- 相關(guān)推薦
關(guān)于競(jìng)聘質(zhì)量主管的申請(qǐng)報(bào)告
關(guān)于競(jìng)聘質(zhì)量主管的申請(qǐng)報(bào)告

公司領(lǐng)導(dǎo):
水泥企業(yè)的化驗(yàn)室,既是一個(gè)專業(yè)性較強(qiáng),涉及面較廣的技術(shù)管理單位,又是一個(gè)應(yīng)具備必要檢驗(yàn)條件,提供準(zhǔn)確數(shù)據(jù)的質(zhì)量檢驗(yàn)部門。為此,對(duì)水泥企業(yè)化驗(yàn)室的基本要求之一就是管理機(jī)構(gòu)健全,人員配備要合理。在確;(yàn)室能通過技術(shù)檢驗(yàn),運(yùn)用質(zhì)量管理和工藝管理專業(yè)知識(shí)來及時(shí)調(diào)度和指揮生產(chǎn)活動(dòng),科學(xué)、經(jīng)濟(jì)、合理地組織生產(chǎn)中,質(zhì)量主管一職起到了至關(guān)重要的作用。
本人梁香蘭,中專學(xué)歷,畢業(yè)于福建建材工業(yè)學(xué)校水泥制造專業(yè), 于2011年4月至今通過競(jìng)聘上崗方式,現(xiàn)任見習(xí)質(zhì)量主管一職。 現(xiàn)本人將從四大方面闡述競(jìng)聘質(zhì)量主管一職的理由:
一、本人在任職期間,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行公司的各種規(guī)章制度,熱愛海螺事業(yè),認(rèn)同企業(yè)文化,有較強(qiáng)的組織觀念和大局意識(shí),事業(yè)心和責(zé)任心較強(qiáng),為人正直,工作積極主動(dòng),遵循海螺“團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、敬業(yè)、奉獻(xiàn)”的精神,認(rèn)真地完成了本職工作。本人完成的工作主要有:
1.及時(shí)準(zhǔn)確做好進(jìn)廠原材料的驗(yàn)收,各種原材料按照產(chǎn)地、品質(zhì)優(yōu)劣合理存放,規(guī)范驗(yàn)收管理工作,并及時(shí)反饋給部門領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。
2.負(fù)責(zé)質(zhì)控處所有檢驗(yàn)用標(biāo)準(zhǔn)溶液的配制和標(biāo)定,樹脂的清洗處理和回收利用,標(biāo)準(zhǔn)樣的對(duì)比驗(yàn)證,完成質(zhì)控處所有玻璃儀器的清洗和校驗(yàn),做好出磨、出廠及各類小磨實(shí)驗(yàn)的分析及物理檢驗(yàn)工
作,確保出廠水泥合格率達(dá)100%。
3.在生產(chǎn)中圍繞“抓源頭、重過程、保結(jié)果”的質(zhì)量管理思路,確保水泥產(chǎn)品質(zhì)量安全穩(wěn)定。加強(qiáng)水泥熟料的出入庫管理和包裝質(zhì)量管理。
4.認(rèn)真抓好質(zhì)控處內(nèi)部密碼抽查對(duì)比工作,分析超差原因并提出整改措施。通過參加國家、省、品質(zhì)部及區(qū)域的各種大對(duì)比,不斷提高本部門的整體檢驗(yàn)水平,逐步縮小與其他海螺公司之間的差距。
5.做好各種原材料、出廠水泥等報(bào)表的月度統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作。
6.負(fù)責(zé)部門勞保用品、輔材及化學(xué)藥品的采購計(jì)劃制定、領(lǐng)用、及保管工作,組織部門各種培訓(xùn)工作和安全活動(dòng)的開展,增強(qiáng)員工的勞動(dòng)技能和安全意識(shí),為有效地完成各崗位的職責(zé)打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。
7.協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成一些日常工作,組織協(xié)調(diào)各崗位之間的工作。
二、本人工作中也有許多不足之處,在今后的工作還需要加以改進(jìn),主要表現(xiàn)在:
1. 3月份幾起水泥質(zhì)量投訴之事件,說明本人對(duì)自身的要求不夠高不夠嚴(yán),缺乏混凝土施工養(yǎng)護(hù)及外加劑應(yīng)用的相關(guān)知識(shí),思路不廣,業(yè)務(wù)能力有待提高。
2.對(duì)比驗(yàn)證中沒有取得較好的成績,超差原因分析不具體,分析檢驗(yàn)水平還有待于提高。
3.管理工作上不夠大膽,沒有提出較好的管理思路和建議,質(zhì)控處的工作沒有取得大的成績。
4.與部門員工的交流溝通不足,沒有充分調(diào)動(dòng)員工的積極性,沒有發(fā)揮廣大員工的智慧來把部門工作做好。
5.通過區(qū)域一季度檢查幫扶,本人在基礎(chǔ)管理工作上還很薄弱,與區(qū)域間的差距還很大,需要努力學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自身的水平,來適應(yīng)現(xiàn)代海螺的管理模式。
三、針對(duì)以上工作中存在的不足,本人將從以下幾方面著手,逐步把自己的工作水平提高到一個(gè)新的臺(tái)階:
1.對(duì)自身提出更高要求和標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)學(xué)習(xí)與水泥混凝土相關(guān)的知識(shí),擴(kuò)大自己的知識(shí)面,提高處理各類事件的能力。
2、加強(qiáng)質(zhì)量管理制度的學(xué)習(xí),規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)溶液的配制和標(biāo)定,確保標(biāo)準(zhǔn)溶液準(zhǔn)確無誤,多做標(biāo)準(zhǔn)樣與檢測(cè)樣的對(duì)比驗(yàn)證,減小誤差范圍,進(jìn)一步提高分析檢驗(yàn)水平,爭取今后能取得較好的成績。
3.在管理工作中要克服畏難情緒,大膽管理,加強(qiáng)與員工的交流溝通,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性,發(fā)揮廣大員工的智慧共同把部門工作做好。
4.加強(qiáng)與生技處之間的溝通與聯(lián)系,包括從原材料進(jìn)廠驗(yàn)收、合理堆放、搭配入庫、入磨生產(chǎn)、出磨檢驗(yàn)、出廠檢驗(yàn)等所有過程的控制,以便于生技處及時(shí)了解水泥的質(zhì)量情況,質(zhì)控處也能隨時(shí)掌握水泥生產(chǎn)過程中的異常情況,以穩(wěn)定持續(xù)地生產(chǎn)出高品質(zhì)的水泥。
5.依托區(qū)域的優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)與區(qū)域之間的交流和溝通,吸取經(jīng)驗(yàn),不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平及部門的整體水平,逐步縮小與區(qū)域之間的差距。
四、本人主要的優(yōu)點(diǎn)表現(xiàn)在以下幾點(diǎn):
1. 敢于正視自己工作中的不足,虛心接受各部門領(lǐng)導(dǎo)和員工的批評(píng)和幫助。
2. 對(duì)本職工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有堅(jiān)持不懈、勇往直前、敢于挑戰(zhàn)困難的決心和信心。
3. 對(duì)事業(yè)具有一股執(zhí)著的熱情和精神,對(duì)海螺企業(yè)的發(fā)展壯大充滿信心,
質(zhì)量是企業(yè)的生命。本人在海螺工作了十多年,深知水泥質(zhì)量對(duì)企業(yè)和用戶的重要性,更知道質(zhì)量主管的責(zé)任重大,我還將一如既往緊密地團(tuán)結(jié)在公司領(lǐng)導(dǎo)的周圍,兢兢業(yè)業(yè)地把本職工作做好。
致禮
申請(qǐng)人:
2012年4月19日
【競(jìng)聘質(zhì)量主管的申請(qǐng)報(bào)告】相關(guān)文章:
主管競(jìng)聘報(bào)告04-30
質(zhì)量主管述職報(bào)告05-07
質(zhì)量主管述職報(bào)告01-20
質(zhì)量主管述職報(bào)告02-28
質(zhì)量主管崗位職責(zé)02-28
銀行主管競(jìng)聘總結(jié)04-11
競(jìng)聘主管的述職報(bào)告11-05
競(jìng)聘主管述職報(bào)告11-08
主管競(jìng)聘書范文04-29