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招商崗位職責(zé)[精]
在日常生活和工作中,我們每個(gè)人都可能會接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢?下面是小編收集整理的招商崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
![招商崗位職責(zé)[精]](https://p.9136.com/00/l/b8dacebb4_2.jpg)
招商崗位職責(zé)1
1、根據(jù)公司的商業(yè)模式制訂招商計(jì)劃并組織實(shí)施,制訂招商政策并優(yōu)化招商流程;
2、負(fù)責(zé)上游供應(yīng)鏈渠道的拓展,與供貨商談判、溝通,促成訂單,建立并完善各品類供應(yīng)商體系,管理評估供應(yīng)商及商品價(jià)格體系;
3、調(diào)查研究公司商品需求及銷售情況,熟悉各種商品的.供應(yīng)渠道和市場變化情況,確保供需要求。
招商崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司及品牌文化要求,撰寫自媒體文案、電商策劃文案、品牌宣傳文案、廣告軟文及其他宣傳文案;
2、負(fù)責(zé)網(wǎng)店文案的編輯及對貨品進(jìn)行直觀的、富有吸引力的描述,提高貨品描述的轉(zhuǎn)換率;
3、撰寫寶貝描述文案、單品策劃文案、挖掘產(chǎn)品賣點(diǎn)及亮點(diǎn);撰寫各種促銷及營銷文案與實(shí)施方案;
4、具備市場分析與判斷能力,根據(jù)市場方案的目標(biāo)進(jìn)行核心廣告語的創(chuàng)意及廣告文案的提煉;善于制
造網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn),抓住網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)進(jìn)行營銷策劃、正面宣傳和品牌營銷;
5、對市場需求進(jìn)行不定時(shí)的調(diào)查,及時(shí)掌握、了解客戶需求,積累收集相關(guān)信息和資料;
任職要求:
1、擅長網(wǎng)絡(luò)編輯及營銷型文案寫作,有較強(qiáng)的文字編寫能力和策劃能力,能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn),文
字具煽動(dòng)性、概念性強(qiáng);
2、對時(shí)尚生活領(lǐng)域的營銷活動(dòng)有高度關(guān)注,具有敏銳的觀察力,思維方式獨(dú)具創(chuàng)意;
3、具有品牌意識,能迅速抓住產(chǎn)品賣點(diǎn);
4、一年以上電商策劃及文案工作經(jīng)驗(yàn); 具有天貓、淘寶、京東、唯品會等電子商務(wù)運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
5、知名品牌、廣告公司等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
6、具備獨(dú)立撰寫產(chǎn)品文檔的'能力,熟練掌握產(chǎn)品需求分析、設(shè)計(jì)技巧,對交互設(shè)計(jì)過程有深入了解,
有成功的產(chǎn)品策劃案例;
7、較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力,善于跨部門組織、溝通和協(xié)調(diào)資源,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識,能承受較大的工作壓力;
8、較強(qiáng)的邏輯思維能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、數(shù)據(jù)分析能力;
9、熟練使用各種辦公應(yīng)用軟件及產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)軟件,懂html代碼者優(yōu)先;
10、富有熱情、創(chuàng)意,積極主動(dòng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
11、有較強(qiáng)的創(chuàng)新和執(zhí)行能力,獨(dú)立工作能力強(qiáng),溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),具有高度抗壓能力,敢于接受新挑戰(zhàn);
12、能夠承受壓力,具有創(chuàng)新意識,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
招商崗位職責(zé)3
1、定階段性招商成果工作計(jì)劃;
2、針對市場進(jìn)行現(xiàn)有市場拜訪、意向統(tǒng)計(jì);
3、針對現(xiàn)在意向客戶進(jìn)行分析、整理、回訪;
4、對潛在客戶進(jìn)行挖掘匯總,轉(zhuǎn)變?yōu)橐庀蚩蛻艄ぷ?
5、制定本組招商計(jì)劃和總體任務(wù)的分解方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月招商任務(wù);
6、負(fù)責(zé)向經(jīng)理匯報(bào)即時(shí)的現(xiàn)場招商情況;
7、寫每周招商工作報(bào)告,包括招商業(yè)績、招商目標(biāo)、業(yè)績顧問、個(gè)人評估、市場有待解決、成交因素等。
招商崗位職責(zé)4
招商管理:
負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展招商、運(yùn)營團(tuán)隊(duì),組織開展員工隊(duì)伍培訓(xùn)、考核。
制定招商政策,包含租金測算、租賃條件等。
項(xiàng)目商業(yè)設(shè)計(jì),包括主題定位、功能分區(qū)、動(dòng)線規(guī)劃、業(yè)態(tài)組合、配比等。
監(jiān)督招商合同、協(xié)議的簽訂及客戶資金的跟蹤、催收工作。做好招商執(zhí)行,對入駐商戶進(jìn)行統(tǒng)一管理。做好商戶淘汰升級、客戶服務(wù)維護(hù)、商戶儲備等工作。
運(yùn)營管理:
建立運(yùn)營管理制度及流程,監(jiān)控項(xiàng)目運(yùn)營狀況及大數(shù)據(jù)管理。
負(fù)責(zé)制訂公司年度招商運(yùn)營計(jì)劃,分解執(zhí)行年度目標(biāo)。
項(xiàng)目開業(yè)活動(dòng)的籌備及招商、運(yùn)營策劃活動(dòng)方案的制定與實(shí)施。
組織、監(jiān)督市場調(diào)研、分析,并建立實(shí)時(shí)市場相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫。
服務(wù)管理:監(jiān)督團(tuán)隊(duì)人員指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)、監(jiān)督承租戶的'經(jīng)營活動(dòng)。、
物業(yè)管理:監(jiān)督團(tuán)隊(duì)人員對項(xiàng)目物業(yè)的管理。
招商崗位職責(zé)5
1、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理。
2、協(xié)助物業(yè)主管(主辦)負(fù)責(zé)公司商業(yè)物業(yè)的招商工作。
3、按照公司下達(dá)的招商任務(wù)編寫年度、月度招商計(jì)劃書并負(fù)責(zé)具體實(shí)施。
4、協(xié)助收集、整理、歸納市場行情、價(jià)格,以及新項(xiàng)目、競爭對手、客源等信息資料,提出分析報(bào)告,為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。
5、定期向物業(yè)主管(主辦)匯報(bào)工作情況和客戶跟蹤情況,定期進(jìn)行工作總結(jié),提高工作計(jì)劃性和有效性。
6、負(fù)責(zé)招商的前期談判和招商書的起草、簽訂,并負(fù)責(zé)出租的后期管理及出租費(fèi)用的按期收取。
7、建立客戶數(shù)據(jù)庫,負(fù)責(zé)公司租賃合同及其他招商文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。
8、負(fù)責(zé)各類經(jīng)營指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫,并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對銷售動(dòng)態(tài)情況的`質(zhì)詢。
9、負(fù)責(zé)監(jiān)查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作。
10、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)及溝通交際能力,勤奮敬業(yè)。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
招商崗位職責(zé)6
職責(zé):
1、招商方案、招商工作計(jì)劃的有效執(zhí)行;
2、組織招商活動(dòng),宣傳和解釋招商政策;
3、開展市場推廣,電話招商工作,積累客戶資源,搜索目標(biāo)客戶信息,開拓新的`客戶;
4、與招商相關(guān)活動(dòng)的聯(lián)系和協(xié)調(diào),配合招商會的客戶邀約工作;
5、協(xié)調(diào)、處理客戶關(guān)系,維護(hù)并及時(shí)更新客戶資料,完成公司安排的各項(xiàng)招商工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、1—2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
招商崗位職責(zé)7
營銷中心招商管理部價(jià)格專員崗位職責(zé)
崗位基本信息
崗位名稱:招商管理部價(jià)格專員所屬部門:營銷中心
職位等級:主管定編數(shù):1人
直接上級:營銷中心招商經(jīng)理直接下級:0人
職位聯(lián)系
可直接升遷的職位:專業(yè)經(jīng)理
可相互轉(zhuǎn)換的職位:銷管專員
工作協(xié)作關(guān)系
對內(nèi):xx公司審核部、財(cái)務(wù)部、辦公室;項(xiàng)目公司招商部經(jīng)理
對外:客戶、協(xié)會、中介機(jī)構(gòu)
主要崗位職責(zé)
一級職責(zé)(主要工作范疇)二級職責(zé)(具體業(yè)務(wù)活動(dòng))
定價(jià)建議及審批
1、根據(jù)項(xiàng)目公司要求或公司領(lǐng)導(dǎo)指示,對項(xiàng)目的推售進(jìn)行分析、建議
2、以營銷中心的分析、建議與項(xiàng)目公司商討
3、將綜合意見以書面報(bào)告或請示形式上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)
4、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的批示進(jìn)行下一步的工作
價(jià)格表制定
5、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)對項(xiàng)目公司推售措施的批示制定初始價(jià)格表
6、根據(jù)初始價(jià)格表與項(xiàng)目公司商議并制定正式價(jià)格表
7、將制定的正式價(jià)格表交集團(tuán)財(cái)務(wù)部審核
8、集團(tuán)財(cái)務(wù)部審核無誤的價(jià)格表送物流公司蓋章
9、將已蓋章的價(jià)格表下發(fā)項(xiàng)目公司使用
價(jià)格調(diào)整
10、根據(jù)市場信息、銷售反饋對現(xiàn)行的價(jià)格分布進(jìn)行檢討及修改
11、將檢討及修改意見上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批
12、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的批示進(jìn)行現(xiàn)行價(jià)格的調(diào)整
13、集團(tuán)財(cái)務(wù)部審核無誤的價(jià)格表送物流公司蓋章
14、將已蓋章的價(jià)格表下發(fā)項(xiàng)目公司使用
付款方式的制定
15、根據(jù)項(xiàng)目的建筑進(jìn)度提出付款方式建議
16、將付款方式建議上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批
17、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的批示進(jìn)行付款方式的制定
工作計(jì)劃
18、制定計(jì)劃:制定月度工作計(jì)劃,并組織實(shí)施
19、績效考核:按實(shí)際填寫完成時(shí)間,日常工作
20、擬定合同:擬定品牌或項(xiàng)目與客戶、中介機(jī)構(gòu)、協(xié)會等間發(fā)生合作關(guān)系的'合同
21、簽訂合同:與客戶、中介機(jī)構(gòu)、協(xié)會等簽訂相關(guān)合作合同
22、工作協(xié)調(diào):協(xié)調(diào)本組與營銷中心其它組的工作及項(xiàng)目公司的關(guān)系。
23、起草公文:起草公司內(nèi)部報(bào)審文件、立項(xiàng)報(bào)告
其他事宜
24、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
工作權(quán)限
1、組織定期召開各項(xiàng)目銷售情況討論例會、并制定相應(yīng)階段促銷策略及價(jià)格調(diào)整策略
2、對項(xiàng)目銷售管理工作的指導(dǎo)、監(jiān)控、建議權(quán)
3、對項(xiàng)目公司提交招商動(dòng)態(tài)的催辦權(quán)和審核權(quán)
4、對市場研究報(bào)告及項(xiàng)目定位報(bào)告的建議權(quán)
5、對項(xiàng)目公司的工作計(jì)劃有審核權(quán)
6、對項(xiàng)目公司營銷人員的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)
工作臺帳明細(xì)表
1、各項(xiàng)目價(jià)格明細(xì)表
2、招商政策、資料、
3、價(jià)格調(diào)整臺帳
4、項(xiàng)目公司資金計(jì)劃
5、工作計(jì)劃和總結(jié)
工作流程明細(xì)表
1、價(jià)格明細(xì)表。
2、年度目標(biāo)定價(jià)流程流程
3、新推項(xiàng)目定價(jià)流程
4、價(jià)格階段性調(diào)整流程
5、日常上報(bào)文件流程
6、工作計(jì)劃和總結(jié)
工作交接時(shí)須移交的資料
10、公司有關(guān)文件檔案
1)會議紀(jì)要;
2
)3)項(xiàng)目資料;
4)項(xiàng)目各類推廣方案資料;
5)待辦文件;
6)參考資料;
7)項(xiàng)目照片;
8)項(xiàng)目影像資料、素材
;9)借閱資料。
11、電子文檔
1)會議紀(jì)要;
2)月度營銷計(jì)劃資料;
3)項(xiàng)目各類推廣方案資料;
4)廣告、圖片資料;
5)待辦文件;
6)項(xiàng)目圖紙(效果圖等)。
12、對外聯(lián)系名片冊
1)政府部門;
2)同行業(yè);3)其他。
10、通訊錄。
11、工作臺帳明細(xì)表。
招商崗位職責(zé)8
1.在項(xiàng)目經(jīng)理的'指導(dǎo)下,協(xié)助各資產(chǎn)處置項(xiàng)目的操作;
2.負(fù)責(zé)各交易所招標(biāo)項(xiàng)目的錄入,跟進(jìn),確保項(xiàng)目順利實(shí)施;
3.及時(shí)有效的向相關(guān)部門及人員通報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況,協(xié)助項(xiàng)目順利完成;
4.完成上級交辦的其它事務(wù)性工作。
招商崗位職責(zé)9
商業(yè)招商運(yùn)營總監(jiān)城市地產(chǎn)上海城市地產(chǎn)投資控股有限公司,城市地產(chǎn),上海城市職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下購物中心的定位、招商、運(yùn)營管理工作(目前項(xiàng)目在重慶、鄭州)
任職要求:
1、45歲以上,大專以上學(xué)歷;
2、有10萬方以上一線城市商業(yè)項(xiàng)目運(yùn)作成功的案例;
3、工作經(jīng)歷相對穩(wěn)定(每家單位至少3年以上)
招商崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)旅創(chuàng)空間場館相關(guān)業(yè)務(wù)拓展,對接政府合作條件,簽訂正式合同;
2、負(fù)責(zé)旅創(chuàng)空間場館業(yè)務(wù)落地市場調(diào)研、場館的業(yè)態(tài)規(guī)劃,產(chǎn)業(yè)招商和運(yùn)營工作;
3、負(fù)責(zé)旅創(chuàng)項(xiàng)目產(chǎn)品合作商的溝通洽談和合作協(xié)議的簽訂;
4、負(fù)責(zé)國際大型IP、知名IP的'導(dǎo)入洽談,合同的簽訂。
5、負(fù)責(zé)場館及文旅綜合體、景區(qū)、主題公園等招商、IP導(dǎo)入和業(yè)務(wù)拓展。
招商崗位職責(zé)11
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)家居建材項(xiàng)目招商運(yùn)營管理,針對業(yè)態(tài)制度具體的招商方案;
2、對現(xiàn)有品牌進(jìn)行優(yōu)化升級,制定各業(yè)態(tài)經(jīng)營計(jì)劃;
3、日常經(jīng)營管理,與各品牌經(jīng)營方的.溝通協(xié)調(diào),運(yùn)營團(tuán)隊(duì)及物業(yè)管理團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)及管理。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,有3年左右的成熟的建材關(guān)聯(lián)項(xiàng)目運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉家居建材市場運(yùn)營管理,有一定的關(guān)聯(lián)品牌資源;
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,統(tǒng)籌規(guī)劃能力強(qiáng)。
招商崗位職責(zé)12
職責(zé):
1.根據(jù)公司經(jīng)營決策,制定招商計(jì)劃,進(jìn)行目標(biāo)分解并予以執(zhí)行。
2.根據(jù)公司對項(xiàng)目營銷方向的整體要求,參與制定商業(yè)招商方案。
3.負(fù)責(zé)與招商顧問團(tuán)隊(duì)對接,制訂各階段招商計(jì)劃,布置和安排本部門各項(xiàng)工作有計(jì)劃進(jìn)展。
4.負(fù)責(zé)組織市場調(diào)研,并針對市場的變化和競爭的需要提出相應(yīng)的.解決方案。
5.對招商計(jì)劃的推進(jìn)實(shí)施情況進(jìn)行評價(jià)并提出建議。
6.保證招商渠道與網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局。
任職要求:
1.全日制一本及以上學(xué)歷。
2.7年以上標(biāo)桿房企工作經(jīng)驗(yàn),有商業(yè)綜合體招商運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。
3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力。
4.具備優(yōu)秀的策略制定與執(zhí)行、數(shù)據(jù)處理與分析能力。
招商崗位職責(zé)13
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,從事建材家居類招商、銷售2年以上經(jīng)驗(yàn)者。
2、為人踏實(shí)、能夠適應(yīng)出差要求。
3、有良好的語言表達(dá)能力和溝通技巧,對待工作富有激情,積極樂觀,有團(tuán)隊(duì)精神。
4、具有獨(dú)立談判能力,獨(dú)立規(guī)劃業(yè)務(wù)工作。
5、有敏銳的`洞察力,及時(shí)分析商戶、品類及市場動(dòng)態(tài)并作出相應(yīng)的應(yīng)對方案。
6、愛崗敬業(yè),有全局觀及團(tuán)隊(duì)合作精神
招商崗位職責(zé)14
1、協(xié)助招商運(yùn)營副總,對所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的經(jīng)營目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo)的完成負(fù)責(zé)。
2、合理規(guī)劃負(fù)責(zé)項(xiàng)目的業(yè)態(tài)分布及組合,達(dá)成商業(yè)及運(yùn)營租金收益的預(yù)期目標(biāo),負(fù)責(zé)租賃工作的整體管理與協(xié)調(diào),確保各項(xiàng)工作符合公司制度及流程。
3、帶領(lǐng)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)建立完善的客戶資料體系,包括招商文件、租賃文件等全流程管理文件,為公司重大決策事項(xiàng)提供相關(guān)的數(shù)據(jù)支持和專項(xiàng)的研究報(bào)告。
4、組織制定項(xiàng)目的運(yùn)營和推廣方案,計(jì)劃并實(shí)施。
5、負(fù)責(zé)主要商戶的談判、合同簽訂。
6、整理分析項(xiàng)目運(yùn)營的`各項(xiàng)數(shù)據(jù),及時(shí)撰寫運(yùn)營分析報(bào)告,并提出合理化建議。
7、參與團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、績效考核等日常管理工作,打造專業(yè)化的招商運(yùn)營管理團(tuán)隊(duì)。
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
招商崗位職責(zé)15
職責(zé):
1、根據(jù)公司年度戰(zhàn)略目標(biāo),制定全國民宿投資人招商計(jì)劃及方案,帶領(lǐng)全國招商團(tuán)隊(duì),完成年度業(yè)績指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)全國招商中心戰(zhàn)略部署、招商策略、市場調(diào)研及競品分析;
3、領(lǐng)導(dǎo)全國各城市招商中心團(tuán)隊(duì)建設(shè),完善內(nèi)部管理機(jī)制;
4、拓展招商渠道,與品牌中心協(xié)作,籌備招商會;
5、負(fù)責(zé)制定全國招商團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)方案并執(zhí)行;
6、負(fù)責(zé)全國招商工作管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督,嚴(yán)格把控各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同;
7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀人員培養(yǎng),統(tǒng)一價(jià)值觀,指標(biāo)驅(qū)動(dòng)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上銷售及招商統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、有共享經(jīng)濟(jì)、酒店、民宿等相關(guān)行業(yè)從事銷售及招商統(tǒng)籌管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有相關(guān)客群資源優(yōu)先;
3、出色的'銷售能力、溝通能力、分析能力及統(tǒng)籌管理能力;
4、能接受創(chuàng)業(yè)公司的高強(qiáng)度壓力;
5、有很強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心;
6、有創(chuàng)業(yè)心態(tài),能全力以赴。
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