司機崗位職責(實用)
在我們平凡的日常里，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？下面是小編為大家整理的司機崗位職責，歡迎大家分享。
司機崗位職責1
1、車輛使用
觀察交通和天氣的狀況，同時對潛在風險進行評估;安全、可靠和及時的運送VIP、客戶、總經(jīng)理或其他乘客;安全可靠的使用公司通勤車接送員工;
支持運送或活動方面的`物流配送。
2、車輛維護
為正常和安全的運營，在每次運送乘客前檢查內(nèi)部和外部的車輛狀況;確保車輛燃料供應，確保車輛內(nèi)部和外部的整潔美觀;保存和監(jiān)控駕駛員記錄，包括準確和及時的出車記錄、油料購買和交通事故等信息;
監(jiān)控車輛的維護記錄、損壞報告，并與售后人員確保常規(guī)的車輛保養(yǎng);對事故狀況對行政及物業(yè)管理部門進行及時告知;提交和辦理年度檢車等事宜。
3、乘客服務(wù)
用禮貌和專業(yè)的態(tài)度對待VIP、旅客和其他所有乘客;事先收集乘客、時間安排、目的地和乘客申請等相關(guān)信息;如果需要的話幫助乘客裝載和卸載行李等物品;為VIP開、關(guān)車門。
司機崗位職責2
1、負責公司車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作;
2、進行車輛內(nèi)外部的.日常清潔;
3、接送公司領(lǐng)導、客戶，完成各部門用車和接待任務(wù)，滿足用車需求;
4、參與部門的行政工作;
5、完成領(lǐng)導安排的其它工作。
司機崗位職責3
一、一般規(guī)定
第1條轉(zhuǎn)載機、破碎機司機必須經(jīng)過培訓,達到“三懂”(懂結(jié)構(gòu)、懂性能、懂原理)、“四會”(會使用、會維護、會保養(yǎng)、會處理故障),經(jīng)培訓考試合格,取得合格證后,方準上崗操作。
第2條與工作面刮板輸送司機、運輸巷帶式輸送機司機密切配合,統(tǒng)一信號聯(lián)系,按順序開、停開。有大塊煤、矸在破碎機的進料口堆積外溢時,應停止工和面刮板輸送機運轉(zhuǎn)。若大塊煤,矸不能進入破轉(zhuǎn)機或有金屬物件時,必須停機處理。
二、準備、檢查與處理
第10條準備:
1、工具:扳手、鉗子、螺絲刀、小錘、鐵鍬等;
2、必要的備品配件:各種短接鏈、鏈環(huán)、螺栓、螺母、破碎機的保險銷子等;
3、潤滑油、透平油
第3條檢查與處理。
1、電動機、減速器、液壓聯(lián)軸節(jié)、機頭、機尾等各部分的聯(lián)接件必須齊全、完好、緊固。減速器、液壓器軸節(jié)應無滲油、漏油,油量要適當。
2、信號必須靈敏可靠,沒有信號不準開機。噴霧灑水裝置要保證完好。
3、電源電纜、操作線必須掛整齊,無受擠壓現(xiàn)象;
4、機頭附近的煤、矸石、雜物及電動機、減速器煤塵必須清掃清凈;
5、工作面刮輸送機機頭與轉(zhuǎn)載機機尾的搭接要合適;
6、刮板鏈板緊要適中,刮板及螺絲必須齊全緊固;
7、轉(zhuǎn)載機行走小車必須平穩(wěn)可靠;
8、轉(zhuǎn)載機橋身部分情況下開機時,各部伯的運轉(zhuǎn)應無異常聲音,刮板、鏈條、連接環(huán)應無扭撓、扭麻花、彎曲變形;
9、破碎機、破碎機處的巷道支護必須完好,牢固。
10、破碎機的安全保護網(wǎng)及保護裝置,要保證不變形不失效、安全可靠;
11、轉(zhuǎn)載機、破碎機處的巷道支護必須完好,牢固。
三、操作及其注意事項
第54條試運轉(zhuǎn)
1、合上磁力起動器手把送電;
2、手按按鈕點開二、三次;
3、起動、空轉(zhuǎn)1~2周;
4、轉(zhuǎn)載機、破碎機聯(lián)合運轉(zhuǎn);
5、檢查無異常、發(fā)出開機信號。
第6條運行中機械和電動機要無震動,聲音和濕度要正常,各軸承溫度不超過75℃,電動機溫度不得超過廠家規(guī)定。
第7條轉(zhuǎn)載機的`鏈條松緊必須一致,在滿負荷情況下,鏈條松緊量不允許超過兩個鏈環(huán)長度,不得有卡鏈、跳鏈現(xiàn)象。
第8條轉(zhuǎn)載機聯(lián)轉(zhuǎn)節(jié)的易熔塞或易炸片損壞后,不得用木頭或其它材料代替。
第9條破碎機的保護網(wǎng)安全裝置應保持完好,在工作過程中要經(jīng)常檢查,如有損壞應立即停機處理。
第10條轉(zhuǎn)載機的機尾保護等安全裝置必須保證完好。
第11條移轉(zhuǎn)載機。
1、清理機尾、機身兩側(cè)及過橋下的浮煤、浮矸;
2、保護好電纜、水管、油管、并吊掛整齊;
3、檢查巷道支護,在確保安全的情況下推移轉(zhuǎn)載機;
4、行走小車與帶式輸送機機尾架要接觸良好,不跑偏,移設(shè)后搭接良好,防止大塊煤矸砸傷膠帶,保證煤流暢通;
5、移轉(zhuǎn)載機后,機頭、機尾要保持平、直、穩(wěn)、千斤頂活桿要收回。
四、收尾工作
第12條工作面采煤機停止割煤,推移工作面刮板輸送機后,把刮板輸送機、破碎機和轉(zhuǎn)載機內(nèi)的煤全部拉完。
第13條將機、機尾和機身兩側(cè)的煤、矸清理干凈。
第14條將磁力起動器開關(guān)手把打到停電位置,鎖緊閉鎖螺釘。
第15條向接班司機交待本班工作情況存在的問題。
司機崗位職責4
1、認真貫徹執(zhí)行上級領(lǐng)導的各項政策，指示及本部門的各項規(guī)章制度
2、對所管水、消防、污水、用電的`工作負全面責任。
3、負責組織完成廠長任期目標責任制的各項指標。
4、負責組織實施動力部的文明服務(wù)，生產(chǎn)、安全、設(shè)備、經(jīng)營、節(jié)能、科技、更改大修等各項計劃。
5、努力完成上級領(lǐng)導臨時交辦的各項工作。
司機崗位職責5
1.負責公司的'日常用車，以及其他出車任務(wù)。
2. 負責公司車輛的保養(yǎng)、維修和清潔工作。
3. 負責公司車輛年檢和保險辦理。
4. 協(xié)助處理公司車輛事故和交通違章。
5. 按照公司規(guī)定完成各項費用的報銷工作。
6. 協(xié)助其他部門完成各種工作。
7. 完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
司機崗位職責6
一、總經(jīng)理工作職責
1.全面負責公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動和公司的日常工作。
2.負責建立公司的組織機構(gòu)和質(zhì)量管理組織機構(gòu)，審核職能分配和提供必要的資源。
3.簽發(fā)公司日常行政和業(yè)務(wù)文件，代表公司對外處理重要業(yè)務(wù)。
4.組織擬定公司的發(fā)展計劃、經(jīng)營方針、年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃和制定工作計劃及年度決算方案。
5.主持制定公司的質(zhì)量方針、目標，建立并實施質(zhì)量管理體系，健全質(zhì)量責任制。
6.任命管理者代表，明確其職責和權(quán)限，主持管理評審工作。
7.負責公司人事、勞資全面工作，決定公司員工的工資、福利、獎懲，按董事會要求做好員工的聘任和解聘。
8.負責公司財務(wù)工作的監(jiān)督、管理、考核工作。
9.審核監(jiān)督公司的管理制度的制定和修改，監(jiān)督公司的企業(yè)管理開合工作。
10.組織好公司員工各類培訓工作，審批公司對外簽訂的合同。
二、生產(chǎn)副總經(jīng)理工作職責
1.對總經(jīng)理負責，協(xié)助總經(jīng)理工作，負責分管部門的管理工作。
2.對分管部門提報的急需解決的問題，及時召開有關(guān)部門人員會議，及時協(xié)調(diào)、落實、解決。
3.負責考評分管部門管理人員的工作業(yè)績，調(diào)動生產(chǎn)部門人員的積極性，發(fā)揮部門職能作用。
4.按時組織召開生產(chǎn)調(diào)度例會，根據(jù)月份工作計劃和總經(jīng)理辦公會議決定，研究解決生產(chǎn)中存在的問題，布置工作任務(wù)。
5.負責公司的技術(shù)管理工作和生產(chǎn)過程中的全面質(zhì)量管理工作，在生產(chǎn)中貫徹公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標，保證產(chǎn)品質(zhì)量。
6.負責生產(chǎn)成本的全面管理和公司的質(zhì)量體系認證工作。
7.負責檢查車輛衛(wèi)生及維護保養(yǎng)和組織對全站機械設(shè)備的管理、維修、修理工作。
8.負責組織對全站所有設(shè)備操作人員的業(yè)務(wù)培訓管理工作。
9.負責組織全站檢驗、測量和試驗設(shè)備的控制管理和設(shè)備的運轉(zhuǎn)率、完好率的全面管理工作。
10.負責公司的生產(chǎn)安全管理、組織制定年度生產(chǎn)、技術(shù)及新產(chǎn)品開發(fā)工作計劃并負責組織實施。
11.負責重大質(zhì)量事故、服務(wù)糾紛的協(xié)調(diào)、處理與解決。
三、經(jīng)營副總經(jīng)理工作職責
1.對總經(jīng)理負責，協(xié)調(diào)總經(jīng)理工作，負責分管部門的管理工作。
2.負責主管與顧客有關(guān)的過程，包括確定顧客的要求、合同評審及顧客的溝通過程。
3.負責混凝土售后服務(wù)工作，主持制定用戶回訪計劃，收集顧客對產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量的滿意度的信息。
4.負責銷售合同款項回收工作和清欠，組織當期貸款的回收和清收工作。
5.負責對分管部門的人員教育和管理工作。
6.負責生產(chǎn)過程中與其他部門的配合接口工作。
7.負責原材料廠家招投標工作。
8.負責組織原材料、二三類物資、備品備件的采購工作。
9.組織制定年度經(jīng)營工作計劃并負責組織實施。
10.調(diào)動部門管理人員的積極性，發(fā)揮部門職能作用。
11.按時組織召開分管部門人員工作會議，研究解決工作中的問題，根據(jù)月份工作計劃和總經(jīng)理辦公會決定，布置任務(wù)。
12.對分管部門提報的急需解決的`問題，及時召開有關(guān)部門人員會議，及時協(xié)調(diào)、落實、解決。
四、辦公室主任工作職責
1.負責組織公司年度工作計劃的編制工作，檢查公司計劃的執(zhí)行情況。
2.負責公司管理制度、考核細則、管理規(guī)范、各部門經(jīng)營責任書的制定、修訂工作。
3.負責公司的管理、員工的考核、勞資管理、人事管理的工作。
4.負責組織公司員工進行各類培訓，做好考評工作。
5.負責公司的體系認證、內(nèi)部審核、管理評審、外部監(jiān)督審核工作。
6.負責公司營業(yè)執(zhí)照、法人代碼證、企業(yè)資格證書年審工作。
7.負責公司工作總結(jié)材料的準備工作，組織公司各種會議，做好會議紀要的下發(fā)、跟蹤、落實。
8.負責文件、資料的收發(fā)和管理，檔案、印章的管理以及合同的歸檔工作。
9.負責編制公司各項財務(wù)指標計劃及實施，公司財務(wù)管理及年度、季度和月份經(jīng)濟活動分析工作。
10.負責財務(wù)的各項基礎(chǔ)工作和各項賬目核算及報表。
11.負責安全文明生產(chǎn)、安全保衛(wèi)工作和全體員工的安全教育工作。
五、經(jīng)營部工作職責
1、負責公司混凝土的銷售工作，編制公司年度經(jīng)營計劃。
2.負責制定公司原材料、二三類物資、備品備件的采購計劃，以及大宗原材料和二三類物資的招標工作。
3.負責公司大宗原材料、機械配件、低值易耗等存貨的盤點工作，負責采購物資的管理工作。
4.負責對同行業(yè)、市場信息的收集與整理，及時掌握和了解客戶信息。
5.負責招標合同和銷售合同的管理工作。
6.負責銷售合同款項和清欠款項的回籠工作。
7.負責下發(fā)生產(chǎn)任務(wù)單。
8.負責與各工地間的銜接、對賬工作和銷售日報的統(tǒng)計。
9.負責本部門人員的質(zhì)量知識和業(yè)務(wù)培訓等。
六、生產(chǎn)部工作職責
1.負責生產(chǎn)線人、機、料、法、環(huán)的協(xié)調(diào)和調(diào)配工作，根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)單組織生產(chǎn)。
2.根據(jù)客戶需要和工程施工情況制定混凝土生產(chǎn)供貨計劃。
3.根據(jù)生產(chǎn)計劃和工地需要合理配車，負責攪拌站微機配料工作。
4.負責按產(chǎn)品等級和耐久性要求進行生產(chǎn)統(tǒng)計和材料及電力消耗統(tǒng)計工作。
5.負責生產(chǎn)、運輸管理和成本費用控制工作。
6.負責參與大宗原材料的檢斤、驗收及盤點工作。
7.負責對全站機械設(shè)備的管理、維護、修理工作和車輛的日常潤滑、保養(yǎng)和維修工作。
8.負責制定生產(chǎn)、運輸和泵送設(shè)備操作規(guī)程及維護保養(yǎng)規(guī)定，制定本部門的各種規(guī)章制度。
9.負責生產(chǎn)現(xiàn)場基礎(chǔ)設(shè)施和工作環(huán)境管理工作。
10.負責車輛的年檢、辦理各種保險業(yè)務(wù)、與交通部門的協(xié)調(diào)工作，以及車輛的日常潤滑、保養(yǎng)、維修、衛(wèi)生檢查、車輛油耗工作。
11.負責本部門的安全管理工作。
七、試驗室工作職責
1.負責公司的技術(shù)質(zhì)量管理工作。
2.負責對生產(chǎn)、運輸和泵送過程中質(zhì)量控制、檢查與抽查以及生產(chǎn)過程中不合格品的處理工作。
3.負責公司原材料、混凝土質(zhì)量情況統(tǒng)計和分析工作。
4.負責公司質(zhì)量事故調(diào)查、分析處理和對服務(wù)糾紛的解決工作。
5.負責原材料的試驗、檢驗，水泥外加劑的適應性試驗、檢驗和技術(shù)調(diào)整工作。
6.負責混凝土配合比的適配、確定及下達工作以及出廠混凝土的質(zhì)量檢驗和出廠合格證的簽發(fā)工作。
7.負責按國家標準和市質(zhì)量監(jiān)督總站等上級的規(guī)定建立健全試驗室的各項管理制度。
8.負責公司年度混凝土配合比計劃、公司質(zhì)量計劃的編制和實施工作。
9.負責制定重點工程混凝土供貨施工組織方案以及混凝土售前、售中和售后技術(shù)協(xié)調(diào)服務(wù)工作。
10.負責混凝土使用說明書及季節(jié)性施工養(yǎng)護建議的制定、送達、簽字回執(zhí)工作。
11.負責對本部門人員的組織培訓工作，完成公司臨時性工作安排。
八、生產(chǎn)調(diào)度員工作職責
1.配合調(diào)度長做好本部門的各項工作。
2.負責按生產(chǎn)任務(wù)通知單編制當班的生產(chǎn)供貨計劃和車輛配置計劃。
3.負責按供貨計劃組織生產(chǎn)工作，負責生產(chǎn)過程問題的處理和上報工作。
4.負責運輸車輛、泵送設(shè)備的調(diào)配工作。
5.負責生產(chǎn)中的用戶接洽工作，竭盡全力滿足客戶合理要求，做好質(zhì)量信息反饋工作。
6.負責生產(chǎn)系統(tǒng)當班人員的管理、考核工作。
7.負責原材料、備品備件計劃的及時提報和設(shè)備、車輛的大、中、小修計劃的編制工作。
8.負責生產(chǎn)設(shè)備的日常維護和保養(yǎng)、修理檢修工作，確保生產(chǎn)設(shè)備正常運轉(zhuǎn)，運轉(zhuǎn)率大于98%。
9.負責生產(chǎn)設(shè)備內(nèi)外部清潔的監(jiān)督檢查工作和當班安全文明生產(chǎn)工作。
10.負責當班各種單據(jù)的收集、整理和上交，負責記錄調(diào)度日志，做好崗位交接班工作。
11.完成部門交辦的其他工作任務(wù)。
九、微機操作員工作職責
1.在生產(chǎn)調(diào)度的領(lǐng)導下，對攪拌過程中的混凝土質(zhì)量負責，對機電設(shè)備的運行安全負責。
2.負責按照試驗室混凝土配合比和設(shè)備操作規(guī)程進行配料操作。
3.負責班前和生產(chǎn)過程中的計量設(shè)備檢查和維護保養(yǎng)工作。
4.負責生產(chǎn)過程中隨車開出《混凝土送貨單》交攪拌車駕駛員。
5.負責打印出每盤及每車用料、發(fā)貨時間，作為混凝土制造記錄。
6負責根據(jù)工程現(xiàn)場混凝土狀態(tài)的信息反饋，對配合比進行微調(diào)，并做好記錄。
司機崗位職責7
1、叉車司機牢記“安全第一”，按照《叉車操作規(guī)程》行車。
2、服從主管的工作安排，安全、及時、準確的完成貨物裝卸及運送任務(wù)。
3、叉車操作規(guī)范、裝卸高效、無貨損、貨物碼放整齊，并按要求在指定區(qū)域叉放貨物。
4、做好叉車的`日常維護工作，保管并使用好自己所開車輛。
5、嚴格執(zhí)行叉車啟動前的車況檢查，安全駕駛，做到行車無事故；做好叉車相關(guān)記錄的填寫工作
6、配合并協(xié)助倉管員發(fā)貨，裝車前進行車輛狀態(tài)檢查，確保車輛無異味、無異物、非潮濕。。
7、上司交付的其他工作任務(wù)
司機崗位職責8
崗位職責
1、負責公司外事接送，給公司高管開車；
2、退伍軍人優(yōu)先
任職資格：
1、年齡18-45歲，c1本，駕駛技術(shù)嫻熟，熟悉本地路況；
2、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識；
3、懂商務(wù)接待禮儀，具有一定的服務(wù)意識；
4、為人踏實、老實忠厚，保密意識強、責任心強，能適應加班。
1、負責領(lǐng)導用車和日常服務(wù)；
2、負責領(lǐng)導車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作；
3、進行車輛內(nèi)外部的日常清潔；
4、領(lǐng)導交代的其他工作。
任職要求：
1、三年以上實際駕齡，對工作有責任心，開車技術(shù)好，熟悉省內(nèi)路線，服從領(lǐng)導工作安排，人品正直；
2、懂商務(wù)接待禮儀，具有良好的服務(wù)意識；
3、退伍軍人優(yōu)先。
負責公司外事接送、公司車輛保養(yǎng)、維修和清潔工作崗位職責：
1、負責公司外事接送，給公司高管開車；
2、退伍軍人優(yōu)先
任職資格：
1、年齡18-33歲，c1本，1年以上實際駕駛經(jīng)驗，駕駛技術(shù)嫻熟，熟悉本地路況；
2、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的.安全意識；
3、懂商務(wù)接待禮儀，具有一定的服務(wù)意識；
4、為人踏實、老實忠厚，保密意識強、責任心強，能適應加班。
崗位職責：
1.滿足高層領(lǐng)導用車需求，服從工作安排；
2.滿足公司行政用車需求；
3.堅持行車安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，確保車輛安全運行；
4.認真填寫行車記錄，向領(lǐng)導及時匯報出車情況；
5.做好車輛的維護、保養(yǎng)工作，保持車輛常年整潔和車況良好；
6.認真填寫車輛檔案，對車輛事故、違章、損壞等異常情況及時匯報；
7.完成領(lǐng)導安排的其他任務(wù)。
任職資格：
1.學歷不限，C本，年齡45周歲以下；
2.8年以上車齡，熟悉北京市路況；
3.有給領(lǐng)導開車經(jīng)驗；
4.吃苦耐勞、細心負責，沉穩(wěn)正直、原則性強；
5.家住在北七家附近；
6.形象佳；
7.退伍軍人優(yōu)先考慮。
司機崗位職責9
1.堅守崗位，開車前做好一切準備，下達任務(wù)，快速出車。
2.愛護車輛，做好車輛的維護、保養(yǎng)和救護車的`清潔消毒，保持車輛狀況良好，節(jié)約汽油，詳細記錄車輛運行情況。
3.以高度的責任感，嚴格遵守道路交通安全法，認真做好安全駕駛工作，防止事故發(fā)生。
4.愛護公物，管理好材料和工具，做好防火工作。
5.未經(jīng)領(lǐng)導派遣，不得擅自出車、私運人員和貨物。
6.救護車司機實行24小時值班制。
司機崗位職責10
職位描述：
職位描述：
1、主要負責領(lǐng)導及公司內(nèi)部用車，保證領(lǐng)導用車的及時性、安全性；
2、負責領(lǐng)導、接待、外出辦事等日常行政用車；
3、負責保持車容清潔衛(wèi)生，經(jīng)常沖洗車輛，并注意車內(nèi)衛(wèi)生；
4、負責公司車輛的.保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作；
5、嚴格遵守交通規(guī)則，不違章開車、不超載，確保行車交通安全。
個性品質(zhì)及任職資格：
1、年齡22-35歲，身體健康，相貌端正，處事機敏；
2、無犯罪、酗酒史；
3、駕照等級c1級以上，熟知駕駛和車輛相關(guān)的知識和法律，具備基本車輛故障判斷能力；
4、3年以上實際駕駛商務(wù)車經(jīng)驗，駕駛技術(shù)嫻熟，熟悉本市及周邊城市路況；
5、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識。
司機崗位職責11
1、負責嚴格執(zhí)行叉車 / 鏟車操作規(guī)則，出車前要做好對車輛安全性能的例行檢查和維護工作;
2、負責按照當班管理人員的.工作安排，準確完成各類物品的裝卸和叉舉，懂得空間利用，合理擺放各類產(chǎn)品，使堆放場地整潔、安全，場地利用價值最大化;
3、準確核對貨物標示，確保裝、卸、堆存信息的準確登記，保證賬物的一致性;
4、能服從班組長安排，及時完成上級領(lǐng)導臨時安排的其他工作。
5、.具有叉車 / 鏟車有效特種設(shè)備駕駛證。
司機崗位職責12
1.負責公司的日常用車（駕駛商務(wù)車【別克7SUV或其他轎車】進行領(lǐng)導接送、客戶接送或者其他人員接送等工作），以及其它出車任務(wù)。
2.保證車輛狀況良好，按時出車，確保車輛正常運用和安全。
3.進行車輛內(nèi)外部的`日常清潔。
4.熟識車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、修理等工作優(yōu)先。
司機崗位職責13
第一條公司司機必須遵守《中華人民共和國道路交通法》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則，遵守公司員工管理手冊，安全駕車。同時遵守本公司其他相關(guān)的規(guī)章制度。
第二條司機應愛惜公司車輛，平時要注意車輛的保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機件。每月至少用半天時間對自己所開車輛進行檢修，確保車輛正常行駛。
第三條司機應每天抽適當時間擦洗自己所開車輛，以保持車輛的清潔(包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔)，每周送洗車場清洗一次。
第四條出車前，要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，發(fā)現(xiàn)不正常時，要立即加補或調(diào)整。出車回來，要檢查存油量，發(fā)現(xiàn)存油不足一格時，應立即加油，不得出車時才臨時去加油。
第五條司機發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時要立即檢修。不會檢修的，應立即報告主管領(lǐng)導，并提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等)。未經(jīng)批準，不許私自將車輛送廠維修，違者費用不予報銷。
第六條出車在外停放車輛，一定要注意選取停放地點和位置，不能在不準停車的路段或危險地段停車。司機離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。鑰匙及行駛證交給管理人員。出車歸來，車輛原則上停在地稅停車場，特殊情況須經(jīng)領(lǐng)導批準。不準私自用車。
第七條司機對自己所開車輛的各種證件的有效性應經(jīng)常檢查，出車時一定保證證件齊全。
第八條晚間司機要注意休息，不準開疲勞車，不準酒后駕車。
第九條司機酒后駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故后果均由司機本人承擔，并給予行政處罰。
第十條司機駕車一定要遵守交通規(guī)則，文明開車，不準危險駕車(包括高速、追尾、爭道、賽車等)。對于旁人包括公司領(lǐng)導的指令，司機認為不能做到的，可以提出異議，請求變更指令。行車途中如發(fā)生交通事故，能適用快速處理的，應采用快速處理方式解決；如必須現(xiàn)場處理，應當立即報警待處，不得逃離現(xiàn)場。如因違反交通規(guī)則而發(fā)生事故的，司機應承擔全部后果和責任。
第十一條司機因違章或證件不全被罰款的，當月罰款金額超過100元的，超過部分不予報銷。違章造成事故的由當事司機承擔責任和后果。
第十二條做到嚴守秘密、不得隨意傳播領(lǐng)導的講話內(nèi)容。
第十三條司機對乘車人要熱情、禮貌，說話應文明。車內(nèi)客人談話時，除非客人主動搭話，不準隨便插嘴。
第十四條公司用車時，要準時出車，不得誤點。出車后，按要求作好行車記錄，詳細記錄行車時間、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等，并由乘坐人簽字確認（如僅有公司外客人乘坐，由安排人員簽字確認），次日將行車記錄交管理人員審核簽章。
第十五條上班時間內(nèi)司機未被派出車的，應隨時在司機室等候出車。不準隨便離開辦公區(qū)域。有要事確需離開司機室時，要告知管理人員去向和所需時間，經(jīng)批準后方可離開；出車外出回來，應立即到管理人員處報到。
第十六條司機對管理人員的'工作安排，應無條件服從，不準借故拖延或拒不出車。對工作安排有意見的，事后可向上級領(lǐng)導反映。
第十七條司機出車執(zhí)行任務(wù)，遇特殊情況不能按時返回的，應及時設(shè)法通知管理人員，并說明原因。
第十八條公司每月給予司機手機費補貼100元。任何時候，司機必須隨身攜帶手機。對公司領(lǐng)導或管理人員的呼叫，應立即應答。情況特殊確實不能應答的，事后一定要說明原因。當月三次以上通訊聯(lián)系不上，扣發(fā)當月手機使用補貼費。
第十九條司機未經(jīng)領(lǐng)導批準，不得將自己保管的車輛隨便交給其他人駕駛；如公司領(lǐng)導批準同意將車交給其他駕駛員駕駛，當事司機應負責檢查借車人是否具有合法的駕駛資格（包括駕照有效期、車型及駕照真實性）；嚴禁將車輛交給無證人員駕駛或練習開車；任何人不得利用公司車輛學開車。
第二十條負責公司車輛各種稅費的繳納、車輛季審、年審以及車輛變更業(yè)務(wù)的辦理。
第二十一條司機全年安全行車，未出交通事故的，給予獎勵1000元，年終和最后一個月工資一起發(fā)放。若發(fā)生交通事故，經(jīng)車輛保險部門理賠后公司仍要承擔損失的，損失金額超過1000元的，取消獎勵；損失1000元以內(nèi)的，減去實際損失后的剩余部分作為獎勵。
第二十二條公司每年對司機進行考核，將考核情況作為下一年調(diào)整崗位工資的依據(jù)之一。對于工作勤奮、遵守制度、表現(xiàn)突出的，可視具體情況給予加薪；對工作怠慢、違反制度、發(fā)生事故者，視具體情節(jié)給予警告、降薪直至除名處理。
第二十三條工資待遇：試用期工資，按雙方商定的基本工資標準執(zhí)行。正式錄用后，按照公司薪資管理制度執(zhí)行。
第二十四條費用報銷：司機所有因公費用（停車費、過路費、加油、修理等等）必須以正式有效憑證作為報銷憑證，由駕駛員整理粘貼報銷憑證后交管理人員審核簽字，再交總經(jīng)理簽字，方可報銷。原則上一周報銷一次。每月末匯報當月報銷情況，以及停車費、過路費使用人。
第二十五條違反本管理規(guī)定第一、二、三、四條款，用車保養(yǎng)不當,予以口頭警告處分，兩次以上書面警告處分，三次以上記過并扣罰當月獎金100元。因保養(yǎng)不當造成重大事故的，另外承擔相應責任和后果。
第二十六條違反本管理規(guī)定第八、九、十三、十四、十五、十六條款，出車違規(guī)，予以口頭警告處分，兩次以上扣罰當月獎金100元。因保養(yǎng)不當造成重大事故的，另外承擔相應責任和后果。
第二十七條違反本管理規(guī)定第六、十八條款，車輛管理不當，扣罰當月安全獎金200元，兩次以上記過并扣罰當月全額獎金。因車輛管理不當造成重大事故的，另外承擔相應責任和后果。
第二十八條本規(guī)定將對上崗司機公示。無異議者應在本規(guī)定文件上簽字，與用工合同一起存檔。
第二十九條本規(guī)定即日起執(zhí)行，未盡部分將會適時予以補充。
司機崗位職責14
1、值班司機應熟悉和掌握通風機一般構(gòu)造，工作原理，技術(shù)特征，各部性能，供電系統(tǒng)和控制回路，以及地面風道系統(tǒng)和各風門的用途，必須經(jīng)過業(yè)務(wù)培訓，考試合格，取得合格證后方準上崗操作。
2、值班司機必須嚴格貫徹煤礦的方針，政策，嚴格執(zhí)行通風機操作規(guī)程，按章操作，保證通風設(shè)備安全，可靠經(jīng)濟運行。
3、努力學習業(yè)務(wù)知識和操作技能，做好通風設(shè)備的維護，保養(yǎng)工作，并能迅速處理一般小型故障。
4、值班司機要按巡檢部位圖表內(nèi)容，按時對通風設(shè)備進行巡回檢查。發(fā)現(xiàn)問題及時匯報上級及有關(guān)部門，發(fā)現(xiàn)設(shè)備有可能發(fā)生重大事故時，應立即將工作風機停下，將備用風機啟動投入運行，然后向上級及有關(guān)部門匯報。
5、參加機房內(nèi)設(shè)備的.檢修工作，按質(zhì)量標準化要求搞好通風設(shè)備的日常維護、保養(yǎng)工作。定期對備用風機進行空載運轉(zhuǎn)，保證備用通風設(shè)備經(jīng)常處于完好狀態(tài)，以便需要時隨時投入運轉(zhuǎn)。
6、認真如實填寫各種記錄，字體清楚，數(shù)據(jù)準確無涂改，并保存齊全、完整。
7、切實做好設(shè)備及機房環(huán)境衛(wèi)生，保管好工具、配件、材料、消防器材等，嚴格按規(guī)定執(zhí)行交接班。
8、熱愛本職工作，忠于職守，嚴守，不得擅離工作崗位，遵守勞動紀律，班中不睡覺，不做與本職工作無關(guān)的事。
9、堅持高標準、嚴要求，認真搞好工作質(zhì)量，做到上標準崗，干標準活，交標準班。
10、嚴格執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件、指令和各項制度，積極參加安全學習和安全活動，不斷強化安全意識，嚴格按章操作，搞好自主保安，杜絕無計劃停電停風事故的發(fā)生。
11、積極參加礦、隊組織的政治業(yè)務(wù)學習，努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高自身的思想政治和業(yè)務(wù)技術(shù)水平，確保全礦生產(chǎn)任務(wù)的完成。
司機崗位職責15
任職資格：
1、年齡28-45歲，要求A1A2/B1B2本，有從業(yè)資格證，2年以上混凝土攪拌車操作經(jīng)驗，駕駛技術(shù)嫻熟，懂得車輛基礎(chǔ)保養(yǎng)，熟悉江岸區(qū)路況優(yōu)先；
2、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識；
3、為人踏實，工作認真，責任心強，能適應倒班；
4、能吃苦耐勞，需要駐站，外地有從事本行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責：
1、年齡25-50歲；
2、具有2年以上大型車輛駕齡，持有(B2)照或以上駕駛執(zhí)照；
3、駕駛技術(shù)嫻熟，無不良駕駛記錄，無重大安全事故及交通違章；
4、具有較強的安全意識；
5、為人踏實、忠于職守，責任心強，能吃苦耐勞。
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