訓(xùn)不得少于32學(xué)時，每年再培訓(xùn)不得少于12學(xué)時。

　�。�、上崗要求

　　新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料在使用前，必須進(jìn)行安全教育培訓(xùn)；新從業(yè)人員必須經(jīng)“三級”（單位、部門、班組）安全教育培訓(xùn)后方可上崗。特種作業(yè)人員必須參加有關(guān)部門的培訓(xùn)取得《特種作業(yè)人員操作證》，做到持證上崗。

　　6、培訓(xùn)檔案

　　建立培訓(xùn)檔案，實行登記存檔制度。培訓(xùn)結(jié)束時將培訓(xùn)計劃、參加人員、培訓(xùn)內(nèi)容等有關(guān)信息由辦公室建立并存入培訓(xùn)檔案，并詳細(xì)登記在《安全生產(chǎn)各類培訓(xùn)（教育）情況登記》上；新從業(yè)人員和轉(zhuǎn)崗人員在上崗前，進(jìn)行新員工崗位前教育培訓(xùn)，培訓(xùn)必須記錄在案，詳細(xì)登記在《新員工崗位前教育培訓(xùn)登記匯總表》上，并經(jīng)新從業(yè)人員和轉(zhuǎn)崗人員本人簽字確認(rèn)。

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度6

　　一、開展常常性的消防安全宣傳，每年對全體員工進(jìn)展一次消防安全培訓(xùn)。

　　二、對新上崗和進(jìn)入新崗位的員工進(jìn)展上崗前消防安全培訓(xùn)。

　　三、宣傳培訓(xùn)的形式實行單位與部門、集中與分散、定期與不定期相結(jié)合的方式進(jìn)展。

　　四、對重點工種人員進(jìn)展特地培訓(xùn)，做到持證上崗。

　　五、單位、部門對所組織培訓(xùn)的.時間、內(nèi)容入承受培訓(xùn)人員進(jìn)展仔細(xì)具體的紀(jì)錄并存檔。

　　六、宣傳培訓(xùn)內(nèi)容：

　　1、有關(guān)消防法規(guī)、消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程；

　　2、本單位、本崗位的火災(zāi)危急性和防火措施；

　　3、有關(guān)消防設(shè)施的性能、滅火器材的使用方法；

　　4、報火警、撲救初起火災(zāi)及自救逃命的學(xué)問和技能；

　　5、組織引導(dǎo)人員疏散的學(xué)問和技能。

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度7

　　第一章總則

　　第一條為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,把安全生產(chǎn)責(zé)任制落到實處,保障國家和人民群眾生命財產(chǎn)安全,保障經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展和社會全面進(jìn)步,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《河南省安全生產(chǎn)條例》、《國務(wù)院關(guān)于國家行政機(jī)關(guān)工作人員的獎懲暫行規(guī)定》等有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)定,制定本辦法。

　　第二條在本市行政區(qū)域內(nèi)所有行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體(以下統(tǒng)稱單位)及其工作人員,在安全生產(chǎn)工作方面的獎勵和處分,適用本辦法。法律法規(guī)另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

　　第三條安全生產(chǎn)單位和個人的獎勵分為通報表彰、嘉獎、記功、授予榮譽(yù)稱號以及給予物質(zhì)獎勵。對安全生產(chǎn)工作人員的行政處分分為警告、記過、記大過、降級、撤職、開除;對單位的處分分為通報批評、取消評獎評先資格。

　　第四條安全生產(chǎn)獎勵每年進(jìn)行一次。

　　第五條安全生產(chǎn)管理權(quán)限根據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定確定;沒有規(guī)定的,按照屬地管理的原則進(jìn)行確定,但上級政府或政府有關(guān)部門有特別規(guī)定的除外。

　　第二章獎勵

　　第六條縣市區(qū)人民政府、市直有關(guān)部門及有關(guān)人員完成省、市下達(dá)的年度安全生產(chǎn)目標(biāo),成績突出的,由市政府給予通報表彰。

　　第七條單位及其有關(guān)人員,符合下列條件之一的,可給予嘉獎、記功、授予榮譽(yù)稱號,并可給予適當(dāng)物質(zhì)獎勵:

　　(一)在緊急情況下,采取有效措施,防止或避免重大、特大安全事故發(fā)生,使國家和人民群眾利益免受或減少損失的;

　　(二)在事故搶險、救災(zāi)過程中表現(xiàn)特別突出的;

　　(三)長期從事安全生產(chǎn)管理工作成績顯著或獲得國家級獎勵的。

　　第八條市政府安全生產(chǎn)委員會成立安全生產(chǎn)年度評先工作小組,負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)評選獎勵工作。獎勵的具體方案由市政府安全生產(chǎn)委員會辦公室組織市人事局、市勞動和社會保障局、市財政局等部門,參照國家和省有關(guān)規(guī)定,根據(jù)當(dāng)年安全生產(chǎn)狀況制定,報市政府批準(zhǔn)。

　　第九條獎勵經(jīng)費(fèi)可從以下渠道籌措:

　　(一)政府的財政預(yù)算安排;

　　(二)其它合法經(jīng)費(fèi)來源。

　　第十條給予嘉獎、記功的,由市或縣市區(qū)人民政府有關(guān)部門推薦,報同級政府安全生產(chǎn)委員會安全生產(chǎn)年度評選工作小組初審后,按審批程序和權(quán)限報同級人事部門或人民政府批準(zhǔn)。給予通報表彰的,由縣級以上安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報同級人民政府決定。

　　第三章處罰

　　第十一條縣市區(qū)人民政府、市政府有關(guān)部門各類傷亡事故、死亡人數(shù)突破市政府下達(dá)的控制目標(biāo)數(shù)的、發(fā)生重特大責(zé)任事故的',扣減該單位的市政府年度目標(biāo)管理考評分?jǐn)?shù),并取消評先資格。發(fā)生重特大事故的,對相關(guān)政府或主管部門、發(fā)生事故的單位實行安全生產(chǎn)一票否決。

　　第十二條有關(guān)單位及其工作人員未履行或者未完全履行安全管理職責(zé),發(fā)生生產(chǎn)安全事故造成1-9人傷亡的,或造成經(jīng)濟(jì)損失10萬元以上的,按下列規(guī)定處分:(一)給予事故責(zé)任單位負(fù)有相關(guān)責(zé)任的人員行政警告以上處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。(二)給予事故單位及相關(guān)部門通報批評,并取消年度評獎評先資格。

　　第十三條未履行或者未完全履行安全管理職責(zé),發(fā)生死亡10人以上安全事故的,按照上一級人民政府事故調(diào)查處理意見執(zhí)行。

　　第十四條對重大危險源監(jiān)控不力、對重大事故隱患整治不力的,責(zé)令限期改正;逾期未改正的,依法給予行政處罰;構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

　　第十五條發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,有關(guān)人民政府和政府部門隱瞞不報、謊報、拖延報告或者阻礙、干涉事故調(diào)查和處理,或者未按規(guī)定組織救助的,根據(jù)情節(jié)輕重,對單位的有關(guān)人員給予行政記過以上處分;造成事故損失擴(kuò)大的,給予行政記大過以上處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

　　第十六條負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)事項審批的部門,未按照法律、法規(guī)規(guī)定履行職責(zé),致使發(fā)生重大以上安全事故的,根據(jù)情節(jié)輕重,對部門的有關(guān)人員給予行政警告以上處分。

　　第十七條被獎勵的單位和人員弄虛作假騙取榮譽(yù)的,由批準(zhǔn)機(jī)關(guān)撤銷對受獎單位和人員的獎勵決定,收回獎勵證書、獎?wù)录拔镔|(zhì)獎勵,并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

　　第十八條生產(chǎn)安全事故的有關(guān)經(jīng)濟(jì)處罰按照《河南省安全生產(chǎn)條例》規(guī)定執(zhí)行。

　　第四章附則

　　第十九條本辦法具體適用中的有關(guān)事宜由__市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)解釋。

　　第二十條本辦法自發(fā)布之日起實施。

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度8

　　為認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，提高項目部全體管理、施工人員的安全生產(chǎn)意識，樹立安全生產(chǎn)的思想，掌握安全生產(chǎn)方面的技術(shù)知識，增強(qiáng)保護(hù)自己及不傷害他人的技能，實現(xiàn)項目部安全生產(chǎn)管理目標(biāo)，特制定本制度。

　　第一章

　　安全教育的規(guī)定

　　安全教育培訓(xùn)因不同的對象，對掌握的知識和內(nèi)容有所區(qū)別，所以有不同的教育內(nèi)容和方式。項目部安全教育的對象主要包括：項目負(fù)責(zé)人、專職安全人員、全體職工人員、特種作業(yè)人員、工人三級教育等，具體規(guī)定如下：

　　一、項目負(fù)責(zé)人安全教育的規(guī)定

　�。ㄒ唬╉椖控�(fù)責(zé)人安全教育的目標(biāo)：

　　1、通過安全教育，具備各學(xué)科的安全技術(shù)知識，推動安全工作前進(jìn)的方法和一系列的安全、制度。

　　2、有關(guān)心職工安全健康的仁愛之心，“安全第一，預(yù)防為主”的觀念牢固，珍惜職工生命，愛護(hù)職工健康，善良公正，體貼下屬。

　　3、有高度的安全責(zé)任感，對人民生命和國家財產(chǎn)具有高度負(fù)責(zé)的精神，正確貫徹安全生產(chǎn)法規(guī)制度，決不違章指揮。

　　4、有適應(yīng)安全工作需要的能力，如組織協(xié)調(diào)能力、調(diào)查研究能力、邏輯判斷能力、綜合分析能力、寫作表達(dá)能力、說服教育能力等。

　�。ǘ╉椖控�(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)知識教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容：

　　1、國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、部門規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)范性文件，本地區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范性文件。

　　2、工程項目安全生產(chǎn)管理的基本知識和相關(guān)專業(yè)知識。

　　3、重大事故防范、應(yīng)急救援預(yù)案、事故制度及調(diào)查處理方法。

　　4、集團(tuán)公司和項目部安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度內(nèi)容、制定方法。

　　5、施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查的內(nèi)容和方法。

　　6、國內(nèi)外安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。

　　7、典型事故案例分析。

　�。ㄈ╉椖控�(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)管理能力考核的主要內(nèi)容：

　　1、能認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、能有效組織和督促本項目部安全生產(chǎn)工作，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。

　　3、能保證安全生產(chǎn)費(fèi)用的有效使用。

　　4、能根據(jù)工程的特點組織制定安全施工措施。

　　5、能有效開展安全檢查，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。

　　6、能及時、如實報告生產(chǎn)安全事故

　　7、安全生產(chǎn)業(yè)績：自考核之日起，所在項目一年內(nèi)未發(fā)生由其承擔(dān)主要責(zé)任的死亡事故。

　　（四）項目負(fù)責(zé)人安全教育考核的方法：

　　1、參加北京市建筑企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)考核培訓(xùn)教育。取得安全生產(chǎn)考核合格證書。

　　2、每年參加規(guī)定學(xué)時的安全生產(chǎn)培訓(xùn)再教育。

　　二、專職安全管理人員安全教育的規(guī)定

　�。ㄒ唬⿲Ｂ毎踩芾砣藛T安全教育的目標(biāo)：

　　1、熟悉安全生產(chǎn)技術(shù)知識，具備較高的安全管理素質(zhì)。

　　2、樹立正確的安全思想，重視人的生命價值，對安全具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感。

　　3、具備正直、善良、公正、無私的道德情操和關(guān)心職工的職業(yè)道德。貫徹安全法規(guī)制度，要以身作則、身體力行。

　　4、形成求實的安全工作作風(fēng)，善于發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)事故隱患，對違反安全生產(chǎn)的人和事，敢動真，敢碰硬。

　�。ǘ⿲Ｂ毎踩芾砣藛T安全生產(chǎn)知識教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容：

　　2、重大事故防范、應(yīng)急救援措施，報告制度、調(diào)查處理方法以及防護(hù)救護(hù)方法。

　　3、集團(tuán)公司和項目部安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

　　4、施工現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查的內(nèi)容和方法。

　　5、典型事故案例分析。

　�。ㄈ⿲Ｂ毎踩芾砣藛T安全生產(chǎn)管理能力考核的主要內(nèi)容：

　　1、能認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、能有效對安全生產(chǎn)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢查。

　　3、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全事故隱患，能及時向項目負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)報告，及時消除安全生產(chǎn)事故隱患。

　　4、能及時制止現(xiàn)場違章指揮、違章操作行為。

　　5、能及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。

　　6、安全生產(chǎn)業(yè)績：自考核之日起，所在項目一年內(nèi)未發(fā)生由其承擔(dān)主要責(zé)任的死亡事故。

　�。ㄋ模⿲Ｂ毎踩芾砣藛T安全培訓(xùn)教育考核的方法：

　　1、參加北京市建筑企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)考核培訓(xùn)教育。取得安全生產(chǎn)考核合格證書。

　　2、每年參加規(guī)定學(xué)時的安全生產(chǎn)培訓(xùn)再教育。

　　三、全體職工的安全培訓(xùn)教育規(guī)定

　�。ㄒ唬┞毠ぐ踩逃哪繕�(biāo)：

　　1、具有較高的個人安全需求，珍惜生命，愛護(hù)健康，能主動離開非常危險的場所。

　　2、有較強(qiáng)的安全意識，擁護(hù)“安全第一，預(yù)防為主”的方針，能謹(jǐn)慎操作，不麻痹大意。

　　3、有較多的安全技術(shù)知識，掌握安全操作規(guī)程。

　　4、有較熟練的安全操作技能，通過刻苦訓(xùn)練，提高可靠率，避免失誤。

　　5、能自覺遵守有關(guān)的安全生產(chǎn)法規(guī)制度和勞動紀(jì)律，并長期堅持。

　　6、若遇到異常情況，不臨陣脫逃，而能果斷地采取應(yīng)急措施，把事故消滅在萌芽狀態(tài)或杜絕事故擴(kuò)大。

　　（二）職工安全教育內(nèi)容：

　　1、安全生產(chǎn)的方針政策教育：讓職工學(xué)習(xí)、了解、懂得國家、行業(yè)和部門有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策。

　　2、安全法規(guī)教育：使職工了解和掌握國家的安全生產(chǎn)法律和規(guī)程、規(guī)定，保證其在約束下進(jìn)行，也能夠通過法律來保障自己的合法權(quán)益。

　　3、一般安全生產(chǎn)技術(shù)知識教育：讓職工具備基本的安全生產(chǎn)技術(shù)知識，主要包括：

　　①、項目內(nèi)的危險設(shè)備和區(qū)域及其防護(hù)的基本知識和注意事項。

　�、凇⒂嘘P(guān)電氣設(shè)備的基本安全知識。

　�、�、起重機(jī)械有關(guān)的安全知識。

　�、�、項目部的一般制度。

　�、荨€人防護(hù)用品的正確使用方法。

　�、�、發(fā)生事故時的緊急救護(hù)和自救技術(shù)措施，方法以及事故報告辦法。

　　4、專業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)知識教育：它包括安全生產(chǎn)技術(shù)知識、衛(wèi)生技術(shù)知識以及根據(jù)這些技術(shù)知識和經(jīng)驗制定的各種安全生產(chǎn)操作規(guī)程等的教育。

　　5、安全生產(chǎn)技能教育：它包括作業(yè)技能、熟練掌握作業(yè)安全裝置設(shè)施的技能，以及在應(yīng)急情況下進(jìn)行妥善處理的技能。

　　6、事故案例教育：通過實際事故案例分析和介紹，了解事故發(fā)生和條件、過程和現(xiàn)實后果，對認(rèn)識事故發(fā)生規(guī)律、經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)，防止同類事故的反復(fù)發(fā)生。

　　（三）企業(yè)職工安全教育的方法：

　　對職工的安全教育通�？刹捎茫褐v授法、談話法、考試法、提問法及觀看錄象等方式進(jìn)行。

　　四、特種作業(yè)人員教育培訓(xùn)規(guī)定

　　1、特種作業(yè)的定義是“對操作者本人，尤其對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害因素的作業(yè)，稱為特種作業(yè)”。直接從事特種作業(yè)者，稱為特種作業(yè)人員。

　　2、建筑工程特種作業(yè)范圍：

　　①電工作業(yè)；②金屬焊接切割作業(yè)；③起重機(jī)械（含電梯）司機(jī)、指揮、司索；④現(xiàn)場內(nèi)機(jī)動車輛駕駛；⑤登高架設(shè)作業(yè)。

　　3、從事特種作業(yè)人員，必須經(jīng)國家規(guī)定的有關(guān)部門進(jìn)行安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn)，并經(jīng)考核合格取得正式操作證者，方準(zhǔn)持證上崗。

　　4、特種作業(yè)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場時，還應(yīng)接受三級安全教育和考試。

　　5、項目部特種作業(yè)人員上崗操作證由安全員負(fù)責(zé)管理。

　　五、新工人三級安全教育規(guī)定

　�。ㄒ唬┤壗逃姆秶�

　　1、新工人三級安全教育是企業(yè)必須堅持的安全生產(chǎn)基本教育制度。

　　2、新工人必須接受集團(tuán)公司、項目部、班組的三級安全教育和考試。

　　3、考試合格后方準(zhǔn)上崗作業(yè)�？荚噧�(nèi)容用北京市建筑考題A、B、C、D、E卷，任選其一，三級教育登記卡和試卷由項目經(jīng)理部存檔。

　　（二）三級安全教育：

　　1、集團(tuán)公司級組織安全生產(chǎn)教育。主要內(nèi)容是文明施工教育、安全法規(guī)教育、安全管理制度教育、安全技術(shù)知識教育、現(xiàn)場各區(qū)域各階段預(yù)知教育和安全技術(shù)操作規(guī)程教育。

　　2、項目部級安全教育。由項目部安全部門組織保衛(wèi)、勞資等部門配合參加。新工人經(jīng)教育考試合格者，才準(zhǔn)許進(jìn)入生產(chǎn)崗位，不合格者必須補(bǔ)課，教育考試80分以上合格，教育面要求達(dá)到100%，考試成績填入安全教育卡。對新工人的三級安全教育，要建立檔案和填寫安全生產(chǎn)教育卡，新工人工作一個階段后還應(yīng)進(jìn)行重復(fù)性的安全再教育，以強(qiáng)化安全生產(chǎn)的意識。

　　3、班組級安全教育。由新工人所在班組組織進(jìn)場人員學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程。

　　（三）三級安全教育的具體內(nèi)容：

　　1、集團(tuán)公司級安全教育：由集團(tuán)公司質(zhì)安部主持。主要內(nèi)容是：

　�、�、黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策；

　　②、安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和法制觀念；

　　③、集團(tuán)公司施工過程及安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全紀(jì)律；

　�、�、本項目安全生產(chǎn)形勢，事故的發(fā)生原因及教訓(xùn)；

　�、�、發(fā)生事故后如何搶救傷員、排險、保護(hù)現(xiàn)場和及時報告。

　　2、項目部級安全教育：由項目技術(shù)負(fù)責(zé)人主持，主要內(nèi)容是：

　�、佟⑹┕ぬ攸c及施工安全基本知識；

　　②、施工安全規(guī)章制度、規(guī)定及安全注意事項；

　�、�、本工種的安全技術(shù)操作規(guī)程；

　�、�、機(jī)械設(shè)備、電氣及高處作業(yè)等安全基本知識；

　�、�、防火、防毒、防塵、防爆知識及緊急情況安全處置和安全疏散知識；

　　⑥、防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及防護(hù)用具、用品使用的基本知識。

　　3、班組級安全教育：由班組長主持，主要內(nèi)容是：

　�、�、本班組作業(yè)特點及安全操作規(guī)程；

　�、�、班組安全活動制度及紀(jì)律；

　�、�、愛護(hù)和正確使用安全防護(hù)裝置、設(shè)施及個人勞動防護(hù)用品知識；

　�、�、本崗位易發(fā)生事故的不安全因素及其防范對策；

　�、荨⒈緧徫坏淖鳂I(yè)環(huán)境及使用的機(jī)械設(shè)備、工具的安全要求；

　　六、待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗人員的安全教育培訓(xùn)規(guī)定

　　對職工待崗一個月以上、變換工種及換崗、新調(diào)入、臨時參加生產(chǎn)人員應(yīng)視同新工人進(jìn)場，應(yīng)進(jìn)行上崗前的三級安全教育，考試合格后方準(zhǔn)上崗施工，成績填入三級安全教育卡。

　　七、項目部其他管理人員的'安全教育規(guī)定

　�。ㄒ唬┌踩逃哪繕�(biāo)：

　　安全生產(chǎn)工作是項目管理的一個重要組成部分，項目領(lǐng)導(dǎo)是安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任者。“安全工作好不好，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)”。而“關(guān)鍵的關(guān)鍵又在于領(lǐng)導(dǎo)的安全意識強(qiáng)不強(qiáng)”。因此，項目部管理人員應(yīng)在開工前自覺地接受安全教育，學(xué)習(xí)安全法規(guī)、安全技術(shù)知識，增強(qiáng)安全意識和增強(qiáng)安全管理的領(lǐng)導(dǎo)水平，堅持不違章指揮。

　　（二）安全基本知識教育的主要內(nèi)容是：

　　1、施工生產(chǎn)性質(zhì)，施工、方法，施工危險區(qū)域及其安全防護(hù)的基本知識和注意事項。

　　2、機(jī)械設(shè)備運(yùn)輸?shù)挠嘘P(guān)安全知識；

　　3、有關(guān)電器設(shè)備（動力照明）的基本安全知識，高處作業(yè)安全知識；

　　4、施工生產(chǎn)中使用的有毒有害原材料或可能散發(fā)出有毒有害物質(zhì)的安全防護(hù)基本知識；

　　5、消防制度及滅火器材應(yīng)用的基本知識；

　　6、個人防護(hù)用品的正確使用知識等。

　　八、經(jīng)常性的安全教育規(guī)定

　　1、把經(jīng)常性的安全教育貫穿于管理全過程，并根據(jù)接受教育對象的不同特點，采取多層次、多渠道和多種形式的教育方法，以取得良好的效果。

　　2、經(jīng)常性安全教育的形式：定期的班組安全學(xué)習(xí)、工作檢查、工作交接等教育；不定期的事故分析會、事故現(xiàn)場說教典型經(jīng)驗宣傳教育等；項目應(yīng)用廣播、電視、板報圖片等工具進(jìn)行的安全教育。

　　3、經(jīng)常性教育如主要內(nèi)容包括：

　�、�、上級的勞動保護(hù)、安全生產(chǎn)法規(guī)及有關(guān)文件、指示；

　�、凇⒉块T和每個職工的安全責(zé)任；

　�、�、遵章守紀(jì)；

　　④、事故安全案例及教訓(xùn)和先進(jìn)安全技術(shù)、革新成果等。

　　4、采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時應(yīng)由有關(guān)技術(shù)部門制訂操作規(guī)程，要對操作人員進(jìn)行新技術(shù)操作和新崗位的安全教育，未經(jīng)教育不得上崗操作。

　　5、班組應(yīng)每周安排一個安全活動日，各班組可利用班前或班后時間進(jìn)行。其內(nèi)容是學(xué)習(xí)黨和國家及企業(yè)隨時下達(dá)的安全生產(chǎn)規(guī)定和文件，回顧上周安全生產(chǎn)情況，提出下周安全生產(chǎn)要求，分析班組工人安全思想動態(tài)及現(xiàn)場安全生產(chǎn)形勢，表揚(yáng)好人好事，批評違章作業(yè)，吸取事故教訓(xùn)。

　　九、安全教育的其他規(guī)定

　�。ㄒ唬┻`章教育規(guī)定：

　　1、三次違章指揮的管理人員進(jìn)行停工教育；

　　2、三次違章作業(yè)的工人進(jìn)行停工教育；

　　3、停工期間工資待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，經(jīng)教育開始合格后方可上崗。

　　4、要加強(qiáng)糾正違章教育，對由于違反安全操作規(guī)章規(guī)程而導(dǎo)致發(fā)生重大險情，造成事故或未遂事故的職工，必須進(jìn)行“四不放過”教育。針對違反的規(guī)章條文及事故危害，使受教育者充分認(rèn)識自己的過失和應(yīng)吸取的教訓(xùn)。對于情節(jié)嚴(yán)重的違章事件，除教育外，還應(yīng)通過適當(dāng)?shù)男问浇o予經(jīng)濟(jì)處罰以達(dá)到擴(kuò)大教育面的目的。

　�。ǘ鞍踩a(chǎn)月”活動教育規(guī)定

　　六月份是全國“安全生產(chǎn)活動月”，項目經(jīng)理部在安全生產(chǎn)活動中，要在工地、生活區(qū)張掛安全標(biāo)語、口號，利用工地板報宣傳“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針、政策，強(qiáng)化安全意識，營造安全生產(chǎn)聲勢和氣氛。

　�。ㄈ叭ゾo”安全教育規(guī)定

　　1、工程突擊趕任務(wù)時往往不注意安全，要抓緊開工前的安全教育和安全技術(shù)交底教育。

　　2、工程接近收尾，容易忽視安全，要抓緊安全措施的落實，防止發(fā)生意外安全事故；

　　3、施工條件好時，容易麻痹，要抓緊操作人員的安全措施標(biāo)準(zhǔn)化管理和安全措施的驗收。

　�。ㄋ模┞殬I(yè)病預(yù)防教育規(guī)定

　　對從事有毒、有害作業(yè)的工人，項目部應(yīng)在工作前進(jìn)行塵毒危害和防治知識的教育后，方可崗位。

　�。ㄎ澹⿵�(fù)工安全教育規(guī)定

　　1、職工離崗3個月以上的（包括3個月）或工傷康復(fù)后上崗前均要進(jìn)行崗前安全教育。

　　2、項目因故停工，復(fù)工時應(yīng)對職工進(jìn)行復(fù)工崗前安全教育。

　　3、復(fù)工安全教育內(nèi)容同三級安全教育。

　�。┘竟�(jié)性安全教育規(guī)定

　　1、在季節(jié)到來前，應(yīng)結(jié)合季節(jié)的特點，開展有針對性、靈活多樣的超前思想教育。

　　2、夏季天氣悶熱高溫、高濕，人在這個季節(jié)里特別容易疲勞，由于悶熱不能好好休息，白天在班上更是無精打采，同時還影響他人的情緒，使人心神不定，在這種情況下，特別要教育職工不要搞“疲勞戰(zhàn)術(shù)”，要想方設(shè)法休息好，以便在工作時間里能集中精力。同時，應(yīng)設(shè)法改善工作環(huán)境，輔以必要的防暑降溫設(shè)備和藥品。

　　3、在冬季，天寒地凍，天氣干燥，這個季節(jié)安全工作的重點是防火、防凍，應(yīng)對職工重點進(jìn)行防火防凍的教育。

　　（七）節(jié)假日安全教育規(guī)定

　　1、節(jié)假日教育就是在各種節(jié)假日的前后組織的有針對性的安全教育。國內(nèi)的各種統(tǒng)計表明，節(jié)假日前后是各種責(zé)任事故的高發(fā)時期，甚至可達(dá)平時的幾倍，其主要原因是因為節(jié)假日前后職工的情緒波動大。

　　2、節(jié)假日前，要開“穩(wěn)心會”，多講節(jié)日出事的教訓(xùn)，解決職工的福利待遇和個別職工的實際困難。

　　3、節(jié)假日后，應(yīng)開“收心會”，使職工在上崗后一心用在工作上。

　�。ò耍┌嗲鞍踩逃顒右�(guī)定

　　1、認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作要求，合理安排班組人員工作；

　　2、班組要對所使用的機(jī)具、設(shè)備、防護(hù)用具及作業(yè)環(huán)境進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即采取改進(jìn)措施；

　　3、組織操作人員學(xué)習(xí)操作規(guī)程，監(jiān)督工人正確使用個人勞保用品，不斷提高自保能力；

　　4、認(rèn)真落實安全技術(shù)交底，組織班組安全活動日，做好班前，不違章指揮，不冒險蠻干；

　　5、檢查班組作業(yè)現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；

　　6、檢查的重點是班組使用的架子和設(shè)備，手動、電動工具，安全帶、安全帽等，發(fā)現(xiàn)問題及時修復(fù)或更換，確保作業(yè)安全。

　　第二章

　　安全教育的形式

　　安全教育培訓(xùn)可以采取各種有效方式開展活動，如建立民工業(yè)余學(xué)校、舉辦安全知識講座、報告會、培訓(xùn)班，進(jìn)行圖片和典型事故圖片展覽，放映有關(guān)安全教育的電視片，舉辦以安全生產(chǎn)為內(nèi)容的書畫攝影展覽，舉辦安全知識競賽，出板報、墻報，編印簡報等，或給職工家屬發(fā)送安全宣傳品，動員職工家屬進(jìn)行安全生產(chǎn)監(jiān)督�？傊�，安全教育可以采取各種生動活潑的形式，并要堅持經(jīng)�；�、制度化，突出實效。同時，應(yīng)注意思想性、嚴(yán)肅性、及時性。進(jìn)行事故教育時，要避免片面性、恐怖性，應(yīng)正確指出造成事故的原因及防范措施。

　　第三章

　　安全教育培訓(xùn)的獎懲規(guī)定

　　一、安全教育培訓(xùn)的處罰規(guī)定：

　　1、項目部管理人員需持有安全生產(chǎn)考核合格證書，否則不能擔(dān)任相應(yīng)的崗位職務(wù)。如發(fā)現(xiàn)無證上崗或證件不在有效期內(nèi)的，每次罰違反者200元。不參加規(guī)定的每年安全教育的每次罰違反者100元。

　　2、特殊作業(yè)人員必須持有有效資格證書，持證上崗，否則每次罰違反者200元，并立即清退出施工現(xiàn)場。

　　3、對全體員工、新工人、轉(zhuǎn)崗、換崗、待崗及項目管理人員、技術(shù)人員必須進(jìn)行三級安全教育考試合格后方可上崗。否則，每發(fā)現(xiàn)有未受教育上崗者，每人次罰項目負(fù)責(zé)人10元。

　　4、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作被上級部門通報批評的，處罰責(zé)任人200元。

　　二、安全教育培訓(xùn)的獎勵規(guī)定：

　　1、對安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作經(jīng)考核評定為集團(tuán)公司先進(jìn)單位和個人，項目部將適當(dāng)給予獎勵，獎勵標(biāo)準(zhǔn)為100-500元。

　　2、被評為省、市、縣級安全教育培訓(xùn)先進(jìn)單位或個人，分別獎勵，單位1000元、800元、500元，獎勵個人：500元、300元、200元。

　　3、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作被上級部門通報表揚(yáng)的，獎責(zé)任人200元。

　　第四章

　　安全教育培訓(xùn)

　　一、項目部應(yīng)根據(jù)實際情況及上級的有關(guān)規(guī)定制定項目安全教育培訓(xùn)計劃，并形成文件。

　　二、安全教育培訓(xùn)的對象：項目部所有管理人員、操作工人均應(yīng)接受定期的安全教育培訓(xùn)，堅持先培訓(xùn)，后上崗的制度。

　　三、安全教育培訓(xùn)的時間應(yīng)符合建設(shè)部《建筑企業(yè)職工安全培訓(xùn)教育暫行規(guī)定》規(guī)定的學(xué)時。

　　1、項目經(jīng)理每年接受安全培訓(xùn)的時間，不得少于50學(xué)時；

　　2、專職安全管理人員除取得崗位合格證書并持證上崗?fù)�，每年還必須接受安全專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，時間不得少于50學(xué)時；

　　3、其他管理技術(shù)人員每年接受安全培訓(xùn)的時間，不得少于50學(xué)時；

　　4、特殊工種（包括電工、焊工、架子工、機(jī)械操作工、起重工、塔吊司機(jī)及指揮人員、人貨兩用電梯司機(jī)等）在通過專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)并取得崗位操作證后，每年仍必須接受有針對性的安全培訓(xùn)，時間不得少于50學(xué)時；

　　5、其他職工每年接受安全培訓(xùn)的時間，不得少于50學(xué)時；

　　6、待業(yè)轉(zhuǎn)崗、換崗的職工，在重新上崗前，必須接受安全培訓(xùn)，時間不得少于50學(xué)時。

　　四、安全教育培訓(xùn)的考核、登記：項目部建立職工的安全教育培訓(xùn)檔案，沒有接受安全培訓(xùn)教育的職工，不得在施工現(xiàn)場從事作業(yè)或者管理活動。

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度9

　　第一章總則

　　第一條為加強(qiáng)和規(guī)范陜西液化天然氣投資發(fā)展有限公司（以下簡稱“公司”）安全教育培訓(xùn)工作，提高從業(yè)人員安全素質(zhì)，防范傷亡事故，減輕職業(yè)危害，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》等相關(guān)法規(guī)規(guī)定，結(jié)合公司實際，特制定本制度。

　　第二條本制度適用于公司的安全教育培訓(xùn)管理。

　　第三條公司安全教育培訓(xùn)應(yīng)做到制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。

　　第四條公司主要負(fù)責(zé)人對全公司安全教育培訓(xùn)工作負(fù)總責(zé)；各部室負(fù)責(zé)人對本部室安全教育培訓(xùn)工作負(fù)總責(zé)。

　　第五條安全與環(huán)境監(jiān)察部為公司安全教育培訓(xùn)歸口管理部室，負(fù)責(zé)擬定并實施公司安全教育培訓(xùn)計劃，監(jiān)督、檢查、考核各部室安全教育培訓(xùn)工作。

　　第二章安全培訓(xùn)與考核

　　第六條公司安全生產(chǎn)管理人員必須接受具有相應(yīng)資質(zhì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的安全培訓(xùn)，并通過考核，取得安全資格證。

　　第七條公司安全生產(chǎn)管理人員初次培訓(xùn)時間不得少于48學(xué)時，每年再培訓(xùn)時間不得少于16學(xué)時。

　　第八條特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定接受專門的安全培訓(xùn)，經(jīng)考核合格，取得特種作業(yè)操作資格證書后，方可上崗作業(yè)。

　　第九條公司新進(jìn)員工在上崗前必須經(jīng)過公司、車間和班組三級安全培訓(xùn)教育，保證具備崗位安全操作、自救互救以及應(yīng)急處置所需的`知識和技能后，方能安排從事崗位工作。

　　第十條公司新進(jìn)員工未按照規(guī)定接受安全培訓(xùn)、通過安全考核或未取得上崗資質(zhì)的，不得獨立上崗作業(yè)。

　　第十一條除公司安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員以外的其他新上崗的從業(yè)人員，崗前安全培訓(xùn)時間不得少于72學(xué)時，每年接受再培訓(xùn)的時間不得少于20學(xué)時。

　　第十二條公司從業(yè)人員離崗時間超過1年以上（特種作業(yè)人員離崗時間半年以上）、調(diào)換工種或者采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料的，應(yīng)當(dāng)對其進(jìn)行專門的安全培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格后，方可上崗作業(yè)。

　　第十三條公司發(fā)生造成人員死亡的生產(chǎn)安全事故的，安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當(dāng)重新參加安全培訓(xùn)。

　　第十四條特種作業(yè)人員對造成人員死亡的生產(chǎn)安全事故負(fù)有直接責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)按照《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》重新參加安全培訓(xùn)。

　　第十五條公司針對不同崗位人員每年定期舉行安全生產(chǎn)培訓(xùn)及考核，對考核不合格的人員要安排補(bǔ)訓(xùn)和補(bǔ)考，保證從業(yè)人員具備崗位所需的安全生產(chǎn)能力。

　　第十六條各類安全培訓(xùn)大綱和考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行國家安全生產(chǎn)培訓(xùn)相關(guān)法律、法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。

　　第三章其他規(guī)定

　　第十七條公司應(yīng)建立健全安全教育培訓(xùn)工作制度和全員安全教育培訓(xùn)檔案。

　　第十八條公司安全教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)從安全費(fèi)用或職工教育費(fèi)用中列支，以上費(fèi)用應(yīng)列入年度預(yù)算。

　　第十九條公司將安全教育培訓(xùn)工作納入年度安全生產(chǎn)績效考核范疇。

　　第四章附則

　　第二十條本制度由公司安全與環(huán)境監(jiān)察部負(fù)責(zé)解釋。

　　第二十一條本制度自印發(fā)之日起執(zhí)行

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度10

　　安全生產(chǎn)教育與培訓(xùn)是安全管理工作的重要環(huán)節(jié)。為了搞好從業(yè)人員安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)基本知識的教育和安全技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高從業(yè)人員的安全意識、法制觀念和安全技術(shù)水平及自覺遵守本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動技術(shù)操作規(guī)程的能力，減少和消除不安全行為，最終提高管理人員的安全管理水平和施工人員的安全素質(zhì)，有效防范事故的發(fā)生，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

　　根據(jù)國家和地方政府的有關(guān)安全培訓(xùn)教育法規(guī)、規(guī)定，結(jié)合本單位實際情況，制定企業(yè)從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)制度如下：

　　第一條堅持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，嚴(yán)格從業(yè)人員安全培訓(xùn)制度，加強(qiáng)從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作，并作到經(jīng)常化、制度化。

　　第二條培訓(xùn)組織機(jī)構(gòu)

　　培訓(xùn)管理機(jī)構(gòu)為公司安全部。

　　第三條培訓(xùn)主辦機(jī)構(gòu)

　　由公司安全部、項目經(jīng)理部及相關(guān)安全部門分別主辦各類從業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)。

　　第四條培訓(xùn)形式

　　公司主要負(fù)責(zé)人、項目經(jīng)理、專職安全員、特殊工種和機(jī)械操作人員等通過地方政府具有安全生產(chǎn)管理職能的部門進(jìn)行教育培訓(xùn)，由公司安全部負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)。

　　公司從業(yè)人員年度安全培訓(xùn)教育由公司安全部組織主辦。

　　項目管理人員、技術(shù)人員、新工人上崗、轉(zhuǎn)崗、勞務(wù)隊伍、民工等安全教育由項目安全管理部門組織主辦。

　　第五條安全教育培訓(xùn)人員

　　1、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人；

　　2、項目負(fù)責(zé)人；

　　3、安全管理人員；

　　4、特種操作人員；

　　5、企業(yè)其他管理人員和技術(shù)人員；

　　6、待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗人員；

　　7、新工人進(jìn)場；

　　8、經(jīng)常性安全教育培訓(xùn)。

　　第六條安全教育培訓(xùn)類別

　　1、地方政府安全生產(chǎn)管理職能的部門；

　　2、企業(yè)在職年度培訓(xùn)；

　　3、崗前培訓(xùn)；

　　4、崗中培訓(xùn)；

　　5、整改過程培訓(xùn)。

　　第六條安全教育目標(biāo)

　�。�1）安全生產(chǎn)意識教育

　　安全生產(chǎn)意識教育是為安全生產(chǎn)奠定思想基礎(chǔ)，其內(nèi)容主要包括兩方面：

　　一是方針政策的教育，通過教育提高各級管理人員和施工人員對安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識，提高各級管理人員和施工人員的政策水平，正確全面地理解黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策，嚴(yán)肅認(rèn)真地執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策和法律法規(guī)，自覺遵法守法，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

　　二是勞動紀(jì)律教育，通過教育使管理人員和施工人員懂得嚴(yán)格執(zhí)行勞動紀(jì)律對實惠安全生產(chǎn)的重要性，企業(yè)的勞動紀(jì)律是勞動者進(jìn)行共同勞動時必須遵守的規(guī)則和秩序；反對違章指揮，反對違章作業(yè)，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律是減少傷亡事故，實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要保證。

　�。�2）安全知識教育

　　施工企業(yè)所有人員必須具備安全基本知識，都必須接受安全教育，每年應(yīng)有規(guī)定時間進(jìn)行安全培訓(xùn)。主要內(nèi)容為：企業(yè)的基本生產(chǎn)概況，施工（生產(chǎn)）流程、方法，企業(yè)施工（生產(chǎn)）危險區(qū)域及其安全防護(hù)的基本知識和注意事項，機(jī)械設(shè)備、廠（場）內(nèi)運(yùn)輸?shù)挠嘘P(guān)安全知識，高處作業(yè)安全知識，生產(chǎn)（施工）中使用的有毒有害原材料或可能散發(fā)的有毒有害物質(zhì)的安全防護(hù)基本知識，消防制度及滅火器材應(yīng)用的基本知識，個人防護(hù)用品的正確使用知識等等。

　�。�3）安全技能教育

　　安全技能教育就是結(jié)合本工程專業(yè)特點，實現(xiàn)安全操作、安全防護(hù)所必須具備的基本技術(shù)知識要求。每個施工人員都要熟悉本工種、本崗位專業(yè)安全技術(shù)知識，安全技能知識是比較專門、細(xì)致和深入知識，包括安全技術(shù)、勞動衛(wèi)生和安全操作規(guī)程等。國家規(guī)定建筑登高、架設(shè)、起重、焊接、電氣、爆破、壓力容器、鍋爐等特種作業(yè)人員必須進(jìn)行專門的安全技術(shù)培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格，持證上崗。

　　在進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)中，應(yīng)該結(jié)合先進(jìn)經(jīng)驗和事故教訓(xùn)進(jìn)行培訓(xùn)，通過先進(jìn)經(jīng)驗的學(xué)習(xí)，認(rèn)識自己的差距，通過事故教訓(xùn)的吸取，規(guī)范自己的`行為，防止今后類似事故的發(fā)生。

　　第七條安全教育與培訓(xùn)的基本要求

　　安全教育與培訓(xùn)應(yīng)定期不定期進(jìn)行，應(yīng)根據(jù)教育對象的各自特點有針對性地進(jìn)行，以取得良好的教育效果。

　　（1）領(lǐng)導(dǎo)干部的安全教育

　　安全生產(chǎn)工作是企業(yè)管理的一個組成部分，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)是安全生產(chǎn)工作的第一責(zé)任者。領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)自覺學(xué)習(xí)安全法規(guī)、安全技術(shù)知識，提高安全意識和安全管理工作水平，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度，言傳身教，在群眾中起示范帶頭作用。企業(yè)主管理部門應(yīng)經(jīng)常對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行安全生產(chǎn)工作宣傳教育、考核。建立健全經(jīng)理安全培訓(xùn)考核制度。

　�。�2）新工人的三級安全教育

　　三級教育是企業(yè)必須堅持的安全生產(chǎn)基本教育制度。對新工人（包括新招收的合同工、臨時工、學(xué)徒工、農(nóng)民工及實習(xí)和代培人員）都必須進(jìn)行公司、項目、班組的三級安全教育。三級安全教育一般由安全、教育和勞資部門配合組織進(jìn)行。經(jīng)教育考試合格者才準(zhǔn)許進(jìn)入生產(chǎn)崗位；不合格者必須補(bǔ)課、補(bǔ)考。對新工人的三級安全教育情況、要建立檔案，如職工安全生產(chǎn)教育卡等，新工人工作一個階段后還應(yīng)進(jìn)行重復(fù)性的安全教育，進(jìn)一步強(qiáng)化安全意識。

　　三級安全教育的主要內(nèi)容：

　　1）公司進(jìn)行安全基本知識、法規(guī)、法制教育，主要內(nèi)容如下：

　�、賴壹笆∈械陌踩a(chǎn)方針、政策上；

　�、诤彤a(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和法制觀念；

　　③本單位施工過程及安全生產(chǎn)規(guī)章制度，安全紀(jì)律；

　�、鼙締挝话踩a(chǎn)形勢及在歷史上發(fā)生的重大事故及應(yīng)吸取的教訓(xùn)；

　�、莅l(fā)生事故后如何搶救傷員、排險、保護(hù)現(xiàn)場和及時進(jìn)行報告。

　　2）工程項目處、工區(qū)、車間進(jìn)行現(xiàn)場規(guī)章制度和遵章守紀(jì)教育，主要內(nèi)容是：

　�、俦締挝皇┕ぃㄉa(chǎn)）基本知識；

　�、诒締挝唬òㄊ┕ぁ⑸a(chǎn)場地）安全生產(chǎn)制度、規(guī)定及安全注意事項；

　　③本工程的安全技術(shù)操作規(guī)程；

　�、軝C(jī)械設(shè)備、電氣安全及高處作業(yè)等安全基本知識；

　�、莘阑稹⒎蓝�、防塵、防爆知識及緊急情況安全處置和安全疏散知識；⑥防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及防護(hù)用具、用品使用的基本知識。

　　3）班組安全生產(chǎn)教育由班組長主持進(jìn)行，或由班級安全員及指定的技術(shù)熟練、重視安全生產(chǎn)的老工人講解。讓要進(jìn)行本工種崗位安全操作及班組安全制度、紀(jì)律教育，內(nèi)容包括：

　�、俦景嘟M作業(yè)特點及安全操作規(guī)程；

　�、诎嘟M安全活動制度及紀(jì)律；

　�、蹛圩o(hù)和正確使用一防護(hù)裝置（設(shè)施）及個人勞動防護(hù)用品；

　�、鼙緧徫灰装l(fā)生事故的不安全因素及其防范對策；

　　⑤本崗位的作業(yè)環(huán)境及使用的機(jī)械設(shè)備、工具的安全要求。

　　第八條特種作業(yè)人員的教育培訓(xùn)

　　特種作業(yè)是指：

　�、匐姽ぷ鳂I(yè)；

　　②鍋爐司爐；

　�、蹓毫θ萜鞑僮�；

　�、芷鹬貦C(jī)械操作；

　�、荼谱鳂I(yè)；

　�、藿饘俸附�；

　�、呙旱V井下瓦斯檢驗；

　�、鄼C(jī)動車輛駕駛、輪機(jī)操作；

　�、釞C(jī)動船舶駕駛；

　�、饨ㄖ歉呒茉O(shè)作業(yè)；以及符合特種作業(yè)基本定義的其他作業(yè)。

　　從事特種作業(yè)的人員，必須經(jīng)國家規(guī)定的有關(guān)部門專門的安全教育技術(shù)培訓(xùn)，并以考核合格取得操作證者，才能獨立作業(yè)，同時，特種作業(yè)人員實行定期復(fù)審、考核制度。

　　第九條經(jīng)常性教育與培訓(xùn)

　�。�1）經(jīng)常性教育主要內(nèi)容包括：

　　1）上級的勞動保護(hù)、安全生產(chǎn)法規(guī)及有關(guān)文件、指示。

　　2）各部門、科室和每個職工的安全責(zé)任。

　　3）遵章守紀(jì)。

　　4）安全技術(shù)先進(jìn)經(jīng)驗、技術(shù)革新成果。

　　5）事故案例及教訓(xùn)。

　　（2）采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料和調(diào)換工作崗位時，要對操作人員進(jìn)行新技術(shù)操作和新崗位的安全教育，未經(jīng)教育不得換崗操作。

　�。�3）班組應(yīng)每周安排一次安全活動日，可利用班前或班后進(jìn)行。其內(nèi)容是：

　　1）學(xué)習(xí)國家省市和企業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)定。

　　2）回顧上周安全生產(chǎn)情況，提出下周安全生產(chǎn)要求。

　　3）分析班組工人安全思想動態(tài)及現(xiàn)場安全生產(chǎn)形勢，表揚(yáng)好人好事和提出需要吸取的教訓(xùn)。

　�。�4）進(jìn)行適時安全教育，應(yīng)根據(jù)建筑施工的生產(chǎn)特點針對下述情況強(qiáng)化安全教育：

　　1）工程突擊趕任務(wù)，往往不注意安全，應(yīng)抓緊安全教育。

　　2）工程接近收尾時，容易忽視安全，應(yīng)抓緊安全教育。

　　3）施工條件好時，容易麻痹，應(yīng)抓緊安全教育。

　　4）季節(jié)氣候變化，外界不安全因素多，應(yīng)抓緊安全教育。

　　5）節(jié)假日前后，思想不穩(wěn)定，應(yīng)抓緊安全教育。

　�。�5）糾正違章教育。企業(yè)對由于違反安全規(guī)章制度而致重大險情或未遂事故的職工，及時進(jìn)行教育。教育內(nèi)容為違反的規(guī)章條文及其危害性，使受教育者充分認(rèn)識自身的過失并吸取教訓(xùn)，對于情節(jié)嚴(yán)重的違章事件，除教育責(zé)任者本人外，還應(yīng)通過適當(dāng)?shù)男问郊右袁F(xiàn)身說法，擴(kuò)大教育面。

　　第十條安全教育培訓(xùn)的形式

　　1、參加國家主辦各類培訓(xùn)教育活動；

　　2、參加上級部門主辦各類安全教育和技能培訓(xùn)；

　　3、公司主辦各級、各類安全教育；

　　4、項目主辦各類安全、技能教育培訓(xùn)。

　　第十一條外來施工隊的安全生產(chǎn)教育與培訓(xùn)

　　對外來施工隊以及對民工的安全教育，其內(nèi)容主要包括：

　　1）施工單位使用的外施隊，必須接受三級安全教育，經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)，未經(jīng)安全教育或考試不合格者，嚴(yán)禁上崗作業(yè)。

　　2）外施隊上崗作業(yè)前的安全教育，由項目經(jīng)理部（現(xiàn)場）、班級（外施隊）負(fù)責(zé)組織實施，總學(xué)時不得少于2學(xué)時。

　　3）外施隊上崗前須由用工單位勞務(wù)部門負(fù)責(zé)將外施隊人員名單提供給安全部門，由用工單位或項目安全部門負(fù)責(zé)組織安全生產(chǎn)教育，授課時間不得少于8學(xué)時，具體內(nèi)容是：

　　①安全生產(chǎn)的方針、政策和法規(guī)制度；

　�、诎踩a(chǎn)的重要意義和必要性；

　　③建筑安裝工程施工中安全生產(chǎn)的特點；

　�、芙ㄖ┕ぶ幸蚬鍪鹿实牡湫桶咐涂刂剖鹿拾l(fā)生的措施。

　　4）項目經(jīng)理部（現(xiàn)場）必須在外施隊進(jìn)場后，由負(fù)責(zé)勞務(wù)的人員組織并及時將注冊名單提交給現(xiàn)場安全管理人員，由安全管理人員負(fù)責(zé)對外施隊進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，時間不得少于8學(xué)時，具體內(nèi)容是：

　�、俳榻B項目施工現(xiàn)場的概況；

　�、谥v解項目工程施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)和文明施工的制度、規(guī)定；

　　③講解建筑施工中高處墜落、觸電、物體打擊、機(jī)械（起重）傷害、坍塌等五大傷害事故的控制預(yù)防措施；

　�、苤v解建筑施工中常用的有互不有害化學(xué)材料的用途和預(yù)防中毒的知識。

　　5）外施隊上崗作業(yè)前，必須由外施隊長（或班組長）負(fù)責(zé)組織學(xué)習(xí)本工種的安全操作和一般安全生產(chǎn)知識，具體內(nèi)容是：

　�、儆嘘P(guān)“危險預(yù)知訓(xùn)練”的知識；

　�、谟嘘P(guān)建筑施工人員安全生產(chǎn)須知；

　　③班組安全生產(chǎn)教育的基本要求：

　�。崂喂虡淞ⅰ鞍踩a(chǎn)，人人有責(zé)”的思想，要有較強(qiáng)的自我保護(hù)意識，不級只顧干活，不顧安全；

　�。夥e極參加安全活動，遵守安全操作規(guī)程和安全規(guī)章制度，對不安全的作業(yè)要主動提出改進(jìn)意見；

　�。惚仨毷煜な┕ひ�、偢環(huán)境，認(rèn)真執(zhí)行安全交底，不蠻干；

　�。鋵]有安全交底的生產(chǎn)任務(wù)，有權(quán)拒絕接受，有權(quán)抵制違章指令；

　�。灏l(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)友愛精神，互相關(guān)照，制止他人違章行為；

　�。嬲_穿戴勞動保護(hù)用品，進(jìn)入現(xiàn)場戴好安全帽，系好下頜帶，高處作業(yè)掛好安全帶；使用手持勤務(wù)移動式電動工具時，穿好絕緣鞋，戴好絕緣手套；

　�。缡煜な褂霉ぞ叩男阅�、操作方法，作業(yè)前和作業(yè)中注意檢查，不帶病運(yùn)轉(zhuǎn)，不在運(yùn)轉(zhuǎn)中維護(hù)修理，發(fā)現(xiàn)問題及時報告，經(jīng)修復(fù)后再使用；

　�。杈S護(hù)生產(chǎn)現(xiàn)場的一切防護(hù)設(shè)施，不得任意拆改，如腳手架、護(hù)身攔、孔洞防護(hù)等，若必須改動時，須經(jīng)有關(guān)人員批準(zhǔn)；

　　ｉ機(jī)電設(shè)備發(fā)生故障，不得隨意拆動，報告機(jī)電專業(yè)人員處理；

　�。臧l(fā)生重大傷亡事故和重大未遂事故，應(yīng)立即向領(lǐng)導(dǎo)報告，保護(hù)好現(xiàn)場，如實向事故調(diào)查組匯報事故情況。

　　6）對外施隊進(jìn)行三級安全教育時，必須分級進(jìn)行考試。經(jīng)考試一合格者，允許補(bǔ)考一次，仍不合格者，必須清退，嚴(yán)禁使用。

　　7）外施隊中的特種作業(yè)人員，如電工、起重工（塔式起重機(jī)、外用電梯、龍門吊、橋吊、履帶吊、汽車吊、卷揚(yáng)機(jī)司機(jī)和信號指揮）、鍋爐壓力容器工、電焊工、氣焊工、場內(nèi)機(jī)動車司機(jī)、架子工等，必須持有原所在地地（市）級以上有關(guān)部門核發(fā)的特種作業(yè)證，并換領(lǐng)本地臨時特種作業(yè)操作證，方準(zhǔn)從事特種作業(yè)。

　　8）換崗位作業(yè)必須進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，凡采用新技術(shù)、新工藝、新材料和從事非本工種的操作崗位作業(yè)前，必須認(rèn)真進(jìn)行面對面的、詳細(xì)的新崗位安全技術(shù)教育。 9）在向外施隊（班組）下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)的時候，必須向全體作業(yè)人員進(jìn)行詳細(xì)的書面安全技術(shù)交底講解的，否則外施隊（班組）有權(quán)拒絕接受任務(wù)。

　　10）每日上班前，外施隊（班組）負(fù)責(zé)人，必召集所轄全體人員，針對當(dāng)于任務(wù)，結(jié)合安全技術(shù)交底內(nèi)容和作業(yè)環(huán)境、設(shè)施、設(shè)備狀況及本隊人員技術(shù)素質(zhì)、安全意識、自我保護(hù)意識以及思想狀態(tài)，有針對性地進(jìn)行班前安全活動，提出具體注意事項，跟蹤落實，并做好活動記錄。

　　第十三條進(jìn)入施工現(xiàn)場危險常識須知訓(xùn)練

　　1）進(jìn)入施工區(qū)域的人員要戴好安全帽，并且要系好安全帽的帶子。防止高處墜落物體砸在頭部或其他物體碰觸頭部造成傷害。

　　2）施工區(qū)域雜物多，光腳、穿拖鞋扎破腳，行走不方便容易摔倒因此工區(qū)禁止光腳、高跟鞋或帶釘易滑鞋。

　　3）施工現(xiàn)場一切安全設(shè)施不擅自拆改。防止因沒有安全設(shè)施而發(fā)生傷亡事故。

　　4）非本工種職工禁止亂摸、亂動各類機(jī)械電氣設(shè)備，不要在起重機(jī)械吊物下停留，以防止機(jī)械傷害、觸電事故及物體打擊事故。在樓層卸料平臺上，禁止把頭伸入井架內(nèi)或在外用電梯樓層平臺處張望，防止吊籠切人事故。

　　5）施工現(xiàn)場要注意車輛，不要鉆到車輛下休息，防止車輛軋人。

　　6）注意樓內(nèi)各種孔洞，上腳手架注意探頭板、孔洞及周邊防護(hù)，防止高處墜落。

　　7）高處作業(yè)時，嚴(yán)禁向下扔任何物體，防止砸傷下方人員。

　　8）進(jìn)入現(xiàn)場禁止打鬧，嚴(yán)禁酒后操作，防止意外事故。

　　第十四條安全教育的記錄

　　各級部門開展各類安全教育，必須形成安全記錄。培訓(xùn)人員、課時、內(nèi)容、地點、授課人等相應(yīng)記錄。

　　第十五條安全培訓(xùn)計劃

　　公司和項目制定各自年度安全培訓(xùn)計劃，并組織實施。

　　第十六條培訓(xùn)考核及證書

　　1、建設(shè)行政管理部門培訓(xùn)應(yīng)取得相應(yīng)安全資格證書；

　　2、特殊工種作業(yè)人員通過技能培訓(xùn)應(yīng)取得特種作業(yè)證書；

　　3、公司和項目進(jìn)行培訓(xùn)通過考核應(yīng)確定培訓(xùn)是否合格，并下達(dá)合格通知。

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度11

　　為加強(qiáng)和規(guī)范單位職工的安全教育培訓(xùn)工作，提高職工的安全素質(zhì)，防范傷亡事故，減輕職業(yè)危害，現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》特制定本制度。

　　1、單位所有職工應(yīng)當(dāng)接受安全培訓(xùn)，熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，具備必要的安全生產(chǎn)知識，掌握安全操作技能，增強(qiáng)預(yù)防事故、控制職業(yè)危害和應(yīng)急處理能力。

　　2、單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員必須經(jīng)安全教育培訓(xùn)合格取得安全資格證書。且每年接受再培訓(xùn)時間不得少于12學(xué)時。

　　3、其他職工在上崗前必須經(jīng)過三級安全培訓(xùn)教育。保證其具備本崗位安全操作、應(yīng)急處置等知識和技能。

　　安全培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括：

　�、侔踩a(chǎn)情況和安全基本知識;

　�、诎踩a(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律;

　�、郯踩a(chǎn)權(quán)利和義務(wù)，有關(guān)部門事故案例;

　　④事故應(yīng)急救援，事故應(yīng)急救援演練及防范措施等內(nèi)容。

　�、蓊A(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的安全事項;

　　4、職工人員在調(diào)整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時，應(yīng)當(dāng)重新接受單位的.安全培訓(xùn)。

　　5、職工人員的安全教育培訓(xùn)工作、檔案記錄管理工作由單位安全生產(chǎn)管理員負(fù)責(zé)。

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度12

　　第一章總則

　　第一條為全面加強(qiáng)煙草行業(yè)安全管理，建立安全生產(chǎn)長效機(jī)制，保障員工生命和國家財產(chǎn)安全，促進(jìn)行業(yè)健康平穩(wěn)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國消防法》及《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國發(fā)〔20xx〕23號)等有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)定，結(jié)合煙草行業(yè)實際情況，制訂本規(guī)定。

　　第二條煙草行業(yè)安全生產(chǎn)工作遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，樹立“以人為本”的思想、堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，實行“行業(yè)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、企業(yè)全面負(fù)責(zé)、員工積極參與”的管理體制。

　　第三條本規(guī)定適用于煙草行業(yè)所屬(含控股)的生產(chǎn)經(jīng)營單位、事業(yè)單位。

　　第二章組織管理

　　第四條國家局設(shè)立安全生產(chǎn)委員會并設(shè)置安全管理專職機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織全行業(yè)的安全管理工作。

　　第五條各省級局(公司)、工業(yè)公司及所屬生產(chǎn)經(jīng)營單位設(shè)立以主要負(fù)責(zé)人為主任的安全生產(chǎn)委員會。其主要職責(zé)是：宣傳貫徹國家安全生產(chǎn)工作方針、政策、法律、法規(guī);研究、決定安全生產(chǎn)工作中的重大問題;審定本單位年度安全生產(chǎn)工作計劃;組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)本單位的安全管理工作;研究、提出對安全責(zé)任事故的處理意見等。

　　第六條各省級局(公司)、地市級局(公司)、煙葉復(fù)烤企業(yè)、煙葉產(chǎn)區(qū)的縣級局，各省級工業(yè)公司、卷煙工廠，醋酸纖維有限公司，中國煙草機(jī)械集團(tuán)有限責(zé)任公司下屬企業(yè)，中國煙草實業(yè)發(fā)展中心下屬企業(yè)等生產(chǎn)經(jīng)營單位必須設(shè)立專職安全管理機(jī)構(gòu)。生產(chǎn)經(jīng)營單位的車間、班組要配備專(兼)職安全管理人員。

　　第七條各級安全管理機(jī)構(gòu)要配備與工作要求條件相符合的安全管理人員。各級安全生產(chǎn)管理人員要保持相對穩(wěn)定，安全管理部門負(fù)責(zé)人因工作需要變動崗位，要事先聽取上級安全管理部門的意見。各省級局(公司)、地市級局(公司)、煙葉復(fù)烤企業(yè)，各省級工業(yè)公司、卷煙工廠，醋酸纖維有限公司，中國煙草機(jī)械集團(tuán)有限責(zé)任公司下屬企業(yè)，中國煙草實業(yè)發(fā)展中心下屬企業(yè)等生產(chǎn)經(jīng)營單位要按照行業(yè)有關(guān)規(guī)定設(shè)置安全工程師崗位并將人員聘任到位。

　　第八條工會組織要協(xié)助本單位做好安全生產(chǎn)工作，參加職工因工傷亡事故的調(diào)查處理。

　　第三章安全管理

　　第九條各生產(chǎn)經(jīng)營單位是安全生產(chǎn)的責(zé)任主體，必須建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，明確各部門、各崗位相應(yīng)的安全生產(chǎn)職責(zé)，實行目標(biāo)管理和責(zé)任追究制度，不得違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律。

　　第十條安全生產(chǎn)工作和生產(chǎn)經(jīng)營活動必須做到“五同時”(同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作)。各單位制訂生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)時，要有安全指標(biāo)和安全保證措施，制訂、實施安全責(zé)任事故一票否決制度。

　　第十一條各生產(chǎn)經(jīng)營單位要將安全措施經(jīng)費(fèi)納入生產(chǎn)經(jīng)營年度和中長期發(fā)展計劃。新建、改建、擴(kuò)建工程和技術(shù)改造項目的安全設(shè)施，必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。建設(shè)項目在進(jìn)行可行性論證、初步設(shè)計審查和竣工驗收時，要有同級安全部門參加有關(guān)會議并為其提供有關(guān)文件、資料;各級安全部門必須認(rèn)真進(jìn)行監(jiān)督檢查，未經(jīng)相關(guān)行政管理部門審定的項目不得開工、不得投入使用。

　　第十二條各單位要建立健全事故應(yīng)急救援體系，完善應(yīng)急管理制度和應(yīng)急預(yù)案，配置必要的應(yīng)急救援物資，開展預(yù)案培訓(xùn)和演練，定期進(jìn)行預(yù)案適宜性評審，增強(qiáng)各類突發(fā)事故的應(yīng)對能力。

　　第十三條各單位要積極推廣應(yīng)用先進(jìn)的安全管理方法和安全生產(chǎn)技術(shù)，建立并有效運(yùn)行職業(yè)健康安全管理體系，深入開展企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化和企業(yè)安全文化工作，不斷加強(qiáng)安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，持續(xù)提高安全管理水平。

　　第十四條各單位必須認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)消防法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)規(guī)定，各類生產(chǎn)經(jīng)營場所的建筑設(shè)計、消防設(shè)施和器材配置、消防和疏散通道必須符合相關(guān)規(guī)定。要加強(qiáng)消防安全管理，按有關(guān)規(guī)定建立專職或志愿消防組織并定期演練，認(rèn)真落實《煙草倉庫安全技術(shù)管理暫行規(guī)定》(國煙運(yùn)〔20xx〕317號)，加強(qiáng)火源管理，嚴(yán)格執(zhí)行動火許可制度。

　　第十五條各單位要認(rèn)真落實《煙草系統(tǒng)機(jī)動車輛交通安全管理暫行規(guī)定》(國煙運(yùn)〔20xx〕367號)，嚴(yán)格管理機(jī)動車輛的使用，落實機(jī)動車輛維護(hù)、保養(yǎng)制度，加強(qiáng)駕駛?cè)藛T的管理，嚴(yán)禁違法行駛。

　　第十六條各單位要認(rèn)真執(zhí)行國家有關(guān)規(guī)定和技術(shù)規(guī)程，加強(qiáng)對鍋爐、壓力容器、壓力管道、起重機(jī)械、電氣焊等特種設(shè)備的`安全管理，必須做到作業(yè)人員持證操作，設(shè)備按時檢測、安全運(yùn)行。

　　第十七條各單位要確保各類安全基礎(chǔ)設(shè)施達(dá)標(biāo)配置并有效運(yùn)行。要加強(qiáng)安全設(shè)施、設(shè)備和裝置的管理，定期檢查和維護(hù)保養(yǎng)，保證配置完好、靈敏可靠。

　　第十八條各單位要認(rèn)真履行安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任，對所屬(或控股)多種經(jīng)營單位和戰(zhàn)略投資企業(yè)加強(qiáng)安全監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。各單位要認(rèn)真落實《煙草系統(tǒng)賓館飯店安全管理暫行規(guī)定》(國煙運(yùn)〔20xx〕368號)，切實加強(qiáng)以消防為重點的各項安全管理;嚴(yán)禁將煙葉熏蒸殺蟲、生產(chǎn)經(jīng)營項目、物業(yè)、場所、設(shè)備發(fā)包、出租給不具備安全生產(chǎn)條件或相應(yīng)資質(zhì)的單位或個人。要加強(qiáng)對建筑施工、技術(shù)改造項目的安全監(jiān)管，必須與項目實施單位簽訂安全管理協(xié)議，明確各自的安全生產(chǎn)職責(zé)和相應(yīng)的安全措施并指定專職安全管理生產(chǎn)人員進(jìn)行安全監(jiān)督、檢查和協(xié)調(diào)。

　　第十九條各單位運(yùn)輸、儲存、使用易燃、易爆、劇毒等危險化學(xué)品，必須按照《危險化學(xué)品安全管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第344號)的規(guī)定，加強(qiáng)危險化學(xué)品的安全管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全管理制度和操作規(guī)程，落實防護(hù)措施和應(yīng)急設(shè)施。

　　第二十條各單位要認(rèn)真執(zhí)行《中華人民共和國勞動法》及國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，必須為員工提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。對從事有潛在職業(yè)危害的勞動者，必須定期進(jìn)行健康檢查，預(yù)防和減少職業(yè)危害。

　　第四章安全教育和培訓(xùn)

　　第二十一條各單位必須制訂安全教育和培訓(xùn)制度，定期組織員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高員工安全素質(zhì)，保證員工具備必要的安全生產(chǎn)知識和防范事故的能力。未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核合格的員工，不得上崗作業(yè)。

　　第二十二條各單位要按照國家有關(guān)安全培訓(xùn)規(guī)定的學(xué)時和大綱要求，組織單位主要負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)管理人員參加崗前培訓(xùn)和再培訓(xùn)，具備與本單位生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和安全管理能力。

　　第二十三條新員工、臨時工、實習(xí)人員、調(diào)入人員，必須進(jìn)行單位、車間(部門)、班組“三級安全教育”，調(diào)換工種和復(fù)工人員必須進(jìn)行上崗前安全教育并經(jīng)考試合格后方準(zhǔn)上崗操作。

　　第二十四條電焊工、電工、司爐工、電梯司機(jī)等特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規(guī)定，經(jīng)專門的安全培訓(xùn)考核合格并取得特種作業(yè)操作資格證書后，方可上崗作業(yè)，同時要按照規(guī)定進(jìn)行培訓(xùn)復(fù)審。

　　第二十五條凡采用新工藝、購置新設(shè)備，必須由主管部門會同安全管理部門制訂安全操作規(guī)程，由技術(shù)負(fù)責(zé)人對管理人員、操作人員進(jìn)行安全操作培訓(xùn)后方可投入生產(chǎn)。

　　第二十六條發(fā)生安全責(zé)任事故的單位，要及時組織有關(guān)人員認(rèn)真分析事故原因，加強(qiáng)有針對性的安全教育和培訓(xùn)，吸取事故教訓(xùn)，防止同類事故的重復(fù)發(fā)生。

　　第五章安全檢查、評價與整改

　　第二十七條各單位必須制訂、實施安全生產(chǎn)檢查、評價考核辦法，建立隱患排查治理機(jī)制，認(rèn)真開展安全檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患必須及時整改。隱患整改過程必須采取可靠的安全監(jiān)控和保障措施。

　　第二十八條國家局每年至少組織一次安全大檢查;各省級公司每年至少組織兩次安全檢查。生產(chǎn)經(jīng)營單位要根據(jù)實際情況，組織開展專項安全檢查或?qū)I(yè)安全檢查。

　　第二十九條安全檢查要包括以下主要內(nèi)容：

　　(一)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”制落實情況：單位領(lǐng)導(dǎo)、各部門、各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制和相應(yīng)安全職責(zé)的落實情況。

　　(二)安全教育培訓(xùn)：員工“三級安全教育”、特殊工種人員技能培訓(xùn)、主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員的培訓(xùn)情況。

　　(三)安全管理部門及安全管理人員設(shè)置、配備情況：制度建設(shè)檢查記錄、會議記錄、基礎(chǔ)管理資料。

　　(四)建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”規(guī)定執(zhí)行情況：查有關(guān)部門分工履行職責(zé)情況，設(shè)計、評價、驗收報告等資料。

　　(五)各類安全責(zé)任事故調(diào)查處理、責(zé)任追究情況。

　　(六)生產(chǎn)車間、倉庫、辦公區(qū)、特種設(shè)備、機(jī)動車輛、配電、動力等重點區(qū)域或項目的安全管理狀況。

　　第三十條安全檢查人員在安全檢查過程中必須認(rèn)真履行職責(zé)，有權(quán)依法要求受檢單位負(fù)責(zé)人制止違章指揮、違章作業(yè)的行為。

　　第三十一條各單位要完善安全檢查辦法，依據(jù)相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查。對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患，組織檢查的單位(部門)要及時下達(dá)整改通知書，受檢單位要將整改情況及時上報組織檢查的單位(部門)。

　　第三十二條各單位要為安全管理部門配備相關(guān)的安全檢查、檢測儀器和必要的拍攝器材、交通通訊設(shè)備和勞動防護(hù)用品，做到專管專用，為開展安全檢查提供工作保障。

　　第六章事故分類與管理

　　第三十三條根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律以及《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第493號)的規(guī)定，安全生產(chǎn)事故(以下簡稱事故)分為特別重大事故、重大事故、較大事故、一般事故四個類別：

　　(一)特別重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷(包括急性工業(yè)中毒，下同)，或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

　　(二)重大事故，是指造成10人以上少于30人死亡，或者50人以上少于100人重傷，或者5000萬元以上少于1億元直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

　　(三)較大事故，是指造成3人以上少于10人死亡，或者10人以上少于50人重傷，或者1000萬元以上少于5000萬元直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

　　(四)一般事故，是指造成少于3人死亡，或者少于10人重傷，或者少于1000萬元直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

　　第三十四條事故報告

　　(一)各單位要建立事故報告制度，公布事故舉報聯(lián)系方式。各單位安全管理部門負(fù)責(zé)本單位事故的綜合統(tǒng)計匯總并按照分級管理的原則及時逐級上報。

　　(二)發(fā)生事故的單位要迅速采取有效措施搶救人員，啟動事故應(yīng)急救援預(yù)案，防止事故擴(kuò)大或蔓延，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失，同時要保護(hù)事故現(xiàn)場。

　　(三)事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員要立即報告單位負(fù)責(zé)人。單位負(fù)責(zé)人接到事故報告后，要立即報告上級主管部門并按有關(guān)規(guī)定向當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)行政管理部門報告。發(fā)生人員死亡、火災(zāi)或鍋爐壓力容器事故的單位，要立即報國家局。

　　第三十五條發(fā)生各類責(zé)任事故，必須按照“四不放過”的原則(即：事故原因未查清不放過;事故責(zé)任人未受到處理不放過;事故責(zé)任人和群眾未受教育不放過;未采取有效防范措施不放過)，認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查、分析和處理。因工死亡、火災(zāi)或鍋爐壓力容器事故的調(diào)查及處理結(jié)果，要專題報國家局。

　　第三十六條各單位要建立事故檔案，包括事故現(xiàn)場記錄、旁證材料、照片、技術(shù)鑒定、化驗分析、儀表記錄、調(diào)查材料、會議記錄、登記表及事故報告書等。負(fù)責(zé)事故處理的部門在事故處理結(jié)束后30日內(nèi)向本單位檔案部門移交事故檔案。參加事故調(diào)查的其他單位可保存與其職能相關(guān)的事故調(diào)查文件材料的副本或復(fù)制件。

　　第七章獎勵與處罰

　　第三十七條對在安全生產(chǎn)工作中做出突出成績和貢獻(xiàn)的單位和個人，由上級主管部門或本單位給予表彰、獎勵。

　　第三十八條依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國刑法》及《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》等有關(guān)法律、法規(guī)以及行業(yè)有關(guān)規(guī)定，追究事故發(fā)生單位主要負(fù)責(zé)人、事故部門負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人的責(zé)任。生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人對安全責(zé)任事故隱瞞不報、謊報或者拖延不報的按照有關(guān)規(guī)定予以處罰。

　　第三十九條各級紀(jì)檢監(jiān)察部門依照有關(guān)規(guī)定和安全生產(chǎn)責(zé)任制，對有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門及其從業(yè)人員履行安全監(jiān)督管理職責(zé)實施監(jiān)察。安全管理人員在安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作中玩忽職守、徇私舞弊的，由上級主管部門和監(jiān)察機(jī)關(guān)依法給予行政處分。

　　第八章附則

　　第四十條各單位要根據(jù)本規(guī)定，結(jié)合實際情況，制訂實施細(xì)則或補(bǔ)充規(guī)定。

　　第四十一條本規(guī)定由國家局負(fù)責(zé)解釋。

　　第四十二條本規(guī)定自印發(fā)之日起執(zhí)行

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度13

　　為認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主,綜合治理"的安全生產(chǎn)方針，提高全體管理、施工人員的安全生產(chǎn)意識，樹立安全生產(chǎn)的思想，掌握安全生產(chǎn)方面的技術(shù)知識，增強(qiáng)保護(hù)自己及不傷害他人的技能，實現(xiàn)青石攔河壩（閘）除險加固工程的安全生產(chǎn)目標(biāo),依據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)要求及公司要求,結(jié)合青石攔河壩（閘）除險加固工程具體情況，特制定本制度。

　　一、一般規(guī)定

　　（一)各參建單位應(yīng)建立安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度，明確安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的對象與內(nèi)容、組織與管理、檢查與考核等要求。

　　（二）各參建單位應(yīng)定期對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉安全生產(chǎn)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、制度和標(biāo)準(zhǔn)，掌握本崗位的安全操作技能。

　�。ㄈ└鲄⒔▎挝幻磕曛辽賾�(yīng)對管理人員和作業(yè)人員進(jìn)行一次安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，并經(jīng)考試確認(rèn)其能力符合崗位要求，其教育培訓(xùn)情況記入個人工作檔案。安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)考核不合格的人員，不得上崗。

　　（四）各參建單位應(yīng)定期識別安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)需求，制訂教育培訓(xùn)計劃，保障教育培訓(xùn)費(fèi)用、場地、教材、教師等資源,按計劃進(jìn)行教育培訓(xùn)，建立教育培訓(xùn)記錄、臺帳和檔案，并對教育培訓(xùn)效果進(jìn)行評估和改進(jìn).

　　(五)各參建單位應(yīng)及時統(tǒng)計、匯總從業(yè)人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和資格認(rèn)定等相關(guān)記錄，定期對從業(yè)人員持證上崗情況進(jìn)行審核、檢查。

　　二、安全生產(chǎn)管理人員的教育培訓(xùn)

　�。ㄒ唬└鲄⒔▎挝坏默F(xiàn)場主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)接

　　受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，具備與其所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力。

　　（二)施工單位的主要負(fù)責(zé)人、項目負(fù)責(zé)人、專職安全生產(chǎn)管理人員必須取得省級以上水行政主管部門頒發(fā)的安全生產(chǎn)考核合格證書，方可參與水利水電工程投標(biāo)，從事施工管理工作。

　　(三）各參建單位主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)應(yīng)包括下列內(nèi)容：

　　1、國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章；

　　2、安全生產(chǎn)管理基本知識、安全生產(chǎn)技術(shù)；

　　3、重大危險源管理、重大生產(chǎn)安全事故防范、應(yīng)急管理及事故管理的有關(guān)規(guī)定；

　　4、職業(yè)危害及其預(yù)防措施；

　　5、國內(nèi)外先進(jìn)的`安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗；

　　6、典型事故和應(yīng)急救援案例分析；

　　7、其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容等。

　　（四）安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)應(yīng)包括下列內(nèi)容：

　　1、國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn)

　　2、安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識

　　3、傷亡事故統(tǒng)計、報告及職業(yè)危害防范、調(diào)查處理方法；

　　4、危險源管理、專項方案及應(yīng)急預(yù)案編制、應(yīng)急管理及事故管理知識；

　　5、國內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗；

　　6、典型事故和應(yīng)急救援案例分析;

　　7、其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容等。

　�。ㄎ澹┦┕挝恢饕�(fù)責(zé)人、項目負(fù)責(zé)人每年接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的時間不得少于30學(xué)時，專職安全生產(chǎn)管理人員每年接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的時間不得少于40學(xué)時，其他安全生產(chǎn)管理人員每年接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的時間不得少于20學(xué)時. （六)其他參建單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員初次安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)時間不得少于32學(xué)時。每年接受再培訓(xùn)時間不得少于12學(xué)時。

　　三、其他從業(yè)人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)

　　(一）施工單位對新進(jìn)場的工人，必須進(jìn)行公司、項目、班組三級安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后，方能允許上崗。三級安全教育培訓(xùn)應(yīng)包括下列主要內(nèi)容:

　　1、公司安全教育培訓(xùn)：國家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、制度、標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)安全管理制度和勞動紀(jì)律、從業(yè)人員安全生產(chǎn)權(quán)利和義務(wù)等；教育培訓(xùn)的時間不得少于15學(xué)時；

　　2、項目安全教育培訓(xùn)：工地安全生產(chǎn)管理制度、安全職責(zé)和勞動紀(jì)律、個人防護(hù)用品的使用和維護(hù)、現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境特點、不安全因素的識別和處理、事故防范等；教育培訓(xùn)的時間不得少于15學(xué)時；

　　3、班組安全教育培訓(xùn)：本工種的安全操作規(guī)程和技能、勞動紀(jì)律、安全作業(yè)與職業(yè)衛(wèi)生要求，作業(yè)質(zhì)量與安全標(biāo)準(zhǔn)、崗位之間銜接配合注意事項、危險點識別、事故防范和緊急避險方法等；培訓(xùn)教育的時間不得少于20學(xué)時。

　�。ǘ�)施工單位應(yīng)每年對全體從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)

　　時間不得少于20學(xué)時；待崗、轉(zhuǎn)崗的職工，上崗前必須經(jīng)過安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),時間不得少于20學(xué)時。

　　(三)特種作業(yè)人員應(yīng)按規(guī)定取得特種作業(yè)資格證書；離崗3個月以上重新上崗的，應(yīng)經(jīng)實際操作考核合格。

　　（四）其他參建單位新上崗的從業(yè)人員，崗前教育培訓(xùn)時間不得少于24學(xué)時,以后每年接受教育培訓(xùn)的時間不得少于8學(xué)時. (五）施工單位采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時，應(yīng)根據(jù)技術(shù)說明書、使用說明書、操作技術(shù)要求等，對有關(guān)作業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn).

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度14

　　為了樹立全體員工安全生產(chǎn)意識，做好對生產(chǎn)一線人員的'安全生產(chǎn)宣傳教育工作，根據(jù)車間實際生產(chǎn)情況，定期進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容如下：

　　一、根據(jù)車間實際需求，每年年初制定《年度培訓(xùn)需求計劃》，依據(jù)培訓(xùn)計劃內(nèi)容，按時對員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。

　　二、培訓(xùn)內(nèi)容以安全生產(chǎn)、操作規(guī)程、品質(zhì)、異物管理為主。

　　三、培訓(xùn)過程中有針對性的對不同區(qū)域員工進(jìn)行培訓(xùn)講解，對關(guān)鍵、特殊崗位員工進(jìn)行重點培訓(xùn)。

　　四、填寫《培訓(xùn)記錄》，做好《培訓(xùn)統(tǒng)計表》及《培訓(xùn)檢查》記錄。

　　五、培訓(xùn)過程中，員工按照主講教師要求將培訓(xùn)簽到表填寫完整。

　　六、要求參加培訓(xùn)，但無故缺席未按時參加培訓(xùn)的員工，將姓名登記入冊，上報當(dāng)班主管進(jìn)行批評教育，由主管進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn)。做到不逃訓(xùn)、不漏訓(xùn)，人人接受培訓(xùn)教育，提高生產(chǎn)質(zhì)量及自身素質(zhì)。